FORO EDUCATIVO NACIONAL  2010 <ul><li>TRANSFORMACIÓN DE LAS RELACIONES  EDUCACIÓN - EMPRESA  </li></ul>Alberto Espinosa ...
RELACIONES EDUCACIÓN EMPRESA <ul><li>Líderes Siglo XXI – Fundación Crem Helado </li></ul><ul><li>Empresarios – Secretaría ...
LÍDERES SIGLO XXI – FUNDACIÓN CREM HELADO
1993  American Society for Quality Control- ASQC SUEÑO COLEGIOS DE  CALIDAD
ENFOQUE: <ul><li>Empresas pueden aportar conocimiento y experiencia gerencial a instituciones educativas para mejorar la c...
KOALATY KID PITÁGORAS-BRASIL PHILIP CROSBY CORPORACIÓN CALIDAD <ul><li>1993 – 1994 </li></ul><ul><li>INVESTIGACIÓN </li></...
LIDERES SIGLO XXI 1994:   10 colegios y 10 empresas en Bogotá Inicio del desarrollo conjunto de un modelo de gestión adapt...
<ul><li>FUNDAMENTOS: </li></ul><ul><li>Las Instituciones Educativas son organizaciones de calidad </li></ul><ul><li>El est...
¿Qué hemos construido conjuntamente en estos 16  años? <ul><li>Conceptos comunes- terminología compartida </li></ul><ul><l...
PROCESO DE APRENDIZAJE   <ul><li>COLEGIO </li></ul><ul><li>Comprensión del ser humano </li></ul><ul><li>Potencialidades </...
Gerencia de procesos Liderazgo y Transformación Cultural Direccionamiento Estratégico INS. EDUCATIVA  DE CALIDAD <ul><li>P...
METODOLOGÍA DE TRABAJO
COBERTURA   ZONA Colegios Colegios Acompañados Empresas Vinculadas # % # % # % Armenia  35 6,2% 25 71,4% 16 6,9% Barranqui...
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EMPRESARIOS  - SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DISTRIAL BOGOTÁ
HISTORIA: <ul><li>Inicio 1995: </li></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Jose Luis Villaveces </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><u...
ENFOQUE:  JUNTA DIRECTIVA ASESORA  <ul><li>Método: </li></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Planeación Estratégica </li></ul></ul...
RESULTADOS: <ul><li>Mejora gestión, logro resultados cobertura, calidad, eficiencia – continuidad – empalme  </li></ul><ul...
EMPRESARIOS  POR LA EDUCACIÓN
HISTORIA: <ul><ul><li>Latin American Basic Education Summit Miami 2001 – Nicanor Restrepo </li></ul></ul><ul><ul><li>2002 ...
ENFOQUE: <ul><li>Alineación de iniciativas y esfuerzos empresariales para mejorar la gestión del sistema educativo y la ca...
EDUCAR PARA : <ul><ul><ul><li>La vida </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>El trabajo </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>E...
EDUCAR PARA LA VIDA   <ul><li>Filosofía de Vida </li></ul><ul><li>Proyecto de Vida </li></ul><ul><li>Proceso de Mejoramien...
EDUCAR PARA EL TRABAJO <ul><li>Conocimientos </li></ul><ul><li>Competencias </li></ul><ul><li>Habilidades </li></ul><ul><l...
EDUCAR PARA EL EMPRENDIMIENTO, LA AUTONOMÍA Y LA CREATIVIDAD <ul><li>Arte </li></ul><ul><li>Ciencias </li></ul><ul><li>Pro...
EDUCAR PARA EL MEJORAMIENTO DE LA SOCIEDAD <ul><li>Participación </li></ul><ul><li>Respeto </li></ul><ul><li>Responsabilid...
MÉTODO – LÍNEAS DE ACCIÓN  <ul><ul><li>Política Pública Educativa </li></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>MEN  </li></ul></...
Mejoramiento y Gestión del Sistema Educativo <ul><li>Modelos Escolares para la equidad (MEPE) </li></ul><ul><li>Voluntaria...
<ul><li>MOVILIZACIÓN SOCIAL </li></ul><ul><li>Medios por la educación </li></ul><ul><li>MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL </li></ul...
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Alberto espinosa, fundación empresarios por la educación.

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Alberto espinosa, fundación empresarios por la educación.

