SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
Download to read offline
‫من‬
‫مجموعه‬
‫قام‬
‫االصدقاء باالتفاق على‬
‫الذهاب فى رحله بجوار‬
‫احد االنهار وبينما هم‬
‫يسيرون بجوار احد‬
‫شاهد احدهم‬
‫االنهار‬
‫شخصا يقفز فى النهر‬
‫بمالبسه الكامله فقام‬
‫باالشاره الى اصدقائه‬
‫على مافعله الرجل.‬
‫التعجب‬
‫بين‬
‫,‬
‫,االستهجان‬
‫السخريه ومحاوله‬
‫فهم مافعله هذا‬
‫فوجى‬
‫الرجل‬
‫االصدقاء بشخص‬
‫اخر يقفز فى النهر‬
‫بمالبسه الكامله‬
‫ويعبر النهر.‬
‫وبينما الفضول فى اذدياد‬
‫االصدقاء‬
‫فؤجى‬
‫بالشخص االول يخرج‬
‫وهو يحمل طفل بين‬
‫ذراعيه اتضح بعد ذلك‬
‫انه كان يلهو بجوار النهر‬
‫فوقع وكاد ان يغرق فقام‬
‫هذا الشخص بانقاذه وبين‬
‫الشكر والثناء على مافعله‬
‫الشخص االول‬
‫فؤجى االصدقاء‬
‫بالشخص الثانى يخرج‬
‫اليهم مبتال وعند سؤاله‬
‫عن مافعله اجاب بانه‬
‫راى الشخص االول يقفز‬
‫فى النهر فظن انها‬
‫الطريقه الوحيده للعبور‬
‫الى الضفه االخرى.‬
‫لماذا لم تعبر ياهذا عن‬
‫طريق الجسر؟ ساله‬
‫احدهم . اجاب لم افكر‬
‫فى ذلك كل مارايته هذا‬
‫الشخص يقفز فى النهر‬
‫فظننت انها الوسيله‬
‫الوحيده لعبور النهر.‬
‫لدددينا فددى هددذه القصدده فعددل واحددد لشخصددان يقفددزان بمالبسددهم الكاملدده ولكددن‬
‫تقييمك لهذا الفعل مختلف بالنسبه لالثندان وهندا يجدب ان نددرك ان هنداك فدرق‬
‫بدددين عقالنيددده الفعدددل وعقالنيددده الغايددده فالفعدددل لددددى الشدددخص االول عقالندددى‬
‫الرتباطه بالغايه وهى انقاذ حيدا الطفدل امدا لددى الشدخص الثدانى فالفعدل يدر‬
‫عقالنى الن الغايه ير عقالنيه لوجود بدائل امنه لعبور النهر‬
‫تذكر دائمدا ان مدا يحكدم عقالنيده افعالندا هدى عقالنيده الهددف وكيفيده الوصدول‬
‫اليه‬
‫نحن نضمن لك توازنا ً صحيا ً دائم‬
‫ميدى كيرالمؤسسة األولى للرعاية الصحية فى مصر تعمل على تقديم الرعاية‬
‫الصحية باسلوب يحقق التوازن واالستقرار الصحى لعمالئها .‬
‫فالتوازن الصحي يعني نظرة شاملة للعناية بصحتك أنت والعائلة‬
‫. بدءاً من التشخيص الطبي المبدئي ووصوالً إلى اَخر خطوات العالج و الشفاء‬
‫الكامل.‬
‫لذلك تسعد ميدي كير بأن تقوم بدور مستشارك الخاص للعناية بصحتك، فنحن‬
‫نأخذ على عاتقنا بل و نلزم أنفسنا بتوفير العناية الصحية المتزنة.‬
‫لمزيد من المعلومات عن برامج ميدى كير, برجاء زيارة موقعنا‬

‫‪www.medicareegypt.com‬‬

More Related Content

More from waleed abdallah

العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرض
العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرضالعوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرض
العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرضwaleed abdallah
 
Sbi situational behavior impact
Sbi situational behavior impactSbi situational behavior impact
Sbi situational behavior impactwaleed abdallah
 
Meeting your sales objectives during hard times
Meeting your sales objectives during hard timesMeeting your sales objectives during hard times
Meeting your sales objectives during hard timeswaleed abdallah
 
