SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 15
Descargar para leer sin conexión
"Клиентология" для риэлтора в условиях современной бизнес-реальности. 
Ирина Киркина 
•Продюсер тренингового фестиваля «РИЭЛТ-FEST», 
•Директор консалтингового агентства «Персонал», 
•Бизнес-консультант Группы поддержки 
малого и среднего бизнеса от ЕБРР, 
•Победитель международной премии «За выдающиеся достижения в консалтинге» 
в номинации «Лучший консалтинговый проект 2013 года». 
6 сентября 2014 года г. Одесса
www.personal.ck.ua 
Консалтинговое агентство «Персонал» 
член Всеукраинского общественного объединения "Всеукраинская ассоциация консультантов по управлению" (IMC-Ukraine) 
член Черкасского областного объединения организаций работодателей, которое входит 
в Федерацию работодателей Украины 
член Черкасской Торгово- промышленной Палаты 
участник Ассоциации Региональных Кадровых Агентств Украины (АРКА) 
personal.ck.ua 
КА «Персонал» подтвердило квалификацию для реализации консалтинговых проектов (HR- и маркетинговые услуги) для малого и среднего бизнеса при поддержке ЕБРР.
Консалтинговое агентство «Персонал» 
Первоклассные HR-услуги: 
•Подбор персонала для риэлторских компаний; 
•Управленческий HR-консалтинг; 
•Обучающие программы и тренинги для руководителей, персонала компании; 
•Исследования корпоративной культуры; 
•Комплексный HR-менеджмент на условиях аутсорсинга; 
•Создание HR-службы «под ключ»; 
•Тренинговый фестиваль «Риэлт-FEST».
www.personal.ck.ua 
4 уровня кризиса /возможностей: 
•Планетарный 
•Национальный 
•Локальный 
•В своей голове 
«Где умирает надежда, 
там возникает пустота» 
(Леонардо да Винчи)
www.personal.ck.ua 
Когда деятельность человека 
становится профессией? 
Когда профессиональная деятельность может служить источником доходов человека. Профессия является своего рода товаром, который пользуется спросом, за который другие люди готовы платить.
www.personal.ck.ua 
Чем отличаются мастера от ремесленников? 
1.) Мастер видит ситуации клиентов, в которых он может принести пользу и заработать. Ремесленник ждет (иногда ищет) клиентов, которые якобы должны отдать деньги ему. 
2.) Там, где ремесленник слышит только себя, а не то, что говорит собеседник, мастер услышит настоящую причину, побудившую клиента разговаривать с риэлтором. 
3.) Ремесленник, однажды научившись – останавливается. Мастер – совершенствуется …или перестает быть мастером. 
Вывод: Вот почему при одинаковых условиях мастер быстрее находит деньги, чем ремесленник.
www.personal.ck.ua 
Экологичность и деловая культура в отношениях с клиентами: об экологии успеха в риэлторской профессии. 
Проблема 
Некоторые профессионалы заигрались, 
когда стали измерять свой успех деньгами, 
а не эффективностью своей работы. 
Возник большой разрыв между ожидаемым вознаграждением и личным профессиональным вкладом в решение задачи клиента.
www.personal.ck.ua 
Клиентология. 
Википедия: 
Клиент (от лат. cliens) — в Древнем Риме свободный гражданин, отдавшийся под покровительство патрона и находящийся от него в зависимости. 
Клиент — общее название субъекта, использующего некоторые услуги. 
Логос – (греч. Λόγος) — понятие, учение, наука. 
У любого учения есть свои законы и принципы. 
Законы клиентологии для риэлтора: 
•Клиент всегда прав. 
•Мы служим клиенту, а не клиент нам. 
•Мы работаем с теми клиентами, которых заслуживаем. 
