SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 9
Descargar para leer sin conexión
RELEVANT MEDIA             Строим команду мечты
INNOVATIVE MEDIA COMPANY               Андрей Кузеев
                                                CEO
1   ПОДГОТОВКА К БОЛЬШОМУ ПУТИ


                        2   ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ РАСЧЕТЫ


                        3   ТАЧКА НА ПРОКАЧКУ


                        4   БЕГ С ПРЕПЯТСТВИЯМИ


                        5   КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ


                        6   КАЖДЫЙ ИМЕЕТ ПРАВО НА СОЛО




Investor presentation                     Fast Lane Ventures company   Moscow, 2011   2
ПОДГОТОВКА К БОЛЬШОМУ ПУТИ
                                                                                Властелин колец. Книга первая. Кольцо выходит в путь.




       НАЧИНАЕМ С СЕБЯ                                                       Определись: будешь все или всех «строить» сам или
                                                                             будешь задавать путь?


                                                                             Visionary быстро устает от бизнеса, операционист не
                        Кто ты? Операционист или visionary?                  зажигает команду и инвесторов.
                        Объективно оцени себя и заложи это
                        в основу своей команды.                              Думай на 3-5 лет вперед. Этот выбор определит
                                                                             твой бизнес, когда он уже станет большим.




       ВАРЯГ ИЛИ ОСНОВАТЕЛЬ?                                                 Создать свою команду проще, но не факт, что ты
                                                                             наберешь тех, кого нужно.

                        Приходишь ли ты в существующий                       Если ты вырос из команды, то еще долго будешь
                        коллектив, вырастаешь из него или                    «своим парнем», а это плохо для бизнеса.

                        создаешь команду с нуля?                             Пришлый должен доказать, что он достоин.




Investor presentation                           Fast Lane Ventures company                                    Moscow, 2011      3
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ РАСЧЕТЫ
                                                                                Искусство войны. Глава 1.




       КТО ЕСТЬ КТО?                                                          Психотипы людей, локальные лидеры мнений,
                                                                              «группировки». Все как в школе.


                                                                              Самая распространенная ошибка: «я хочу, чтобы все
                        Проанализируй существующую                            были такие же как я».
                        команду или заложи психо-профиль
                        будущей.                                              Незаменимых людей… бывает! Всегда ищите
                                                                              потенциальную замену.




       ЗВЕЗДЫ: СЕЙЧАС VS. ЗАВТРА                                              Зачем вам реально нужны звезды.


                                                                              Считайте деньги и эффективность звезды.
                        Кто вам сейчас важнее: звезда с
                        опытом и связями или неофит с                         Звезда почти всегда менее лояльна к компании, чем
                        драйвом?                                              сотрудник, которому компания дала возможность
                                                                              вырасти.




Investor presentation                            Fast Lane Ventures company                                 Moscow, 2011     4
ТАЧКА НА ПРОКАЧКУ


       ВЕРА                                                                Вера – это основа в стартапе. Старайтесь брать
                                                                           людей, которые зажглись идеей.

                        Поделись своей верой и построй
                                                                           Чаще делайте общие собрания и делитесь
                        секту. Зарази всех мечтой.                         достигнутыми результатами.




       АПОСТОЛЫ
                                                                           Всегда ищите людей, которые будут выступать
                                                                           «носителями веры» кроме вас. Люди больше
                                                                           доверяют людям которые им ближе, чем
                                                                           руководителю, у которого вера это работа.
                        «Городские сумасшедшие» или
                        кроме тебя должны быть еще
                        «истинные верующие».

       ИКОНОСТАС
                                                                           Делайте схемы и графики и вешайте их в офисе.


                                                                           Пишите свою «библию» – правила и ценности своей
                        Пишите идеи на доске и вешайте                     компании.

                        action plan в рамочку.




