Norma de competencia laboral

Multialuminios del Caribe
S.A.S
EDCAR GH
Edgardo Amador
Carolina Barbosa
Misión
• Somos una organización privada, solida y en
constante crecimiento, enfocada en proveer la
mejor solución integral...
Visión
Ser la empresa líder tanto a nivel regional costa,
como a nivel Nacional en la comercialización de
materiales de al...
Valores

Honestidad
La claridad y
transparencias
en todos
nuestros
procesos
garantiza un
buen servicio.

Respeto
Toleranci...
Responsabilidad social
La atención y asesoría a
nuestros
grupos
de
interés se realizara de
forma amable, cordial
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Política de calidad

Suministros de productos de primera,
acompañado de una entrega oportuna excelente
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Cargo por competencias laborales
NIVEL 1 Actividades rutinarias y predecibles
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Criterios de desempeño
• Los documentos como facturas, egresos, ingresos,
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Campo o rango de aplicación
• La labor es desempeñada en un almacén de
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Evidencias de conocimiento
• Manejo del software utilizado en la empresa
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Evidencias de desempeño - Producto
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Cargo
• Dependencia: Gerencia General
• Área: Contable
• Unidad de competencia:
▫ Los documentos, se deben realizar según ...
Criterio de desempeño
Los documentos, se deben realizar
según los parámetros estipulados.
Los informes deben ser diligenci...
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Multialuminios del caribe s.a.s *

  1. 1. Norma de competencia laboral Multialuminios del Caribe S.A.S EDCAR GH Edgardo Amador Carolina Barbosa
  2. 2. Misión • Somos una organización privada, solida y en constante crecimiento, enfocada en proveer la mejor solución integral de abastecimiento de materiales de vidrio, aluminio, laminas acrílicas y demás líneas de productos similares, para satisfacer la demanda de los mercados de la construcción y la industria tanto a nivel caribe como a nivel nacional. • Para esto contamos con personal altamente calificado y motivado que busca la satisfacción total del cliente.
  3. 3. Visión Ser la empresa líder tanto a nivel regional costa, como a nivel Nacional en la comercialización de materiales de aluminio, vidrio, laminas acrílicas y demás productos de línea arquitectónica.
  4. 4. Valores Honestidad La claridad y transparencias en todos nuestros procesos garantiza un buen servicio. Respeto Tolerancia hacia nuestros clientes, proveedores y miembros de la organización. Sinceridad se enmarca en el plano de la confianza de acuerdo a lo acordado con nuestro cliente y proveedor. Puntualidad Estamos comprometido s con la entrega oportuna de nuestros productos cumpliendo con lo pactado. Calidad Mantener, mej orar y superar los estándares de calidad exigidos por nuestro mercado.
  5. 5. Responsabilidad social La atención y asesoría a nuestros grupos de interés se realizara de forma amable, cordial brindándole el tiempo necesario para satisfacer sus necesidades.
  6. 6. Política de calidad Suministros de productos de primera, acompañado de una entrega oportuna excelente asesoría y precios competitivos.
  7. 7. Cargo por competencias laborales NIVEL 1 Actividades rutinarias y predecibles NIVEL 2 Actividades con cierto grado de complejidad y autonomía NIVEL 3 Actividades con responsabilidad y autonomía NIVEL 4 Actividades con responsabilidad y autonomía, supervisión y administración de recursos NIVEL 5 Actividades de trabajo con autonomía y responsabilidad de recursos y materiales En el área de contabilidad se presenta autonomía en algunas actividades y por otra parte contiene algunas pautas que se deben aplicar siempre y no pueden ser omitidas, posee una grado de responsabilidad alto y no depende de un Jefe Directo. Se le rinde informe al Gerente General.
  8. 8. Criterios de desempeño • Los documentos como facturas, egresos, ingresos, se deben realizar según los parámetros estipulados por la empresa. • Los informes de contabilidad deben ser diligenciados y entregados en las fechas correspondientes. • Los documentos deben estar debidamente archivados, para su fácil acceso. • Todos los documentos deben estar propiamente soportados.
  9. 9. Campo o rango de aplicación • La labor es desempeñada en un almacén de aluminio, comercializamos con detallistas perfiles de aluminio para realizar diferentes diseños arquitectónicos. • Se maneja un software que sirve como herramienta para generar los documentos apropiados, controlar inventario y la circulación de los productos entrantes y salientes.
  10. 10. Evidencias de conocimiento • Manejo del software utilizado en la empresa (Fomplus) • Conocimientos avanzados sobre elaboración de presupuesto. • Nociones de contabilidad básica. • Conocimientos en el campo del aluminio.
  11. 11. Evidencias de desempeño - Producto Indicadores de venta Indicadores de satisfacción del cliente Verificación del inventario de los artículos Entrega del producto en optimas condiciones al cliente (golpes, rayones, etc.)
  12. 12. Cargo • Dependencia: Gerencia General • Área: Contable • Unidad de competencia: ▫ Los documentos, se deben realizar según los parámetros estipulados. ▫ Los informes deben ser diligenciados y entregados en las fechas correspondientes. ▫ Los documentos deben estar debidamente archivados. ▫ Los documentos deben estar propiamente soportados.
  13. 13. Criterio de desempeño Los documentos, se deben realizar según los parámetros estipulados. Los informes deben ser diligenciados y entregados en las fechas correspondientes. Los documentos deben estar debidamente archivados. Los documentos deben estar propiamente soportados. Evidencias de conocimiento Manejo del software utilizado en la empresa. Conocimientos avanzados sobre elaboración de presupuesto. Nociones de contabilidad básica. Conocimientos en el campo del aluminio. Campo o rango de aplicación La labor es desempeñada en un almacén de aluminio, comercializamos perfiles de aluminio para realizar diferentes diseños arquitectónicos. Se maneja un software - herramienta para generar los documentos apropiados, controlar inventario y la circulación de los productos entrantes y salientes. Evidencias de desempeño/producto Indicadores de venta Indicadores de satisfacción del cliente Verificación del inventario de los artículos Entrega del producto en optimas condiciones al cliente (golpes, rayones, etc.) Guía de aplicación Área de contabilidad, informes a gerencia general, elaboración de documentos-

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