  1. 1. FORO EDUCATIVO NACIONAL 2010 <ul><li>TRANSFORMACIÓN DE LAS RELACIONES EDUCACIÓN - EMPRESA </li></ul>Alberto Espinosa López
  2. 2. RELACIONES EDUCACIÓN EMPRESA <ul><li>Líderes Siglo XXI – Fundación Crem Helado </li></ul><ul><li>Empresarios – Secretaría de Educación </li></ul><ul><li>Fundación Empresarios por la Educación </li></ul>
  3. 3. LÍDERES SIGLO XXI – FUNDACIÓN CREM HELADO
  4. 4. 1993 American Society for Quality Control- ASQC SUEÑO COLEGIOS DE CALIDAD
  5. 5. ENFOQUE: <ul><li>Empresas pueden aportar conocimiento y experiencia gerencial a instituciones educativas para mejorar la calidad de su gestión y su efectividad. </li></ul>
  6. 6. KOALATY KID PITÁGORAS-BRASIL PHILIP CROSBY CORPORACIÓN CALIDAD <ul><li>1993 – 1994 </li></ul><ul><li>INVESTIGACIÓN </li></ul><ul><li>DE MODELOS DE GESTIÓN </li></ul>
  7. 7. LIDERES SIGLO XXI 1994: 10 colegios y 10 empresas en Bogotá Inicio del desarrollo conjunto de un modelo de gestión adaptado a la educación <ul><li>METODO: </li></ul>
  8. 8. <ul><li>FUNDAMENTOS: </li></ul><ul><li>Las Instituciones Educativas son organizaciones de calidad </li></ul><ul><li>El estudiante es el eje central del proceso educativo </li></ul><ul><li>Las Instituciones Educativas poseen procesos pedagógicos que motivan el aprendizaje continuo </li></ul><ul><li>Todos los miembros de la comunidad educativa están en permanente desarrollo </li></ul><ul><li>La educación busca la formación integral del estudiante. </li></ul><ul><li>Las organizaciones educativas de calidad están enfocadas en la comunidad. </li></ul><ul><li>La implementación de modelos de gestión integral en Instituciones Educativas genera procesos pedagógicos y administrativos de calidad </li></ul>
  9. 9. ¿Qué hemos construido conjuntamente en estos 16 años? <ul><li>Conceptos comunes- terminología compartida </li></ul><ul><li>Confianza mutua </li></ul><ul><li>Aprendizajes en gestión de calidad </li></ul><ul><li>Nueva visión de la educación por parte de los empresarios y de la empresa por parte del sector educativo. </li></ul>
  10. 10. PROCESO DE APRENDIZAJE <ul><li>COLEGIO </li></ul><ul><li>Comprensión del ser humano </li></ul><ul><li>Potencialidades </li></ul><ul><li>Dimensiones </li></ul><ul><li>Desarrollo integral </li></ul><ul><li>Equilibrio </li></ul><ul><li>Ser, saber, hacer </li></ul><ul><li>Procesos de aprendizaje </li></ul><ul><li>EMPRESA </li></ul><ul><li>Organización </li></ul><ul><li>Gestión </li></ul><ul><li>Orientación estratégica </li></ul><ul><li>Gerencia de procesos </li></ul><ul><li>Cultura organizacional </li></ul><ul><li>Medición </li></ul><ul><li>Evaluación </li></ul><ul><li>Referenciación </li></ul>
  11. 11. Gerencia de procesos Liderazgo y Transformación Cultural Direccionamiento Estratégico INS. EDUCATIVA DE CALIDAD <ul><li>PEI </li></ul><ul><li>Enfoque Estratégico </li></ul><ul><li>Perfil del Estudiante </li></ul><ul><li>Filosofía </li></ul><ul><li>organizacional </li></ul><ul><li>Planeación, Ejecución, </li></ul><ul><li>Seguimiento y evaluación </li></ul><ul><li>de Procesos académicos </li></ul><ul><li>y administrativos </li></ul><ul><li>Cultura Organizacional </li></ul><ul><li>Rectores y docentes ejemplo </li></ul><ul><li>de calidad </li></ul><ul><li>Administración participativa </li></ul><ul><li>Desarrollo de la comunidad </li></ul><ul><li>Logro de resultados </li></ul><ul><li>Mejoramiento </li></ul><ul><li>continuo </li></ul>ORGANIZACIÓN EDUCATIVA DE CALIDAD
  12. 12. METODOLOGÍA DE TRABAJO
  13. 13. COBERTURA ZONA Colegios Colegios Acompañados Empresas Vinculadas # % # % # % Armenia 35 6,2% 25 71,4% 16 6,9% Barranquilla 12 2,1% 12 100,0% 11 4,8% Bogotá D.C. 147 26,0% 57 38,8% 12 5,2% Bucaramanga 54 9,6% 48 88,9% 43 18,6% Cartagena 43 7,6% 34 79,1% 32 13,9% Ecuador 9 1,6% 9 100,0% 7 3,0% Manizales 23 4,1% 13 56,5% 8 3,5% Medellín 92 16,3% 60 65,2% 51 22,1% Pereira 31 5,5% 18 58,1% 14 6,1% Tolima 19 3,4% 11 57,9% 10 4,3% Valle 100 17,7% 55 55,0% 27 11,7% TOTAL 565 100,0% 342 60,5% 231 100,0%
  14. 14. <ul><li>Las instituciones pertenecientes al proyecto han mostrado mejoramiento en los resultados de las pruebas estatales de competencias básicas. </li></ul><ul><li>Cada vez con más frecuencia las instituciones vinculadas se certifican (ISO 9001-2000), acreditan (EFQM) y son premiadas (GALARDON A LA EXCELENCIA) por entes externos . </li></ul><ul><li>Las instituciones educativas que hacen parte del proceso han alcanzado una visión más amplia del mundo educativo, los recursos disponibles y las oportunidades de interrelación con otras organizaciones. </li></ul>LOGROS - Instituciones Educativas
  15. 15. EMPRESARIOS - SECRETARÍA DE EDUCACIÓN DISTRIAL BOGOTÁ
