SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 26
Descargar para leer sin conexión
PROYECTO PEDAGÓGICO INTEGRADOR NIVEL 1  COOPERATIVA DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS” PRESENTADO POR:
SISTEMA DE INFORMACIÓN DE  COOPERATIVA  DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS”
SISTEMA DE INFORMACIÓN DE  COOPERATIVA  DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS”
JUSTIFICACION
OBJETIVO GENERAL
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
ALCANCES
PRODUCTOS
METODOLOGÍA Proyecto  Cooperativa de transporte Alcances: formación académica Analizar: Cooperativa de transporte “MOVILIZAMOS” Selección del problema Justificación del proyecto Antecedentes Definición de objetivos específicos Definición del objetivo general Productos obtenidos Recursos Humanos Recursos Técnicos Cronograma de Actividades
RECURSOS
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES ACTIVIDAD TIEMPO - MES 8 9 10 11 1. Justificación del proyecto 2. Diagnostico/funcionamiento sistema 3. Análisis de requerimientos 4. Especificación recursos humanos, técnicos, materiales y gestión de procesos 5. Ejecución del proyecto 6. Evaluación del proyecto 7. Informe Final
DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL:  NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos  810 117 63 DIRECCIÓN:  UBICACIÓN:  Teléfono: Carrera No.65 8B - 91  Terminal del Sur Of. 337  PBX: 362 33 44
DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL:  NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos  810 117 63 DIRECCIÓN:  UBICACIÓN:  Teléfono: Carrera No.65 8B - 91  Terminal del Sur Of. 337  PBX: 362 33 44
DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL:  NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos  810 117 63 DIRECCIÓN:  UBICACIÓN:  Teléfono: Carrera No.65 8B - 91  Terminal del Sur Of. 337  PBX: 362 33 44
DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL:  NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos  810 117 63 DIRECCIÓN:  UBICACIÓN:  Teléfono: Carrera No.65 8B - 91  Terminal del Sur Of. 337  PBX: 362 33 44
DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO VISIÓN MISIÓN
TIPO DE SISTEMA Por su constitución Por su naturaleza
ORGANIGRAMA Proceso Gestión Humana Proceso Financiero Soporte técnico de vehículos Proceso Sistemas Desarrollo de software Soporte técnico Selección Nómina Inscripción de vehículos Contabilidad Asesoría  clínica Coordinadores Comunicadores Auxiliares Tesorería Salud ocupacional Proceso Seguridad social Proceso Administrativo Logística Atención al cliente
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LA COOPERTIVA DE TRANPORTE “MOVILIZAMOS” ASAMBLEA GENERAL REVISOR FISCAL GERENTE GENERAL CONSEJO DE ADMINISTRACION JUNTA DE VIGILANCIA COMITÉ DE SOLIDARIDAD COMITÉ DE EDUCACION
DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL:  NIT : Cooperativa de Transporte Movilizamos  810 117 63 DIRECCIÓN:  UBICACIÓN:  Teléfono: Carrera No.65 8B - 91  Terminal del Sur Of. 337  PBX: 362 33 44 SUBSISTEMA FUNCIONES BASICAS TIPO DE INFORMACIÓN USUARIO DE LA INFORMACIÓN Central de Operaciones (atención al cliente) Recepción de solicitud  Información general de los servicios ofrecidos Los clientes y los asesores de servicio Control de Ordenes (logística) Hacer la asignación de vehículo, conductor, ruta y viáticos. Datos de: conductores, rutas y viáticos. Coordinación, Selección. Mantenimiento de vehículos (logística) Velar por el buen estado mecánico del equipo automotor Registros sobre el estado del equipo automotor Conductores, Soporte técnico Costos y Facturación (financiero) Generar los estados de cuenta de la cooperativa y las facturas de cobro  Se toma en cuenta el kilometraje y las tarifas de la cooperativa para generación de cuentas de cobro a las entidades correspondientes. Soporte de facturas en Excel. Impresión de despachos y Llegadas. Proceso financiero, tesorería, contabilidad. Nómina y prestaciones sociales (administrativo y financiero) Efectuar la afiliación a EPS, ARP y Fondos de Pensiones de los asociados a la cooperativa; generar la nomina de los asociados Colilla de pago de nómina general o por empleado.  