Plataforma Tecnológica para la Gestión por Objetivos
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1. Dirección por Objetivos
2. Ventajas y beneficios
3. Ventajas de ISOTools para la Gestión por Objetivos
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1. Dirección por Objetivos
La Dirección por Objetivos, DPO, sirve para evaluar el desempeño e
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Eficacia y Eficiencia en la Gestión

Reducción de Riesgos

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3. Ventajas de ISOTools para la Gestión por Objetivos
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Solución 100% web

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Estrategia: Balanced Scorecard, Gestión del Rendimiento.
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La Dirección por Objetivos, DPO, sirve para evaluar el desempeño e integra los objetivos individuales y organizacionales, formando parte de la Planificación Estratégica de la organización.

La DPO se basa en la dirección centrada en resultados y la motivación y el compromiso de las personas.

La Plataforma Tecnológica ISOTools ofrece soluciones para optimizar la relación entre objetivos del individuo y metas comunes de la organización.

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  1. 1. Plataforma Tecnológica para la Gestión por Objetivos Líder en innovación.
  2. 2. Índice 1. Dirección por Objetivos 2. Ventajas y beneficios 3. Ventajas de ISOTools para la Gestión por Objetivos 4. Características 5. Funcionalidades 6. Otros modelos de Gestión y Excelencia Dirección por Objetivos 2
  3. 3. 1. Dirección por Objetivos La Dirección por Objetivos, DPO, sirve para evaluar el desempeño e integra los objetivos individuales y organizacionales, formando parte de la Planificación Estratégica de la organización. La DPO se basa en la dirección centrada en resultados y la motivación y el compromiso de las personas. La Plataforma Tecnológica ISOTools ofrece soluciones para optimizar la relación entre objetivos del individuo y metas comunes de la organización. Dirección por Objetivos 3
  4. 4. 2. Ventajas y beneficios as as Eficacia y Eficiencia en la Gestión Reducción de Riesgos Ahorro de Recursos Gestión del Conocimiento Gestión y distribución práctica de las tareas Organización Documental Planificación y seguimiento de actividades Elimina Burocracia Reducción de costos Centralización de información Cero Papel Integración Dirección por Objetivos 4
  5. 5. 3. Ventajas de ISOTools para la Gestión por Objetivos • Facilita los procesos de gestión del rendimiento y la dirección por objetivos. • Ayuda a alinear objetivos individuales con organizacionales. • Potencia la responsabilidad y mejora la gestión del talento. • Proporciona herramientas de Business Intelligence. Dirección por Objetivos 5
  6. 6. 4. Características Solución 100% web Confidencialidad Herramienta de trabajo en equipo Personalizable Escalabilidad Sencillez Mínimos requerimientos Versatilidad Integración Entorno multilingüe Multidispositivo Alta Disponibilidad Dirección por Objetivos 6
  7. 7. 5. Funcionalidades Objetivos estratégicos. Objetivos personales. Indicadores. Iniciativas. Misión-Visión-Valores Dirección por Objetivos 7
  8. 8. 6. Otros modelos de gestión y excelencia Estrategia: Balanced Scorecard, Gestión del Rendimiento. Procesos: Gestión por Procesos, KPIs Indicadores, Riesgos Corporativos, Satisfacción de Clientes, Desarrollo de Proveedores, Mejora Continua. Personas: Gestión por Competencias, Clima Laboral, Modelo de Organización, Dirección por Objetivos. Evaluación y resultados: Modelos de Excelencia, Modelos de Acreditación, Benchmarking, Diagnóstico, Auditorías. Dirección por Objetivos 8
  9. 9. Plataforma tecnológica para la gestión de la excelencia líder en innovación Dirección por Objetivos 9

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