Investor presentation                         Fast Lane Ventures company                                  Moscow, 2011      5
БЕГ С ПРЕПЯТСТВИЯМИ


       ДЕЛЕГИРОВАНИЕ                                                        Если без ваших «пинков» система не работает – это
                                                                            проблема. В конце концов вы можете устать или
                                                                            заняться иными делами и тогда все встанет.
                        Лучше когда ты динамишь, чем
                        когда ты пинаешь.                                   Не нужно бояться брать сильных руководителей.
                                                                            Если вы боитесь, что они вас «подсидят», вы не
                                                                            уверены в себе.


       «ЭТО НАША ОШИБКА»                                                    Никогда не выставляйте крайним конкретного члена
                                                                            вашей команды перед акционерами или высшими
                        скажешь ты на «борде», а                            руководителями. Это прямой путь к развалу команды
                                                                            и потери доверия лично к вам.
                        разработчика удавишь потом.



       РАВНОУДАЛЕНИЕ
                                                                            Не заводите любимчиков и не ставьте их в пример
                        Лидер - это человек, почти всегда                   окружающим. Не думайте, что это стимулирует.

                        лишенный радостей житейского
                                                                            Не нужно делиться частностями личной жизни.
                        общения в своей команде.


Investor presentation                          Fast Lane Ventures company                                 Moscow, 2011       6
КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ


       СОВМЕСТНЫЕ ИГРИЩА
                                                                           Покер, дартс, мафия… Что хотите.
                        Регулярно проводите совместные
                        мероприятия и сделайте комнату
                        отдыха.

       УВЛЕЧЕНИЯ                                                           Знайте чем они увлекаются. Почитайте Википедию.
                        Ваши сотрудники, как не странно,                   Это поможет вам как в неформальном разговоре, так
                                                                           и при выборе подарков.
                        весьма разносторонние личности.



       СЮРПРИЗЫ
                                                                           Это здорово повысит настроение всем.
                        Делайте неожиданные подарки за
                        какие-то достижения или просто
                        так для всех.


Investor presentation                         Fast Lane Ventures company                                 Moscow, 2011    7
КАЖДЫЙ ИМЕЕТ ПРАВО НА СОЛО




Investor presentation             Fast Lane Ventures company   Moscow, 2011   8
ANDREY KUZEEV   Address
                Polkovaya Street, 3
CEO             127018, Moscow, Russia

                Phone
                Phone: +7 495 221 33 51
                Mobile: +7 495 968 89 34

                Web
                a
                akuzeev@relevantmedia.ru
                www.relevantmedia.ru
                www.fastlaneventures.ru

Más contenido relacionado

Destacado

тренинг командообразования стратегия
тренинг командообразования стратегиятренинг командообразования стратегия
тренинг командообразования стратегияЛюдмила Джерих
 
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.SPECIA
 
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treninga
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treningaLesnoe priklyuchenie - prezentaciya treninga
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treningaVladimir Zadvornyy
 
Радость совместного творчества
Радость совместного творчестваРадость совместного творчества
Радость совместного творчестваAleksei Razin
 
Team Building - командообразующие мероприятия
Team Building - командообразующие мероприятияTeam Building - командообразующие мероприятия
Team Building - командообразующие мероприятияMihail Glushenkov
 
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...Luxoft Education Center
 
управ и лидерство
управ и лидерствоуправ и лидерство
управ и лидерствоartem110282
 
Leadership @ ppt DOMS
Leadership @ ppt DOMS Leadership @ ppt DOMS
Leadership @ ppt DOMS Babasab Patil
 
Лидерство. Основные теории
Лидерство. Основные теорииЛидерство. Основные теории
Лидерство. Основные теорииshulenina_nv
 
Лидерство. Поддубный
Лидерство. ПоддубныйЛидерство. Поддубный
Лидерство. ПоддубныйMark&Sales
 
Командообразование презентация
Командообразование   презентацияКомандообразование   презентация
Командообразование презентацияwww.invest2b.ru
 
5. Лидерство в менеджменте
5. Лидерство в менеджменте5. Лидерство в менеджменте
5. Лидерство в менеджментеYuriy Robul
 
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ �ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ �
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ fluffy_fury
 
