COSTOS DE 
PRODUCCIÓN 
César Márquez Morales 
Contador Público 
Maestría en contabilidad y auditoria – Universidad 
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Costo por ordenes de producción: 
Mano de Obra
Mano de Obra 
Es el esfuerzo físico o mental que se efectúa dentro del 
proceso de transformar la materia prima en un prod...
Mano de Obra 
• MOD: es aquella que efectivamente ejerce un esfuerzo 
dentro del proceso de transformar la materia prima e...
Calculo de la nomina 
La nómina es un documento en el cual un empleador 
relaciona salarios, deducciones, valor neto pagad...
Calculo de la nomina 
Valor devengado: es lo que el patrón debe cancelar al 
trabajador como remuneración de la actividad ...
Calculo de la nomina 
Liquidación de trabajo ordinario: 
Hora Ordinaria: Salario Basico Mensual 
240 8 hrs x 30 días 
Hora...
Ejemplos clases 
Un empleado con salario de $960.000 trabaja: 
1.De 8 am a 12 pm y de 2 pm a 8 pm 
2.De 2 pm a 12 am 
3.8 ...
Calculo de la nomina 
Entidad Valor aporte Patrón Trabajador 
EPS 12.5% 8.5% 4% 
Fondo de 
16% 12% 4% 
pensiones 
ICBF 3% ...
Prestaciones Sociales 
Prima de Servicios: Mes de salario por año laborado. 
Provisión: Sobre el devengado de cada mes 1/1...
Prestaciones Sociales 
Cesantías: Mes de salario por año laborado. 
Provisión: Sobre el devengado de cada mes 1/12 =0.0833...
Determinación de la mano de obra 
directa 
Cesantías: Mes de salario por año laborado. 
Provisión: Sobre el devengado de c...
Determinación de la mano de obra 
directa 
Dificultades: 
En la nomina se paga tiempo ocioso, permisos personales 
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Procedimientos para determinar el costo de la 
mano de obra directa e indirecta 
1. Clasificar la mano de obra en directa ...
Ejercicio # 2 
Una persona con un salario básico de $616.000, que 
labora de lunes a sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m y de 2:...
Determinación de la mano de obra 
directa 
El proceso anterior, es el que se debe seguir para toda la nómina del 
personal...
Determinación de la mano de obra 
directa 
• 5. Determinar el costo total de MOD. 
• 6. Determinar el número total de días...
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Costos de produccion clase 4

  1. 1. COSTOS DE PRODUCCIÓN César Márquez Morales Contador Público Maestría en contabilidad y auditoria – Universidad del salvador, Buenos Aires, Argentina
  2. 2. Costo por ordenes de producción: Mano de Obra
  3. 3. Mano de Obra Es el esfuerzo físico o mental que se efectúa dentro del proceso de transformar la materia prima en un producto final. El costo de mano de obra es la remuneración que se ofrece al trabajador por este esfuerzo.
  4. 4. Mano de Obra • MOD: es aquella que efectivamente ejerce un esfuerzo dentro del proceso de transformar la materia prima en un producto final, en este grupo están incluidos todos los operarios. • MOI: es aquella que se requiere dentro del proceso productivo pero que a diferencia de la directa no ejerce directamente un esfuerzo dentro del proceso de transformar la materia prima en un producto final. Eje: Celadores, mecánicos, supervisores.
  5. 5. Calculo de la nomina La nómina es un documento en el cual un empleador relaciona salarios, deducciones, valor neto pagado, aportes parafiscales y apropiaciones de los trabajadores que han laborado en un período determinado, ya sea por semana, quincena o mes.
