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  1. 1. Seguridad e Higiene en el trabajo Díaz Lázaro Stephany Hector Rodríguez Alvarez Zárate Bernal Agustín
  2. 2. Estadísticas y tendencias la oferta, la demanda y los pronósticos. ESTADISTICA: La rama del saber que trata del desarrollo y aplicación de métodos eficientes de recolección, elaboración, presentación, análisis e interpretación de datos numéricos. TENDENCIA: Inclinación o propensión hacia determinados fines. (es esencial para el enfoque técnico del análisis de mercados) PRONOSTICO: Conocimiento anticipado de lo que sucederá en un futuro a través de ciertos indicios.
  3. 3. Oferta…Consiste en las cantidades que los productores están dispuestos a ofrecer a diferentes precios, durante un periodo determinado y suponiendo que otras condiciones el mercado permanezcan constantes.Ley de la oferta, esta prescribe una relación directamente proporcional entre las cantidades que los productores (empresas) están dispuestos a ofrecer y los precios del bien.La oferta en sus determinantes implica la producción de bienes y servicios así como los costos incurridos en la misma. precio propio del bien precios de los mismos tecnología precios de bienes relacionados en la producción expectativas de precios número de empresas en el mercado impuestos y subsidios otros
  4. 4. Demanda...Cantidad de un bien que las personas están dispuestas a adquirir en diferentes precios.Consta de 3 partes distintivas: la ley de la demanda: relación inversa entre el precio del bien y la cantidad que se adquiere o consume del mismo; efecto ingreso y efecto sustitución. representa un flujo de bienes y servicios: es decir, que estos son adquiridos o consumidos en cierto periodo. se refiere a la relación inversa entre precio y cantidad dentro de un periodo determinado.Determinantes: precio propio del bien ingreso del consumidor precio de bienes relacionados expectativas de precio en periodos futuros gustos y preferencias tamaño del mercado (población) promoción y publicidad otros
  5. 5. Requerimientos y programación, Administración de materiales. Publicado en el diario oficial de la federación, el 21 de enero de 1997. Capitulo sexto Reglamento federal de seguridad, higiene y medio ambiente de trabajo.Generalidades:Material: Elemento, compuesto o mezcla, materia prima, subproducto, producto y desecho o residuo que se utiliza en operaciones y procesos en los centros de trabajo.Materiales y sustancias químicas peligrosas:Por sus propiedades físicas y químicas al ser manejados, transportados, almacenados o procesados, presentan la posibilidad de:Inflamabilidad, explosividad, toxicidad, reactividad, radiactividad, corrosividad o acción biológica dañina, y pueden afectar la salud de las personas expuestas o causar daños materiales a instalaciones y equipos.
  6. 6. Administración de materiales. Manejo, transporte y almacenamiento de materiales en general, materiales y sustancias químicas peligrosasArticulo 54. Deberá realizarse en condiciones técnicas de seguridad para prevenir y evitar daños a la vida y salud de los trabajadores, así como al centro de trabajo.Articulo 55. Los requerimientos deberán estar incluidos en el programa de seguridad e higiene y será responsabilidad del patrón hacerlos del conocimiento de los trabajadores por escrito.Articulo 56. El patrón deberá elaborar una relación del personal autorizado, así como la descripción y supervisión del espacio y operación con el uso de materiales y sustancias químicas peligrosas.Articulo 57 58 y 59. Las instalaciones y áreas de trabajo deberán contar con las características necesarias para operar en condiciones de seguridad e higiene. (Responsabilidad del patrón realizar análisis de riesgo). Así como con plan de emergencias.Articulo 60. Cuando se realice en forma manual (Sin Maquinaria y equipo), realizar un estudio de estas actividades, a fin de determinar el equipo de transporte y de protección personal adecuados que debe proporcionar a los trabajadores.
