SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 19
‘duurzaamheid begint bij de wortels’




            Erik Roscam Abbing, Zilver Innovation bv
voor Design Management Netwerk ter zake bij Priva, 6 april 2010
1.  vier stellingen
 2.  enkele gedachten over internal branding
 3.  zes principes van ‘human centred branding’




deze 15 minuten
people planet profit: wat komt eerst?
stelling 1
het bouwen van een duurzame
organisatie begint bij de wortels.
en volgens mij zijn dat de mensen
enkele gedachten over internal branding
A=                                                  B=
marktbenadering,
                  marktbenadering,
portfolio van agro
              portfolio van building


                      gedeelde
                        visie




merken zijn gelaagd
cultuur en merken (Schein & Stompff)
stelling 2
een diep geworteld merk dat gekoppeld is
   aan de cultuur van bedrijf en klant,
    biedt een geweldig platform voor
            duurzame groei.
human centred branding
Het ontdekken en expliciet maken van
een diepe gedeelde visie om een merk te
              bouwen,
   heeft veel overeenkomsten met het
    vergaren en bruikbaar maken van
gebruikers inzichten om goede producten
        of diensten te ontwerpen
stelling 3
de onderzoeksmethoden die ontwerpers
             toepassen
 om inspirerende gebruikersinzichten te
vergaren voor product en service design
 zijn ook geschikt voor het bouwen van
                 merken
p2
           i1


              p1
 6 principes
         i2


                   v2
           v1
                         vorm

de 6 principes achter human centred branding
p2
         i1

p1
    proces 1     i2

      v2
     v1




een merk verzin je niet, je ontdekt het
samen en maakt het zichtbaar
p2
         i1

p1
    proces 2     i2

      v2
     v1




proces 2: generatieve technieken/design
research helpt het impliete expliciet maken
p2
          i1

p1
    inhoud 1      i2

      v2
     v1




inhoud 1: het merk belichaamt de relatie
tussen bedrijf en klant
p2
          i1

p1
    inhoud 2      i2

      v2
     v1




inhoud 2: een merk is zowel bruikbaar
als inspirerend, in gelijke mate
p2
         i1

p1
    vorm 1       i2

      v2
     v1




vorm 1: inzichten visueel maken, waardoor
ze beklijven en deel woorden van het jargon
p2
         i1

p1
    vorm 2       i2

      v2
     v1




vorm 2: inzichten verbinden zodat ze
een logisch verhaal vormen
stelling 4:

 de rol van design management bij het
bouwen van merken kan veel groter zijn
    dan het vormgeven van uitingen:
  designers zijn bij uitstek in staat om
abstracte visie te begrijpen, en concreet,
     visueel en bruikbaar te maken

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteit
Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteitBrandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteit
Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteitMartijn Hendrikx
 
Een heldere merkessentie in 5 stappen
Een heldere merkessentie in 5 stappenEen heldere merkessentie in 5 stappen
Een heldere merkessentie in 5 stappenInside Out Branding
 
PR Stammtisch, by-AMR
PR Stammtisch, by-AMRPR Stammtisch, by-AMR
PR Stammtisch, by-AMRby-AMR
 
Trends vertalen naar betekenisvolle concepten
Trends vertalen naar betekenisvolle conceptenTrends vertalen naar betekenisvolle concepten
Trends vertalen naar betekenisvolle conceptenCindy Mirande
 
Case Study Choicesbydl Nl Final
Case Study   Choicesbydl  Nl   FinalCase Study   Choicesbydl  Nl   Final
Case Study Choicesbydl Nl Finalbessie12
 
Concept Cooking workshop
Concept Cooking workshopConcept Cooking workshop
Concept Cooking workshopCindy Mirande
 
Ontdek de essentie van uw merk.
Ontdek de essentie van uw merk.Ontdek de essentie van uw merk.
Ontdek de essentie van uw merk.Ron van der Velden
 
Brochure Studio Pothoff
Brochure Studio PothoffBrochure Studio Pothoff
Brochure Studio PothoffStudioPothoff
 
Ondernemershuis merkboek 2009
Ondernemershuis merkboek 2009Ondernemershuis merkboek 2009
Ondernemershuis merkboek 2009Nicole Frank
 
