Por: Yalixha Madrid                      El Trabajo en                        la Biblia                           Universi...
Caso 1 Encontrar respuestas a problemas en el ámbito        laboral.                                   Hay soluciones inm...
Caso 2      Evaluación del       Desempeño Génesis 1:31 Y vio Dios todo lo que había    hecho, y he aquí que era      T...
Caso 3 Liderazgo y Supervisión Éxodo 3-4  Moisés cuando estuvo frente a     Dios en la zarza que ardía en Éxodo 3-4. Se ...
Caso 4  Selección de Personal       Hechos 6:3                 El personal que tenia que                                ...
Caso 5 Proporcionar Bienestar y      Satisfacción. Josué 24: 13-15   Y os di la tierra por la cual       nada trabajaste...
Caso 6 Análisis y Evaluación de   Puestos de Trabajo 1 Samuel 8:10-19                                     Siempre es bue...
Caso 7     Comportamiento        Humano Josué 7: 1-26                      Acán cometió un error que al                 ...
Caso 8   Utiliza Conocimientos Daniel 5:14                         Todo hombre debe de tener                            ...
Caso 9    Moldear Conductas y        Actitudes Juan 1: 43-49 Natanael le dijo: ¿De Nazaret       Es necesario que el ca...
Caso 10    Detectar y Convocar        candidatos Hechos 1: 23-26     Y señalaron a dos: a   José, llamado Barsabás, que ...
Caso 11    Sistema de Ascenso Deuteronomio 31:7                   Moisés por dirección de Dios                          ...
Caso 12        La Entrevista Juan 3: 1-13   Había un hombre de los                                       Jesús por medi...
Psicología Laboral                                      2013     Bibliografía La Santa Biblia, Nueva Versión Internaciona...
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El trabajo en la Biblia.

  1. 1. Por: Yalixha Madrid El Trabajo en la Biblia Universidad de Montemorelos Facultad de Psicología
  2. 2. Caso 1 Encontrar respuestas a problemas en el ámbito laboral.  Hay soluciones inmediatas Génesis 41:33 y 38 que no hay mejor ejecutor sino quien da un proyecto o  Por tanto, provéase ahora una idea, no siempre la Faraón de un varón prudente respuesta la tiene el líder pero y sabio, y póngalo sobre la los buenos lideres saben usar tierra de Egipto… y dijo el personal y las ideas que Faraón a sus siervos: ¿Acaso ellos comparten con sus jefes. hallaremos a otro hombre Y eso da como consecuencia a como éste, en quien esté el soluciones rápidas a diversos espíritu de Dios?... problemas. Que se presentan en el trabajo.
  3. 3. Caso 2 Evaluación del Desempeño Génesis 1:31 Y vio Dios todo lo que había hecho, y he aquí que era  Todo lo que creo Dios lo hizo bueno en gran manera. Y fue con suma perfección aun así la tarde y la mañana el día el pudo evaluar que su sexto. creación era perfecta; nos da la muestra que todo trabajo terminado debe ser revisado nuevamente .
  4. 4. Caso 3 Liderazgo y Supervisión Éxodo 3-4  Moisés cuando estuvo frente a Dios en la zarza que ardía en Éxodo 3-4. Se sintió incompetente y nada preparado para liderar, sin Moisés, el niño sacado del embargo eso es lo que Dios lo llamó a hacer. Dios escuchó los agua, llegó a ser uno de los gemidos de su pueblo, los líderes más importantes y israelitas. Dios usó todas las experiencias de la vida de Moisés destacados de la historia para prepararlo . Ninguna humana. Todos deben experiencia, inclusive la más aprender que Dios es el que horrenda, fue basura en las manos de Dios. Mas bien, Él utilizó todo escoge a un líder y usa cada para ir formando a un líder valioso experiencia de la vida para y humilde, fuerte y compasivo, sabio y paciente con formarle. los demás.
  5. 5. Caso 4 Selección de Personal  Hechos 6:3  El personal que tenia que cumplir el trabajo de Hermanos, escojan de entre Dios, tenia que cumplir ciertas características las ustedes a siete hombres de cuales le facilitarían un buen buena reputación, llenos de trabajo en la obra del espíritu y de sabiduría, para evangelio actual. En la encargarles esta actualidad es lo mismo el responsabilidad. personal de ciertas empresas deben de cumplir unas características que lo hagan apto para el puesto de trabajo.