эффективное лидерство слайд шоу
эффективное лидерство слайд шоуэффективное лидерство слайд шоу
эффективное лидерство слайд шоуakavnezna
 
основные теории лидерства
основные теории лидерстваосновные теории лидерства
основные теории лидерстваiNTGteam
 
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦА
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦАЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦА
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦАAnastasia Ermakova
 
Презентация ''Лидерство''
Презентация ''Лидерство''Презентация ''Лидерство''
Презентация ''Лидерство''CKPPK
 
Эффективный руководитель кто он? Бизнес школа менеджмента Юрия-Фарм
Эффективный руководитель кто он?  Бизнес школа менеджмента Юрия-ФармЭффективный руководитель кто он?  Бизнес школа менеджмента Юрия-Фарм
Эффективный руководитель кто он? Бизнес школа менеджмента Юрия-ФармNatali Zinchenko
 

Destacado (20)

тренинг командообразования стратегия
тренинг командообразования стратегиятренинг командообразования стратегия
тренинг командообразования стратегия
 
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.
Кира Лазарева, Shishki, Как вырастить команду мечты.
 
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treninga
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treningaLesnoe priklyuchenie - prezentaciya treninga
Lesnoe priklyuchenie - prezentaciya treninga
 
Радость совместного творчества
Радость совместного творчестваРадость совместного творчества
Радость совместного творчества
 
Team Building - командообразующие мероприятия
Team Building - командообразующие мероприятияTeam Building - командообразующие мероприятия
Team Building - командообразующие мероприятия
 
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...
Дмитрий Башакин: "Командообразование для тим лидов" (3-часовая версия курса T...
 
управ и лидерство
управ и лидерствоуправ и лидерство
управ и лидерство
 
Leadership @ ppt DOMS
Leadership @ ppt DOMS Leadership @ ppt DOMS
Leadership @ ppt DOMS
 
пошаговая инструкция
пошаговая инструкцияпошаговая инструкция
пошаговая инструкция
 
Лидерство. Основные теории
Лидерство. Основные теорииЛидерство. Основные теории
Лидерство. Основные теории
 
Лидерство. Поддубный
Лидерство. ПоддубныйЛидерство. Поддубный
Лидерство. Поддубный
 
Командообразование презентация
Командообразование   презентацияКомандообразование   презентация
Командообразование презентация
 
5. Лидерство в менеджменте
5. Лидерство в менеджменте5. Лидерство в менеджменте
5. Лидерство в менеджменте
 
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ �ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ �
ВЛАСТЬ И ЛИДЕРСТВО В ОРГАНИЗАЦИИ
 
эффективное лидерство слайд шоу
эффективное лидерство слайд шоуэффективное лидерство слайд шоу
эффективное лидерство слайд шоу
 
основные теории лидерства
основные теории лидерстваосновные теории лидерства
основные теории лидерства
 
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦА
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦАЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦА
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ЛИДЕРСТВО ИЛИ КАК ЗАЖЕЧЬ СЕРДЦА
 
Лидерство
ЛидерствоЛидерство
Лидерство
 
Презентация ''Лидерство''
Презентация ''Лидерство''Презентация ''Лидерство''
Презентация ''Лидерство''
 
Эффективный руководитель кто он? Бизнес школа менеджмента Юрия-Фарм
Эффективный руководитель кто он?  Бизнес школа менеджмента Юрия-ФармЭффективный руководитель кто он?  Бизнес школа менеджмента Юрия-Фарм
Эффективный руководитель кто он? Бизнес школа менеджмента Юрия-Фарм
 

Similar a Строим команду мечту

Генерация идей 2015
Генерация идей 2015Генерация идей 2015
Генерация идей 2015mikeshagiev
 
8я встреча-Я-бренд
8я встреча-Я-бренд8я встреча-Я-бренд
8я встреча-Я-брендIgor Namakonov
 
Как перестать ссать и построить компанию мечты
Как перестать ссать и построить компанию мечтыКак перестать ссать и построить компанию мечты
Как перестать ссать и построить компанию мечтыDmitriy Chuta
 