Generación de Archivos en Excel de control y de nómina. Proceso financiero,  Nómina, proceso de seguridad social. Inscripción  de vehículos  (administrativo) Recepción de los nuevos vehículos que ingresan al parque automotor de la empresa. Recepción de toda la documentación del vehículo ,propietario ,conductor, modelo, marca. Coordinador administrativo, conductores y soporte técnico.
CADENA DE VALOR DE LA ORGANIZACIÓN PROCESO PRIMARIO : prestar el servicio de transporte de personas en la modalidad de Servicios Especiales. PROCESO DE  APOYO :  Generar los estados de cuenta de la cooperativa y las facturas de cobro; generar la nomina de los asociados. PROCESO ESTRATEGICO:  prestar el servicio transporte público terrestre automotor de carga en el Área Metropolitana de Medellín, municipios cercanos y todo el territorio nacional mediante el servicio de Outsourcing o subcontratación.  Utilización innovadora del conocimiento para la construcción de un diferencial competitivo. PROCESO DE ADAPTACION:   Actitudes sobre el Cambio, con la  adaptación a su forma de trabajo (procesos de regulación y supervisión), como a sus instrucciones hacia los bienes sociales prestados, pero sobre todo haciendo el cumplimiento de la Ley y Normas y mantener una disciplina Financiera.
FLUJOGRAMA DE LA ORGANIZACIÓN INICIO Remitir solicitud.  Envía al Grupo de viáticos la respectiva solicitud para que se realicen los trámites de acuerdo al Procedimiento de Reconocimiento de Viáticos . En Medellín:  Diligenciar una solicitud de comisión o en su defecto la hace por medio de correo electrónico.  Dar especificaciones al conductor.  Da especificaciones del servicio al conductor. Comunicar la NO disponibilidad.  Informa a la dependencia solicitante la NO disponibilidad para prestar el servicio, la cual será subsanada una vez un conductor o el vehículo esté disponible. Servicio Fuera de Medellín:  Prestar el servicio de transporte y diligencia el formato "Control mensual de horas extras" en caso de que se causen, el cual entrega firmado al Auxiliar de Mantenimiento al final de cada mes. Asignar conductor. Asigna al conductor y notifica a la dependencia solicitante. Registrar solicitud. Incluye solicitud realizada en el formato en medio digital "Control de ordenes de transporte "especificando los datos del servicio. Solicitar el servicio de transporte telefónicamente al centro de operaciones o mediante un asesor. Elaborar relación de horas extras.  Elabora los primeros (5) días de cada mes la relación para el pago de las horas extras de la totalidad de los conductores de la entidad y lo remite mediante oficio al Grupo de Nómina para su correspondiente tramite. Diligenciar formato del servicio.  Diligencian el formato "Ejecución y evaluación del servicio de transporte", el cual entrega el conductor a la Secretaria del centro de operaciones una vez culmine el servicio. Revisar solicitud.  Revisa la información de la solicitud o del correo y da visto bueno. Presentar cumplido.  Para los casos de prestación del servicio fuera de la ciudad de Medellín, dentro de los (5) días siguientes a la fecha de su terminación, presenta el formato de cumplido de comisión de servicios o constancia de permanencia al Grupo de Viáticos debidamente diligenciado. La comisión del servicio prestados y legaliza de acuerdo al  Procedimiento de Reconocimiento de Viáticos.   ¿Se tienen los recursos? Si No Si
SITUACION PROBLEMA IDENTIFICADO IMPACTOS   GENERADOS DESCRIPCION DE LA SITUACION
SITUACION MEJORADA PROPUESTA IMPACTOS   GENERADOS
BIBLIOGRAFÍA
 

