2. Reformatação by:
Ana Arkia
Una empresa argentina y una japonesa decidieron
enfrentarse todos los años en una carrera de canoas con
ocho hombres cada una.
3. Reformatação by:
Ana Arkia LLEGADA
Los dos equipos
entrenaron
duramente y el día de
la carrera estaban en
su mejor forma.
Pero los japoneses vencieron
por un kilómetro de ventaja.
4. Reformatação by:
Ana Arkia
Despues de la derrota el equipo estaba desanimado.
El Director General decidió que ganarían al año siguiente y creó
un grupo de trabajo para analizar el problema.
7. Reformatação by:
Ana Arkia
A raiz de eso el Director General tuvo la brillante idea de
contratar una empresa para analizar la estructura del equipo.
8. Reformatação by:
Ana Arkia
Despues de largos meses de trabajo, los especialistas
llegaron a la conclusión de que el equipo tenía capitanes de
más y remeros de menos.
9. Reformatação by:
Ana Arkia
En base al informe de los especialistas, la empresa decidió
cambiar la estructura del equipo.
10. Reformatação by:
Ana Arkia
El equipo estaría ahora compuesto por
cuatro capitanes, dos supervisores, un
jefe de supervisores y un remero.
11. Reformatação by:
Ana Arkia
Se le daría especial atención al remero.
El tendría que ser el más calificado,
motivado y conciente de sus
responsabilidades.
14. Reformatação by:
Ana Arkia
Y le dieron a los demás miembros del equipo un premio por la
gran motivación que intentaron infundir en el equipo.
15. Reformatação by:
Ana Arkia
El Director General preparó un informe de la
situación, donde quedó demostrado que:
- Fue escogida la mejor táctica.
- La motivación era buena.
- Pero el material debería ser mejorado.
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En estos momentos están pensando en sustituír la canoa.