1. Responsabilidad
Con La Sociedad y
El Medio Ambiente
La Mejor Herencia Que
Podemos Dejar Es
Responsabilidad , Amor
Y Un Planeta Donde
Vivir.
El Mundo Es De Todos
Por Eso Cuida Y Ama
Nuestro Medio
Ambiente.

2. MISION VISION
 El servicio nacional de  El Sena , será siempre una
aprendizaje ,se encarga de organización que brindara
brindar ala población las mejores tecnologías , que
pereirana el acceso a una cumplan con las necesidades
formación profesional que los empresarios
gratuita para que puedan requieren.
desarrollar actividades
productivas.

3. Himno Logotipo
 De la patria el futuro
destino,
en las manos del joven
está,
el trabajo es seguro
camino,
que el progreso a Colombia
dará.

4. Perfil del
aprendiz
El perfil del aprendiz del
sena es un cojunto de
condiciones y
posibilidades que
permiten potenciar los
conocimientos para
preparanos tanto
fisica,mental y
socialmente para
mejores oportunidades y
asi contribuir para un
mejor desarrolo y
calidad de vida.

5. ARTICULO 33. Comunicación del
aprendiz.
 El coordinador académico 3 días hábiles siguientes a la
fecha de a ver recibido el informe le comunicara al
aprendiz Con copia al expediente del comité de
evaluación y seguimiento. Tendrá como mínimo los
siguientes 7 pasos:
 Informe de la queja presentada
 Identificación de los probables autores de los hechos
 Normas del reglamento

6.  Calificación de las faltas
 Solicitud de Presentación de descargas ante el comité
 Lugar y fecha donde se realizo la sesión del comité

7. ARTICULO 34. Sesión de comité de
evaluación y seguimiento.
 En un día indicado en este el comité citan al aprendiz
se escuchara en descargo y se practican pruebas para
aclarar los hechos que considere el comité, las pruebas
se pueden extender mas de un(1) mes, y el comité deja
una constancia firmada.
 Una vez copiada la prueba en el expediente el comité
evalúa teniendo en cuenta :La conducta, la
responsabilidad y el grado de las falta y si amerita o no
una sanción.

8. ARTICULO 35.Acto sancionatorio
 Una vez recibido el expediente si el subdirector
considera necesario podrá de oficio solicitarle al
aprendiz que amplié sus descargos sobre los aspectos
que el considere tiene relación mediante el acto
académico.
 Relación de los descargos presentados: Si el aprendiz
siente y tiene las pruebas suficientes para apelar lo
puede hacer confiando en su total honestidad
 Sanción que se impone: Todo aprendiz debe acatar las
sanciones impuestas por el centro de formación

9. ARTICULO 36.Recurso
 Contra el acto académico expedido por el subdirector
del centro, el recurso deberá ser presentado mediante
escrito a el, anotando los fundamentos de la
impugnación.
 Si el aprendiz no procede a la sanción inicialmente
debe ser notificada.
 Si una vez se cumple la sanción o cancelación de
registró este debe ser informado a la empresa
patrocinador del aprendiz.

10. Presentado por.
Ana Maria Malambo Ocampo.
Claudia Milena Pescador Meza.
Ruth Castañeda Reyes.