La teoría general de sistemas fue concebida por Bertalanffy en la década de 1940 con el fin de construir un modelo para conceptualizar fenómenos que la ciencia clásica no podía explicar. Se ve la realidad como estructuras cada vez más grandes en lugar de seccionarla en partes más pequeñas. Un sistema está formado por partes independientes separadas por límites identificables de su suprasistema. Los subsistemas que conforman un sistema de una empresa incluyen el subsistema psicosocial, técnico y administrativo.

1. TEORIA GENERAL DE SISTEMAS -ACOSTA CORTES LUISA FERNANDA COL: JOSE ANTONIO GALAN 2009

2. ENFOQUESISTEMICO El enfoque sistémico es el que apunta a solo un punto para luego ser solucionado.

4. El fin de Bertalanffy es construir un modelo práctico para conceptualizar los fenómenos que la reducción mecanicista de la ciencia clásica no podía explicar.

5. El mecanicismo veía el mundo seccionado en partes cada vez más pequeñas.

7. QUE ES UNA INFORMACION? Una informacion son datos procesados.

8. QUE ES UN CAMPO? Es el espacio donde se ingresa una información.

9. QUE ES UN REGISTRO? Un conjunto de campos que obtienen una informacion.

10. QUE ES UN ARCHIVO? Un archivo es un conjunto de informacion almacenada que luego puede ser utilizada.

11. QUE ES UNA BASE DE DATOS? Una base de datos es cualquier conjunto de datos organizados para su almacenamiento en la memoria de un ordenador o computadora, diseñado para facilitar su mantenimiento y acceso de una forma estándar.

12. QUE ES UN PROCESADOR DE DATOS? Es aquella ubicación donde se encuentra todos los recursos obtenidos para el procesamiento de datos.

13. QUE ES UN SISTEMA? PROCESO ENTRADA SALIDA UN SISTEMA ESTA FORMADO POR PARTES, SUBSISTEMAS INDEPENDIENTES Y SEPARADOS POR IDENTIFICABLES LIMITES DE SU SUPRASISTEMA.

15. sistemas de apoyo.

17. Compatibilidad

18. Flexible

20. Entropía

22. SUBSISTEMA PSICOSOCIAL: Esta compuesto por individuos y grupos en interacción. Dicho subsistema esta conformado por la conducta individual y la motivación, las relaciones de status y de papel dinámico de grupos y loso sistemas de influencia

23. SUBSISTEMA TECNICO: Se refiere a los conocimientos necesarios para el desarrollo de tareas, incluyendo las técnicas usadas para la transformación de insumos en productos.

24. SUBSISTEMA ADMINISTRATIVO: Relaciona a la organización con su medio y establece los objetivos, desarrolla planes se integración estrategia y operación mediante el diseño de la estructura y el establecimiento de los procesos de control.