  16. 16. HISTORIA: <ul><li>Inicio 1995: </li></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Jose Luis Villaveces </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Cecilia María Vélez </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Margarita Peña </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Abel Rodríguez </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Francisco Cajiao </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Carlos José Herrera </li></ul></ul></ul></ul></ul>
  17. 17. ENFOQUE: JUNTA DIRECTIVA ASESORA <ul><li>Método: </li></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Planeación Estratégica </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Indicadores – Metas - Proyectos </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Estrategias – Acciones claves </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Seguimiento - Evaluación </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Procesos </li></ul></ul></ul></ul></ul>
  18. 18. RESULTADOS: <ul><li>Mejora gestión, logro resultados cobertura, calidad, eficiencia – continuidad – empalme </li></ul><ul><li>Distintos gobiernos, distintos avances </li></ul><ul><li>Distinto nivel de compromiso y participación del Secretario de educación </li></ul><ul><ul><li>Gestión más o menos profesional: </li></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Planeación estratégica </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Indicadores – metas – proyectos </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Estrategias – Acciones claves </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Seguimiento - Evaluación </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>Procesos </li></ul></ul></ul></ul></ul>
  19. 19. EMPRESARIOS POR LA EDUCACIÓN
  20. 20. HISTORIA: <ul><ul><li>Latin American Basic Education Summit Miami 2001 – Nicanor Restrepo </li></ul></ul><ul><ul><li>2002 Convocatoria - Fundación EXE </li></ul></ul><ul><ul><li>Capítulos </li></ul></ul>
  21. 21. ENFOQUE: <ul><li>Alineación de iniciativas y esfuerzos empresariales para mejorar la gestión del sistema educativo y la calidad de la educación básica, soportados en el liderazgo empresarial en las regiones y el trabajo conjunto con gobierno y demás actores de la sociedad </li></ul>
  22. 22. EDUCAR PARA : <ul><ul><ul><li>La vida </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>El trabajo </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>El emprendimiento </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>El mejoramiento de la sociedad </li></ul></ul></ul>
  23. 23. EDUCAR PARA LA VIDA <ul><li>Filosofía de Vida </li></ul><ul><li>Proyecto de Vida </li></ul><ul><li>Proceso de Mejoramiento Personal </li></ul><ul><li>Ser </li></ul><ul><li>Hacer </li></ul><ul><li>Mejorar </li></ul><ul><li>Convivir </li></ul><ul><li>Tener </li></ul><ul><li>Trascender </li></ul>
  24. 24. EDUCAR PARA EL TRABAJO <ul><li>Conocimientos </li></ul><ul><li>Competencias </li></ul><ul><li>Habilidades </li></ul><ul><li>Hábitos </li></ul><ul><li>Actitudes </li></ul><ul><li>Acordes con las oportunidades laborales en los sectores en que la región es competitiva </li></ul>
  25. 25. EDUCAR PARA EL EMPRENDIMIENTO, LA AUTONOMÍA Y LA CREATIVIDAD <ul><li>Arte </li></ul><ul><li>Ciencias </li></ul><ul><li>Proyectos </li></ul><ul><li>Investigación </li></ul><ul><li>Creatividad </li></ul><ul><li>Innovación </li></ul><ul><li>Jóvenes </li></ul><ul><li>constructores de su propio futuro acorde con sus capacidades, talentos, e intereses </li></ul>
  26. 26. EDUCAR PARA EL MEJORAMIENTO DE LA SOCIEDAD <ul><li>Participación </li></ul><ul><li>Respeto </li></ul><ul><li>Responsabilidad </li></ul><ul><li>Solidaridad </li></ul><ul><li>Todos preocupados por el bienestar colectivo </li></ul>
  27. 27. MÉTODO – LÍNEAS DE ACCIÓN <ul><ul><li>Política Pública Educativa </li></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>MEN </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>CEASES </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>DEBATES </li></ul></ul></ul></ul></ul><ul><ul><ul><ul><ul><li>REDES Y BUENAS PRÁCTICAS </li></ul></ul></ul></ul></ul>
  28. 28. Mejoramiento y Gestión del Sistema Educativo <ul><li>Modelos Escolares para la equidad (MEPE) </li></ul><ul><li>Voluntariados empresariales </li></ul><ul><ul><li>Líderes Siglo XXI </li></ul></ul><ul><ul><li>Ser Más Maestro </li></ul></ul><ul><ul><li>Centro de Liderazgo para Rectores </li></ul></ul>
  29. 29. <ul><li>MOVILIZACIÓN SOCIAL </li></ul><ul><li>Medios por la educación </li></ul><ul><li>MOVILIZACIÓN EMPRESARIAL </li></ul><ul><li>Plan de mercadeo y comunicaciones </li></ul><ul><li>Alianzas </li></ul>
  30. 30. GRACIAS

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