1. RIO GRANDE DO NORTE

2. “Unindo e fortalecendo a categoria”

4. Internet;
Batalhões;
Posto de Abastecimento; e,
Cidades da Região Metropolitana.

5. O crescimento da Associação
acontecerá quando atingir um
grande número de sócios, devido
ao seu trabalho e principalmente
a sua transparência.

6. Ficou estabelecida a necessidade
de atingir a marca de 1000
sócios para que possa funcionar
de forma responsável e oferecer
deste modo um serviço jurídico
de qualidade ao sócio.

7. Ao atingir a marca de 1000
sócios cobrando uma
mensalidade de R$ 14,54, a
associação terá uma receita de
R$ 14.540,00 por mês.

8. Enquanto não for arrecadado a
contribuição a associação
ficará impossibilitada de
oferecer o serviço jurídico.

9. Mesmo não havendo receita a
associação irá realizar e
oferecer convênios na área de
Saúde, Educação e Comércio.

10. Para ter uma sede fixa a
associação irá necessitar
arrecadar as mensalidades
para cobrir as despesas.

11. Os convênios terão um
documento contendo a relação
dos nomes dos sócios, para
desta forma o associado ser
atendido e beneficiado pela
parceria.

12. A Associação irá entregar
frequentemente ofícios ao
Comando Geral da Polícia Militar,
as Unidades Militares e ao
Governo do Estado relatando a
realidade do serviço e solicitando
mudanças para o melhor
funcionamento.

13. A Assessoria Jurídica irá
funcionar diretamente no
escritório contratado para este
fim.
Tendo como especialização o
Código Penal e Processo Penal
Militar.

14. Após adquirir a sede, o
funcionamento será de
segunda-feira a sexta-feira
em horário comercial.

15. A Associação irá visitar
constantemente os Batalhões e as
unidade militares, visando ficar
mais próximo do Policial Militar.
“A aproximação entre a
Associação e o sócio é bastante
importante para a existência de
uma confiança entre os dois
lados” CABO HERONIDES

16. Aplicação da jornada de trabalho
de 40 horas semanais.
Implementação de escala de
serviço de 24hs/72hs nas
viaturas e em bases
comunitárias.

17. Participação na reformulação e
aprovação do novo Estatuto da
Polícia Militar e do Código de
Ética.

18. Obrigação de liberação do
policial Militar que estiver
cursando 2º Grau, Universidades,
Faculdades, Pós-Graduação,
Mestrados, Doutorados, etc.

19. Divulgar em todas a unidades, o
balancete mensal dos gastos e
despesas da entidade.
Trabalhando sempre com o teto
80% das mensalidade adquiridas.
E reservando as mensalidades
restantes.

20. A primeira mensalidade será
destinada para a aquisição da
sede, assim como os seus móveis,
materiais de expediente e
computadores.
Todos as notas fiscais será
apresentada ao sócio.

21. A partir da 2ª mensalidade será
contratado um escritório Jurídico
de ótima qualidade que custará
em média entre 5 mil a 8 mil
Reais.
O teor do contrato será exposto
ao sócio.

23. Soldado Malheiro, Secretário
Geral

24. CABO HERONIDES

25. CABO HERONIDES

26. Cabo Heronides – Presidente
Soldado Alderi – Vice-Presidente
Soldado Malheiro – Secretário Geral
Soldado Hermano – 1º Secretário
Soldado Dantas – 1º Tesoureiro
Soldado Medeiros – 2º Tesoureiro