Medicare how to build_a_professional_network
Medicare how to build_a_professional_networkMedicare how to build_a_professional_network
Medicare how to build_a_professional_networkwaleed abdallah
 
5 seconds rule author mel robbins
5 seconds rule author mel robbins5 seconds rule author mel robbins
5 seconds rule author mel robbinswaleed abdallah
 
Business acumen , what ceo wants you to know
Business acumen , what ceo wants you to knowBusiness acumen , what ceo wants you to know
Business acumen , what ceo wants you to knowwaleed abdallah
 
Advanced presentation skills
Advanced presentation skillsAdvanced presentation skills
Advanced presentation skillswaleed abdallah
 
الصحه العامه فى مكان العمل
الصحه العامه فى مكان العملالصحه العامه فى مكان العمل
الصحه العامه فى مكان العملwaleed abdallah
 
لماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطلماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطwaleed abdallah
 
لماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطلماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطwaleed abdallah
 
Moving from strategic planning to operational planning
Moving from strategic planning to operational planningMoving from strategic planning to operational planning
Moving from strategic planning to operational planningwaleed abdallah
 
استراتيجية الكايزن اليابانية
استراتيجية الكايزن اليابانيةاستراتيجية الكايزن اليابانية
استراتيجية الكايزن اليابانيةwaleed abdallah
 
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونى
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونىالحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونى
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونىwaleed abdallah
 
قصه الكفاءه والفاعليه
قصه الكفاءه والفاعليهقصه الكفاءه والفاعليه
قصه الكفاءه والفاعليهwaleed abdallah
 
البالونه المفقوده
البالونه المفقودهالبالونه المفقوده
البالونه المفقودهwaleed abdallah
 
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1تطبيق تحليل القوه الميدانيه1
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1waleed abdallah
 
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسى
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسىنافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسى
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسىwaleed abdallah
 
نظريه الاتزان لجون ناش
نظريه الاتزان لجون ناشنظريه الاتزان لجون ناش
نظريه الاتزان لجون ناشwaleed abdallah
 

More from waleed abdallah (20)

العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرض
العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرضالعوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرض
العوامل الخمسه لخلل العمل الجماعى عرض
 
Sbi situational behavior impact
Sbi situational behavior impactSbi situational behavior impact
Sbi situational behavior impact
 
Meeting your sales objectives during hard times
Meeting your sales objectives during hard timesMeeting your sales objectives during hard times
Meeting your sales objectives during hard times
 
Medicare how to build_a_professional_network
Medicare how to build_a_professional_networkMedicare how to build_a_professional_network
Medicare how to build_a_professional_network
 
Linked in sales funnel
Linked in sales funnelLinked in sales funnel
Linked in sales funnel
 
5 seconds rule author mel robbins
5 seconds rule author mel robbins5 seconds rule author mel robbins
5 seconds rule author mel robbins
 
Business acumen , what ceo wants you to know
Business acumen , what ceo wants you to knowBusiness acumen , what ceo wants you to know
Business acumen , what ceo wants you to know
 
Advanced presentation skills
Advanced presentation skillsAdvanced presentation skills
Advanced presentation skills
 
الصحه العامه فى مكان العمل
الصحه العامه فى مكان العملالصحه العامه فى مكان العمل
الصحه العامه فى مكان العمل
 
لماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطلماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البط
 
لماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البطلماذا لاناكل بيض البط
لماذا لاناكل بيض البط
 
Moving from strategic planning to operational planning
Moving from strategic planning to operational planningMoving from strategic planning to operational planning
Moving from strategic planning to operational planning
 
استراتيجية الكايزن اليابانية
استراتيجية الكايزن اليابانيةاستراتيجية الكايزن اليابانية
استراتيجية الكايزن اليابانية
 
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونى
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونىالحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونى
الحقيقه وراء فيلم روكى لسلفستر ستالونى
 
قصه الكفاءه والفاعليه
قصه الكفاءه والفاعليهقصه الكفاءه والفاعليه
قصه الكفاءه والفاعليه
 
البالونه المفقوده
البالونه المفقودهالبالونه المفقوده
البالونه المفقوده
 
من زرع حصد
من زرع حصدمن زرع حصد
من زرع حصد
 
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1تطبيق تحليل القوه الميدانيه1
تطبيق تحليل القوه الميدانيه1
 