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijl
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijlMarketing 3.0 positioneren nieuwe stijl
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijlInside Out Branding
 
Presentatienerd in 7 stappen
Presentatienerd in 7 stappen Presentatienerd in 7 stappen
Presentatienerd in 7 stappen LGND
 
DOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-upDOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-upWOW! Het kan anders
 
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwen
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwenSterke en innovatieve merkervaringen bouwen
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwenEdenspiekermann
 
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftes
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftesEerlijke marketing met oprechte merkbeloftes
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftesInside Out Branding
 
Stageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenStageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenMarco de Groen
 
Stageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenStageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenMarco de Groen
 

La actualidad más candente (20)

Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteit
Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteitBrandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteit
Brandkey- stappenplan voor jouw merkidentiteit
 
Brand Design
Brand Design Brand Design
Brand Design
 
Een heldere merkessentie in 5 stappen
Een heldere merkessentie in 5 stappenEen heldere merkessentie in 5 stappen
Een heldere merkessentie in 5 stappen
 
PR Stammtisch, by-AMR
PR Stammtisch, by-AMRPR Stammtisch, by-AMR
PR Stammtisch, by-AMR
 
Trends vertalen naar betekenisvolle concepten
Trends vertalen naar betekenisvolle conceptenTrends vertalen naar betekenisvolle concepten
Trends vertalen naar betekenisvolle concepten
 
Case Study Choicesbydl Nl Final
Case Study   Choicesbydl  Nl   FinalCase Study   Choicesbydl  Nl   Final
Case Study Choicesbydl Nl Final
 
Concept Cooking workshop
Concept Cooking workshopConcept Cooking workshop
Concept Cooking workshop
 
Preview NL versie
Preview NL versiePreview NL versie
Preview NL versie
 
Growportfolio Lr
Growportfolio LrGrowportfolio Lr
Growportfolio Lr
 
Ontdek de essentie van uw merk.
Ontdek de essentie van uw merk.Ontdek de essentie van uw merk.
Ontdek de essentie van uw merk.
 
Brochure Studio Pothoff
Brochure Studio PothoffBrochure Studio Pothoff
Brochure Studio Pothoff
 
Branding - Judith Brunklaus
Branding - Judith BrunklausBranding - Judith Brunklaus
Branding - Judith Brunklaus
 
Ondernemershuis merkboek 2009
Ondernemershuis merkboek 2009Ondernemershuis merkboek 2009
Ondernemershuis merkboek 2009
 
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijl
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijlMarketing 3.0 positioneren nieuwe stijl
Marketing 3.0 positioneren nieuwe stijl
 
Presentatienerd in 7 stappen
Presentatienerd in 7 stappen Presentatienerd in 7 stappen
Presentatienerd in 7 stappen
 
DOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-upDOON - Innoveren als een start-up
DOON - Innoveren als een start-up
 
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwen
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwenSterke en innovatieve merkervaringen bouwen
Sterke en innovatieve merkervaringen bouwen
 
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftes
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftesEerlijke marketing met oprechte merkbeloftes
Eerlijke marketing met oprechte merkbeloftes
 
Stageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenStageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de Groen
 
Stageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de GroenStageverslag Marco de Groen
Stageverslag Marco de Groen
 

Destacado

8995951 sustainability-balanced-scorecard
8995951 sustainability-balanced-scorecard8995951 sustainability-balanced-scorecard
8995951 sustainability-balanced-scorecardSoumya Sahoo
 
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...Antony Upward
 
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...Florian Lüdeke-Freund
 
What is Better, Strongly Sustainable, Business?
What is Better, Strongly Sustainable, Business?What is Better, Strongly Sustainable, Business?
What is Better, Strongly Sustainable, Business?Antony Upward
 
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...Florian Lüdeke-Freund
 
Strongly sustainable business models v1.2ss
Strongly sustainable business models v1.2ssStrongly sustainable business models v1.2ss
Strongly sustainable business models v1.2ssAntony Upward
 
Business Models for Sustainability
Business Models for SustainabilityBusiness Models for Sustainability
Business Models for SustainabilityGavin Harper
 
Sustainability Power Point
Sustainability Power PointSustainability Power Point
Sustainability Power PointHowardLitwak
 
Balanced Scorecard Presentation
Balanced Scorecard PresentationBalanced Scorecard Presentation
Balanced Scorecard Presentationtimadams2323
 
