La collaboration est employée continuellement dans le contexte de la transformation numérique; elle traite de la productivité de chacun au mode de management de l’innovation, en passant par la gestion des expertises. L’offre logicielle déployée en entreprise est tout aussi riche au point de créer de la confusion auprès des utilisateurs, et cette complexité ralentit la progression des projets de transformation. Comment l'entreprise peut-elle clarifier l'offre collaborative et développer les usages dans ce contexte ?
Présentation de l'étude Lecko RSE tome6 - Le big data au service de la transf...
Etat et développement de la collaboration en entreprise
1. ETAT ET DEVELOPPEMENT DES DIFFERENTES FORMES DE
COLLABORATION
Evènement Jive – Lecko – SCOR – le 5 novembre 2015
2. L’offre est morcelée
et avec un important
chevauchement
fonctionnel
La collaboration
n’est pas une
question d’outil
La collaboration
est orpheline
L’entreprise n’est
pas légitime pour
imposer
3. HIER
Partager l'information
de référence
Communiquer avec
quelques uns
Coproduire
LES BESOINS DE COLLABORATION EVOLUENT
AUJOURD’HUI
Gérer la sur-
information
Mobiliser
Coordonner
DEMAIN
Élargir les processus au non
métier (col blanc, col bleu)
Intégration de l'explosion
des volumes d'informations
générées par les
applications et objets
métiers
4. EMERGENCE DE NOUVELLES PRATIQUES DITES DE
PRODUCTIVITÉ INDIVIDUELLE ET COLLECTIVE
FOULE /
INDÉTERMINÉE
QUELQUES UNS /
IDENTIFIABLES
EPHÉMÈRE
messagerie
instantanée Messagerie
GED
DRIVE
Réseau social
d’entreprise
IMMÉDIATETÉ /
URGENCE
PERSISTANT
Partage de document
ASYNCHRONE
Conversation
EMERGENCE DE NOUVEAUX USAGES ET SOLUTIONS ASSOCIEES
5. EntrepriseArchivag
e
Métier
Base
documentaire
& app. métier
EquipeEspace partagé
CollaborateurEspace
individuel
Domaine d’application de la gouvernance de l’information
Domaine d’application de la gouvernance de « l’entreprise 2.0 »
Gouvernance
de l’information
et des pratiques
collaboratives
PRATIQUES DE
COLLABORATION
PROPRES
PRATIQUES
D’ENTREPRISE
6. L’ÉMERGENCE DES NOUVELLES PRATIQUES DE TRAVAIL COLLABORATIVES
ET SOCIALES S’ASSOCIE AVEC UNE ÉVOLUTION CULTURELLE
Niveau
des usages actuels
Niveau des usages ciblés
pour un projet de management
TRANSFORMATION
Niveau des usages ciblés pour un projet informatique
MODERNISATION
Mobiliser, traiter la
multiplicité des contacts
Echanger, se
coordonner
Collaborer
autour du
document
18. PROGRAMME
9h15 : Etat des différentes formes de
collaboration (Arnaud Rayrole – Lecko)
9h35 : Outiller des besoins multiples
(Marc Bonis Charancle - Jive Software)
9h55 : Témoignage de la SCOR
(Didier Masse - SCOR)
10h15 : Echanges
COMMENT CLARIFIER LA
NOTION DE COLLABORATION
AU SEIN DE L’ENTREPRISE ?
Un événement organisé par &
Notas del editor
Questions de gouvernance : Face à ces recouvrements fonctionnelle : ou est la légitimité de l’entreprise, celle du collaborateur à choisir sa manière de collaborer ?
Qui porte l’offre collaborative ?
Les leviers classiques (usage unique, solution unique, intégration) ne fonctionnent plus (communiquer = mail, pas RSE, pas chat, pas RSE)
Accepter le chevauchement fonctionnel et la multiplicité des solutions.
Donner des repères aux collaborateurs : guider, acculturer
Mobiliser les plus volontaires pour développer des initiatives dans le cadre des projets de transformation
Créer un lien plus direct entre managers et opérationnels, faciliter la prise de parole dans l’entreprise.
Mobiliser les plus volontaires pour développer des initiatives dans le cadre des projets de transformation
Créer un lien plus direct entre managers et opérationnels, faciliter la prise de parole dans l’entreprise.