Un modelo de gestión sosteniblepara el desarrollo de un proyectosocial    100%    CAPACES                    www.lantegi.com
IMPLANTACIÓN EN BIZKAIA+ 2.200 Personas con discapacidad 70% Discapacidad intelectual 30% Otras discapacidades            ...
LA MISIÓN DE LANTEGI BATUAK            Somos una organización no lucrativa            que genera oportunidades laborales d...
VALORES EN LA BASE DE LA GESTIÓN             Nuestros valores, entendidos como los             criterios y pautas de actua...
RECONOCIMIENTOS Y CERTIFICACIONES          Principales certificaciones:          •Calidad: Certificación de Calidad ISO-90...
UNA NUEVA VISIÓN PARA 2011           Queremos consolidar el nivel y la calidad           del empleo, generando oportunidad...
LISTA DE ESPERA DE PcD INTELECTUAL350                 313300          283                 278250                     25320...
2.500    EVOLUCIÓN DE LAS PcD EN PLANTILLA2.0001.5001.000 500               Un modelo de crecimiento sostenible y de atenc...
DISTRIBUCIÓN POR DISCAPACIDAD        Por discapacidades, la intelectual representa el 70%.                       337      ...
Patronato de la              Consejo Ejecutivo   Fundación                                                                ...
DIVERSIFICACIÓN POR ACTIVIDADES                                   Gestión documental; 2,3%                                ...
CALDERERÍA Y SOLDADURA                               Conformado y punzonado CNC                               Soldadura se...
SERVICIOS DE JARDINERIAMantenimiento integral de parques, jardines, áreas verdes y espacios naturales en Amorebieta, Bakio...
CLIENTES QUE CONFÍAN EN LANTEGI BATUAK
DESARROLLO SOCIOLABORAL PARA LAS PCD                Dentro de los Talleres y Servicios, y a                lo largo de tod...
SENSIBILIZACIÓN SOCIAL Y EMPRESARIAL
LANTEGI BATUAK EN INTERNETwww.lantegi.com                                                  www.ergohobe.net               ...
Próxima SlideShare
Cargando en…5
×

Dossier Lantegi Batuak 2010

1.001 visualizaciones

Publicado el

Lantegi Batuak: un modelo de gestión sostenible para el desarrollo de un proyecto
social.

0 comentarios
0 recomendaciones
Estadísticas
Notas
  • Sé el primero en comentar

  • Sé el primero en recomendar esto

Sin descargas
Visualizaciones
Visualizaciones totales
1.001
En SlideShare
0
De insertados
0
Número de insertados
1
Acciones
Compartido
0
Descargas
7
Comentarios
0
Recomendaciones
0
Insertados 0
No insertados

No hay notas en la diapositiva.

