ASTEK Polska (www.astek.pl) jest filią Grupy ASTEK specjalizującej się w dziedzinie usług informatycznych, wdrożeniowych, konsultingowych i zarządzania projektami. Od ponad 25 lat wspieramy naszych klientów z branży bankowo-finansowej, telekomunikacyjnej, usługowej oraz przemysłowej w zakresie doradztwa biznesowego, wdrożenia systemów i outsourcingu IT. Obecnie, w związku z rozwojem firmy poszukujemy Kandydata na stanowisko UX Designera. Zachęcamy do aplikowania!

1. ASTEK Polska (www.astek.pl) jest filią Grupy ASTEK specjalizującej się w dziedzinie usług
informatycznych, wdrożeniowych, konsultingowych i zarządzania projektami. Od ponad 25
lat wspieramy naszych klientów z branży bankowo-finansowej, telekomunikacyjnej,
usługowej oraz przemysłowej w zakresie doradztwa biznesowego, wdrożenia systemów
i outsourcingu IT.
Obecnie, w związku z rozwojem firmy poszukujemy Kandydata na stanowisko:
UX Designer
Miejsce pracy: Katowice
Nr ref: UX/KA/05/2014
Na powyższym stanowisku będziesz odpowiedzialny/-a za:
 Analizę wymagań biznesowych oraz obecnych rozwiązań IT w celu ich usprawnienia
 Projektowanie interakcji i architektury informacji
 Propagowanie wiedzy, zalet i znaczenia UCD wewnątrz organizacji
 Wspieranie zespołu projektowego na późniejszych etapach
 Dbanie o najwyższą jakość kreacji
Wymagania:
 Wykształcenie wyższe (informatyka lub kierunki pokrewne)
 Min. 3-letnie doświadczenie w obszarze HCI, UX i usability
 Umiejętność projektowania makiet i interakcji (Axure lub inne)
 Umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji
 Komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole
 Znajomość HTML, CSS
 Mile widziana znajomość PHP
 Dobra znajomość języka angielskiego
Oferujemy:
 Ciekawy długoterminowy projekt
 Przyjazną atmosferę pracy w dynamicznie rozwijającej się firmie
Prosimy o przesyłanie CV bezpośrednio na adres e-mail cv-katowice@astek.pl.
Prosimy o dopisanie klauzuli:
"Zgadzam się na wykorzystanie przez firmę Astek Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żurawia 6/12,
danych osobowych zawartych w złożonych przeze mnie dokumentach, w tym na przetwarzanie ich
w przyszłości dla celów związanych z procesem rekrutacji, zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych
Osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 10, poz. 926), aż do momentu pisemnego wycofania zgody”.