El documento presenta diferentes tipos de organigramas que muestran la estructura organizacional de una empresa. Explica organigramas básicos que dividen a una empresa en áreas funcionales como marketing, producción y finanzas. También describe organigramas por contenido, con diferentes niveles de dirección y departamentos, y por presentación, incluyendo formas verticales, horizontales, mixtas y de bloque.
2. ORGANIGRAMA BASICO DE UNA
EMPRESA
GERENCIA
GERENAL
SECRETARIO
AREA DE
LOGISTICA
AREA DE
MARKETING
AREA DE
PRODUCCIÓN
AREA DE
FINANZAS
AREA DE
RECURSOS
HUMANOS
AREA DE
COMERCIO
EXTERIOR
3. POR SU CONTENIDO
1.1 INTEGRALES
DIRECCION
GENERAL
1.0
DIRECCION
1.1
DEPTO.
1.1.1
DEPTO.
1.1.2
DIRECCION
1.2
DEPTO.
1.2.1
DPTO.
1.2.2
DIRECCION
1.3
DEPTO.
1.2.3
DPTO.
1.3.1
DPTO.
1.3.2
4. 1.2 FUNCIONALES
DIRECCION GENERAL
1. Cumplir los acuerdos
de la junta
administrativa.
2. Vigilar el
cumplimiento de los
programas.
3. Formular el proyecto
del programa general.
DIRECCIÓN
DIRECCIÓN
TÉCNICA
FINANCIERA
1. Evaluar y controlar la
aplicación y desarrollo
de los programas.
1.Obtener los
resultados necesarios.
DIRECCIÓN DE
PROMOCIÓN Y
COORDINACIÓN
1. Establecer relaciones
de asistencia
promocional.
2. Formular el programa
anual de labores.
2. Formular el
programa anual de
financiamiento.
3. Dirigir los labores
administrativas de su
area.
2. Establecer relaciones
de cooperación y apoyo.
3. Dirigir las labores
administrativas de su
area.
3. Supervisar el
departamento de
compras.
4. Formular el programa
de trabajo.
5. 1.3 De puestos, plazas y unidades
Dirección general
4
4
Director
1
1
Auxiliar
1
1
Secretarias
2
2
Dirección
“B”
5
7
Dirección “A”
5
5
Director
1
1
Director
1
1
Analistas
2
4
Analistas
2
2
Secretarias
2
2
Secretarias
2
2
Departamento
12
15
Jefe
1
1
Analistas
6
8
Dibujantes
2
2