SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 7
Beleidsplan meiden- en
damesvoetbalelftal
2013-2016
Hoofdpunten
•

Meidenvoetbal groeit, ook in vv Scharn

•

Beleidsplan is kader voor komende jaren

•

Uitgangspunt: vv Scharn is een brede vereniging waar
jongens én meisjes recreatief en prestatief (moeten)
kunnen voetballen.

•

Meidenpromotiecommissie is enthousiaste club mensen
die veel doet, heeft bereikt en nog meer wil bereiken

•

We bouwen op vanaf de basis
Meiden/damesvoetbal vv
Scharn
•

4 teams: 2 MD, 1MC, 1MB

•

Vanaf 2011 meer dan verdubbeld, MD groeit nog steeds

•

Combinatieteam dames met RKSV Heer

•

In totaal meer dan 60 meiden

•

Alle teams hebben trainers, assistent-trainers, begeleiders

•

Er is een technische staf, die spelers uitwisselt en
ervaringen deelt
•

Er is samenwerking met afd sport van gemeente Maastricht
en andere verenigingen mbt meidenvoetbal

•

Doel: zoveel mogelijk meiden laten voetballen

•

Er is technisch jeugdplan meidenvoetbal met verschillende
subdoelen:
• Speelsters opleiden voor dames 1
• Verbeteren individuele kwaliteiten
• Verbeteren kwaliteit spel
• Op eigen niveau kunnen spelen
Organisatie & communicatie
•

Verantwoordelijkheid jeugd ligt bij jeugdcie.

•

Meiprocie is specifiek verantwoordelijk voor
meidenteams

•

We organiseren ouderbijeenkomst, vriendinnendag,
intern toernooien, activiteiten voor meiden, etc.

•

We willen activiteitengroep instellen met
vertegenwoordigers uit teams

•

2 keer per jaar overleg met bestuur
Doelen (1)
•

Website up to date, Facebook pagina

•

2 x per jaar ouderbijeenkomst organiseren

•

Groei naar 150 meiden/dames

•

Alle meiden in zelfde trainingspak, gesponsord

•

Trainers en hulptrainers naar kaderopleiding

•

Uitbreiding kader

•

Volwaardig damesteam realiseren
Doelen (2)
•

Dames 1 binnen 5 jaar tweedeklasser

•

Jeugdselectie-elftallen (MA, MB, MC, MD) op prestatief
niveau laten spelen

•

Activiteitenlijst ter monitoring van doelstellingen

Más contenido relacionado

Más de GGD Zuid Limburg

20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
GGD Zuid Limburg
 

Más de GGD Zuid Limburg (17)

NCVGZ 2016 terugblik
NCVGZ 2016 terugblikNCVGZ 2016 terugblik
NCVGZ 2016 terugblik
 
20151020 positieve gezondheid met video
20151020 positieve gezondheid met video20151020 positieve gezondheid met video
20151020 positieve gezondheid met video
 
20151006 wmo monitor landgraaf
20151006 wmo monitor landgraaf20151006 wmo monitor landgraaf
20151006 wmo monitor landgraaf
 
20150908 blauwe zorg (ggd)
20150908 blauwe zorg (ggd)20150908 blauwe zorg (ggd)
20150908 blauwe zorg (ggd)
 
20150615 blauwe zorg en positieve gezondheid
20150615 blauwe zorg en positieve gezondheid20150615 blauwe zorg en positieve gezondheid
20150615 blauwe zorg en positieve gezondheid
 
20150226 bestuurlijk netwerk [samen voor elkaar]
20150226 bestuurlijk netwerk [samen voor elkaar]20150226 bestuurlijk netwerk [samen voor elkaar]
20150226 bestuurlijk netwerk [samen voor elkaar]
 
20150305 expertmeeting wijkprofiel workshops
20150305 expertmeeting wijkprofiel   workshops20150305 expertmeeting wijkprofiel   workshops
20150305 expertmeeting wijkprofiel workshops
 
20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
20150202 invitational conference tp4 evaluatie v ei p
 