Разработка инноваций
Разработка инновацийРазработка инноваций
Разработка инновацийAnna Metsik
 
Стартап - культурный и образовательный контексты
Стартап - культурный и образовательный контекстыСтартап - культурный и образовательный контексты
Стартап - культурный и образовательный контекстыШкольная лига РОСНАНО
 
Smart Book "Построенные навечно"
Smart Book "Построенные навечно"Smart Book "Построенные навечно"
Smart Book "Построенные навечно"Julie Kurlova
 
New презентация microsoft power point 1
New презентация microsoft power point 1New презентация microsoft power point 1
New презентация microsoft power point 1Julie Kurlova
 
Ваша компания скорее всего Вас не переживет
Ваша компания скорее всего Вас не переживетВаша компания скорее всего Вас не переживет
Ваша компания скорее всего Вас не переживетHolosha Victor
 
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компании
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компанииМиссия – красивый лозунг или смысл существования компании
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компанииSQALab
 
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до командыRoman Dusenko
 
несколько слов о корпоративной культуре
несколько слов о корпоративной культуренесколько слов о корпоративной культуре
несколько слов о корпоративной культуреЛюдмила Морозова
 
каптерев World class self-eduction
каптерев World class self-eductionкаптерев World class self-eduction
каптерев World class self-eductionEkaterina Lefterova
 
Employee's_true!
Employee's_true!Employee's_true!
Employee's_true!Shiroganova
 
DCC - Дайте сотрудникам смысл
DCC - Дайте сотрудникам смыслDCC - Дайте сотрудникам смысл
DCC - Дайте сотрудникам смыслAstound Commerce
 
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон ФрайдPro Retail - training and consulting
 
!Academy1 ru networking_ii_v002
!Academy1 ru networking_ii_v002!Academy1 ru networking_ii_v002
!Academy1 ru networking_ii_v002Nordic Agency AB
 
Как найти работу своей мечты?
Как найти работу своей мечты?Как найти работу своей мечты?
Как найти работу своей мечты?Viktoriya Pridatko
 

Similar a Строим команду мечту (20)

Генерация идей 2015
Генерация идей 2015Генерация идей 2015
Генерация идей 2015
 
8я встреча-Я-бренд
8я встреча-Я-бренд8я встреча-Я-бренд
8я встреча-Я-бренд
 
Как перестать ссать и построить компанию мечты
Как перестать ссать и построить компанию мечтыКак перестать ссать и построить компанию мечты
Как перестать ссать и построить компанию мечты
 
Разработка инноваций
Разработка инновацийРазработка инноваций
Разработка инноваций
 
Стартап - культурный и образовательный контексты
Стартап - культурный и образовательный контекстыСтартап - культурный и образовательный контексты
Стартап - культурный и образовательный контексты
 
Smart Book "Построенные навечно"
Smart Book "Построенные навечно"Smart Book "Построенные навечно"
Smart Book "Построенные навечно"
 
New презентация microsoft power point 1
New презентация microsoft power point 1New презентация microsoft power point 1
New презентация microsoft power point 1
 
Антиступор
АнтиступорАнтиступор
Антиступор
 
Ваша компания скорее всего Вас не переживет
Ваша компания скорее всего Вас не переживетВаша компания скорее всего Вас не переживет
Ваша компания скорее всего Вас не переживет
 
Перспектива развития в компании
Перспектива развития в компанииПерспектива развития в компании
Перспектива развития в компании
 
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компании
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компанииМиссия – красивый лозунг или смысл существования компании
Миссия – красивый лозунг или смысл существования компании
 
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды
8 шагов как построить успешный бизнес: от стратегии до команды
 
Sistema R3Global
Sistema R3Global Sistema R3Global
Sistema R3Global
 
несколько слов о корпоративной культуре
несколько слов о корпоративной культуренесколько слов о корпоративной культуре
несколько слов о корпоративной культуре
 
каптерев World class self-eduction
каптерев World class self-eductionкаптерев World class self-eduction
каптерев World class self-eduction
 
Employee's_true!
Employee's_true!Employee's_true!
Employee's_true!
 
