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UN PROYECTO DE COMUNIDAD:
DE LO INDIVIDUAL A LO COLECTIVO
¿Qué es el EMPONDERAMIENTO? y
¿Cómo se aplica en nuestra vida
personal y comunitaria ?
El EMPONDERAMIENTO es una herramienta que nos ayuda a
tomar decisiones a nivel personal, familiar y de comunidad.
El Diccionario Panhispánico de Dudas define “EMPONDERAR" como: "conceder
poder a un colectivo desfavorecido socio-económicamente para que mediante su
autogestión mejore sus condiciones de vida".
Este añade: "El verbo empoderar ya existía en español como variante desusada de
APODERAR.
Eso de “EMPONDERAR” ES
UNA PALABRA RARA, NO
LA HABÍA OIDO NUNCA.
ESO, ¿CÓMO SE HACE,
PARA QUÉ SIRVE?
ES UNA HERRAMIENTA.
SIRVE PARA, EN PRIMER LUGAR,
TOMAR CONCIENCIA DE QUE SOMOS
ALGO MÁS QUE UN NÚMERO: QUE
SOMOS PARTE DE LA SOCIEDAD Y
TENEMOS QUE HACERNOS VALER.
Empoderamiento es cuando una persona se valora a sí
misma y empieza a tomar decisiones por si sola sin que otra
la manipule.
Para comprender el tema, es importante saber que descansa
en dos pilares:
EL PODER LO
LOCALLA FACULTAD
QUE TENEMOS
LAS PERSONAS
DE DECIDIR,
EXIGIR Y HACER
Es el espacio o
territoriodonde se dan
tradiciones,
costumbres,hábitos,
procesospropios,
culturas, idiomas, etc.
¿Cómo utilizamos el poder en diferentes situaciones?
DE CASTIGO:
Cuando una persona obliga a otra a hacer o no a hacer algo. Si no
obedece, será castigada. Como tradicionalmente se hace con los hijos.
DE RECOMPENSA:
Cuando le pedimos hacer algo a otra
persona y le ofrecemos una recompensa
o premio, como en el trabajo.
DEINFORMACIÓN:
Cuando tenemos la
información y la usamos
para ejercer poder. Esto
sucede a veces, con
algunos medios de
comunicación.
DE EXPERTO:
Cuando hacemos creer a los demás
que lo sabemos todo.
DE VISIÓN:
Cuando nos imaginamos
cómo queremos ver a
nuestra comunidad en el
futuro y trabajamos por
lograrlo.
El EMPODERAMIENTOse da en tres grandes
dimensiones que son:
1.-INDIVIDUAL
Hacia dentro de la persona misma.
Es cuando la persona se valora a si misma
y que, como ser, es capaz de pensar, sentir,
opinar, decidir y actuar, es el poder dentro
de uno
Por lo tanto, es definir mi proyecto de vida que me permita
tener y entender una visión de futuro. Esto implica:
UNA VISIÓN DE FUTURO
El poder imaginarnos ¿qué es lo que queremos en la vida? y
trabajamos para ello.
UNA AUTOESTIMA ALTA
Cuánto me quiero y me acepto. Es el aprecio, la opinión, el
sentimiento, la consideración y el valor que cada persona
tiene y siente de sí misma.
UNA IDENTIDAD
¿Qué me hace diferente a las demás personas? Son las
características, valores, costumbres y creen-cias que
distinguen a una persona o grupo de otro.
UN ENFOQUE DE GÉNERO
Tener claridad de buscar el equilibrio entre hombre y mujer
y cooperar mutuamente.
UNA ARMONÍA CON LA NATURALEZA
Es el respeto y convivencia con nuestro ecosistema o medio
ambiente.
SER PROTAGONISTAS
Es el papel que desempeñamos activamente en nuestro
entorno personal, concientes y propositivos para y entre
los demás.
UNA ENFOQUE DE DESARROLLO CONCIENTIZADOR
Se refiere a identificar las necesidades de mi comunidad,
analizar sus causas y proponer acciones de solución.
2.-RELACIONES PROXIMAS...
con las personas que nos relacionamos
Son esos espacios en la sociedad donde una
persona puede desenvolverse y participar en la
toma de decisiones para el desarrollo individual y
comunitario.
Son esos espacios en la sociedad donde una
persona puede desenvolverse y participar en la
toma de decisiones para el desarrollo individual y
comunitario.
La Familia.
El empoderamiento parte de lo individual pero
debe de llegar a las relaciones familiares, donde
aprendemos a tomar decisiones basadas en los
valores, con el fin de identificar y satisfacer las
necesidades.
Por ejemplo, cuando hacemos un presupuesto
familiar entre todos los miembros de la familia.
El empoderamiento se da en nuestro trabajo
cuando nos toman en cuenta para decidir,
hacemos propuestas en beneficios de nuestro
equipo. Nos reconocen en nuestra justa
dimensión de seres humanos.
El Trabajo
3.-RELACIONESCOLECTIVAS
Es conocida como Poder Local.