Organisational Sustainability
Organisational SustainabilityOrganisational Sustainability
Organisational SustainabilityDavid Alman
 
Personal SWOT for Teachers
Personal SWOT for TeachersPersonal SWOT for Teachers
Personal SWOT for Teachersm nagaRAJU
 

Destacado (13)

8995951 sustainability-balanced-scorecard
8995951 sustainability-balanced-scorecard8995951 sustainability-balanced-scorecard
8995951 sustainability-balanced-scorecard
 
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...
An Ontology for Strongly Sustainable Business Models - O&E - Upward & Jones (...
 
Strategic management
Strategic management Strategic management
Strategic management
 
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...
Sustainable Business Models for Eco-Design and Innovation - Florian Lüdeke-Fr...
 
What is Better, Strongly Sustainable, Business?
What is Better, Strongly Sustainable, Business?What is Better, Strongly Sustainable, Business?
What is Better, Strongly Sustainable, Business?
 
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...
A Co-Evolutionary Perspective on Sustainable Entrepreneurship, Innovation, an...
 
Strongly sustainable business models v1.2ss
Strongly sustainable business models v1.2ssStrongly sustainable business models v1.2ss
Strongly sustainable business models v1.2ss
 
What Is Sustainability
What Is SustainabilityWhat Is Sustainability
What Is Sustainability
 
Business Models for Sustainability
Business Models for SustainabilityBusiness Models for Sustainability
Business Models for Sustainability
 
Sustainability Power Point
Sustainability Power PointSustainability Power Point
Sustainability Power Point
 
Balanced Scorecard Presentation
Balanced Scorecard PresentationBalanced Scorecard Presentation
Balanced Scorecard Presentation
 
Organisational Sustainability
Organisational SustainabilityOrganisational Sustainability
Organisational Sustainability
 
Personal SWOT for Teachers
Personal SWOT for TeachersPersonal SWOT for Teachers
Personal SWOT for Teachers
 

Similar a building a sustainable vision

brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gessel
brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gesselbrand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gessel
brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van GesselChrista Van Gessel
 
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...Martijn Staal
 
Brand Design College - Beeckestijn Business School
Brand Design College - Beeckestijn Business SchoolBrand Design College - Beeckestijn Business School
Brand Design College - Beeckestijn Business SchoolAlef de Jong
 
Proof Dossier Concepten Internalbranding
Proof Dossier Concepten InternalbrandingProof Dossier Concepten Internalbranding
Proof Dossier Concepten InternalbrandingAmeike Van Der Ven
 
Innovatiemanagement examen callewaert kjill
Innovatiemanagement examen callewaert kjillInnovatiemanagement examen callewaert kjill
Innovatiemanagement examen callewaert kjillkjill
 
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gessel
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gesselhuman centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gessel
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van GesselChrista Van Gessel
 
Merken met een hart - conceptmerken
Merken met een hart - conceptmerkenMerken met een hart - conceptmerken
Merken met een hart - conceptmerkenWhat if Robert
 
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing?
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing? Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing?
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing? Maurice Beerthuyzen
 
Sociale dialogen & recruiters
Sociale dialogen & recruitersSociale dialogen & recruiters
Sociale dialogen & recruitersOnline Dialogue
 
Informele introductie Zicht
Informele introductie ZichtInformele introductie Zicht
Informele introductie ZichtDaniël Plazier
 
De M Factor Business sheets
De M Factor Business sheetsDe M Factor Business sheets
De M Factor Business sheetsevertkupers
 
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6Ikinnoveer
 
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'Outside in marketingplan voor 'Het Merk'
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'Workbookers
 
Sociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheSociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheBaukelien van Minnen
 
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle Ervaringen
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle ErvaringenDelen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle Ervaringen
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle ErvaringenJeroen Blankendaal
 
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...Jeroen Blankendaal
 
pyth: bureau voor internal branding
pyth: bureau voor internal brandingpyth: bureau voor internal branding
pyth: bureau voor internal brandingpyth
 

Similar a building a sustainable vision (20)

brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gessel
brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gesselbrand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gessel
brand driven innovation HROmei2010 Zilver Christa van Gessel
 
Hu Bdi 080526
Hu Bdi 080526Hu Bdi 080526
Hu Bdi 080526
 
C31 college 2
C31 college 2C31 college 2
C31 college 2
 
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...
Co-creatie: het speelkwartier is voorbij - Co-creation Event 2010 Martijn Sta...
 
