Todos os anos a Hays elabora um guia de tendências de emprego e salários do mercado de trabalho qualificado em Portugal. Nesta edição, cerca de 3700 profissionais e mais de 700 empregadores partilham as suas expectativas em assuntos como carreira, satisfação salarial, emigração, formação, skills e planos para 2015.

1. COMPETIR PELOS MELHORES
Estarão entre os mais recrutados em 2015.
TENHA ACESSO À INFORMAÇÃO NA ÍNTEGRA
O Guia do Mercado Laboral da Hays
apresenta as últimas tendências de
emprego e salários no mercado de trabalho
qualificado em Portugal. Solicite o seu
exemplar gratuito através de guia@hays.pt
ou aceda a: hays.pt/guia-laboral
Tendências de emprego
e salários para 2015
Comerciais Engenheiros Informáticos
MAIS CONTRATAÇÕES E MENOS
PROFISSIONAIS DISPONÍVEIS
O desequilíbrio entre oferta e procura de profissionais qualificados está
a aumentar em Portugal.
Dos empregadores pretendem
recrutar este ano - uma
percentagem recorde.
Dos profissionais consideram a hipótese
de mudar de emprego. Trata-se do
valor mais baixo de sempre registado
nos nossos inquéritos.
70% 75%
PROMOVER PARA RETER PERDER TALENTO
Dos profissionais no activo
admitem vir a considerar
oportunidades no entrangeiro.
79%63%
Dos profissionais dizem-me
insatisfeitos com as suas
perspectivas de progressão.
CRESCER OU ESTAGNAR
56% das empresas planeiam crescer em território
nacional este ano, e 34% pretendem crescer no estrangeiro.
Este será um ano particularmente desafiante para atrair e reter os
melhores profissionais em Portugal, segundo os resultados de um
inquérito da Hays a mais de 3700 candidatos qualificados e 701
empregadores. Prepare-se para...
Guia do Mercado Laboral, da Hays
O DESAFIO DE ATRAIR
E RETER TALENTO EM 2015
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