Tagen Ata ,  creamos coñecemento
O contexto socioeconómico: a ES e as TIC  Dimensións únicas Dimensións complexas racionalidade económica social  ambiental...
O contexto socioeconómico: a ES e as TIC  Dimensións únicas Dimensións complexas competitividade competitividade-estímulo ...
O contexto socioeconómico: a ES e as TIC  Dimensións únicas Dimensións complexas riqueza monetaria riqueza de recursos nat...
Tagen Ata ,  creamos coñecemento
Tagen Ata, a nosa experiencia Motivación dun grupo polivalente Nicho de mercado en dinamización-formación Cliente Colabora...
Tagen Ata, a nosa experiencia Cambios ao longo da vida de Tagen Ata : Formación presencial/ Formación en rede Tradución/ L...
Tagen Ata: ES e TIC Aprendizaxe  permanente Perfís polivalentes   Contexto económico Difusión das TIC Difusión da economía...
Tagen Ata ,  creamos coñecemento
Oportunidades e ameazas nas organizacións de ES Oportunidades: Novos modelos de profesionais Novos nichos de mercado Desen...
Oportunidades e ameazas nas organizacións de ES Ameazas: Valores individualistas e competitivos Desregularización económic...
Puntos fortes e débiles dos grupos colaborativos Puntos fortes: Forte implicación Participación Flexibilidade Capacidade d...
A empresa das persoas A organización perfecta non existe Toda organización implica tensión Afrontar os problemas habituais...
O paradigma da complexidade Isto que estás a ler é un manifesto espontáneo ...  para desmentir o mito de que “o galego non...
Cinco tendencias xerais de cambio proxecto vivo rede persoas na sociedade cooperación
Do mecánico ao vivo Un mundo imprevisible Combinación de orde e desorde Flexibilidade Estabilidade + movemento
Software libre Espazos na rede Contidos dixitais Formación en rede
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Boas prácticas tic_economia_social_2011

299 visualizaciones

Publicado el

As TIC e a economía social
Vigo, xoves 30 de xuño do 2011
Exemplos de boas prácticas: empresas do sector TIC que operan baixo o réxime de economía social
Galega de Economía Social
Tagen Ata Lingua e Comunicación

Publicado en: Empresariales
0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
299
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
1
Acciones
Compartido
0
Descargas
2
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Boas prácticas tic_economia_social_2011

  1. 1. Tagen Ata , creamos coñecemento
  2. 2. O contexto socioeconómico: a ES e as TIC Dimensións únicas Dimensións complexas racionalidade económica social ambiental tecnolóxica ... eficiencia
  3. 3. O contexto socioeconómico: a ES e as TIC Dimensións únicas Dimensións complexas competitividade competitividade-estímulo colaboración-cooperación satisfacción-valores ... competitividade
  4. 4. O contexto socioeconómico: a ES e as TIC Dimensións únicas Dimensións complexas riqueza monetaria riqueza de recursos naturais crecemento sostible riqueza social calidade de vida riqueza
  5. 5. Tagen Ata , creamos coñecemento
  6. 6. Tagen Ata, a nosa experiencia Motivación dun grupo polivalente Nicho de mercado en dinamización-formación Cliente Colaborador. Proxectos de interese social
  7. 7. Tagen Ata, a nosa experiencia Cambios ao longo da vida de Tagen Ata : Formación presencial/ Formación en rede Tradución/ Localización Servizos lingüísticos/ Enxeñaría lingüística Contidos educativos/ Contidos dixitais educativos Dinamización/ Dinamización na rede ... ...
  8. 8. Tagen Ata: ES e TIC Aprendizaxe permanente Perfís polivalentes Contexto económico Difusión das TIC Difusión da economía social
  9. 9. Tagen Ata , creamos coñecemento
  10. 10. Oportunidades e ameazas nas organizacións de ES Oportunidades: Novos modelos de profesionais Novos nichos de mercado Desenvolvemento das TIC, abren portas á ES Externalización de funcións da empresa privada Motivación de diversos sectores sociais
  11. 11. Oportunidades e ameazas nas organizacións de ES Ameazas: Valores individualistas e competitivos Desregularización económica mundial Alta velocidade dos cambios
  12. 12. Puntos fortes e débiles dos grupos colaborativos Puntos fortes: Forte implicación Participación Flexibilidade Capacidade de cooperación Puntos débiles: Recursos escasos Déficit de xestión Mimetismo coa empresa convencional
  13. 13. A empresa das persoas A organización perfecta non existe Toda organización implica tensión Afrontar os problemas habituais desde a empresa das persoas
  14. 14. O paradigma da complexidade Isto que estás a ler é un manifesto espontáneo ... para desmentir o mito de que “o galego non vale para nada” ou “só serve dentro de Galicia”. En cada cousa convive a súa contraria Facer produtiva a oposición Toda organización se produce a si mesma O espello e as gotas e auga
  15. 15. Cinco tendencias xerais de cambio proxecto vivo rede persoas na sociedade cooperación
  16. 16. Do mecánico ao vivo Un mundo imprevisible Combinación de orde e desorde Flexibilidade Estabilidade + movemento
  17. 17. Software libre Espazos na rede Contidos dixitais Formación en rede

×