Принципы риэлторской клиентологии: 
•Профессиональная честность. 
•Ответственность. 
•Клиенториентированный сервис. 
•Открытость бизнес-процессов. 
•……
www.personal.ck.ua 
Экологичность и деловая культура в отношениях с клиентами: на примерах принципов в японском обществе 
Поскольку именно клиенты кормят торговца, он изо всех сил должен стараться и стремиться ради процветания дела завоевать их доверие. 
(Японская трудовая этика XVII века.) 
Принцип «Кэйрецу». 
Развитие экономики Японии, соответственно каждой её компании строится на доверительном партнерстве, взаимном планировании и личной ответственности друг перед другом. 
(Доклад правительства о стратегии экономического развития Японии. 90-е годы ХХ века.)
www.personal.ck.ua 
ДОВЕРИЕ – драйвер профессиональной риэлторской услуги. 
Брать и давать – это правило нашего мира. 
Не пытайтесь все время думать о том, как бы выгадать. 
Существуют 3 формы доверия: 
1.Обобщение (когда мы верим, что люди в массе своей ведут предсказуемо и честно) 
2.Институциональное (Если контрагент обманет, то на помощь придут эффективные институты) 
3.Межличностное, межперсональное (это доверие внутри устойчивой сети контактов с людьми, которые для тебя значимы и ведут себя предсказуемо, ответственно. 
Примечание: 
У доверия есть национальная специфика. Например, Жители Финляндии, заключая сделку, верят, что их не обманут.
www.personal.ck.ua 
«Мой» и не «мой клиент». Как найти своего клиента: сегментирование рынка. 
рынок 
магазин 
VIP 
(бутик) 
Выбирая клиентов, Вы выбираете свое будущее. Сет Годин.
www.personal.ck.ua 
«Мой» и не «мой клиент». Как найти своего клиента: психологический маркетинг. 
Поиск своего клиента по критериям: 
•система ценностей, 
•культуральные признаки, 
•тождественность своих профессиональных 
компетенций клиентской задаче, 
•«психологический вес» клиента 
•свой запас профессиональной (мягкой) силы.
www.personal.ck.ua 
Что такое профессиональная сила? 
1. Сила знаний: знания проходят испытание, 
не только на прочность, но и на свежесть. 
2. Сила умений: «комар носа не подточит». 
3. Сила воли: терпение, последовательность, настойчивость. 
4. Сила действия: правильная постановка целей и исполнения, адекватная оценка ситуации, планирование. 
5. Сила желания: насколько хотим быть полезными и заслужить вознаграждение. 
6. Сила настроения: азарта, куража и харизмы, когда продаем свое предложение с хорошим настроением!
www.personal.ck.ua 
Притча о карандашном мастере. 
Прежде чем положить карандаш в коробку, карандашный мастер сказал ему. 
— Есть пять вещей, которые ты должен знать, прежде чем я отправлю тебя в мир. Всегда помни о них и никогда не забывай, и тогда ты станешь лучшим карандашом, которым только можешь быть. 
Первое: ты сможешь сделать много великих вещей, но лишь в том случае, если ты позволишь Кому-то держать тебя в Своей руке. 
Второе: ты будешь переживать болезненное обтачивание время от времени, но это будет необходимым, чтобы стать лучшим карандашом. 
Третье: ты будешь способен исправлять ошибки, которые ты совершаешь. 
Четвертое: твоя наиболее важная часть будет всегда находиться внутри тебя. 
И пятое: на какой бы поверхности тебя не использовали, ты всегда должен оставить свой след. Независимо от твоего состояния, ты должен продолжать писать.
Я Вас люблю! 
Ирина Киркина 