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Ejemplo de programa de auditoria
Ejemplo de programa de auditoriaEjemplo de programa de auditoria
Ejemplo de programa de auditoriaEuroxs S.A.
 
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshareTAREIXA TRIGO
 
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIO
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIOPUC FINANCIERO O PUC BANCARIO
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIOFredy Murillo
 
2. AdministracióN Del Capital De Trabajo
2. AdministracióN Del Capital De Trabajo2. AdministracióN Del Capital De Trabajo
2. AdministracióN Del Capital De TrabajoRobert Robert
 
Mapa conceptual niif para pymes
Mapa conceptual  niif para pymesMapa conceptual  niif para pymes
Mapa conceptual niif para pymesBerenisCharris5
 
Nif a1 mapa
Nif a1  mapaNif a1  mapa
Nif a1 mapaanikiut
 
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de Auditoría
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de AuditoríaAuditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de Auditoría
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de AuditoríaAlvaro Gastañuadi Terrones
 
Uso de las tic´s en la contabilidad
Uso de las tic´s en la contabilidadUso de las tic´s en la contabilidad
Uso de las tic´s en la contabilidadRosario1302
 
Ejercicio%2 bresuelto
Ejercicio%2 bresueltoEjercicio%2 bresuelto
Ejercicio%2 bresueltoLACOLO26
 
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficientePasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficienteFlavioEloy30
 
Auditoria de cumplimiento
Auditoria de cumplimientoAuditoria de cumplimiento
Auditoria de cumplimientoSENA810561
 
Programa de auditoria inventarios
Programa de auditoria inventariosPrograma de auditoria inventarios
Programa de auditoria inventariosDiego Veintemilla
 
Estado de resultados
Estado de resultadosEstado de resultados
Estado de resultadosmagodeoz804
 

La actualidad más candente (20)

Ejemplo de programa de auditoria
Ejemplo de programa de auditoriaEjemplo de programa de auditoria
Ejemplo de programa de auditoria
 
Cuestionario de auditoría de acuerdo a niif
Cuestionario de auditoría de acuerdo a niifCuestionario de auditoría de acuerdo a niif
Cuestionario de auditoría de acuerdo a niif
 
Ejercicio de contabilidad
Ejercicio de contabilidadEjercicio de contabilidad
Ejercicio de contabilidad
 
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare
12 práctica ciclo contable empresa comercial calzado copia para slideshare
 
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIO
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIOPUC FINANCIERO O PUC BANCARIO
PUC FINANCIERO O PUC BANCARIO
 
Opcion 3 estados financieros base niif
Opcion 3  estados financieros base niifOpcion 3  estados financieros base niif
Opcion 3 estados financieros base niif
 
2. AdministracióN Del Capital De Trabajo
2. AdministracióN Del Capital De Trabajo2. AdministracióN Del Capital De Trabajo
2. AdministracióN Del Capital De Trabajo
 
Mapa conceptual niif para pymes
Mapa conceptual  niif para pymesMapa conceptual  niif para pymes
Mapa conceptual niif para pymes
 
Nif a1 mapa
Nif a1  mapaNif a1  mapa
Nif a1 mapa
 
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de Auditoría
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de AuditoríaAuditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de Auditoría
Auditoría Financiera - Planificación, Memorándum y Programa de Auditoría
 
Uso de las tic´s en la contabilidad
Uso de las tic´s en la contabilidadUso de las tic´s en la contabilidad
Uso de las tic´s en la contabilidad
 
Ejercicio%2 bresuelto
Ejercicio%2 bresueltoEjercicio%2 bresuelto
Ejercicio%2 bresuelto
 
Gastos pagados por_anticipado
Gastos pagados por_anticipadoGastos pagados por_anticipado
Gastos pagados por_anticipado
 
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficientePasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
 
Ebitda
EbitdaEbitda
Ebitda
 
Auditoria de cumplimiento
Auditoria de cumplimientoAuditoria de cumplimiento
Auditoria de cumplimiento
 
Unidad nueve
Unidad nueveUnidad nueve
Unidad nueve
 
Programa de auditoria inventarios
Programa de auditoria inventariosPrograma de auditoria inventarios
Programa de auditoria inventarios
 
CLASIFICADOR DE GASTOS
CLASIFICADOR DE GASTOSCLASIFICADOR DE GASTOS
CLASIFICADOR DE GASTOS
 
Estado de resultados
Estado de resultadosEstado de resultados
Estado de resultados
 

Destacado

Proyecto Transportes Karlita
Proyecto Transportes KarlitaProyecto Transportes Karlita
Proyecto Transportes Karlitatutor03770
 
Producción y comercialización del queso campesino
Producción y comercialización del queso campesinoProducción y comercialización del queso campesino
Producción y comercialización del queso campesinodianaabello
 