20140408 toetsing protocol begeleiding [samen voor elkaar]
20140408 toetsing protocol begeleiding [samen voor elkaar]20140408 toetsing protocol begeleiding [samen voor elkaar]
20140408 toetsing protocol begeleiding [samen voor elkaar]
 
20140422 de wijk wzo overleg
20140422 de wijk wzo overleg20140422 de wijk wzo overleg
20140422 de wijk wzo overleg
 
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
Expeditie duurzame zorg kerkrade 160513 versie 2
 
20130819 preventief ouderengezondheidsbeleid in zl
20130819 preventief ouderengezondheidsbeleid in zl20130819 preventief ouderengezondheidsbeleid in zl
20130819 preventief ouderengezondheidsbeleid in zl
 
Collectieve ambitie k&i_muziek
Collectieve ambitie k&i_muziekCollectieve ambitie k&i_muziek
Collectieve ambitie k&i_muziek
 
20121039 presentatie aw gezondheidscentum hoensbroek
20121039 presentatie aw gezondheidscentum hoensbroek20121039 presentatie aw gezondheidscentum hoensbroek
20121039 presentatie aw gezondheidscentum hoensbroek
 
20121030 presentatie de wijk centraal
20121030 presentatie de wijk centraal20121030 presentatie de wijk centraal
20121030 presentatie de wijk centraal
 
20120625 regionale gezondheidsagenda
20120625 regionale gezondheidsagenda20120625 regionale gezondheidsagenda
20120625 regionale gezondheidsagenda
 
20111013 Information session preventive-curative health
20111013 Information session preventive-curative health20111013 Information session preventive-curative health
20111013 Information session preventive-curative health
 

20131201 beleidsplan meiden vv scharn hoofdpunten

  • 2. Hoofdpunten • Meidenvoetbal groeit, ook in vv Scharn • Beleidsplan is kader voor komende jaren • Uitgangspunt: vv Scharn is een brede vereniging waar jongens én meisjes recreatief en prestatief (moeten) kunnen voetballen. • Meidenpromotiecommissie is enthousiaste club mensen die veel doet, heeft bereikt en nog meer wil bereiken • We bouwen op vanaf de basis
  • 3. Meiden/damesvoetbal vv Scharn • 4 teams: 2 MD, 1MC, 1MB • Vanaf 2011 meer dan verdubbeld, MD groeit nog steeds • Combinatieteam dames met RKSV Heer • In totaal meer dan 60 meiden • Alle teams hebben trainers, assistent-trainers, begeleiders • Er is een technische staf, die spelers uitwisselt en ervaringen deelt
  • 4. • Er is samenwerking met afd sport van gemeente Maastricht en andere verenigingen mbt meidenvoetbal • Doel: zoveel mogelijk meiden laten voetballen • Er is technisch jeugdplan meidenvoetbal met verschillende subdoelen: • Speelsters opleiden voor dames 1 • Verbeteren individuele kwaliteiten • Verbeteren kwaliteit spel • Op eigen niveau kunnen spelen
  • 5. Organisatie & communicatie • Verantwoordelijkheid jeugd ligt bij jeugdcie. • Meiprocie is specifiek verantwoordelijk voor meidenteams • We organiseren ouderbijeenkomst, vriendinnendag, intern toernooien, activiteiten voor meiden, etc. • We willen activiteitengroep instellen met vertegenwoordigers uit teams • 2 keer per jaar overleg met bestuur
  • 6. Doelen (1) • Website up to date, Facebook pagina • 2 x per jaar ouderbijeenkomst organiseren • Groei naar 150 meiden/dames • Alle meiden in zelfde trainingspak, gesponsord • Trainers en hulptrainers naar kaderopleiding • Uitbreiding kader • Volwaardig damesteam realiseren
  • 7. Doelen (2) • Dames 1 binnen 5 jaar tweedeklasser • Jeugdselectie-elftallen (MA, MB, MC, MD) op prestatief niveau laten spelen • Activiteitenlijst ter monitoring van doelstellingen