RecursosHumanos<br />Sobre Microsoft Dynamics CRM<br />
Introducción<br />Recursos Humanos Permite la Administración de la Información de sus empleados como Hoja de Vida, Ausenci...
Integración con Nómina<br />Con el Motor Integrador Scribe nos integramos a su sistema de nómina.<br />
Hoja de Vida <br />Datos Básicos<br />Estudios<br />Experiencia<br />Personas a Cargo<br />Vacaciones<br />Ausencias<br />...
Activos Fijos<br />Gestione su Inventario de Activos Fijos Directamente desde Recursos Humanos.<br />Asigne sus Activos Fi...
Fondos<br />Conozca los Fondos en los que está y ha estados cada uno de sus empleados. <br />
Contratación<br />Administre Procesos de Contratación.<br />Evalué cada uno de los candidatos en  procesos de Pre-Screenin...
Proceso de Reclutamiento<br />
Participación en el Proceso<br />
Tableros de Control<br />Diseño de Tableros de Control con los KPI de definidos en Recursos Humanos.<br />
Sistema Automatizado<br />Administración de Reglas de Negocio<br />Permite Definir Alertas y Escalamientos<br />No Requier...
Sobre Nosotros<br />Implementadores de Soluciones de CRM<br />Más de 40 Clientes y 3.000 Usuarios<br />Microsoft Gold Cert...
Vea Nuestra Demo<br />Ingrese a:<br />http://rrhh.crmcol.com<br />Usuario:  gerencia@crmcol.com<br />Clave: Demo2010<br />
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Recursos humanos

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Recursos Humanos Permite la Administración de la Información de sus empleados como Hoja de Vida, Ausencias, Vacaciones, Activos Fijos y otros.

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Recursos humanos

  1. 1. RecursosHumanos<br />Sobre Microsoft Dynamics CRM<br />
  2. 2. Introducción<br />Recursos Humanos Permite la Administración de la Información de sus empleados como Hoja de Vida, Ausencias, Vacaciones, Activos Fijos y otros.<br />Adicionalmente permite hacer seguimiento a sus procesos de contratación y así elegir a los mejores candidatos en el menor tiempo posible.<br />
  3. 3. Integración con Nómina<br />Con el Motor Integrador Scribe nos integramos a su sistema de nómina.<br />
  4. 4. Hoja de Vida <br />Datos Básicos<br />Estudios<br />Experiencia<br />Personas a Cargo<br />Vacaciones<br />Ausencias<br />Activos Fijos<br />Memorandos<br />Historial en Fondos<br />
  5. 5.
  6. 6. Activos Fijos<br />Gestione su Inventario de Activos Fijos Directamente desde Recursos Humanos.<br />Asigne sus Activos Fijos<br />Haga seguimiento a vencimiento de pólizas y contratos.<br />
  7. 7. Fondos<br />Conozca los Fondos en los que está y ha estados cada uno de sus empleados. <br />
  8. 8. Contratación<br />Administre Procesos de Contratación.<br />Evalué cada uno de los candidatos en procesos de Pre-Screening, Screening y entrevistas.<br />Vea en que procesos a participado cada candidato interno o externo y el resultado en cada proceso.<br />
  9. 9. Proceso de Reclutamiento<br />
  10. 10. Participación en el Proceso<br />
  11. 11. Tableros de Control<br />Diseño de Tableros de Control con los KPI de definidos en Recursos Humanos.<br />
  12. 12. Sistema Automatizado<br />Administración de Reglas de Negocio<br />Permite Definir Alertas y Escalamientos<br />No Requiere Programación, solo lógica del<br />Negocio.<br />
  13. 13. Sobre Nosotros<br />Implementadores de Soluciones de CRM<br />Más de 40 Clientes y 3.000 Usuarios<br />Microsoft Gold CertifiedPartner en CRM<br />Algunos Clientes: <br />
  14. 14. Vea Nuestra Demo<br />Ingrese a:<br />http://rrhh.crmcol.com<br />Usuario: gerencia@crmcol.com<br />Clave: Demo2010<br />

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