DCC - Дайте сотрудникам смысл
DCC - Дайте сотрудникам смыслDCC - Дайте сотрудникам смысл
DCC - Дайте сотрудникам смысл
 
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд
"Rework: бизнес без предрассудков." Дэвид Хайнемайер Хенссон Джейсон Фрайд
 
!Academy1 ru networking_ii_v002
!Academy1 ru networking_ii_v002!Academy1 ru networking_ii_v002
!Academy1 ru networking_ii_v002
 
Как найти работу своей мечты?
Как найти работу своей мечты?Как найти работу своей мечты?
Как найти работу своей мечты?
 

Más de Andrew Kuzeev

Аренда статей на Kakprosto.ru
Аренда статей на Kakprosto.ruАренда статей на Kakprosto.ru
Аренда статей на Kakprosto.ruAndrew Kuzeev
 
Relevant Media Yandex Webinar
Relevant Media  Yandex WebinarRelevant Media  Yandex Webinar
Relevant Media Yandex WebinarAndrew Kuzeev
 
Brand-Эксперт на kakprosto.ru
Brand-Эксперт на kakprosto.ruBrand-Эксперт на kakprosto.ru
Brand-Эксперт на kakprosto.ruAndrew Kuzeev
 
Relevant Media mediakit
Relevant Media mediakitRelevant Media mediakit
Relevant Media mediakitAndrew Kuzeev
 
Kakprosto.ru mediakit
Kakprosto.ru mediakitKakprosto.ru mediakit
Kakprosto.ru mediakitAndrew Kuzeev
 
Kak prosto.ru mediakit 2012
Kak prosto.ru mediakit 2012Kak prosto.ru mediakit 2012
Kak prosto.ru mediakit 2012Andrew Kuzeev
 
Jvision cases 2009-2010
Jvision cases 2009-2010Jvision cases 2009-2010
Jvision cases 2009-2010Andrew Kuzeev
 

Más de Andrew Kuzeev (7)

Аренда статей на Kakprosto.ru
Аренда статей на Kakprosto.ruАренда статей на Kakprosto.ru
Аренда статей на Kakprosto.ru
 
Relevant Media Yandex Webinar
Relevant Media  Yandex WebinarRelevant Media  Yandex Webinar
Relevant Media Yandex Webinar
 
Brand-Эксперт на kakprosto.ru
Brand-Эксперт на kakprosto.ruBrand-Эксперт на kakprosto.ru
Brand-Эксперт на kakprosto.ru
 
Relevant Media mediakit
Relevant Media mediakitRelevant Media mediakit
Relevant Media mediakit
 
Kakprosto.ru mediakit
Kakprosto.ru mediakitKakprosto.ru mediakit
Kakprosto.ru mediakit
 
Kak prosto.ru mediakit 2012
Kak prosto.ru mediakit 2012Kak prosto.ru mediakit 2012
Kak prosto.ru mediakit 2012
 
Jvision cases 2009-2010
Jvision cases 2009-2010Jvision cases 2009-2010
Jvision cases 2009-2010
 

