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Présentation de Simarfi Consulting
Notre Mission

Simarfi Consulting est un cabinet ayant pour mission de fournir à
     ses clients PME des conseils en gestion pluridisciplinaires
 pragmatiques, à forte valeur ajoutée, et ce à tous les stades du
développement de leur entreprise, afin que ses clients puissent se
  concentrer sur leur business et ce, sans risque de manquer la
                      moindre opportunité.
Historique de la société

  Société créée sous le nom de la fiduciaire Delpierre en 1986

  2006 - Acquisition de la fiduciaire Delpierre par Simarfi et
  changement de nom en Simarfi Consulting

  2008 - Déménagement des locaux de la société vers le
  parc d’affaires Aéropole « Brussels South Charleroi Airport »

  2009 - Acquisition de la clientèle de la fiduciaire Lesoye sprl

  2012 – Intégration de la fiduciaire BCF Tax Consultant
Notre offre

    Assistance stratégique - Diagnostic global

    Recherche de capitaux, subsides et aides financières

    Création, acquisition, développement et transmission d'activités

    Analyse financière et contrôle de gestion

    Organisation et management

    Comptabilité, optimalisation fiscale, droit des sociétés et législation
    sociale
    Systèmes d'information
Notre positionnement sur le marché


                              Big 4



                       Delloitte fiduciaire
                      BDO E&Y fiduciaire
                    Simarfi Consulting
               Autres Stés de conseils + 10 personnes




         Centaines de fiduciaires de - de 5 personnes =
                      90% des structures
Le marché = notre opportunité

   99,5% des entreprises en Wallonie = moins de 50 personnes
   = pas toutes les compétences en interne

   Des milliers d’entreprises sont à céder dans les 10
   prochaines années (missions de transmission)

   La nouvelle génération d’entrepreneur = demande
   d’assistance/conseils accrue pour faire face à un business
   plus exigeant

   Peu d’acteurs conseillers (90% des cabinets < 4 personnes) apte à
   fournir une assistance complète, intégrée, pragmatique et
   à forte valeur ajoutée
Nos atouts (= strong points)

   La qualité reconnue des services et conseils (expertise)
   (= réputation - notoriété)


   Une offre des services pluridisciplinaires conforme
   à la demande du marché

   Proactivité et réactivité de nos services

   Un réseau de partenaires

   Le sérieux et l’éthique
Nos clients - taille

          TPE/PME   Indépendants/Professions libérales


          20%




                                                   80%
Nos clients – tous secteurs

                        2%   2% 2% 1%

                   4%                                     COMMERCE/DISTRIBUTION
                                              22%
            6%
                                                          SANTÉ / BIEN-ÊTRE

       8%                                                 CONSTRUCTION
                                                          SERVICES AUX PARTICULIERS
                                                          HÔTEL-RESTAURANT /TOURISME
  9%                                                16%   SERVICES AUX ENTREPRISES
                                                          INDUSTRIE
                                                          AGRICULTURE/ALIMENTATION
             12%
                                                          IMMOBILIER
                                        16%
                                                          PROFESSIONS LIBÉRALES
                                                          BANQUE-FINANCE/ASSURANCE
                                                          DIVERS
Notre croissance … à deux chiffres…depuis 5 ans                                             !
1.600.000



1.400.000
                   CA Honoraires Externes


1.200.000          Poly. (CA Honoraires
                   Externes)

1.000.000



 800.000



 600.000



 400.000



 200.000



       0
            2007    2008       2009         2010   2011    2012    2013 est.   2014 est.   2015 est.
                                                          Budget
Notre culture
 Culture fortement orientée vers le client

 Communication interne et externe – Management participatif

 Respect d’autrui et esprit d’équipe

 Bien-être et motivation du personnel    (= un collaborateur n’est pas
 un numéro)

 Dynamique conviviale et participative (entreprise familiale)

 Développement des compétences et formation

 Ethique
Nos partenaires…




               Melissa
               CIERO
Nos agréations - memberships
Notre offre de collaboration…

    Une société en forte croissance garantissant
    perspectives de développement de carrière et
    stabilité d’emploi

    Une culture basée sur la communication, la
    convivialité, le respect d’autrui, l’esprit d’équipe et
    l’éthique professionnelle

