¿Qué es la igualdad? La igualdad, como definición práctica es “ausencia total de discriminación entre los seres humanos, en lo que respecta a sus derechos”, es decir brindar a todos y todas un trato igualitario. La desigualdad ha estado presente desde el principio de los tiempos, pero los pueblos han luchado constante contra ella. Durante la Revolución Francesa fue cuando se alcanzó el concepto de igualdad a plenitud y empezó a ser un valor defendido en el mundo entero.

1. Igualdad y no
discriminación
Un poco de historia…
“Todos los Estados tienen la obligación de garantizar a hombres y
mujeres la igualdad en el goce de todos los derechos económicos,
sociales, culturales, civiles y políticos”.
¿Qué es la igualdad?
La igualdad, como definición práctica es ¿POR QUÉ ANHELAMOS LA
“ausencia total de discriminación entre los
seres humanos, en lo que respecta a sus
IGUALDAD?
derechos”, es decir brindar a todos y todas Porque nos brinda paz, tranquilidad y
un trato igualitario. respeto. Cuando se ha violado el derecho
a la igualdad, ha causado grandes y
La desigualdad ha estado presente desde el
numerosas desgracias a nivel universal,
principio de los tiempos, pero los pueblos
con las conquistas, el sometimiento de
han luchado constante contra ella. Durante
pueblos y la esclavitud.
la Revolución Francesa fue cuando se
alcanzó el concepto de igualdad a plenitud Al oir la palabra igualdad nos viene a la
y empezó a ser un valor defendido en el mente la igualdad entre razas y entre
mundo entero. sexos. No siendo las únicas, son tal vez
las que más preocupan a la gente porque
están más presentes en su vida cotidiana.
¡No te humilles! El ejemplo de desigualdad que mejor
¡Aunque seas pobre conocemos es el caso de la raza blanca,
tienes derechos! que siempre se ha considerado a sí misma
superior respecto a las otras, siendo incapaz
de tolerar las diferencias, como son el color
de la piel y el idioma. Esto ha causado, un
odio profundo hacia otras razas que ha
llevado a gente supuestamente civilizada
a actuar de una manera irracional que ha
conducido a guerras y a casos extremos
como genocidios en algunos países.
Elaboración: Movimiento Manuela Ramos
Programa de Participación Política y Ciudadanía

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En el pasado, en nombre de la “Libertad, igualdad y ¿Qué es
religión católica se ha eliminado fraternidad” discriminar?
a grupos humanos enteros por Lema de la Revolución Francesa ¿POR QUÉ SE
Discriminar es quitarle valor a una o varias DISCRIMINA?
considerarlos “infieles” personas, es despreciar; es dar un trato de
inferioridad a una persona o colectividad Desde pequeños, muchas veces,
por su raza, religión, sexo, clase social u aprendemos a discriminar y
También hay casos de un odio inverso, debido al sometimiento sufrido por algunos pueblos, aceptamos que se nos discrimine.
como puede ser el que sienten algunos grupos étnicos hacia los blancos por el maltrato y otros motivos ideológicos. Discriminar es
un acto inconstitucional y un delito. No hemos aprendido a apreciar las
la explotación que han padecido. diferencias, ni hemos desarrollado
La discriminación técnicamente se puede una de las virtudes más importantes
Las mujeres siguen luchando por una igualdad que está cerca, aunque todavía para de la Democracia: La Tolerancia que
conseguir lo mismo que un hombre tienen que demostrar el doble. La subvaloración de definir como “toda distinción, exclusión
o restricción basada en el sexo, la raza, la no es otra cosa que aprender a vivir
las mujeres conlleva en muchos casos actos de violencia contra ellas. entre y con personas diferentes y
religión, la clase social, o cualquier otra
condición inherente a la persona, que tenga apreciar las diferencias.
¿ES SUFICIENTE LA IGUALDAD ANTE LA LEY? por objeto o por resultado, menoscabar o
anular el reconocimiento, goce o ejercicio
La igualdad para que sea real debe abarcar varios aspectos: de los derechos humanos y libertades
fundamentales de una persona”.
LA IGUALDAD DE TRATO que significa brindar el mismo trato a todas las
personas al margen de sus diferencias.
Hagamos un acto de
LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES que implica generar condiciones conciencia, analicemos si
iguales o similares para que las personas puedan desarrollarse independientemente
de su raza, sexo, religión, etc.
nosotros no nos sentimos
superiores a otros.
LA IGUALDAD ANTE LA LEY que quiere decir que el Estado no puede dictar
normas que favorezcan sólo a algunas personas o grupos.
Tú no tienes los ¡El problema NO es ser
¡Ojo! debes tener en mismos derechos
cuenta todas estas diferentes, sino que se
normas nos trate como inferiores
y que por eso se nos
maltrate!

