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1º ¿Qué reflejan las siguientes situaciones: una relación laboral, una relación
laboral especial o no es una relación laboral? Argumenta la respuesta:

1.     Javier García Garo es médico voluntario en la India, colabora durante los meses
de verano con la ONG “Cruz Roja Internacional”. ¿Y si Javier trabajara en un hospital
privado, haciendo una sustitución?
2.     Sonia Sánchez va al bar de su tío con frecuencia para ayudarle, a veces le da
unos euros.
3.     La relación que une a futbolista con su equipo o club.
4.     Un trabajador alto directivo de una importante cadena de Telefonía.
5.     Una limpiadora del hogar que echa diariamente 6 horas y cotizan por ella a la
seguridad social la familia para la que trabaja.

2º Di como han de celebrarse (oral u escrito) los siguientes contratos y como se llaman:

A. Un contratado por una Constructora para instalar el aire acondicionado de un bloque
de pisos. B. Un contratado por una fábrica porque han recibido gran cantidad de
pedidos 2 semanas C. Contratar por 6 meses para poner en práctica lo aprendido en el
ciclo de FP de Comercio (GM)

3º Una joven de 16 años acuerda con la empresa que le va a contratar por un año que,
durante los tres primeros meses esté a prueba. Es un contrato a tiempo completo, es
decir trabajará 9 horas diarias y durante ese tiempo ella acepta que como está a prueba
va a cobrar un 60% de lo que realmente debiera cobrar; Igualmente se acuerda que al
finalizar el periodo de prueba no reclamará a la empresa el cobro de la parte
proporcional de las pagas extras ni el cobro de la parte proporcional de vacaciones que
le correspondería durante dicho periodo si no llega a superar la prueba. Lee
atentamente esta situación, en donde encontrarás varias irregularidades que
deberás comentar.

4º Un centro comercial va a abrir sus puertas próximamente (1-1-2011) y necesita
contratar a varios trabajadores. Comenta los errores y corrígelos según la ley:

1.       Se va a contratar como aprendiz para carga y descarga a un parado de larga
duración (28 años) ya que nunca ha trabajado en este sector y necesita formación. Se
contratará por cuatro años pero verbalmente. La empresa le ha comunicado que la
jornada de trabajo será de 8 horas diarias sin formación ganando el 40% del salario.
2.       Se va a contratar en prácticas a otro desempleado que tiene el título de
Técnico Superior en Administración y acabó sus estudios en el año 2002. Ahora tiene la
oportunidad de poner en prácticas los conocimientos que adquirió en dicho Ciclo. La
empresa le ha comunicado que la jornada será a tiempo,cobrando el primer año el 50%
de lo que cobra un trabajador de su misma categoría, con igual trabajo e idénticas
condiciones laborales.

I.- Translate these words into Spanish: capacity; trial period; to check; working time;
trade; full time job; unemployed; compensation; date; salary, permanent contract, to
serve, relationship, task, starting date, extra wages, to replace, vacation, apply, proper.
II. - Match the characteristics of the labour relationship with their meanings:

I GO TO WORK FREELY
                                                         REMUNERATED RELATIONSHIP

THE RESULT OF MY WORK IS FOR SOMEONE ELSE                   VOLUNTARY RELATIONSHIP

I MUST BE PAID FOR MY WORK                                   DEPENDENT RELATIONSHIP

I MUST FOLLOW THE BOSS´ ORDERS                            TO WORK FOR SOMEONE ELSE

III. - Read these sentences, study the situations and underline true or false:

1. - A relationship is considered a labour relationship when it has one of the main
characteristics that are mentioned above: true false

2. - The special labour relationships are special because they don’t have one of the
characteristics of the labour relationships: true false

3.-The special labour relationships have their own specific regulations: true     false

4. - Domestic Service is an example of special labour relationship: true false

5. - There is a labour relationship when a son gives a hand to his father at the Restaurant
that he owns: true false

IV. - Can the following people sign their own labour contract in Spain? (Yes, he can
OR No he can’t): A 14 year old child; an eighteen year old teenager; A teenager who is
17 y.o. and lives by himself; A teenager who has been legally emancipated

       This will be the exam for UNIT 2!!