Propuesta de Creacion de Competencias en Transporte Terrestre
Propuesta de Creacion  de Competencias en Transporte TerrestrePropuesta de Creacion  de Competencias en Transporte Terrestre
Propuesta de Creacion de Competencias en Transporte Terrestrerobalino
 
Briefing del producto harina precocida venezuela
Briefing del producto harina precocida venezuela Briefing del producto harina precocida venezuela
Briefing del producto harina precocida venezuela cybyr
 
Medios de transporte para cargas internacionales
Medios de transporte para cargas internacionalesMedios de transporte para cargas internacionales
Medios de transporte para cargas internacionalesDanilo Martín Ricle
 
Tipos de empresa clasificados según diversos criterios
Tipos de empresa clasificados según diversos criteriosTipos de empresa clasificados según diversos criterios
Tipos de empresa clasificados según diversos criteriosyezkas-yeye
 
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo Comfrenalco
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo ComfrenalcoSistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo Comfrenalco
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo ComfrenalcoWilson Yesid Contreras Duarte
 
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin..."La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...Eduardo Alfaro
 
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativas
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativasFunciones de los cuerpos directivos de las cooperativas
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativasanolauri1989
 
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de Yuca
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de YucaProyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de Yuca
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de YucaUNAD
 
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresa
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresaExpo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresa
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresaangelaelizabeth
 
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las Delicias
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las DeliciasPROYECTO EMPRESA Panaderia Las Delicias
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las DeliciasJosé Argueta Franco
 
Sistemas de información en instituciones educativas
Sistemas de información en instituciones educativasSistemas de información en instituciones educativas
Sistemas de información en instituciones educativasSandra Romero
 
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)Juan Manuel Gonzalez R
 
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembre
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembreGc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembre
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembrewebmasteriensp
 

Destacado (19)

Proyecto Transportes Karlita
Proyecto Transportes KarlitaProyecto Transportes Karlita
Proyecto Transportes Karlita
 
Producción y comercialización del queso campesino
Producción y comercialización del queso campesinoProducción y comercialización del queso campesino
Producción y comercialización del queso campesino
 
Propuesta de Creacion de Competencias en Transporte Terrestre
Propuesta de Creacion  de Competencias en Transporte TerrestrePropuesta de Creacion  de Competencias en Transporte Terrestre
Propuesta de Creacion de Competencias en Transporte Terrestre
 
TRABAJO FINAL: DISEÑO DE PROYECTO
TRABAJO FINAL: DISEÑO DE PROYECTOTRABAJO FINAL: DISEÑO DE PROYECTO
TRABAJO FINAL: DISEÑO DE PROYECTO
 
Briefing del producto harina precocida venezuela
Briefing del producto harina precocida venezuela Briefing del producto harina precocida venezuela
Briefing del producto harina precocida venezuela
 
Medios de transporte para cargas internacionales
Medios de transporte para cargas internacionalesMedios de transporte para cargas internacionales
Medios de transporte para cargas internacionales
 
Tipos de empresa clasificados según diversos criterios
Tipos de empresa clasificados según diversos criteriosTipos de empresa clasificados según diversos criterios
Tipos de empresa clasificados según diversos criterios
 
Presentacion procesos
Presentacion procesosPresentacion procesos
Presentacion procesos
 
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo Comfrenalco
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo ComfrenalcoSistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo Comfrenalco
Sistema de Gestión de la Calidad - Colegio Cooperativo Comfrenalco
 
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin..."La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...
"La Empresa y el Perfil del Administrador" y "Las Funciones del Proceso Admin...
 
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativas
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativasFunciones de los cuerpos directivos de las cooperativas
Funciones de los cuerpos directivos de las cooperativas
 
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de Yuca
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de YucaProyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de Yuca
Proyecto Fabrica de Procesamiento para obtener Harina de Yuca
 
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresa
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresaExpo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresa
Expo tipos de empresa, organigrama estructural de una empresa
 
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las Delicias
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las DeliciasPROYECTO EMPRESA Panaderia Las Delicias
PROYECTO EMPRESA Panaderia Las Delicias
 
Sistemas de información en instituciones educativas
Sistemas de información en instituciones educativasSistemas de información en instituciones educativas
Sistemas de información en instituciones educativas
 
