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Rompimiento del orden social: Comportamiento Colectivo y Movmientos Sociales
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Rompimiento del orden social: Comportamiento Colectivo y Movmientos Sociales Rompimiento del orden social: Comportamiento Colectivo y Movmientos Sociales Presentation Transcript

  • Comportamiento Colectivo
  • Es un ejemplo del rompimiento social.MasificaciónPenetración en los esquemas de las personas.(Perse).
  • Analizando el Caso de David Koresh
  • Demuestra una tendencia entre la objetiva y lasubjetividad de la persona.Se divide en: CONVENIENCIA ESTRUCTURAL. TENSIÓN ESTRUCTURAL DESARROLLO DE LA CREENCIA INCIDENTE PRECIPITADOR MOVILIZACIÓN ROMPIMIENTO DEL ORDEN SOCIAL
  • 16:12
  • Secta Apocalíptica por David Koresh.Conveniencia Estructural:• “Nosotros somos los buenos y ellos son los malos”.• Idea establecida en el sistema y adquirida por los seguidores.
  • Líder de los Davidianos.Observó una Amenaza Inmediata.Tensión Estructural: Se visualiza la amenaza. Se considera ambigua por no conocer o comprender el suceso. Actuar desprevenido.
  • Desarrollo de Creencia Generalizada:Idea en crecimiento.Se empieza a generalizar el planteamiento.Se estipula quién es la amenaza y cómo responder demanera paulatina.Se crea un convenio entre los miembros.Se refleja en su inicio en la llamada de John Martin.
  • Su violencia se da por las costumbre queposeen y sus creencias.Esto atribuye a la Tensión Estructural yFORTALECE EL DESARROLLO DE LA CREENCIA
  • ÚNICA RESPUESTA: FALTA DE CONOCIMIENTOLA FALTA DE CONOCIMIENTO DE UNA DE LASPARTES CREA UN CLIMA MÁS INESTABLE PARALA NEGOCIACIÓN.
  • Todo se debe a dos Factores:Manejo de Esquemas y en mayor escala laCREENCIA GENERALIZADA POR: Ingreso del FBI. Incremento de Fuerza y Helicópteros, provocaron un cambio de dedicación. Aumento de Fuerza Militar: “Tanques”. “Guerra Psicológica”.
  • Incidente Precipitador: Día 51, 6:00am: “El FBI recorre al gas lacrimógeno”. EL INCIDENTE PRECIPITADOR ES LA CONFIRMACIÓN DE LOS MEDIOS Y SOSPECHAS DE LAS PERSONAS.
  • Movilización: Se da por el líder. El da las pautas a seguir ante el Incidente Precipitador. ¿Qué hace? Iniciar un FUEGO
  • Rompimiento del Orden Social La única forma de romperlo es por el alza de un nuevo líder. Entre más personas conformen una acción, más difícil será romperla: ¿Cuál es la mejor solución? Actuar en COLECTIVO. En este caso no se dio ROMPIMIENTO DEL ORDEN SOCIAL.
  • Analizando a la Sociedad
  • La Diferencia entre lo que las personas prevén ylo que en realidad consiguen.Entre más tiempo pase para lograr lo esperado,aumenta la probabilidad para el desastre.Davis explica su punto desde una perspectivaque engloba a toda la sociedad en sus libro:“ Hacia la Teoría de la Revolución”
  • Satisfacción: Y 3) Esperan una Satisfacción 4) Brecha 2) Satisfacción Intolerable de la Necesidad 1) Brecha 5) Sublevación Tolerable Tiempo: X
  • SENTIMIENTO DE PRIVACIÓNRELATIVA
  • El Inicio de un Cambio Social
  • Es un esfuerzo más o menos estructurado con elobjeto de PRODUCIR UN CAMBIOSOCIAL.
  • Es Transitorio. Puede Perdurar en elLocura e Histeria Tiempo.Colectiva no son Es Orientado y conPlaneadas. Metas.Tiene más o menos una Es estructurado y llevaforma libre. una organización.Es un MENOR número de Es un GRAN número depersonas. personas.
  • Beneficiarios Pasivos:Se benefician pero NO forman parte delMovimiento.Beneficiarios Activos:Se benefician y forman parte de el Movimiento.
  • LA LICENCIA PARA UN MOVIMIENTO SOCIAL ESLA INJUSTICIA VIVIDA.
  • Teoría de Charles Tilly
  • Un grupo especifico de gente unidos por ciertosintereses.Ejemplos:Pago igual.Reducir impuestos.
  • El interés particular a través de la ACCIÓNCOLECTIVA los mantiene UNIDOS.Formal Vr. Informal = LEGITIMIDAD YLEGALIDADMetas Graduales Vr. Metas Establecidas.
  • Se refiere a ingresos monetarios y fuerzalaboral.Es apoyado por los ACTIVOS INTANGIBLES YTANGIBLES.ES EL MÁS IMPORTANTE DE TODOS LOSELEMENTOS.
  • Se da por:EL GRADO DE TOLERANCIA SOCIAL.
  • Incentivan o apagan un movimiento social.Generan credibilidad y nuevos adeptos.Llevan el Mensaje.Los periodistas tienden a idealizar a unmovimiento (Gitlin).Generación de Contenido por la Organización.
  • SERÍA ALGO COMO ESTO…. 2:20