Más contenido relacionado

Similar a "Клиентология" для риэлтора в современной бизнес-реальности" - Ирина Киркина.

тезисы киркина
тезисы киркинатезисы киркина
тезисы киркина
Olya Maiboroda
 
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layoutглава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
Dmitry Tseitlin
 
Bank Lifestyle Branding Martyn Tipping Brandspoint10
Bank  Lifestyle Branding   Martyn Tipping Brandspoint10Bank  Lifestyle Branding   Martyn Tipping Brandspoint10
Bank Lifestyle Branding Martyn Tipping Brandspoint10
BrandsPoint
 
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей сетевой организации.
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей  сетевой организации.Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей  сетевой организации.
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей сетевой организации.
Нина Коваленко
 

Similar a "Клиентология" для риэлтора в современной бизнес-реальности" - Ирина Киркина. (20)

Тезисы доклада Ирины Киркиной: "Основные HR-тренды: что нас ждет завтра".
 Тезисы доклада Ирины Киркиной: "Основные HR-тренды: что нас ждет завтра".  Тезисы доклада Ирины Киркиной: "Основные HR-тренды: что нас ждет завтра".
Тезисы доклада Ирины Киркиной: "Основные HR-тренды: что нас ждет завтра".
 
тезисы киркина
тезисы киркинатезисы киркина
тезисы киркина
 
Профессиональная красота в деятельности HR консультанта
Профессиональная красота в деятельности HR консультантаПрофессиональная красота в деятельности HR консультанта
Профессиональная красота в деятельности HR консультанта
 
Миссия юристов. Красивые слова или эффективный инструмент?
Миссия юристов. Красивые слова или эффективный инструмент?Миссия юристов. Красивые слова или эффективный инструмент?
Миссия юристов. Красивые слова или эффективный инструмент?
 
Клиентоориентированный бизнес
Клиентоориентированный бизнесКлиентоориентированный бизнес
Клиентоориентированный бизнес
 
Обзор деловой литературы 3
Обзор деловой литературы 3Обзор деловой литературы 3
Обзор деловой литературы 3
 
Cherkashin #ITmozgConf «Где искать инвестора и что ему говорить при встрече?»
Cherkashin #ITmozgConf «Где искать инвестора и что ему говорить при встрече?»Cherkashin #ITmozgConf «Где искать инвестора и что ему говорить при встрече?»
Cherkashin #ITmozgConf «Где искать инвестора и что ему говорить при встрече?»
 
"В гостях у сказки" или несколько эпизодов из жизни рекламного агентства
"В гостях у сказки" или несколько эпизодов из жизни рекламного агентства"В гостях у сказки" или несколько эпизодов из жизни рекламного агентства
"В гостях у сказки" или несколько эпизодов из жизни рекламного агентства
 
Экология риэлторского менеджмента.Как подбирать персонал в агентство недвижим...
Экология риэлторского менеджмента.Как подбирать персонал в агентство недвижим...Экология риэлторского менеджмента.Как подбирать персонал в агентство недвижим...
Экология риэлторского менеджмента.Как подбирать персонал в агентство недвижим...
 
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layoutглава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
глава 2 privlechenie investizii1 2012 layout
 
о нас
о насо нас
о нас
 
Нетворкинг инструмент продаж V.I.P. - клиентам
Нетворкинг инструмент продаж V.I.P. - клиентамНетворкинг инструмент продаж V.I.P. - клиентам
Нетворкинг инструмент продаж V.I.P. - клиентам
 
Bank Lifestyle Branding Martyn Tipping Brandspoint10
Bank  Lifestyle Branding   Martyn Tipping Brandspoint10Bank  Lifestyle Branding   Martyn Tipping Brandspoint10
Bank Lifestyle Branding Martyn Tipping Brandspoint10
 
Юлия Баяндина: Рассылки по-МИФовски
Юлия Баяндина: Рассылки по-МИФовскиЮлия Баяндина: Рассылки по-МИФовски
Юлия Баяндина: Рассылки по-МИФовски
 
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей сетевой организации.
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей  сетевой организации.Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей  сетевой организации.
Инструкция по обучению и развитию лидеров в вашей сетевой организации.
 
Личный бренд фрилансера: понятие и понимание
Личный бренд фрилансера: понятие и пониманиеЛичный бренд фрилансера: понятие и понимание
Личный бренд фрилансера: понятие и понимание
 
Eduson - Oleg Tinkoff - Kak stat biznesmenom
Eduson - Oleg Tinkoff - Kak stat biznesmenomEduson - Oleg Tinkoff - Kak stat biznesmenom
Eduson - Oleg Tinkoff - Kak stat biznesmenom
 
Бизнес-консалтинг в Trade Help
Бизнес-консалтинг в Trade HelpБизнес-консалтинг в Trade Help
Бизнес-консалтинг в Trade Help
 
Innoperm business angels-2004
Innoperm business angels-2004Innoperm business angels-2004
Innoperm business angels-2004
 
мастер продаж
мастер продажмастер продаж
мастер продаж
 

Más de KA_Personal

Más de KA_Personal (6)

Завтра уже наступило: какие профессии нас ждут в будущем
Завтра уже наступило: какие профессии нас ждут в будущемЗавтра уже наступило: какие профессии нас ждут в будущем
Завтра уже наступило: какие профессии нас ждут в будущем
 
Основные факторы и признаки становления профессии риэлтор. Ирина Киркина.
Основные факторы и признаки становления профессии риэлтор. Ирина Киркина.Основные факторы и признаки становления профессии риэлтор. Ирина Киркина.
Основные факторы и признаки становления профессии риэлтор. Ирина Киркина.
 