Строим команду мечту

  • 1. RELEVANT MEDIA Строим команду мечты INNOVATIVE MEDIA COMPANY Андрей Кузеев CEO
  • 2. 1 ПОДГОТОВКА К БОЛЬШОМУ ПУТИ 2 ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ РАСЧЕТЫ 3 ТАЧКА НА ПРОКАЧКУ 4 БЕГ С ПРЕПЯТСТВИЯМИ 5 КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ 6 КАЖДЫЙ ИМЕЕТ ПРАВО НА СОЛО Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 2
  • 3. ПОДГОТОВКА К БОЛЬШОМУ ПУТИ Властелин колец. Книга первая. Кольцо выходит в путь. НАЧИНАЕМ С СЕБЯ Определись: будешь все или всех «строить» сам или будешь задавать путь? Visionary быстро устает от бизнеса, операционист не Кто ты? Операционист или visionary? зажигает команду и инвесторов. Объективно оцени себя и заложи это в основу своей команды. Думай на 3-5 лет вперед. Этот выбор определит твой бизнес, когда он уже станет большим. ВАРЯГ ИЛИ ОСНОВАТЕЛЬ? Создать свою команду проще, но не факт, что ты наберешь тех, кого нужно. Приходишь ли ты в существующий Если ты вырос из команды, то еще долго будешь коллектив, вырастаешь из него или «своим парнем», а это плохо для бизнеса. создаешь команду с нуля? Пришлый должен доказать, что он достоин. Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 3
  • 4. ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ РАСЧЕТЫ Искусство войны. Глава 1. КТО ЕСТЬ КТО? Психотипы людей, локальные лидеры мнений, «группировки». Все как в школе. Самая распространенная ошибка: «я хочу, чтобы все Проанализируй существующую были такие же как я». команду или заложи психо-профиль будущей. Незаменимых людей… бывает! Всегда ищите потенциальную замену. ЗВЕЗДЫ: СЕЙЧАС VS. ЗАВТРА Зачем вам реально нужны звезды. Считайте деньги и эффективность звезды. Кто вам сейчас важнее: звезда с опытом и связями или неофит с Звезда почти всегда менее лояльна к компании, чем драйвом? сотрудник, которому компания дала возможность вырасти. Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 4
  • 5. ТАЧКА НА ПРОКАЧКУ ВЕРА Вера – это основа в стартапе. Старайтесь брать людей, которые зажглись идеей. Поделись своей верой и построй Чаще делайте общие собрания и делитесь секту. Зарази всех мечтой. достигнутыми результатами. АПОСТОЛЫ Всегда ищите людей, которые будут выступать «носителями веры» кроме вас. Люди больше доверяют людям которые им ближе, чем руководителю, у которого вера это работа. «Городские сумасшедшие» или кроме тебя должны быть еще «истинные верующие». ИКОНОСТАС Делайте схемы и графики и вешайте их в офисе. Пишите свою «библию» – правила и ценности своей Пишите идеи на доске и вешайте компании. action plan в рамочку. Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 5
  • 6. БЕГ С ПРЕПЯТСТВИЯМИ ДЕЛЕГИРОВАНИЕ Если без ваших «пинков» система не работает – это проблема. В конце концов вы можете устать или заняться иными делами и тогда все встанет. Лучше когда ты динамишь, чем когда ты пинаешь. Не нужно бояться брать сильных руководителей. Если вы боитесь, что они вас «подсидят», вы не уверены в себе. «ЭТО НАША ОШИБКА» Никогда не выставляйте крайним конкретного члена вашей команды перед акционерами или высшими скажешь ты на «борде», а руководителями. Это прямой путь к развалу команды и потери доверия лично к вам. разработчика удавишь потом. РАВНОУДАЛЕНИЕ Не заводите любимчиков и не ставьте их в пример Лидер - это человек, почти всегда окружающим. Не думайте, что это стимулирует. лишенный радостей житейского Не нужно делиться частностями личной жизни. общения в своей команде. Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 6
  • 7. КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ СОВМЕСТНЫЕ ИГРИЩА Покер, дартс, мафия… Что хотите. Регулярно проводите совместные мероприятия и сделайте комнату отдыха. УВЛЕЧЕНИЯ Знайте чем они увлекаются. Почитайте Википедию. Ваши сотрудники, как не странно, Это поможет вам как в неформальном разговоре, так и при выборе подарков. весьма разносторонние личности. СЮРПРИЗЫ Это здорово повысит настроение всем. Делайте неожиданные подарки за какие-то достижения или просто так для всех. Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 7
  • 8. КАЖДЫЙ ИМЕЕТ ПРАВО НА СОЛО Investor presentation Fast Lane Ventures company Moscow, 2011 8
  • 9. ANDREY KUZEEV Address Polkovaya Street, 3 CEO 127018, Moscow, Russia Phone Phone: +7 495 221 33 51 Mobile: +7 495 968 89 34 Web a akuzeev@relevantmedia.ru www.relevantmedia.ru www.fastlaneventures.ru