Brand Design College - Beeckestijn Business School
Brand Design College - Beeckestijn Business SchoolBrand Design College - Beeckestijn Business School
Brand Design College - Beeckestijn Business School
 
Proof Dossier Concepten Internalbranding
Proof Dossier Concepten InternalbrandingProof Dossier Concepten Internalbranding
Proof Dossier Concepten Internalbranding
 
Innovatiemanagement examen callewaert kjill
Innovatiemanagement examen callewaert kjillInnovatiemanagement examen callewaert kjill
Innovatiemanagement examen callewaert kjill
 
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gessel
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gesselhuman centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gessel
human centred branding HROsept09 Zilver Christa van Gessel
 
Merken met een hart - conceptmerken
Merken met een hart - conceptmerkenMerken met een hart - conceptmerken
Merken met een hart - conceptmerken
 
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing?
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing? Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing?
Digitaal werven, wat kan recruitment leren van marketing?
 
Sociale dialogen & recruiters
Sociale dialogen & recruitersSociale dialogen & recruiters
Sociale dialogen & recruiters
 
Informele introductie Zicht
Informele introductie ZichtInformele introductie Zicht
Informele introductie Zicht
 
De M Factor Business sheets
De M Factor Business sheetsDe M Factor Business sheets
De M Factor Business sheets
 
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6
IA Innovatiemanagement 1. Voka Kempen. Frank Dethier. Sessie 6
 
Business designers startup vaz meet discover
Business designers startup   vaz meet discoverBusiness designers startup   vaz meet discover
Business designers startup vaz meet discover
 
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'Outside in marketingplan voor 'Het Merk'
Outside in marketingplan voor 'Het Merk'
 
Sociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheSociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische branche
 
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle Ervaringen
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle ErvaringenDelen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle Ervaringen
Delen Is Vermenigvuldigen 50 Waardevolle Ervaringen
 
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...
50 Praktijkervaringen die Kadenza verzamelde om Business Intelligence succesv...
 
pyth: bureau voor internal branding
pyth: bureau voor internal brandingpyth: bureau voor internal branding
pyth: bureau voor internal branding
 

Más de Erik Roscam Abbing

Zilver on customer experience design
Zilver on customer experience designZilver on customer experience design
Zilver on customer experience designErik Roscam Abbing
 
Service Design Network Global Conference 2014 report
Service Design Network Global Conference 2014 reportService Design Network Global Conference 2014 report
Service Design Network Global Conference 2014 reportErik Roscam Abbing
 
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovations
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovationsBrand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovations
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovationsErik Roscam Abbing
 
designing branded enterprise experiences
designing branded enterprise experiencesdesigning branded enterprise experiences
designing branded enterprise experiencesErik Roscam Abbing
 
Master Class service design / design thinking
Master Class service design / design thinkingMaster Class service design / design thinking
Master Class service design / design thinkingErik Roscam Abbing
 
Book launch presentation small
Book launch presentation smallBook launch presentation small
Book launch presentation smallErik Roscam Abbing
 
branding and design in B2B companies
branding and design in B2B companiesbranding and design in B2B companies
branding and design in B2B companiesErik Roscam Abbing
 
zilver on the brand/design interface
zilver on the brand/design interfacezilver on the brand/design interface
zilver on the brand/design interfaceErik Roscam Abbing
 

Más de Erik Roscam Abbing (20)

from stuff to stories
from stuff to storiesfrom stuff to stories
from stuff to stories
 
Zilver Design & Change
Zilver Design & ChangeZilver Design & Change
Zilver Design & Change
 
Zilver CX learnings 2016
Zilver CX learnings 2016Zilver CX learnings 2016
Zilver CX learnings 2016
 
Zilver on customer experience design
Zilver on customer experience designZilver on customer experience design
Zilver on customer experience design
 
Cohesive Enterprise Design
Cohesive Enterprise DesignCohesive Enterprise Design
Cohesive Enterprise Design
 
