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LILIANABERNAL HERNANDEZ
E - LEARNING
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VENTAJAS
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los individuos pueden tomar las
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DESVENTAJAS
 Economía. Aunque es considerada una ventaja
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 Empleo. Uno de los grandes
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 Banco Atlántico,
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E learning

  1. 1. E - LEARNING LILIANABERNAL HERNANDEZ
  2. 2. E - LEARNING sistema de formación interactivo para desarrollar programas de enseñanza, que hace uso masivo de los medios electrónicos para llegar a un alumnado generalmente remoto.
  3. 3. VENTAJAS  Al eliminar barreras de tiempo, distancia, económicas y sociales, los individuos pueden tomar las propias riendas de su vida educativa.  En la era de Internet, las destrezas y conocimientos tienen que ser actualizados constantemente.  Las nuevas tecnologías, junto con el e-Learning, ayudarán a las compañías de todos los tamaños, y a los países, a adaptarse a las demandas de la nueva economía.  Al unificar todos los conceptos en versiones electrónicas, el empleado puede obtener la información que necesita en el momento que la necesita, a través de un sistema que registra el progreso de cada uno de los individuos, a la medida de sus propias posibilidades.
  4. 4.  Con el e-Learning, los desarrolladores de contenidos, los expertos y la comunidad de gente que busca aprender, están interconectados. Los empleadores pueden entregar contenido en formas múltiples, administrar la experiencia de aprendizaje y crear una comunidad en red de gente que aprenda, desarrolladores de contenido y expertos.  Quien recibe la educación puede practicar sus habilidades de manera individual o a través de equipos virtuales alrededor de áreas específicas de interés.
  5. 5. DESVENTAJAS  Economía. Aunque es considerada una ventaja del e-Learning, la accesibilidad representa también una enorme desventaja, sobre todo en países como México, donde la mayoría de la población vive en la pobreza.  Cultura. En México y en muchas partes del mundo, todavía se tiene la mentalidad de que para aprender hay que ir a la escuela, sentarse y escuchar a los maestros.
  6. 6.  Empleo. Uno de los grandes cuestionamientos al e-Learning es si encargados de contratar a los futuros profesionales valorarán de igual manera a los egresados de las aulas de una institución prestigiada, que a los graduados de una universidad virtual.  Motivación. El hecho de que el alumno asuma la responsabilidad de su propio aprendizaje implica que, si no encuentra una motivación para seguir o el curso no está bien diseñado, opte por la renuncia.
  7. 7. EMPRESAS QUE UTILIZAN E- LERNING  Banco Atlántico,  BBVA,  Banco Popular,  Banco Zaragozano,  Carrefour,  Cepsa, Correos y Telégrafos
  8. 8. APLICACIONES  Atnova Mainstream es un novedoso sistema de vídeo streaming que le permite grabar sus presentaciones en multivídeos y publicarlos en Internet  Atnova Teacher es una herramienta de autor que le permitirá crear contenidos interactivos multimedia de alta calidad con un esfuerzo de desarrollo reducido.

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