Dossier Lantegi Batuak 2010

  1. 1. Un modelo de gestión sosteniblepara el desarrollo de un proyectosocial 100% CAPACES www.lantegi.com
  2. 2. IMPLANTACIÓN EN BIZKAIA+ 2.200 Personas con discapacidad 70% Discapacidad intelectual 30% Otras discapacidades Más de 2.200 personas con discapacidades de todo tipo, organizadas en 25 centros y servicios repartidos por toda Bizkaia, trabajando desde hace más de 25 años, en múltiples sectores de actividad y para más de 1.000 empresas y organizaciones diferentes
  3. 3. LA MISIÓN DE LANTEGI BATUAK Somos una organización no lucrativa que genera oportunidades laborales de calidad, con el fin de lograr el máximo desarrollo de las personas con discapacidad, preferentemente intelectual y de Bizkaia. Estas oportunidades son generadas creando y gestionando actividades industriales y de servicios, que posibilitan a las personas seguir un itinerario de inserción sociolaboral, que abarca desde la orientación y la formación, a los programas ocupacionales y especiales de empleo, hasta el empleo ordinario
  4. 4. VALORES EN LA BASE DE LA GESTIÓN Nuestros valores, entendidos como los criterios y pautas de actuación que nos han de guiar para la toma de decisiones, siguen vigentes. Tal y como hemos enunciado en la misión, nos basamos en un sistema sin ánimo de lucro, que reinvierte sus beneficios en los fines de la organización. Además, pretendemos compartir un proyecto común apoyándonos en una gestión ética, solidaria, participativa, dinámica, eficaz y eficiente, buscando la innovación y adaptación al cambio, que potencie la estabilidad laboral, trabajando para conseguir la satisfacción de las personas, los clientes y la comunidad que nos rodea.
  5. 5. RECONOCIMIENTOS Y CERTIFICACIONES Principales certificaciones: •Calidad: Certificación de Calidad ISO-9001:2000 e ISO TS 16949 (Automoción) •Prevención: Auditoría Registrada de Prevención de Riesgos Laborales y Certificación del Sistema de Gestión de la Prevención OSHAS 18001:2007 •Medio Ambiente: Calificación ambiental de proveedores y contratistas •Contratistas: Calificación de contratistas con la administración pública, estatal y autonómica. Premios reseñables: • Premio Emprendedor Social. 2007. Ernst&Young, Vocento e Iese. • Premio Excelencia Logística. 2007. Fundación ICIL. • Premio Utopía. 2003. Diputación Foral de Bizkaia. Gizartekintza. • Reconocimiento “Homenaje al duro trabajo”. Beaz. 2002. Diputación Foral de Bizkaia. Departamento de Promoción Económica. • Premio Eureka. 2001. Prensa Empleo y Formación de Bizkaia, Eureka. • Premio Imserso. 1997. Imserso - MTAS • Premio Bolsa y Sociedad. 1997. Fundación Empresa y Sociedad.
  6. 6. UNA NUEVA VISIÓN PARA 2011 Queremos consolidar el nivel y la calidad del empleo, generando oportunidades laborales adecuadas a las necesidades de las personas con discapacidad y avanzando hacia un modelo de desarrollo individual que sea referencia en nuestro entorno. La motivación de las personas implicadas será la garantía de una mayor participación e innovación en la organización. Los resultados positivos permitirán reforzar nuestro proyecto social y empresarial, contribuir a la sostenibilidad del mismo y asumir las inversiones necesarias en infraestructuras, tecnologías y mejoras de gestión. Reflexión Estratégica 2009-2011
  7. 7. LISTA DE ESPERA DE PcD INTELECTUAL350 313300 283 278250 253200150 146100 104 99 94 8750 53 54 52 38 32 0 00 02 03 04 05 06 07 08 09 96 97 98 99 01 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 19 19 19 19
  8. 8. 2.500 EVOLUCIÓN DE LAS PcD EN PLANTILLA2.0001.5001.000 500 Un modelo de crecimiento sostenible y de atención universal 0 00 02 03 04 05 06 07 08 09 01 86 87 88 89 90 92 93 94 95 96 97 98 99 91 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 2. 0 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 1.9 Centro Ocupacional (D.Intelectual) C.E.E. (D.Intelectual) C.E.E. (D.Física/Sensorial) C.E.E. (Enfermedad mental)
  9. 9. DISTRIBUCIÓN POR DISCAPACIDAD Por discapacidades, la intelectual representa el 70%. 337 13% 569 36% CEE 61623% 27% CO25 % CEE 1.452 34 % CO 59% 5% 113 836 En Empleo Ordinario, además, están Intelectuales Enfermedad Mental trabajando otras 92 personas con Físicas y/o Sensoriales Sin Discapacidad discapacidad intelectual
  10. 10. Patronato de la Consejo Ejecutivo Fundación Comité de Gestión INDUSTRIAL Comité de Dirección General Mecanizados y Derio, Abadiño, Landebi, DU montajes Loiu Bi y Amorebieta Dirección DG DU Electrónica y Sondika, Rekalde, Erandio y cableados SestaoGestión Integrada DGI DID Innovación y Desarrollo DU Montajes eléctricos Etxebarri, Loiu Bat, Otxarkoaga y Gernika-Prevención -Innovación y proyectos-Calidad y gestión -Nuevas actividades DU Producción y Zalla, Zorroza, Plazakola, logística Txibila y Basauri Comunicación SERVICIOS Servicios Servicios de Jardinería, DA DA DA DU Medioambientals Limpieza y Lorelan Servicios de Enclaves,Gestión Social Administración y Operaciones y Servicios Servicios Diversos, DU Lanerako, Gizatek, Laguntek Finanzas Sistemas Integrados y Etxejan-Orientación y selección -Administración -Infraestructuras DU Public. Directa y Gupost, Garaetxe y-Desarrollo sociolaboral -Contabilidad -Sistemas informáticos Gest. Document. Kudeaketa Zerbitzuak-Formación -Finanzas -Compras generales-Relaciones laborales -Apoyo a participadas -Seguridad industrial NUEVAS INICIATIVAS Áreas de apoyo Unidades de gestión ¿Cómo nos organizamos?