       GOOD LUCK!!

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  • 1. 1º ¿Qué reflejan las siguientes situaciones: una relación laboral, una relación laboral especial o no es una relación laboral? Argumenta la respuesta: 1. Javier García Garo es médico voluntario en la India, colabora durante los meses de verano con la ONG “Cruz Roja Internacional”. ¿Y si Javier trabajara en un hospital privado, haciendo una sustitución? 2. Sonia Sánchez va al bar de su tío con frecuencia para ayudarle, a veces le da unos euros. 3. La relación que une a futbolista con su equipo o club. 4. Un trabajador alto directivo de una importante cadena de Telefonía. 5. Una limpiadora del hogar que echa diariamente 6 horas y cotizan por ella a la seguridad social la familia para la que trabaja. 2º Di como han de celebrarse (oral u escrito) los siguientes contratos y como se llaman: A. Un contratado por una Constructora para instalar el aire acondicionado de un bloque de pisos. B. Un contratado por una fábrica porque han recibido gran cantidad de pedidos 2 semanas C. Contratar por 6 meses para poner en práctica lo aprendido en el ciclo de FP de Comercio (GM) 3º Una joven de 16 años acuerda con la empresa que le va a contratar por un año que, durante los tres primeros meses esté a prueba. Es un contrato a tiempo completo, es decir trabajará 9 horas diarias y durante ese tiempo ella acepta que como está a prueba va a cobrar un 60% de lo que realmente debiera cobrar; Igualmente se acuerda que al finalizar el periodo de prueba no reclamará a la empresa el cobro de la parte proporcional de las pagas extras ni el cobro de la parte proporcional de vacaciones que le correspondería durante dicho periodo si no llega a superar la prueba. Lee atentamente esta situación, en donde encontrarás varias irregularidades que deberás comentar. 4º Un centro comercial va a abrir sus puertas próximamente (1-1-2011) y necesita contratar a varios trabajadores. Comenta los errores y corrígelos según la ley: 1. Se va a contratar como aprendiz para carga y descarga a un parado de larga duración (28 años) ya que nunca ha trabajado en este sector y necesita formación. Se contratará por cuatro años pero verbalmente. La empresa le ha comunicado que la jornada de trabajo será de 8 horas diarias sin formación ganando el 40% del salario. 2. Se va a contratar en prácticas a otro desempleado que tiene el título de Técnico Superior en Administración y acabó sus estudios en el año 2002. Ahora tiene la oportunidad de poner en prácticas los conocimientos que adquirió en dicho Ciclo. La empresa le ha comunicado que la jornada será a tiempo,cobrando el primer año el 50% de lo que cobra un trabajador de su misma categoría, con igual trabajo e idénticas condiciones laborales. I.- Translate these words into Spanish: capacity; trial period; to check; working time; trade; full time job; unemployed; compensation; date; salary, permanent contract, to serve, relationship, task, starting date, extra wages, to replace, vacation, apply, proper.
  • 2. II. - Match the characteristics of the labour relationship with their meanings: I GO TO WORK FREELY REMUNERATED RELATIONSHIP THE RESULT OF MY WORK IS FOR SOMEONE ELSE VOLUNTARY RELATIONSHIP I MUST BE PAID FOR MY WORK DEPENDENT RELATIONSHIP I MUST FOLLOW THE BOSS´ ORDERS TO WORK FOR SOMEONE ELSE III. - Read these sentences, study the situations and underline true or false: 1. - A relationship is considered a labour relationship when it has one of the main characteristics that are mentioned above: true false 2. - The special labour relationships are special because they don’t have one of the characteristics of the labour relationships: true false 3.-The special labour relationships have their own specific regulations: true false 4. - Domestic Service is an example of special labour relationship: true false 5. - There is a labour relationship when a son gives a hand to his father at the Restaurant that he owns: true false IV. - Can the following people sign their own labour contract in Spain? (Yes, he can OR No he can’t): A 14 year old child; an eighteen year old teenager; A teenager who is 17 y.o. and lives by himself; A teenager who has been legally emancipated This will be the exam for UNIT 2!! GOOD LUCK!!