Son las acciones que una persona puede hacer en
conjunto para incidir en la toma de decisiones que
afectantanto a nivel individual, familiar y comunitario,
en el bienestar de todos los vecinos y las vecinas, aquí
se incide en autoridadesmunicipales. Esta dimensión
se demuestra cuando se participaen:
Trabajoen conjunto
En este momento es cuando se da con más
claridad el empoderamiento colectivo, cuando un
grupo de personas con intereses iguales reunimos
esfuerzos, ideas y recursos para trabajar en
conjunto por la comunidad.
Participación ciudadana
Es involucrarnos de manera activa y conciente en
la eliminación de los obstáculos, en la tarea de
garantizar la plena vigencia y protección de los
Derechos Humanos y la vida en democracia, así
como la construcción de igualdad para todas las
personas que integran la sociedad.
Dicen que la participaciónes involucrarnos
de manera activa en el desarrollo, pero
cuando sólo nos utilizan,
¿que hacemos?
En ocasiones sólo nos utilizan como
número, instrumento o nos manipulan...
por eso es importante conocer los tipos de
participación que existen y cuál es la que
debemos tener.
Existen diferentes tipos de participación
Transformadora
Cuando partimos de la realidad
de la comunidad, analizamos y
participamos en la toma de
decisiones y la realización de
las acciones en beneficio de la
comunidad y observamos
resultados.
Incluyente
Cuando damos nuestro
punto de vista en
relación a algo y nos
involucramos en la
realización de eso.
Instrumental
Cuando sólo somos
utilizados para hacer algo,
sin tomar en cuenta
nuestra opinión.
Manipulada
Cuando una persona nos
maneja a participar a su
conveniencia.
Cuando sólo aparecemos en
una lista, como un número o
nombre.
Nominal
Cuando sólo aparecemos en una
lista, como un número o nombre.
Entonces…
El Empoderamiento es el
proceso mediante el cual las
personas llegan a participar de
forma transformadora en el
desarrollo: individual, familiar y
comunitario. Eso si partiendo
de la realidad analizada que
permita identificar los
problemas para poderlos
solucionar.
No hay que olvidar que es importante llegar al
Empoderamiento Colectivo o como otras
personas lo llaman Poder Local, que es cuando
se busca solucionar los problemas de la
comunidad pero de forma organizada y
participativa.
AUTOORGANIZARSE PARA TOMAR LAS
RIENDAS DE NUESTRO FUTURO, INDIVIDUAL
Y COLECTIVO.
AUTOORGANIZARSE PARA QUE NUESTRA
OPINIÓN NO SEA UN NOMBRE, UN NÚMERO
O UN VOTO
AUTOORGANIZARSE PARA IR, DE LO
INDIVIDUAL A LO COLECTIVO…
PORQUE VIVIMOSEN SOCIEDAD
…¿Y SI NOS UNIMOS?
Ahora…

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Empoderamiento comunitario

  • 1. UN PROYECTO DE COMUNIDAD: DE LO INDIVIDUAL A LO COLECTIVO ¿Qué es el EMPONDERAMIENTO? y ¿Cómo se aplica en nuestra vida personal y comunitaria ? El EMPONDERAMIENTO es una herramienta que nos ayuda a tomar decisiones a nivel personal, familiar y de comunidad. El Diccionario Panhispánico de Dudas define “EMPONDERAR" como: "conceder poder a un colectivo desfavorecido socio-económicamente para que mediante su autogestión mejore sus condiciones de vida". Este añade: "El verbo empoderar ya existía en español como variante desusada de APODERAR. Eso de “EMPONDERAR” ES UNA PALABRA RARA, NO LA HABÍA OIDO NUNCA. ESO, ¿CÓMO SE HACE, PARA QUÉ SIRVE? ES UNA HERRAMIENTA. SIRVE PARA, EN PRIMER LUGAR, TOMAR CONCIENCIA DE QUE SOMOS ALGO MÁS QUE UN NÚMERO: QUE SOMOS PARTE DE LA SOCIEDAD Y TENEMOS QUE HACERNOS VALER.
  • 2. Empoderamiento es cuando una persona se valora a sí misma y empieza a tomar decisiones por si sola sin que otra la manipule. Para comprender el tema, es importante saber que descansa en dos pilares: EL PODER LO LOCALLA FACULTAD QUE TENEMOS LAS PERSONAS DE DECIDIR, EXIGIR Y HACER Es el espacio o territoriodonde se dan tradiciones, costumbres,hábitos, procesospropios, culturas, idiomas, etc.
  • 3. ¿Cómo utilizamos el poder en diferentes situaciones? DE CASTIGO: Cuando una persona obliga a otra a hacer o no a hacer algo. Si no obedece, será castigada. Como tradicionalmente se hace con los hijos. DE RECOMPENSA: Cuando le pedimos hacer algo a otra persona y le ofrecemos una recompensa o premio, como en el trabajo. DEINFORMACIÓN: Cuando tenemos la información y la usamos para ejercer poder. Esto sucede a veces, con algunos medios de comunicación. DE EXPERTO: Cuando hacemos creer a los demás que lo sabemos todo. DE VISIÓN: Cuando nos imaginamos cómo queremos ver a nuestra comunidad en el futuro y trabajamos por lograrlo.