  11. 11. DIVERSIFICACIÓN POR ACTIVIDADES Gestión documental; 2,3% Equipamiento eléctrico; 21,7% Marketing directo; 6,7%Servicios auxiliares; 14,6% Limpieza; 16,6% Electrónica; 20,0% Jardinería; 7,3% Gran consumo; 4,7% Electrodoméstico; 2,1% Automocion; 4,1% 51 % INDUSTRIAL 49 % SERVICIOS
  12. 12. CALDERERÍA Y SOLDADURA Conformado y punzonado CNC Soldadura semiautomática MIG-TIG Soldadura robotizada MECANIZADOS Operaciones en centros de mecanizado CNC Operaciones de torneado MONTAJES ELÉCTRICOS Cableados Tecnologías diversas al Trenzas de conexión Equipos eléctricos servicio de la industria en Transformadores múltiples sectores de actividad, bienes de ELECTRÓNICAequipamiento eléctrico, gran Circuitos electrónicosconsumo, electrodoméstico, Tecnología SMD y convencional automoción, ferroviario, Test-in-circuit y test funcional fotovoltaico, eólico, etc Tropicalizado de tarjetas MONTAJE DE CONJUNTOS Y SUBCONJUNTOS Ensamblado de componentes Montajes de semielaborados y producto final Manufacturas LOGÍSTICA DE PRODUCCIÓN Servicios de manipulación, retractilados y enfajados Embolsados, etiquetados y kits Packaging Marcado, tampografía y serigrafiado industrial Actividades auxiliares para líneas de producción EXTERNALIZACIÓN INDUSTRIAL
  13. 13. SERVICIOS DE JARDINERIAMantenimiento integral de parques, jardines, áreas verdes y espacios naturales en Amorebieta, Bakio, Fruiz, Gorliz, Bedia, Busturia,Larrabetzu, Mungia, Durango, Zalla, Barakaldo, Sondika, Etxebarri y Abadiño, entre otros.Obras y proyectos de creación de superficies ajardinadas y recuperación paisajísticaSuministro de plantas y flores (desde nuestro garden center, LORELAN)SERVICIOS DE LIMPIEZAMantenimiento de limpieza en edificios en Ermua, Durango, Sopelana, Derio, Amorebieta, Bilbao, Etxebarri, Arrigorriaga, Balmaseda, Artea,Abadiño y Iurreta, entre otros (residencias, polideportivos, colegios, estaciones de metro, centros cívicos, bibliotecas, frontones, otrasinstalaciones municipales, etc)Limpieza vialLimpiezas generales y de obraLimpieza de cristales de difícil acceso, limpieza de graffitis, tratamiento de todo tipo de suelos y limpieza exteriorLimpieza de vehículos y flotas en generalSERVICIOS AUXILIARESGestión de infraestructuras públicas (tales como parkings, ascensores, control de accesos, etc)Servicios de lavandería in situ (en residencias para personas con discapacidad y otros)Servicios de recepción y conserjeríaServicios de suministro de combustible y gestión de estaciones de servicioServicios de vending y reposición de máquinas expendedorasMantenimiento de áreas de juegos infantilesDISTRIBUCIÓN DE COMUNICACIONESTratamiento de datos para distribución postal (de comunicaciones, prensa, entidades públicas, entidades financieras, etc)Trabajos relacionados con el mailing, impresión variable, manipulados, plegados, ensobrados, embolsados, retractilados, etc...Marketing promocional y publicidad directaGestión de valijas, reprografía y otros servicios relacionados.GESTIÓN DOCUMENTALDigitalización (documentación en general, archivos fotográficos, planos, etc)Servicios de grabación de datos y tratamiento documental de expedientesDestrucción confidencial de documentos (a través de nuestro servicio HONDATA)Clasificación y reposición documental para bibliotecas y archivos.OTRAS INICIATIVASServicio de comida a domicilio para personas mayores y/o dependientes (a través de nuestra iniciativa ETXEJAN)Servicios de atención de comedor o self service en espacios públicosAlquiler de productos de apoyo, ayudas técnicas y sistemas geriátricos (a través de nuestro servicio LAGUNTEK)Gestión de otras actividades, previo estudio SERVICIOS AUXILIARES
  14. 14. CLIENTES QUE CONFÍAN EN LANTEGI BATUAK
  15. 15. DESARROLLO SOCIOLABORAL PARA LAS PCD Dentro de los Talleres y Servicios, y a lo largo de todo el itinerario de inserción, trabajamos toda una serie de áreas orientadas a lograr el máximo desarrollo de las personas: • Orientación social y laboral • Formación • Desarrollo • Intervención sociolaboral • Apoyo individualizado • Ergonomía, adecuación y adaptación de procesos • Prevención y salud laboral • Transición al empleo ordinario
  16. 16. SENSIBILIZACIÓN SOCIAL Y EMPRESARIAL
  17. 17. LANTEGI BATUAK EN INTERNETwww.lantegi.com www.ergohobe.net www.estolohehechoyo.com http://blogs.vidasolidaria.com/lantegi-batuak

×