Задачи повышенной сложности для управленца. Киркина Ирина.Pptx
Задачи повышенной сложности для управленца. Киркина Ирина.PptxЗадачи повышенной сложности для управленца. Киркина Ирина.Pptx
Задачи повышенной сложности для управленца. Киркина Ирина.Pptx
 
Киркина Ирина. Фокус группа. Стандарты качества риэлторской услуги. 2011
Киркина Ирина. Фокус группа. Стандарты качества риэлторской услуги. 2011Киркина Ирина. Фокус группа. Стандарты качества риэлторской услуги. 2011
Киркина Ирина. Фокус группа. Стандарты качества риэлторской услуги. 2011
 
Киркина Ирина.Создание украинского рынка квалифицированных кадров в сфере нед...
Киркина Ирина.Создание украинского рынка квалифицированных кадров в сфере нед...Киркина Ирина.Создание украинского рынка квалифицированных кадров в сфере нед...
Киркина Ирина.Создание украинского рынка квалифицированных кадров в сфере нед...
 
Анализ работы КА "Персонал" за 2012 г.
Анализ работы КА "Персонал" за 2012 г.Анализ работы КА "Персонал" за 2012 г.
Анализ работы КА "Персонал" за 2012 г.
 

"Клиентология" для риэлтора в современной бизнес-реальности" - Ирина Киркина.