PRESENTACION POWER POINT
PRESENTACION POWER POINT PRESENTACION POWER POINT
PRESENTACION POWER POINT
 
Cardenas centro
Cardenas centroCardenas centro
Cardenas centro
 
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)
Ga d-01 sistema institucional de evaluación cardenalicio%2-c siec_v01 (2)
 
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembre
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembreGc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembre
Gc od-05 plantilla presentaciones-informe de gestión 2015-20 noviembre
 

Similar a Proyecto Cooperativa De Transporte "Movilizamos"

Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptx
Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptxPlan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptx
Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptxROBERTOCHIRIBOGA3
 
lenny muñoz ok.
lenny muñoz ok. lenny muñoz ok.
lenny muñoz ok. lennyml
 
Trabajo colaborativo 2 102058 122
Trabajo colaborativo 2 102058 122Trabajo colaborativo 2 102058 122
Trabajo colaborativo 2 102058 122Angi Ortz
 
Trabajo final con dipositivas
Trabajo final con dipositivasTrabajo final con dipositivas
Trabajo final con dipositivasLiszvett
 
Instrumentos de facilitación comercial.
Instrumentos de facilitación comercial.Instrumentos de facilitación comercial.
Instrumentos de facilitación comercial.RenAlejandro5
 
Dexysalinaspresentacion
DexysalinaspresentacionDexysalinaspresentacion
Dexysalinaspresentaciondexysalinas
 
Presentación de proyecto vial
Presentación de proyecto vialPresentación de proyecto vial
Presentación de proyecto vialLucas Fogocciarte
 
Procedimientos aduaneros cifco 071011
Procedimientos aduaneros cifco 071011Procedimientos aduaneros cifco 071011
Procedimientos aduaneros cifco 071011feriaindustrialasi
 
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAA
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAAManifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAA
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAADharma Consulting
 
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)David Lujan
 

Similar a Proyecto Cooperativa De Transporte "Movilizamos" (20)

Sigor
Sigor Sigor
Sigor
 
Etmaracasa
EtmaracasaEtmaracasa
Etmaracasa
 
Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptx
Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptxPlan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptx
Plan de Retribución a la Calidad del Servicio de Transporte.pptx
 
lenny muñoz ok.
lenny muñoz ok. lenny muñoz ok.
lenny muñoz ok.
 
Trabajo colaborativo 2 102058 122
Trabajo colaborativo 2 102058 122Trabajo colaborativo 2 102058 122
Trabajo colaborativo 2 102058 122
 
Trabajo final con dipositivas
Trabajo final con dipositivasTrabajo final con dipositivas
Trabajo final con dipositivas
 
Instrumentos de facilitación comercial.
Instrumentos de facilitación comercial.Instrumentos de facilitación comercial.
Instrumentos de facilitación comercial.
 
Convenze.Data
Convenze.DataConvenze.Data
Convenze.Data
 
Transito
TransitoTransito
Transito
 
Dexysalinaspresentacion
DexysalinaspresentacionDexysalinaspresentacion
Dexysalinaspresentacion
 
Presentación de proyecto vial
Presentación de proyecto vialPresentación de proyecto vial
Presentación de proyecto vial
 
Procedimientos aduaneros cifco 071011
Procedimientos aduaneros cifco 071011Procedimientos aduaneros cifco 071011
Procedimientos aduaneros cifco 071011
 
Fabiana ilarraz 2016
Fabiana ilarraz 2016Fabiana ilarraz 2016
Fabiana ilarraz 2016
 
TPM socialización
TPM socialización TPM socialización
TPM socialización
 
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAA
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAAManifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAA
Manifiesto de Ingreso de Carga para el Grupo MACAA
 
Brochure sgi
Brochure sgiBrochure sgi
Brochure sgi
 
Articulo grupo 40
Articulo grupo 40Articulo grupo 40
Articulo grupo 40
 
Presentacion gc2
Presentacion gc2Presentacion gc2
Presentacion gc2
 
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)
Actualizacion del rut_en_3_pasos_para_actividad_economica (1)
 
ECOVÍA 1
 ECOVÍA 1 ECOVÍA 1
ECOVÍA 1
 

Último

9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!ProfesorGualberto
 
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF Argentina
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF ArgentinaManual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF Argentina
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF ArgentinaUPF Argentina
 
