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normatividad
 LA POLÍTICA DE CALIDAD
    nutrir y deleitar con nuestros productos a los clientes, ofreciendo un servicio
    que asegure la preferencia de los consumidores.
   LA POLÍTICA AMBIENTAL
     hacer uso racional de los recursos naturales‚ prevenir y controlar los aspectos
    ambientales‚ para reducir los impactos negativos sobre el medio ambiente.
   LA POLÍTICA DE SEGURIDAD DE LOS ALIMENTOS
    Generar confianza a los consumidores‚ suministrando alimentos seguros y de
    buena calidad.
   LA POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
    Fomentar una cultura de Seguridad y Salud Ocupacional. Prevenir y controlar
    las condiciones relacionadas con la salud y seguridad del personal y de los
    procesos.
   LA POLÍTICA DE RIESGO
    Promover la cultura de identificación y gestión de los riesgos asociados con las
    actividades de la Compañía.
Certificaciones
 ISO 9001
COMPROMISO SOCIAL
 Gestión social: La Empresa se proyecta a la comunidad
  realizando acciones encaminadas a contribuir con el
  desarrollo social de las regiones del país, en términos de
  educación, nutrición, generación de ingresos y
  emprendimiento, apoyo a la cultura, arte y recreación.
 Comprometidos con el Medio Ambiente: lograr la
  reducción de los impactos ambientales por medio de la
  prevención de la contaminación, apoyados en el
  mejoramiento continuo de sus procesos y en el
  compromiso de sus empleados, proveedores y contratistas.
 Ayudamos a madres cabeza de familia.
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Normatividad y políticas de calidad, seguridad y compromiso social de empresa alimenticia

  • 1.
  • 2. normatividad  LA POLÍTICA DE CALIDAD nutrir y deleitar con nuestros productos a los clientes, ofreciendo un servicio que asegure la preferencia de los consumidores.  LA POLÍTICA AMBIENTAL hacer uso racional de los recursos naturales‚ prevenir y controlar los aspectos ambientales‚ para reducir los impactos negativos sobre el medio ambiente.  LA POLÍTICA DE SEGURIDAD DE LOS ALIMENTOS Generar confianza a los consumidores‚ suministrando alimentos seguros y de buena calidad.  LA POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Fomentar una cultura de Seguridad y Salud Ocupacional. Prevenir y controlar las condiciones relacionadas con la salud y seguridad del personal y de los procesos.  LA POLÍTICA DE RIESGO Promover la cultura de identificación y gestión de los riesgos asociados con las actividades de la Compañía.
  • 4. COMPROMISO SOCIAL  Gestión social: La Empresa se proyecta a la comunidad realizando acciones encaminadas a contribuir con el desarrollo social de las regiones del país, en términos de educación, nutrición, generación de ingresos y emprendimiento, apoyo a la cultura, arte y recreación.  Comprometidos con el Medio Ambiente: lograr la reducción de los impactos ambientales por medio de la prevención de la contaminación, apoyados en el mejoramiento continuo de sus procesos y en el compromiso de sus empleados, proveedores y contratistas.  Ayudamos a madres cabeza de familia.