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Si recibimos una educación
igualitaria, respetaremos la
diversidad sexual
3.- LA LESBO Y
HOMOFOBIA
Tipos de Es la discriminación contra las personas
que son homosexuales, sean hombres
discriminación o mujeres, en la creencia de que sólo
quienes tienen relaciones con personas
de diferente sexo, los heterosexuales, son
1. LA DISCRIMINACIÓN dignas de consideración y respeto.
POR CLASE SOCIAL 2
2. EL SEXISMO O Es así como las lesbianas y los
Es aquella discriminación que se ejerce DISCRIMINACIÓN POR homosexuales varones son mal vistos,
contra las personas que pertenecen a
una clase social considerada inferior por
SEXO marginados, agredidos e impedidos de
ingresar a muchos lugares de trabajo, de
razones de pobreza. Por ejemplo, si alguien Se basa en la creencia de la superioridad
esparcimiento, a las Fuerzas Armadas, etc.
tiene menos cosas o menos ingresos que del sexo masculino y la inferioridad de las
otros, se le discrimina porque se considera mujeres, lo que se traduce en privilegios
que no está al mismo “nivel social”. para varones.
Esto también se da en la administración En nuestro país, los varones ganan más
pública y en los negocios. Así, cuando las que las mujeres por el mismo trabajo; en
personas pobres van a solicitar documentos muchos lugares, se prefiere contratar a
o a hacer un trámite, nadie les hace caso varones que a mujeres, y muchas familias
ni los atiende. En cambio, si llega alguien pobres prefieren enviar a los hijos varones
muy bien vestido y en un carro moderno, a las escuelas, mientras que las mujeres se 4.- LA DISCRIMINACIÓN POR
inmediatamente es atendido. quedan en casa. DISCAPACIDAD O ENFERMEDAD
Ejercida contra aquellas personas que tienen algún tipo
...¡No tienen derecho! de limitación física, intelectual o emocional, o alguna
En esta playa no se admiten voy a renunciar enfermedad como el SIDA.
perros ni empleadas
domésticas Las personas con discapacidad tienen alguna limitación
para desempeñar ciertas actividades. Suelen tener
dificultades para que se les acepte en centros laborales
y aún en centros de educación, sobre todo superior. Es el
caso de las personas con SIDA y es lamentablemente ver
como son expulsados de los centros laborales e incluso
de sus propias familias.

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5.- EL RACISMO
Se ejerce contra las personas que
¿Cuál es la responsabilidad del
pertenecen a razas o grupos étnicos Estado frente a la discriminación?
distintos al grupo dominante,
generalmente la raza blanca de la cultura
occidental. En muchas de nuestras
CONSTITUCIÓN. Artículo 2º, inciso Una de las medidas que ha dado el Estado
comunidades y países se inferioriza y se
2: Toda persona tiene derecho: A la ha sido calificar la discriminación como
trata diferente a los pueblos indígenas,
igualdad ante la ley. Nadie debe ser delito. Así lo establece el Código Penal:
negros o chinos, etc.
discriminado por motivo de origen,
raza, sexos, idioma, religión, opinión,
En nuestro país, generalmente, los negros,
condición económica o de cualquier
los nativos de comunidades selváticas,
otra índole.
incluso los andinos, son tratados como
si fueran inferiores a los blancos y no se CÓDIGO PENAL
les reconoce -en la práctica- los mismos
La responsabilidad del Estado es muy DISCRIMINACIÓN: Artículo 323º.
derechos o se les maltrata.
grande, porque cuenta con los medios para El que, por sí o mediante terceros,
combatir eficazmente la discriminación. discrimina a una o más personas
6.- LA DISCRIMINACIÓN El Estado está presente (o debe estar) en o grupo de personas, o incita o
POR EDAD todas las localidades del país, a través de promueve en forma pública actos
las municipalidades, las Comisarías, el discriminatorios, por motivo racial,
Es la falta de valoración de personas que no
Ministerio de la Mujer, los jueces y fiscales, religioso, sexual, de factor genético,
¡Tú ya no debes están en edad ni en condiciones de aportar
etc. Debe promover el trato igualitario y filiación, edad, discapacidad,
hacer trabajos económicamente, de manera significativa,
castigar a quienes discriminan por medio idioma, identidad étnica y cultural,
pesados. Mereces al mantenimiento de la familia, como los
de la administración de justicia. indumentaria, opinión política o
descansar! niños y los ancianos.
de cualquier índole, o condición
Por ejemplo, es usual que se abuse de los económica, con el objeto de anular o
niños y de las niñas, se les pegue, se les menoscabar el reconocimiento, goce o
obligue a obedecer cualquier orden, etc. ejercicio de los derechos de la persona,
Los ancianos también son marginados será reprimido con pena privativa
porque son considerados inútiles. Es muy de libertad no menor de dos años,
frecuente ver que se les niega atención, ni mayor de tres o con prestación de
trabajo y respeto a las personas mayores. servicios a la comunidad de sesenta a
Últimamente se está produciendo un ciento veinte jornadas.
fenómeno muy peligroso que es dejar a los
ancianos/as abandonados/as, incluso por Si el agente es funcionario o servidor
sus propios hijos, porqué ya no producen público la pena será no menor de dos, ni
y generan gastos. mayor de cuatro años e inhabilitación
conforme al inciso 2) del artículo 36.
La misma pena privativa de libertad
se impondrá si la discriminación se
ha materializado mediante actos de
violencia física o mental.”