  7. 7. Administración de materiales. Manejo, transporte y almacenamiento de materiales en general, materiales y sustancias químicas peligrosasArticulo 61. Cuando, se realice en forma automática o semiautomática, los sistemas y equipos deberán contar con los requisitos establecidos en las normas respectivas, y en especial con: Dispositivos de paro y seguridad; Aviso de la capacidad máxima de carga; Señalización audible o visible, y Las condiciones de seguridad e higiene para no sobrepasar la capacidad de funcionamiento de los mismos.EL PATRÓN DEBE ,Y ES RESPONSABLE…Articulo 62. Se identifiquen en función al tipo y grado de riesgo, estando obligado a comunicar al trabajador las medidas preventivas y correctivas para se manejo, transporte y almacenamiento.Articulo 63. Elaborar y difundir entre los trabajadores, las hojas de datos de seguridad de los materiales y sustancias químicas peligrosas que se manejen en el centro de trabajo.Articulo 64 Y 65. Los envases, sistemas y equipos que se utilicen para el transporte de materiales, cumplan en sus características y elementos de transmisión, carga, protecciones y dispositivos de seguridad, de acuerdo a las normas aplicables y probar su funcionamiento antes de ponerse en servicio.Articulo 66. Difundir lo concerniente a los Artículos 64 y 65.
  8. 8. Administración de materiales.El Patrón debe y está obligado..Articulo 67. Los trabajadores no deberán transportarse en los sistemas y equipos destinados al traslado de materiales, salvo que cuenten con las condiciones adecuadas de seguridad, higiene y ergonomía, así como cuando lo requiera la actividad laboral específica.Articulo 68. Proporcionar mantenimiento preventivo y correctivo a los sistemas y equipos para el manejo, transporte y almacenamiento de materiales, conforme al programa de seguridad e higiene que al efecto establezca la empresa.Articulo 69 y 70. Las maniobras de estiba y desestiba, entrega y recepción de materiales deberá planearse y realizarse bajo condiciones de seguridad e higiene y de acuerdo a las normas aplicables.Articulo 71. Los sistemas y equipos que se utilicen para el manejo, transporte y almacenamiento de materiales y sustancias químicas peligrosas y a granel, deberán ser sometidos a control, descontaminación y limpieza.
  9. 9. Administración de materiales.Articulo 72 y 73 . El almacenamiento de materiales deberá realizarse en lugares especialmente destinados a ese fin. Con características técnicas que señalen las necesidades y normas aplicables. (Por ejem. Flamables)Articulo 74. En todo equipo, para el almacenamiento de materiales inflamables, combustibles o explosivas, en donde se pueda generar o acumular electricidad estática, se deberán instalar dispositivos a tierra, conforme a la norma correspondiente.Articulo 75. En el manejo, transporte y almacenamiento de materiales explosivos o radiactivos, se estará a lo dispuesto por la ley federal de armas de fuego y explosivos y por la ley reglamentaria Artículo 27 constitucional en materia nuclear y sus reglamentos
  10. 10. Administración de materiales. Nom-006-stps-2000, manejo y almacenamiento de materiales- condiciones y procedimientos de seguridadEn cuanto a los materiales de trabajo usados en las organizaciones, para conservar su óptimo funcionamiento se realizan dos tipos de mantenimiento: Mantenimiento preventivo: Evitar la descompostura en los equipos, constantes revisiones y cuidados. Mantenimiento correctivo: Cuando los equipos presentan falla y es necesario hacer reparaciones para su buen funcionamiento. Ausentismo + Gastos para la organización = baja en la producción. Morbilidad (cantidad de personas que se enferman al año)Objetivo: establecer las condiciones y procedimientos de seguridad para evitar riesgos de trabajo, ocasionados por el manejo de materiales en forma manual y mediante el uso de maquinaria.Se publicó el 9 de marzo de 2001 en el DOF y entró en vigor el 8 de mayo de 2001. Es obligatoria en todos los centros de trabajo donde se realice manejo de materiales. Obliga al patrón que informe a los trabajadores de los riesgos a los que se enfrentan al realizar el manejo de materiales. Con maquinaria o equipo, o manual, Capacite a los trabajadores con base en los procedimientos de seguridad para la instalación, operación y mantenimiento de la maquinaria, La maquinaria y equipo se debe someter a mantenimiento preventivo de acuerdo a un programa que se establezca con apoyo de las recomendaciones del fabricante. Requiere que el patrón cuente con un código de señales y que capacite con base en su contenido. Dotarlos con el equipo de protección personal.