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3 EPT - SECUNDARIA-2024.docx
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3  EPT - SECUNDARIA-2024.docxEXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3  EPT - SECUNDARIA-2024.docx
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3 EPT - SECUNDARIA-2024.docxssuser9be75b1
 
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIA
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIAMIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIA
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIANELLYKATTY
 
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptx
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptxEl papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptx
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptxsanchezjeraldy7757
 
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdf
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdfPROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdf
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdfFRANCISCO PAVON RABASCO
 
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docx
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docxEVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docx
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docxHermesMedinaMoran
 
La Planificacion en Educacion Inicial EDU7 Ccesa007.pdf
La Planificacion en Educacion Inicial   EDU7    Ccesa007.pdfLa Planificacion en Educacion Inicial   EDU7    Ccesa007.pdf
La Planificacion en Educacion Inicial EDU7 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdf
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdfActividades El Hombrecito de jengibre.pdf
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdfDaiaJansen
 
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!ProfesorGualberto
 
UNIDAD CERO - Desarrollo Personal CC.docx
UNIDAD CERO  - Desarrollo Personal CC.docxUNIDAD CERO  - Desarrollo Personal CC.docx
UNIDAD CERO - Desarrollo Personal CC.docxOlgaLuzFloresGonzale
 
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIA
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIAMINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIA
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIANELLYKATTY
 
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...Unidad de Espiritualidad Eudista
 
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!ProfesorGualberto
 
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...William Henry Vegazo Muro
 
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!ProfesorGualberto
 
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docx
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docxUNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docx
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docxGLADYSP4
 

Último (20)

9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
9. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
 
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF Argentina
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF ArgentinaManual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF Argentina
Manual guía Liderazgo y Equipo Ciclo 2024 - UPF Argentina
 
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3 EPT - SECUNDARIA-2024.docx
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3  EPT - SECUNDARIA-2024.docxEXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3  EPT - SECUNDARIA-2024.docx
EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE 3 EPT - SECUNDARIA-2024.docx
 
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIA
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIAMIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIA
MIINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura TERCERO DE SECUNDARIA
 
Tema 4.- Cultura corporativa: Comunicacion e imagen de marca.pdf
Tema 4.- Cultura corporativa: Comunicacion e imagen de marca.pdfTema 4.- Cultura corporativa: Comunicacion e imagen de marca.pdf
Tema 4.- Cultura corporativa: Comunicacion e imagen de marca.pdf
 
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptx
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptxEl papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptx
El papel de la microbiota en el sistema inmunologico.pptx
 
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdf
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdfPROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdf
PROGRAMA-XI-SEMANA-DE-LAS-LETRAS-2024.pdf
 
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docx
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docxEVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docx
EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA DPCC 33 y 4°.docx
 
La Planificacion en Educacion Inicial EDU7 Ccesa007.pdf
La Planificacion en Educacion Inicial   EDU7    Ccesa007.pdfLa Planificacion en Educacion Inicial   EDU7    Ccesa007.pdf
La Planificacion en Educacion Inicial EDU7 Ccesa007.pdf
 
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdf
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdfActividades El Hombrecito de jengibre.pdf
Actividades El Hombrecito de jengibre.pdf
 
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
4. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
 
UNIDAD CERO - Desarrollo Personal CC.docx
UNIDAD CERO  - Desarrollo Personal CC.docxUNIDAD CERO  - Desarrollo Personal CC.docx
UNIDAD CERO - Desarrollo Personal CC.docx
 
Tema 4.- INSFRAESTRUCTURAS DE TI Y TECNOLOGIAS EMERGENTES.pdf
Tema 4.- INSFRAESTRUCTURAS DE TI Y TECNOLOGIAS EMERGENTES.pdfTema 4.- INSFRAESTRUCTURAS DE TI Y TECNOLOGIAS EMERGENTES.pdf
Tema 4.- INSFRAESTRUCTURAS DE TI Y TECNOLOGIAS EMERGENTES.pdf
 
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIA
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIAMINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIA
MINISTERIO DE EDUCACIÓN prueba-diagnostica-lectura-CUARTO AÑO DE SECUNDARIA
 
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...
Vive este tiempo final de la Cuaresma con nuestro Viacrucis eudista de realid...
 