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Además, el Estado puede dictar medidas x Ha dictado normas para que los hombres
para ayudar a promover la igualdad de los tengan licencia por paternidad (6 días
grupos tradicionalmente discriminados. pagados) para que puedan ayudar a las LEGISLACIÓN UNIVERSAL
Así por ejemplo: madres de sus hijos cuando éstas dan a
luz y así comparten las tareas familiares Antes que en el Perú, en la comunidad El Protocolo Facultativo de la
x Ha establecido “cuotas electorales” para y domésticas. internacional se establecieron CEDAW, 1999, es un instrumento
mujeres, grupos étnicos e indígenas muchas normas y convenios para complementario que crea canales
En general, puede dictar pautas para
y jóvenes por medio de las cuales los promover la igualdad y luchar contra para que se procesen las denuncias
todos los peruanos sobre la importancia
Partidos Políticos deben colocar un la discriminación. Las más importantes individuales o de grupo ante el Comité
de brindar trato igualitario a todas las
mínimo de 30% de mujeres en las listas son las siguientes: de la CEDAW e imponer sanciones
personas, entre otras muchas medidas. Sin
de candidatos a cargos por elección La Convención Americana sobre por la violación de las normas de la
embargo, lo más importante es el ejemplo
popular, 20% de jóvenes y 15% de Derechos Humanos o Pacto de Convención. El Perú ya ratificó este
de vida que nos deben dar los líderes
pueblos indígenas u originarios. San José de Costa Rica rechaza la Protocolo.
políticos y los funcionarios públicos.
x Ha implementado centros de cuidado discriminación por sexo. La Convención sobre los Derechos
infantil como los Wawa Wasi que El Pacto Internacional de Derechos Políticos de la Mujer del año 1952,
permiten a las mujeres trabajar dejando Civiles y Políticos. Los Estados que el Perú recién ratificó en 1975.
a sus hijos al cuidado de estos centros y firmantes se comprometen a garantizar Reconoce el derecho al voto de las
generar ingresos como los varones. tanto a varones como a mujeres la mujeres en condiciones de igualdad
igualdad en el goce de todos los con los varones y el derecho a ser
derechos civiles y políticos. elegidas para todos los cargos de
Si, nos discrimina elección popular.
porque somos El Pacto de Derechos Económicos,
Sociales y Culturales. Los Estados se La Convención de las Naciones
pobres Unidad sobre la Eliminación de todas
comprometen a asegurar tanto a los
¡Vamos a presentar hombres como a las mujeres el goce las Formas de Discriminación contra
nuestra queja contra el de todos los derechos económicos, la Mujer de 1979 (conocida por su
alcalde! sociales y culturales. denominación abreviada del inglés
La Conferencia de Viena de 1993, como CEDAW. Se pronuncia CEDAU).
declaró que “los derechos de la mujer Exige a los Estados a que luchen para
y de la niña, son parte inalienable, erradicar la discriminación contra
integrante e indivisible de los derechos la mujer en todos los ámbitos: en la
humanos universales… (y que) la educación, en el trabajo, en razón de
violencia y todas las formas de acoso la maternidad, en la política y propone
y explotación sexual, inclusive las “acciones afirmativas” para acelerar
derivadas de los prejuicios culturales los cambios a favor de la mujer y
y del comercio internacional, alcanzar la igualdad con el
constituyen violación varón. La Convención creó
de los derechos un Comité para evaluar
humanos y son el cumplimiento y los
incompatibles progresos hechos por
con la dignidad los Estados para
y la valía de la que se elimine la
persona humana discriminación
y deben ser contra la mujer.
eliminadas”.

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¿Qué podemos hacer para combatir
la discriminación?
x Conocer y hacer conocer los derechos de mujeres y varones. ¡TENEMOS DERECHO
x Defender y ayudar a las mujeres cuando alguien esté maltratándola. A SER DIFERENTES;
x Exigir para la mujer igual salario por trabajo de igual valor. PERO NINGUNA
x Impartir educación sexual igualitaria a las niñas, niños y jóvenes. Es el mejor seguro para su DIFERENCIA JUSTIFICA
desarrollo personal.
LA DISCRIMINACIÓN!
x Enseñar a los niños y niñas, con tus actitudes, que varones y mujeres tenemos los mismos
derechos.
¡Pactamos!
No vamos a tolerar la
discriminación.
¡La denunciaremos donde
esté!

7. ,JXDOGDG QR GLVFULPLQDFLyQ
¡¡ TÚ PUEDES SER UNA
DEFENSORA DE LA
IGUALDAD!!
Infórmate. Organízate. Exige.