  6. 6. Calculo de la nomina Valor devengado: es lo que el patrón debe cancelar al trabajador como remuneración de la actividad laboral desarrollada por el. oSalario Mínimo Legal oSalario Básico oTrabajo diurno y nocturno oTrabajo extra oAuxilio de transporte
  7. 7. Calculo de la nomina Liquidación de trabajo ordinario: Hora Ordinaria: Salario Basico Mensual 240 8 hrs x 30 días Hora extra / Recargo Día Horario Recargo Factor Hora extra Diurna Lunes a sábado 6 am - 10 pm 25% 1,25 Hora extra Nocturna Lunes a sábado 10 pm - 6 am 75% 1,75 Recargo Nocturno Lunes a sábado 10 pm - 6 am 35% 1,35 Recargo dominical o festivo Domingos y festivos 6 am - 10 pm 75% 1,75 Hora extra Diurna Dominical o festiva Domingos y festivos 6 am - 10 pm 100% 2,00 Hora extra Nocturna Dominical o festiva Domingos y festivos 10 pm - 6 am 150% 2,50 Hora dominical o festiva Nocturna Domingos y festivos 10 pm - 6 am 110% 2,10
  8. 8. Ejemplos clases Un empleado con salario de $960.000 trabaja: 1.De 8 am a 12 pm y de 2 pm a 8 pm 2.De 2 pm a 12 am 3.8 pm sábado a 6 am domingo 4.7 pm domingo a 7 am lunes festivo
  9. 9. Calculo de la nomina Entidad Valor aporte Patrón Trabajador EPS 12.5% 8.5% 4% Fondo de 16% 12% 4% pensiones ICBF 3% No aplica Sena 2% No aplica Caja de compensación 4% No aplica No aplica
  10. 10. Prestaciones Sociales Prima de Servicios: Mes de salario por año laborado. Provisión: Sobre el devengado de cada mes 1/12 =0.0833 Vacaciones: por cada año de labores el trabajador tiene derecho a 15 días hábiles de descanso remunerado. Provisión: Sobre el devengado de cada mes 0.5/12 = 0.0417
  11. 11. Prestaciones Sociales Cesantías: Mes de salario por año laborado. Provisión: Sobre el devengado de cada mes 1/12 =0.0833 Intereses sobre cesantías: 12% anual, por lo cual se calcula el 1% del valor de las cesantías causados mensualmente
  12. 12. Determinación de la mano de obra directa Cesantías: Mes de salario por año laborado. Provisión: Sobre el devengado de cada mes 1/12 =0.0833 Intereses sobre cesantías: 12% anual, por lo cual se calcula el 1% del valor de las cesantías causados mensualmente
  13. 13. Determinación de la mano de obra directa Dificultades: En la nomina se paga tiempo ocioso, permisos personales otorgados que no son compensados.
  14. 14. Procedimientos para determinar el costo de la mano de obra directa e indirecta 1. Clasificar la mano de obra en directa e indirecta 2. Calcular de la tarifa de la MOD Tarifa MO= Salario basico+auxilio de transporte + prestaciones+parafiscales No total de horas efectivamente laboradas en el mes Esta tarifa se establece tan pronto inicia el mes ya que su valor se necesita para poder liquidar la orden de fabricación cuando este culminada
  15. 15. Ejercicio # 2 Una persona con un salario básico de $616.000, que labora de lunes a sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m y de 2:00 p.m a 6:00 p.m, asumamos también que esta persona tiene media hora de descanso en la mañana y en la tarde para tomar un refrigerio. Determinar la Tarifa de mano de obra para el mes de enero de 2013 Por los tiquetes de tiempo, esta persona laboró 20 horas en la orden 101; 45 en la orden 102 y 35 en la orden 103. ¿Cuáles son los costos que se deben asignar a cada una de las órdenes?
  16. 16. Determinación de la mano de obra directa El proceso anterior, es el que se debe seguir para toda la nómina del personal que conforma la mano de obra directa de la planta productora y recordando los pasos que se deben realizar se tiene: •1. Determinar la tarifa de mano de obra al iniciar el mes. •2. Establecer el salario básico para todo el personal de mano de obra directa de la planta. •3. Establecer el auxilio de transporte al que tenga derecho el personal. •4. Calcular las prestaciones sociales y parafiscales para MOD.
  17. 17. Determinación de la mano de obra directa • 5. Determinar el costo total de MOD. • 6. Determinar el número total de días hábiles a laborar en el mes. • 7. Calcular el número de horas diarias efectivamente laboradas por un operario en un día. • 8. Determinar el total de horas efectivamente laboradas en el mes de la siguiente manera: • N° operarios x N° días hábiles en el mes x N° horas efectivamente laboradas al día. • 9. Calcular la tarifa de mano de obra, desarrollando el siguiente cociente: TMO: Costo total mano obra directa N° horas efectivamente laboradas

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