  6. 6. Caso 5 Proporcionar Bienestar y Satisfacción. Josué 24: 13-15  Y os di la tierra por la cual nada trabajasteis, y las ciudades que no  Para que tu personal sea edificasteis, en las cuales efectivo en la empresa debe moráis; y de las viñas y olivares que no recibir incentivos y premios plantasteis, coméis. por su esfuerzo; esto hace que Ahora, pues, temed a el trabajador ame Jehová, y servidle con trabajar, ame servir y integridad y en verdad; y quitad de entre vosotros los desarrolle todo el potencial dioses a los cuales sirvieron en favor de su empresa. vuestros padres al otro lado del río, y en Egipto; y servid a
  7. 7. Caso 6 Análisis y Evaluación de Puestos de Trabajo 1 Samuel 8:10-19  Siempre es bueno analizar cual es la persona  Y refirió Samuel todas las adecuada que se palabras de Jehová al pueblo necesita, cual es la función que le había pedido que debe de realizar y cuan rey. Dijo, pues: Así hará el rey efectivo es en el puesto. que reinará sobre vosotros: Para saber si reditúa tomará vuestros hijos, y los ganancias o perdidas para pondrá en sus carros y en su la empresa. Y saber si se gente de a caballo, para que podrá saber si se necesita corran delante de su carro… ese puesto de trabajo o no.
  8. 8. Caso 7 Comportamiento Humano Josué 7: 1-26  Acán cometió un error que al final perjudico a toda la  Entonces Josué dijo a Acán: empresa de Dios; esta Hijo mío, da gloria a Jehová el conducta fue de grave error y Dios de Israel, y dale trajo consigo una alabanza, y declárame ahora consecuencia. Estas dos citas lo que has hecho; no me lo muestran que el personal encubras. Y Acán respondió a debe ser seleccionado según Josué diciendo: sus capacidades y ser Verdaderamente yo he colocados en un lugar donde pecado contra Jehová el Dios ellos puedan desarrollar su de Israel, y así y así he potencial, donde ellas hecho… consideran que es su profesión correcta. Para que así toda empresa pueda marchar correctamente.
  9. 9. Caso 8 Utiliza Conocimientos Daniel 5:14  Todo hombre debe de tener un basto conocimiento para resolver problemas o  Yo he oído de ti que el improvisar soluciones a espíritu de los dioses santos problemas sorpresivos; puede está en ti, y que en ti se halló que no tenga la herramienta luz, entendimiento y mayor necesaria pero debe de echar sabiduría. mano de lo que lo rodea, y el resultado debe ser el mismo, que el problema debe ser resuelto.
  10. 10. Caso 9 Moldear Conductas y Actitudes Juan 1: 43-49 Natanael le dijo: ¿De Nazaret  Es necesario que el cambio puede salir algo de bueno? Le sea positivo, que sea dijo Felipe: Ven y ve. optimista en la empresa que cree en el proyecto, que haga Cuando Jesús vio a Natanael suyo el proyecto. Losque se le acercaba, dijo de él: He primeros en creen en la aquí un verdadero israelita, en empresa deben de ser los quien no hay engaño… empleados pues su actitud debe de ser intachable.
  11. 11. Caso 10 Detectar y Convocar candidatos Hechos 1: 23-26  Y señalaron a dos: a José, llamado Barsabás, que tenía por sobrenombre  Se debe tener un perfil Justo, y a Matías. Y orando, dijeron: para poder suplir las Tú, Señor, que conoces los necesidades de la corazones de todos, muestra cuál de estos dos has empresa. Y así trabajar escogido, para que tome la bajo un mismo enfoque parte de este ministerio y apostolado, de que cayó Judas de una forma eficiente. por transgresión, para irse a su propio lugar…
  12. 12. Caso 11 Sistema de Ascenso Deuteronomio 31:7  Moisés por dirección de Dios nombró como su sucesor a  Y llamó Moisés a Josué, y le Josué porque el tenia la dijo en presencia de todo misma visión compartía los Israel: Esfuérzate y anímate; mismo ideales y tenían en porque tú entrarás con este común la misma pueblo a la tierra que juró convicción, y así como Moisés Jehová a sus padres que les deseaba llevar el pueblo de daría, y tú se la harás heredar. Israel a Canaán también Josué lo deseaba. Por eso fue el hombre ideal como sucesor de Moisés.
  13. 13. Caso 12 La Entrevista Juan 3: 1-13  Había un hombre de los  Jesús por medio de esta fariseos que se llamaba Nicodemo, un principal entre entrevista le dio a Nicodemo los judíos. Este vino a Jesús de lo que el realmente noche, y le dijo: necesitaba y no lo que el Rabí, sabemos que has venido buscaba; porque buscaba de Dios como maestro; porque nadie puede hacer saber quien era Jesús. Y Jesús estas señales que tú haces, si por medio de esta entrevista no está Dios con él. le mostró que él Respondió Jesús y le dijo: De (Nicodemo), necesitaba a cierto, de cierto te digo, que el que no naciere de nuevo, no Jesús. La entrevista cambio la puede ver el reino de Dios… perspectiva de Nicodemo.
  14. 14. Psicología Laboral 2013 Bibliografía La Santa Biblia, Nueva Versión Internacional, (1999). Editorial Vida: Miami, florida; Estados Unidos.

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