  • 1. "Клиентология" для риэлтора в условиях современной бизнес-реальности. Ирина Киркина •Продюсер тренингового фестиваля «РИЭЛТ-FEST», •Директор консалтингового агентства «Персонал», •Бизнес-консультант Группы поддержки малого и среднего бизнеса от ЕБРР, •Победитель международной премии «За выдающиеся достижения в консалтинге» в номинации «Лучший консалтинговый проект 2013 года». 6 сентября 2014 года г. Одесса
  • 2. www.personal.ck.ua Консалтинговое агентство «Персонал» член Всеукраинского общественного объединения "Всеукраинская ассоциация консультантов по управлению" (IMC-Ukraine) член Черкасского областного объединения организаций работодателей, которое входит в Федерацию работодателей Украины член Черкасской Торгово- промышленной Палаты участник Ассоциации Региональных Кадровых Агентств Украины (АРКА) personal.ck.ua КА «Персонал» подтвердило квалификацию для реализации консалтинговых проектов (HR- и маркетинговые услуги) для малого и среднего бизнеса при поддержке ЕБРР.
  • 3. Консалтинговое агентство «Персонал» Первоклассные HR-услуги: •Подбор персонала для риэлторских компаний; •Управленческий HR-консалтинг; •Обучающие программы и тренинги для руководителей, персонала компании; •Исследования корпоративной культуры; •Комплексный HR-менеджмент на условиях аутсорсинга; •Создание HR-службы «под ключ»; •Тренинговый фестиваль «Риэлт-FEST».
  • 4. www.personal.ck.ua 4 уровня кризиса /возможностей: •Планетарный •Национальный •Локальный •В своей голове «Где умирает надежда, там возникает пустота» (Леонардо да Винчи)
  • 5. www.personal.ck.ua Когда деятельность человека становится профессией? Когда профессиональная деятельность может служить источником доходов человека. Профессия является своего рода товаром, который пользуется спросом, за который другие люди готовы платить.
  • 6. www.personal.ck.ua Чем отличаются мастера от ремесленников? 1.) Мастер видит ситуации клиентов, в которых он может принести пользу и заработать. Ремесленник ждет (иногда ищет) клиентов, которые якобы должны отдать деньги ему. 2.) Там, где ремесленник слышит только себя, а не то, что говорит собеседник, мастер услышит настоящую причину, побудившую клиента разговаривать с риэлтором. 3.) Ремесленник, однажды научившись – останавливается. Мастер – совершенствуется …или перестает быть мастером. Вывод: Вот почему при одинаковых условиях мастер быстрее находит деньги, чем ремесленник.
  • 7. www.personal.ck.ua Экологичность и деловая культура в отношениях с клиентами: об экологии успеха в риэлторской профессии. Проблема Некоторые профессионалы заигрались, когда стали измерять свой успех деньгами, а не эффективностью своей работы. Возник большой разрыв между ожидаемым вознаграждением и личным профессиональным вкладом в решение задачи клиента.
  • 8. www.personal.ck.ua Клиентология. Википедия: Клиент (от лат. cliens) — в Древнем Риме свободный гражданин, отдавшийся под покровительство патрона и находящийся от него в зависимости. Клиент — общее название субъекта, использующего некоторые услуги. Логос – (греч. Λόγος) — понятие, учение, наука. У любого учения есть свои законы и принципы. Законы клиентологии для риэлтора: •Клиент всегда прав. •Мы служим клиенту, а не клиент нам. •Мы работаем с теми клиентами, которых заслуживаем. Принципы риэлторской клиентологии: •Профессиональная честность. •Ответственность. •Клиенториентированный сервис. •Открытость бизнес-процессов. •……
  • 9. www.personal.ck.ua Экологичность и деловая культура в отношениях с клиентами: на примерах принципов в японском обществе Поскольку именно клиенты кормят торговца, он изо всех сил должен стараться и стремиться ради процветания дела завоевать их доверие. (Японская трудовая этика XVII века.) Принцип «Кэйрецу». Развитие экономики Японии, соответственно каждой её компании строится на доверительном партнерстве, взаимном планировании и личной ответственности друг перед другом. (Доклад правительства о стратегии экономического развития Японии. 90-е годы ХХ века.)
  • 10. www.personal.ck.ua ДОВЕРИЕ – драйвер профессиональной риэлторской услуги. Брать и давать – это правило нашего мира. Не пытайтесь все время думать о том, как бы выгадать. Существуют 3 формы доверия: 1.Обобщение (когда мы верим, что люди в массе своей ведут предсказуемо и честно) 2.Институциональное (Если контрагент обманет, то на помощь придут эффективные институты) 3.Межличностное, межперсональное (это доверие внутри устойчивой сети контактов с людьми, которые для тебя значимы и ведут себя предсказуемо, ответственно. Примечание: У доверия есть национальная специфика. Например, Жители Финляндии, заключая сделку, верят, что их не обманут.
  • 11. www.personal.ck.ua «Мой» и не «мой клиент». Как найти своего клиента: сегментирование рынка. рынок магазин VIP (бутик) Выбирая клиентов, Вы выбираете свое будущее. Сет Годин.
  • 12. www.personal.ck.ua «Мой» и не «мой клиент». Как найти своего клиента: психологический маркетинг. Поиск своего клиента по критериям: •система ценностей, •культуральные признаки, •тождественность своих профессиональных компетенций клиентской задаче, •«психологический вес» клиента •свой запас профессиональной (мягкой) силы.
  • 13. www.personal.ck.ua Что такое профессиональная сила? 1. Сила знаний: знания проходят испытание, не только на прочность, но и на свежесть. 2. Сила умений: «комар носа не подточит». 3. Сила воли: терпение, последовательность, настойчивость. 4. Сила действия: правильная постановка целей и исполнения, адекватная оценка ситуации, планирование. 5. Сила желания: насколько хотим быть полезными и заслужить вознаграждение. 6. Сила настроения: азарта, куража и харизмы, когда продаем свое предложение с хорошим настроением!
  • 14. www.personal.ck.ua Притча о карандашном мастере. Прежде чем положить карандаш в коробку, карандашный мастер сказал ему. — Есть пять вещей, которые ты должен знать, прежде чем я отправлю тебя в мир. Всегда помни о них и никогда не забывай, и тогда ты станешь лучшим карандашом, которым только можешь быть. Первое: ты сможешь сделать много великих вещей, но лишь в том случае, если ты позволишь Кому-то держать тебя в Своей руке. Второе: ты будешь переживать болезненное обтачивание время от времени, но это будет необходимым, чтобы стать лучшим карандашом. Третье: ты будешь способен исправлять ошибки, которые ты совершаешь. Четвертое: твоя наиболее важная часть будет всегда находиться внутри тебя. И пятое: на какой бы поверхности тебя не использовали, ты всегда должен оставить свой след. Независимо от твоего состояния, ты должен продолжать писать.
  • 15. Я Вас люблю! Ирина Киркина 