Service Design Network Global Conference 2014 report
Service Design Network Global Conference 2014 reportService Design Network Global Conference 2014 report
Service Design Network Global Conference 2014 report
 
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovations
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovationsBrand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovations
Brand driven innovation, why culture is key for breakthrough innovations
 
designing branded enterprise experiences
designing branded enterprise experiencesdesigning branded enterprise experiences
designing branded enterprise experiences
 
Zilver on design thinking
Zilver on design thinkingZilver on design thinking
Zilver on design thinking
 
Buying into service design
Buying into service designBuying into service design
Buying into service design
 
Customer Relationship Design
Customer Relationship DesignCustomer Relationship Design
Customer Relationship Design
 
Stakeholder mapping
Stakeholder mappingStakeholder mapping
Stakeholder mapping
 
Master Class service design / design thinking
Master Class service design / design thinkingMaster Class service design / design thinking
Master Class service design / design thinking
 
Customer journey mapping
Customer journey mappingCustomer journey mapping
Customer journey mapping
 
Book launch presentation small
Book launch presentation smallBook launch presentation small
Book launch presentation small
 
Brand driven innovation 2010
Brand driven innovation 2010Brand driven innovation 2010
Brand driven innovation 2010
 
Design your business
Design your businessDesign your business
Design your business
 
branding and design in B2B companies
branding and design in B2B companiesbranding and design in B2B companies
branding and design in B2B companies
 
Human Centered Branding
Human Centered BrandingHuman Centered Branding
Human Centered Branding
 
zilver on the brand/design interface
zilver on the brand/design interfacezilver on the brand/design interface
zilver on the brand/design interface
 

building a sustainable vision

  • 1. ‘duurzaamheid begint bij de wortels’ Erik Roscam Abbing, Zilver Innovation bv voor Design Management Netwerk ter zake bij Priva, 6 april 2010
  • 2. 1.  vier stellingen 2.  enkele gedachten over internal branding 3.  zes principes van ‘human centred branding’ deze 15 minuten
  • 3. people planet profit: wat komt eerst?
  • 4. stelling 1 het bouwen van een duurzame organisatie begint bij de wortels. en volgens mij zijn dat de mensen
  • 5. enkele gedachten over internal branding
  • 6. A= B= marktbenadering, marktbenadering, portfolio van agro portfolio van building gedeelde visie merken zijn gelaagd
  • 7. cultuur en merken (Schein & Stompff)
  • 8. stelling 2 een diep geworteld merk dat gekoppeld is aan de cultuur van bedrijf en klant, biedt een geweldig platform voor duurzame groei.
  • 10. Het ontdekken en expliciet maken van een diepe gedeelde visie om een merk te bouwen, heeft veel overeenkomsten met het vergaren en bruikbaar maken van gebruikers inzichten om goede producten of diensten te ontwerpen
  • 11. stelling 3 de onderzoeksmethoden die ontwerpers toepassen om inspirerende gebruikersinzichten te vergaren voor product en service design zijn ook geschikt voor het bouwen van merken
  • 12. p2 i1 p1 6 principes i2 v2 v1 vorm de 6 principes achter human centred branding
  • 13. p2 i1 p1 proces 1   i2 v2 v1 een merk verzin je niet, je ontdekt het samen en maakt het zichtbaar
  • 14. p2 i1 p1 proces 2   i2 v2 v1 proces 2: generatieve technieken/design research helpt het impliete expliciet maken
  • 15. p2 i1 p1 inhoud 1   i2 v2 v1 inhoud 1: het merk belichaamt de relatie tussen bedrijf en klant
  • 16. p2 i1 p1 inhoud 2   i2 v2 v1 inhoud 2: een merk is zowel bruikbaar als inspirerend, in gelijke mate
  • 17. p2 i1 p1 vorm 1   i2 v2 v1 vorm 1: inzichten visueel maken, waardoor ze beklijven en deel woorden van het jargon
  • 18. p2 i1 p1 vorm 2   i2 v2 v1 vorm 2: inzichten verbinden zodat ze een logisch verhaal vormen
  • 19. stelling 4: de rol van design management bij het bouwen van merken kan veel groter zijn dan het vormgeven van uitingen: designers zijn bij uitstek in staat om abstracte visie te begrijpen, en concreet, visueel en bruikbaar te maken