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
1. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
 
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...
2024-orientaciones-para-la-evaluacion-diagnostica-2024-en-las-iiee-publicas-d...
 
El anhelo de Dios en Sion, porque nos ama
El anhelo de Dios en Sion, porque nos amaEl anhelo de Dios en Sion, porque nos ama
El anhelo de Dios en Sion, porque nos ama
 
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
12. ¡Promoviendo la Paternidad Responsable en La Recoleta!
 
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docx
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docxUNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docx
UNIDAD DE APRENIZAJE CERO QUINTO GRADO - 2024.docx
 

Proyecto Cooperativa De Transporte "Movilizamos"

  • 1. PROYECTO PEDAGÓGICO INTEGRADOR NIVEL 1 COOPERATIVA DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS” PRESENTADO POR:
  • 2. SISTEMA DE INFORMACIÓN DE COOPERATIVA DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS”
  • 3. SISTEMA DE INFORMACIÓN DE COOPERATIVA DE TRANSPORTE “MOVILIZAMOS”
  • 9. METODOLOGÍA Proyecto Cooperativa de transporte Alcances: formación académica Analizar: Cooperativa de transporte “MOVILIZAMOS” Selección del problema Justificación del proyecto Antecedentes Definición de objetivos específicos Definición del objetivo general Productos obtenidos Recursos Humanos Recursos Técnicos Cronograma de Actividades
  • 11. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES ACTIVIDAD TIEMPO - MES 8 9 10 11 1. Justificación del proyecto 2. Diagnostico/funcionamiento sistema 3. Análisis de requerimientos 4. Especificación recursos humanos, técnicos, materiales y gestión de procesos 5. Ejecución del proyecto 6. Evaluación del proyecto 7. Informe Final
  • 12. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL: NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos 810 117 63 DIRECCIÓN: UBICACIÓN: Teléfono: Carrera No.65 8B - 91 Terminal del Sur Of. 337 PBX: 362 33 44
  • 13. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL: NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos 810 117 63 DIRECCIÓN: UBICACIÓN: Teléfono: Carrera No.65 8B - 91 Terminal del Sur Of. 337 PBX: 362 33 44
  • 14. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL: NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos 810 117 63 DIRECCIÓN: UBICACIÓN: Teléfono: Carrera No.65 8B - 91 Terminal del Sur Of. 337 PBX: 362 33 44
  • 15. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL: NIT: Cooperativa de Transporte Movilizamos 810 117 63 DIRECCIÓN: UBICACIÓN: Teléfono: Carrera No.65 8B - 91 Terminal del Sur Of. 337 PBX: 362 33 44
  • 17. TIPO DE SISTEMA Por su constitución Por su naturaleza
  • 18. ORGANIGRAMA Proceso Gestión Humana Proceso Financiero Soporte técnico de vehículos Proceso Sistemas Desarrollo de software Soporte técnico Selección Nómina Inscripción de vehículos Contabilidad Asesoría clínica Coordinadores Comunicadores Auxiliares Tesorería Salud ocupacional Proceso Seguridad social Proceso Administrativo Logística Atención al cliente
  • 19. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LA COOPERTIVA DE TRANPORTE “MOVILIZAMOS” ASAMBLEA GENERAL REVISOR FISCAL GERENTE GENERAL CONSEJO DE ADMINISTRACION JUNTA DE VIGILANCIA COMITÉ DE SOLIDARIDAD COMITÉ DE EDUCACION
  • 20. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO RAZÓN SOCIAL: NIT : Cooperativa de Transporte Movilizamos 810 117 63 DIRECCIÓN: UBICACIÓN: Teléfono: Carrera No.65 8B - 91 Terminal del Sur Of. 337 PBX: 362 33 44 SUBSISTEMA FUNCIONES BASICAS TIPO DE INFORMACIÓN USUARIO DE LA INFORMACIÓN Central de Operaciones (atención al cliente) Recepción de solicitud Información general de los servicios ofrecidos Los clientes y los asesores de servicio Control de Ordenes (logística) Hacer la asignación de vehículo, conductor, ruta y viáticos. Datos de: conductores, rutas y viáticos. Coordinación, Selección. Mantenimiento de vehículos (logística) Velar por el buen estado mecánico del equipo automotor Registros sobre el estado del equipo automotor Conductores, Soporte técnico