PSICOLOGIAEMPRESARIAL
BUAPBenemérita Universidad Autónoma de Puebla        Facultad de Administración               Asignatura                 D...
Definición de Psicología Empresarial  Para empezar definiremos el concepto de psicología  empresarial que es la rama de la...
Psicología industrial   Comportamiento organizacional e individual. Comportamiento   Organizacional (CO) es el estudio de ...
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  1. 1. PSICOLOGIAEMPRESARIAL
  2. 2. BUAPBenemérita Universidad Autónoma de Puebla Facultad de Administración Asignatura DHTIC Ensayo Asesor José Carmona León Alumna Vanessa Barrios LandaChignahuapan, Puebla Otoño 2012
  3. 3. Definición de Psicología Empresarial Para empezar definiremos el concepto de psicología empresarial que es la rama de la psicología que estudia los procesos psicológicos y sociales involucrados en el proceso del trabajo.Psicología del trabajo Es una disciplina científica social cuyo objetivo de estudio es el comportamiento en el ámbito de las organizaciones empresariales y sociales.Psicología organizacional La vida entera de un individuo se desarrolla dentro de las organizaciones y dentro de ellas, encuentra una vida social en la cual se mezclan y enfrentan ideas, sentimientos, intereses y aspiraciones.
  4. 4. Psicología industrial Comportamiento organizacional e individual. Comportamiento Organizacional (CO) es el estudio de la manera como las personas actúan dentro de la organización, es un campo de estudios que investiga el impacto de los individuos, grupos y estructuras sobre el comportamiento dentro de las organizaciones, con el propósito de ampliar los conocimientos adquiridos en la mejora del eficacia de una organización.La Psicología tiene gran impacto en las empresas porque se involucra el análisis de cómo trabajan las personas, la aplicación de programas para el incremento de productividad, la selección de personal, programas de desarrollo, análisis de los procesos dentro del trabajo, impacto del medio físico, horarios de la vida cotidiana y esto en relación con su desempeño laboral, el desarrollo de estrategias para el incremento del espíritu de equipo, la productividad y la calidad de servicios de industrias.
  5. 5. GRACIAS POR SU ATENCIÓN

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