    Une formation continue

    Une ambiance familiale
    (= un collaborateur n’est pas un numéro)
Notre offre de collaboration…(2)
      Un cadre de travail agréable dans un zoning
      d’affaires en expansion et une infrastructure
      professionnelle

      Une accessibilité facile (E42-E420-R3) sans
      embouteillage ni problème de parking

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Présentation Simarfi Consulting

  • 2. Notre Mission Simarfi Consulting est un cabinet ayant pour mission de fournir à ses clients PME des conseils en gestion pluridisciplinaires pragmatiques, à forte valeur ajoutée, et ce à tous les stades du développement de leur entreprise, afin que ses clients puissent se concentrer sur leur business et ce, sans risque de manquer la moindre opportunité.
  • 3. Historique de la société Société créée sous le nom de la fiduciaire Delpierre en 1986 2006 - Acquisition de la fiduciaire Delpierre par Simarfi et changement de nom en Simarfi Consulting 2008 - Déménagement des locaux de la société vers le parc d’affaires Aéropole « Brussels South Charleroi Airport » 2009 - Acquisition de la clientèle de la fiduciaire Lesoye sprl 2012 – Intégration de la fiduciaire BCF Tax Consultant
  • 4. Notre offre Assistance stratégique - Diagnostic global Recherche de capitaux, subsides et aides financières Création, acquisition, développement et transmission d'activités Analyse financière et contrôle de gestion Organisation et management Comptabilité, optimalisation fiscale, droit des sociétés et législation sociale Systèmes d'information
  • 5. Notre positionnement sur le marché Big 4 Delloitte fiduciaire BDO E&Y fiduciaire Simarfi Consulting Autres Stés de conseils + 10 personnes Centaines de fiduciaires de - de 5 personnes = 90% des structures
  • 6. Le marché = notre opportunité 99,5% des entreprises en Wallonie = moins de 50 personnes = pas toutes les compétences en interne Des milliers d’entreprises sont à céder dans les 10 prochaines années (missions de transmission) La nouvelle génération d’entrepreneur = demande d’assistance/conseils accrue pour faire face à un business plus exigeant Peu d’acteurs conseillers (90% des cabinets < 4 personnes) apte à fournir une assistance complète, intégrée, pragmatique et à forte valeur ajoutée
  • 7. Nos atouts (= strong points) La qualité reconnue des services et conseils (expertise) (= réputation - notoriété) Une offre des services pluridisciplinaires conforme à la demande du marché Proactivité et réactivité de nos services Un réseau de partenaires Le sérieux et l’éthique
  • 8. Nos clients - taille TPE/PME Indépendants/Professions libérales 20% 80%
  • 9. Nos clients – tous secteurs 2% 2% 2% 1% 4% COMMERCE/DISTRIBUTION 22% 6% SANTÉ / BIEN-ÊTRE 8% CONSTRUCTION SERVICES AUX PARTICULIERS HÔTEL-RESTAURANT /TOURISME 9% 16% SERVICES AUX ENTREPRISES INDUSTRIE AGRICULTURE/ALIMENTATION 12% IMMOBILIER 16% PROFESSIONS LIBÉRALES BANQUE-FINANCE/ASSURANCE DIVERS
  • 10. Notre croissance … à deux chiffres…depuis 5 ans ! 1.600.000 1.400.000 CA Honoraires Externes 1.200.000 Poly. (CA Honoraires Externes) 1.000.000 800.000 600.000 400.000 200.000 0 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 est. 2014 est. 2015 est. Budget
  • 11. Notre culture Culture fortement orientée vers le client Communication interne et externe – Management participatif Respect d’autrui et esprit d’équipe Bien-être et motivation du personnel (= un collaborateur n’est pas un numéro) Dynamique conviviale et participative (entreprise familiale) Développement des compétences et formation Ethique
  • 12. Nos partenaires… Melissa CIERO
  • 13. Nos agréations - memberships
  • 14. Notre offre de collaboration… Une société en forte croissance garantissant perspectives de développement de carrière et stabilité d’emploi Une culture basée sur la communication, la convivialité, le respect d’autrui, l’esprit d’équipe et l’éthique professionnelle Une formation continue Une ambiance familiale (= un collaborateur n’est pas un numéro)
  • 15. Notre offre de collaboration…(2) Un cadre de travail agréable dans un zoning d’affaires en expansion et une infrastructure professionnelle Une accessibilité facile (E42-E420-R3) sans embouteillage ni problème de parking