Costos y Facturación (financiero) Generar los estados de cuenta de la cooperativa y las facturas de cobro Se toma en cuenta el kilometraje y las tarifas de la cooperativa para generación de cuentas de cobro a las entidades correspondientes. Soporte de facturas en Excel. Impresión de despachos y Llegadas. Proceso financiero, tesorería, contabilidad. Nómina y prestaciones sociales (administrativo y financiero) Efectuar la afiliación a EPS, ARP y Fondos de Pensiones de los asociados a la cooperativa; generar la nomina de los asociados Colilla de pago de nómina general o por empleado. Generación de Archivos en Excel de control y de nómina. Proceso financiero, Nómina, proceso de seguridad social. Inscripción de vehículos (administrativo) Recepción de los nuevos vehículos que ingresan al parque automotor de la empresa. Recepción de toda la documentación del vehículo ,propietario ,conductor, modelo, marca. Coordinador administrativo, conductores y soporte técnico.
  • 21. CADENA DE VALOR DE LA ORGANIZACIÓN PROCESO PRIMARIO : prestar el servicio de transporte de personas en la modalidad de Servicios Especiales. PROCESO DE APOYO : Generar los estados de cuenta de la cooperativa y las facturas de cobro; generar la nomina de los asociados. PROCESO ESTRATEGICO: prestar el servicio transporte público terrestre automotor de carga en el Área Metropolitana de Medellín, municipios cercanos y todo el territorio nacional mediante el servicio de Outsourcing o subcontratación. Utilización innovadora del conocimiento para la construcción de un diferencial competitivo. PROCESO DE ADAPTACION: Actitudes sobre el Cambio, con la adaptación a su forma de trabajo (procesos de regulación y supervisión), como a sus instrucciones hacia los bienes sociales prestados, pero sobre todo haciendo el cumplimiento de la Ley y Normas y mantener una disciplina Financiera.
  • 22. FLUJOGRAMA DE LA ORGANIZACIÓN INICIO Remitir solicitud. Envía al Grupo de viáticos la respectiva solicitud para que se realicen los trámites de acuerdo al Procedimiento de Reconocimiento de Viáticos . En Medellín: Diligenciar una solicitud de comisión o en su defecto la hace por medio de correo electrónico. Dar especificaciones al conductor. Da especificaciones del servicio al conductor. Comunicar la NO disponibilidad. Informa a la dependencia solicitante la NO disponibilidad para prestar el servicio, la cual será subsanada una vez un conductor o el vehículo esté disponible. Servicio Fuera de Medellín: Prestar el servicio de transporte y diligencia el formato "Control mensual de horas extras" en caso de que se causen, el cual entrega firmado al Auxiliar de Mantenimiento al final de cada mes. Asignar conductor. Asigna al conductor y notifica a la dependencia solicitante. Registrar solicitud. Incluye solicitud realizada en el formato en medio digital "Control de ordenes de transporte "especificando los datos del servicio. Solicitar el servicio de transporte telefónicamente al centro de operaciones o mediante un asesor. Elaborar relación de horas extras. Elabora los primeros (5) días de cada mes la relación para el pago de las horas extras de la totalidad de los conductores de la entidad y lo remite mediante oficio al Grupo de Nómina para su correspondiente tramite. Diligenciar formato del servicio. Diligencian el formato "Ejecución y evaluación del servicio de transporte", el cual entrega el conductor a la Secretaria del centro de operaciones una vez culmine el servicio. Revisar solicitud. Revisa la información de la solicitud o del correo y da visto bueno. Presentar cumplido. Para los casos de prestación del servicio fuera de la ciudad de Medellín, dentro de los (5) días siguientes a la fecha de su terminación, presenta el formato de cumplido de comisión de servicios o constancia de permanencia al Grupo de Viáticos debidamente diligenciado. La comisión del servicio prestados y legaliza de acuerdo al Procedimiento de Reconocimiento de Viáticos.   ¿Se tienen los recursos? Si No Si
  • 23. SITUACION PROBLEMA IDENTIFICADO IMPACTOS GENERADOS DESCRIPCION DE LA SITUACION
  • 24. SITUACION MEJORADA PROPUESTA IMPACTOS GENERADOS
  • 26.