  11. 11. Los recursos humanos en el control de las áreassustantivasFunciones del área de Recursos Humanos Para lograr los objetivos de la organización, Werther y Davis (2008), afirman que el departamento de recursos humanos ayuda a los gerentes de la compañía a identificar, obtener, desarrollar, evaluar, mantener y retener el factor humano que tengan las características que se necesitan. Seguridad e higiene industrial. Se le denomina también salud organizacional, tiene como objetivo reconocer, evaluar y controlar aquellos factores del ambiente, físicos o psicológicos, que provienen del trabajo y que pueden causar enfermedades o deteriorar la salud, con la finalidad de reducir controlar y evitar accidentes en el trabajo y preservar la salud y bienestar del personal.
  12. 12. Es importante mencionar que las funciones delárea de recursos humanos no están separadasni son diferentes; están íntimamenteinterrelacionadas.Además, si la gerencia se preocupaverdaderamente por el bienestar de losempleados, debe garantizar un ambiente detrabajo seguro y saludable.Los programas de seguridad y de saludconstituyen algunas de estas actividadesparalelas importantes para el mantenimientode las condiciones físicas y psicológicas delpersonal.Desde el punto de vista de la administraciónde recursos humanos, la salud y la seguridadde los empleados constituyen una de lasprincipales bases para la preservación de lafuerza laboral adecuada. La salud es unestado completo de bienestar físico, mental ysocial, y no sólo la ausencia de enfermedad.
  13. 13. Un plan de higiene en el trabajo cubre por lo general elsiguiente contenido:Un plan organizado. Incluye la prestación no sólo deservicios médicos, sino también de enfermería yprimeros auxilios, en tiempo total o parcial, según eltamaño de la empresa.Servicios médicos adecuados. Abarcan dispensarios deemergencia y primeros auxilios, si es necesario. Estasfacilidades deben incluir: Exámenes médicos de admisión.  Cuidados relativos a lesiones personales, provocadas por enfermedades profesionales.  Primeros auxilios.  Eliminación y control de áreas insalubres.  Registros médicos adecuados.  Supervisión en cuanto a higiene y salud.  Relaciones éticas y de cooperación con la familia del empleado enfermo.  Utilización de hospitales de buena categoría.  Exámenes médicos periódicos de revisión y chequeo.
  14. 14. Prevención de riesgos para la salud.  Riesgos químicos.  Riesgos físicos.  Riesgos biológicos.Servicios adicionales, como parte de la inversión empresarial sobre la salud del empleado y de la comunidad; éstos incluyen:  Programa informativo destinado a mejorar los hábitos de vida y explicar asuntos de higiene y de salud.  Programa regular de convenios o colaboración con entidades locales para la prestación de servicios de radiografías, programas recreativos, conferencias, etc.  Verificaciones interdepartamentales –entre supervisores, médicos y ejecutivos- sobre señales de desajuste que implican cambios de tipo de trabajo, de departamento o de horario.  Previsiones de cobertura financiera para casos esporádicos de prolongada ausencia del trabajo por enfermedad o accidente, mediante planes de seguro de vida colectivo, o planes de seguro médico colectivo.  Extensión de beneficios médicos a empleados pensionados, incluidos planes de pensión o de jubilación.
  15. 15. Un buen plan consiste en realizar por lo menos, un recorrido mensual por lasinstalaciones de la empresa.En la visita programada de los edificios, instalaciones y/o equipos del centro detrabajo, con el fin de observar las condiciones de seguridad e higiene queprevalezcan en los mismos e identificar las posibles causas de riesgo.Los recorridos que hagan los miembros de las comisiones mixtas de seguridadhigiene, pueden tener tres diferentes clases de propósitos:  1. − De observación general.  2. − De observación objetiva general.
  16. 16. Elaborar reportes de las siguientes actividades: Investigar las causas de los accidentes y enfermedades profesionales. Tomar las medidas para prevenir enfermedades y accidentes. Poner en practica todas las iniciativas de prevención. Dar instrucciones sobre medidas preventivas a los trabajadores. Vigilar que se cumplan las disposiciones del Reglamento de Medidas Preventivas de Accidentes de Trabajo y del Reglamento de Higiene y Seguridad. Vigilar que se cumplan las medidas preventivas dictadas por las mismas comisiones de seguridad. Poner en conocimiento del patrón, de los inspectores o de cualquier otra autoridad del trabajo, las violaciones a las disposiciones dictadas, con el fin de prevenir los accidentes y enfermedades profesionales.
  17. 17. GRACIAS

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