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسى
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسىنافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسى
نافذه جوهارى واستخدامها للتطوير المؤسسى
 
نظريه الاتزان لجون ناش
نظريه الاتزان لجون ناشنظريه الاتزان لجون ناش
نظريه الاتزان لجون ناش
 

قصه عن العقلانيه

  • 1. ‫من‬ ‫مجموعه‬ ‫قام‬ ‫االصدقاء باالتفاق على‬ ‫الذهاب فى رحله بجوار‬ ‫احد االنهار وبينما هم‬ ‫يسيرون بجوار احد‬ ‫شاهد احدهم‬ ‫االنهار‬ ‫شخصا يقفز فى النهر‬ ‫بمالبسه الكامله فقام‬ ‫باالشاره الى اصدقائه‬ ‫على مافعله الرجل.‬
  • 2. ‫التعجب‬ ‫بين‬ ‫,‬ ‫,االستهجان‬ ‫السخريه ومحاوله‬ ‫فهم مافعله هذا‬ ‫فوجى‬ ‫الرجل‬ ‫االصدقاء بشخص‬ ‫اخر يقفز فى النهر‬ ‫بمالبسه الكامله‬ ‫ويعبر النهر.‬
  • 3. ‫وبينما الفضول فى اذدياد‬ ‫االصدقاء‬ ‫فؤجى‬ ‫بالشخص االول يخرج‬ ‫وهو يحمل طفل بين‬ ‫ذراعيه اتضح بعد ذلك‬ ‫انه كان يلهو بجوار النهر‬ ‫فوقع وكاد ان يغرق فقام‬ ‫هذا الشخص بانقاذه وبين‬ ‫الشكر والثناء على مافعله‬ ‫الشخص االول‬
  • 4. ‫فؤجى االصدقاء‬ ‫بالشخص الثانى يخرج‬ ‫اليهم مبتال وعند سؤاله‬ ‫عن مافعله اجاب بانه‬ ‫راى الشخص االول يقفز‬ ‫فى النهر فظن انها‬ ‫الطريقه الوحيده للعبور‬ ‫الى الضفه االخرى.‬
  • 5. ‫لماذا لم تعبر ياهذا عن‬ ‫طريق الجسر؟ ساله‬ ‫احدهم . اجاب لم افكر‬ ‫فى ذلك كل مارايته هذا‬ ‫الشخص يقفز فى النهر‬ ‫فظننت انها الوسيله‬ ‫الوحيده لعبور النهر.‬
  • 6. ‫لدددينا فددى هددذه القصدده فعددل واحددد لشخصددان يقفددزان بمالبسددهم الكاملدده ولكددن‬ ‫تقييمك لهذا الفعل مختلف بالنسبه لالثندان وهندا يجدب ان نددرك ان هنداك فدرق‬ ‫بدددين عقالنيددده الفعدددل وعقالنيددده الغايددده فالفعدددل لددددى الشدددخص االول عقالندددى‬ ‫الرتباطه بالغايه وهى انقاذ حيدا الطفدل امدا لددى الشدخص الثدانى فالفعدل يدر‬ ‫عقالنى الن الغايه ير عقالنيه لوجود بدائل امنه لعبور النهر‬ ‫تذكر دائمدا ان مدا يحكدم عقالنيده افعالندا هدى عقالنيده الهددف وكيفيده الوصدول‬ ‫اليه‬
  • 7. ‫نحن نضمن لك توازنا ً صحيا ً دائم‬ ‫ميدى كيرالمؤسسة األولى للرعاية الصحية فى مصر تعمل على تقديم الرعاية‬ ‫الصحية باسلوب يحقق التوازن واالستقرار الصحى لعمالئها .‬ ‫فالتوازن الصحي يعني نظرة شاملة للعناية بصحتك أنت والعائلة‬ ‫. بدءاً من التشخيص الطبي المبدئي ووصوالً إلى اَخر خطوات العالج و الشفاء‬ ‫الكامل.‬ ‫لذلك تسعد ميدي كير بأن تقوم بدور مستشارك الخاص للعناية بصحتك، فنحن‬ ‫نأخذ على عاتقنا بل و نلزم أنفسنا بتوفير العناية الصحية المتزنة.‬ ‫لمزيد من المعلومات عن برامج ميدى كير, برجاء زيارة موقعنا‬ ‫‪www.medicareegypt.com‬‬