  • 4. El EMPODERAMIENTOse da en tres grandes dimensiones que son: 1.-INDIVIDUAL Hacia dentro de la persona misma. Es cuando la persona se valora a si misma y que, como ser, es capaz de pensar, sentir, opinar, decidir y actuar, es el poder dentro de uno Por lo tanto, es definir mi proyecto de vida que me permita tener y entender una visión de futuro. Esto implica: UNA VISIÓN DE FUTURO El poder imaginarnos ¿qué es lo que queremos en la vida? y trabajamos para ello. UNA AUTOESTIMA ALTA Cuánto me quiero y me acepto. Es el aprecio, la opinión, el sentimiento, la consideración y el valor que cada persona tiene y siente de sí misma. UNA IDENTIDAD ¿Qué me hace diferente a las demás personas? Son las características, valores, costumbres y creen-cias que distinguen a una persona o grupo de otro. UN ENFOQUE DE GÉNERO Tener claridad de buscar el equilibrio entre hombre y mujer y cooperar mutuamente. UNA ARMONÍA CON LA NATURALEZA Es el respeto y convivencia con nuestro ecosistema o medio ambiente. SER PROTAGONISTAS Es el papel que desempeñamos activamente en nuestro entorno personal, concientes y propositivos para y entre los demás. UNA ENFOQUE DE DESARROLLO CONCIENTIZADOR Se refiere a identificar las necesidades de mi comunidad, analizar sus causas y proponer acciones de solución.
  • 5. 2.-RELACIONES PROXIMAS... con las personas que nos relacionamos Son esos espacios en la sociedad donde una persona puede desenvolverse y participar en la toma de decisiones para el desarrollo individual y comunitario. Son esos espacios en la sociedad donde una persona puede desenvolverse y participar en la toma de decisiones para el desarrollo individual y comunitario. La Familia. El empoderamiento parte de lo individual pero debe de llegar a las relaciones familiares, donde aprendemos a tomar decisiones basadas en los valores, con el fin de identificar y satisfacer las necesidades. Por ejemplo, cuando hacemos un presupuesto familiar entre todos los miembros de la familia. El empoderamiento se da en nuestro trabajo cuando nos toman en cuenta para decidir, hacemos propuestas en beneficios de nuestro equipo. Nos reconocen en nuestra justa dimensión de seres humanos. El Trabajo
  • 6. 3.-RELACIONESCOLECTIVAS Es conocida como Poder Local. Son las acciones que una persona puede hacer en conjunto para incidir en la toma de decisiones que afectantanto a nivel individual, familiar y comunitario, en el bienestar de todos los vecinos y las vecinas, aquí se incide en autoridadesmunicipales. Esta dimensión se demuestra cuando se participaen: Trabajoen conjunto En este momento es cuando se da con más claridad el empoderamiento colectivo, cuando un grupo de personas con intereses iguales reunimos esfuerzos, ideas y recursos para trabajar en conjunto por la comunidad. Participación ciudadana Es involucrarnos de manera activa y conciente en la eliminación de los obstáculos, en la tarea de garantizar la plena vigencia y protección de los Derechos Humanos y la vida en democracia, así como la construcción de igualdad para todas las personas que integran la sociedad.
  • 7. Dicen que la participaciónes involucrarnos de manera activa en el desarrollo, pero cuando sólo nos utilizan, ¿que hacemos? En ocasiones sólo nos utilizan como número, instrumento o nos manipulan... por eso es importante conocer los tipos de participación que existen y cuál es la que debemos tener. Existen diferentes tipos de participación Transformadora Cuando partimos de la realidad de la comunidad, analizamos y participamos en la toma de decisiones y la realización de las acciones en beneficio de la comunidad y observamos resultados. Incluyente Cuando damos nuestro punto de vista en relación a algo y nos involucramos en la realización de eso. Instrumental Cuando sólo somos utilizados para hacer algo, sin tomar en cuenta nuestra opinión. Manipulada Cuando una persona nos maneja a participar a su conveniencia. Cuando sólo aparecemos en una lista, como un número o nombre. Nominal Cuando sólo aparecemos en una lista, como un número o nombre.
  • 8. Entonces… El Empoderamiento es el proceso mediante el cual las personas llegan a participar de forma transformadora en el desarrollo: individual, familiar y comunitario. Eso si partiendo de la realidad analizada que permita identificar los problemas para poderlos solucionar. No hay que olvidar que es importante llegar al Empoderamiento Colectivo o como otras personas lo llaman Poder Local, que es cuando se busca solucionar los problemas de la comunidad pero de forma organizada y participativa. AUTOORGANIZARSE PARA TOMAR LAS RIENDAS DE NUESTRO FUTURO, INDIVIDUAL Y COLECTIVO. AUTOORGANIZARSE PARA QUE NUESTRA OPINIÓN NO SEA UN NOMBRE, UN NÚMERO O UN VOTO AUTOORGANIZARSE PARA IR, DE LO INDIVIDUAL A LO COLECTIVO… PORQUE VIVIMOSEN SOCIEDAD …¿Y SI NOS UNIMOS? Ahora…