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Estácio | Education Day
Janeiro 2014
1. Recap 2013
2013: mais um excelente ano para Estácio





Estácio Belo Horizonte ganha status de Centro Universitário



Centros Universitários de São Paulo e Salvador recuperam autonomia após bons resultados
no IGC 2012



Acadêmico

Ótimo desempenho na avaliação de qualidade do MEC (IGC e CPC) para o ano de 2012

Reconhecimento dos primeiros cursos EAD: 3 cursos reconhecidos com nota 4 e mais 15 visitas já
realizadas



PESA e Clima Organizacional: ótimas avaliações para o ano de 2013



17% de crescimento orgânico da base de alunos (15% no presencial e 27% no EAD) no 9M13



Ganho de margem EBITDA de 3,9 p.p. no 9M13



Duas pequenas e médias aquisições: FACITEC e ASSESC



Aquisição da UniSEB: maior deal da nossa história (aguardando aprovação do CADE)



Três novos greenfields (Angra dos Reis e Teresópolis, no estado do RJ, e Parangaba, em Fortaleza)

Operacional

Expansão
Resultado Acadêmico
Melhora substancial nas avaliações do MEC em 2012
Conceito Preliminar de Curso – CPC (2009 vs. 2012)
(considerando apenas cursos com conceito)

78%

49%

2009

•

87% dos cursos avaliados com CPC
satisfatório (maior ou igual a 3) em 2012

•

Aumento de 37 p.p. em relação a 2009

•

89% instituições avaliadas com conceito
satisfatório (maior ou igual a 3) em 2012

•

48%

Aumento de 41 p.p. em relação a 2009

2012

13%
8%
1%

2%

0%
1

2

3

0%
4

0%
5

Índice Geral de Cursos – IGC (2009 vs. 2012)
83%

52%

2009

48%

2012

11%
0%

6%

0%
1

0%
2

3

0%
4

0%
5
Avaliação dos Alunos e Clima Organizacional
Mais um ciclo de avaliações positivas em 2013
PESA (Pesquisa Estácio de Satisfação dos Alunos)

Satisfação dos colaboradores

68%

68%
67%
64%

65%

64%

65%

2011

2012

62%

60%
58%

56%

2008

2009

2010

2011

2012

56%

2008

2009

2013

2010

2013




Resultados positivos refletem um melhor nível de serviço e
um novo modelo acadêmico

72% de participação de toda força de trabalho da Estácio



Resultados positivos reforçam o bom clima organizacional e
a confiança no modelo de negócios



Meta de clima organizacional alcançada para o ano de 2013

5
Resultado Operacional
Base de Alunos

Receita Líquida

(mil)

(R$ mm)

340,4
284,4

+26,8%

+19,7%
67,4

53,3

Presencial

1.021,6

9M13

9M12

9M12

9M13

EAD

EBITDA e Margem
300

1.295,0

273,0

231,1

Lucro Líquido

19,7%

(R$ mm)

20,0%

15,8%

(R$ mm)

+110,5%

18,0%

250

16,0%

+57,5%

14,0%

200

12,0%

10,0%

150

254,5

199,6

8,0%

100

6,0%

161,6

4,0%

94,8

50

2,0%

0,0%

0

9M12

9M13

9M12

9M13

Crescimento saudável da base de alunos combinado com aumento expressivo de rentabilidade
6
2. Expansão

7
Esteira de Cursos e Vagas


A Estácio possui 6 IES com autonomia para alterar seu portfólio e seu quantitativo de vagas por curso.



Nas demais 29, o trabalho de monitoramento de mercado para ampliação da diversidade de cursos e dimensionamento correto da
disponibilidade de vagas por curso é denominado ESTEIRA DE CURSOS, e se restringe à parte PRESENCIAL do portfólio.

CLASSIFICAÇÃO DA IES

PORTFÓLIO DE CURSOS 2014.1

UNESA (RJ)
FIB (BA)
UNIVERSIDADE OU 
CENTROS 
UNIVERSITÁRIOS

FIC (CE)
UNIRADIAL (SP)

328 PRAÇAS‐CURSO 
(EQUIVALENTE A 55% DO 
PORTFÓLIO PRESENCIAL TOTAL)

FESSC (SC)
FESBH (MG)*

270 PRAÇAS‐CURSO 
FACULDADES

29

(EQUIVALENTE A 45% DO 
PORTFÓLIO PRESENCIAL TOTAL)

TOTAL

35

ESTEIRA DE CURSOS 2013

ESTEIRA DE CURSOS 2014

Para 2014, 49 cursos já tiveram sua 
CURSOS:  33 novos cursos 
análise de potencial mercadológico 
autorizados pelo MEC.                                                                                         
concluída, com parecer positivo. 
‐
Durante os meses de fevereiro e 
66 novos cursos protocolados 
março será feita nova análise de 
aguardando autorização do MEC.                                                                               
Portfólio, agora com os dados do 
‐
Censo Inep 2012, onde a lista de 
VAGAS: Protocoladas solicitações 
cursos potenciais poderá ser 
alterada.                                 
relativas a 9 cursos ( 465 novas 
‐
vagas ).                                                                                              
VAGAS:  Protocolos serão feitos em 
‐
agosto/2014, de acordo com 
Foram deferidas pelo MEC 875 
vagas (em cursos já oferecidos) nas  performance do primeiro semestre 
(desde que dentro dos limites da 
solicitações protocoladas em 2012.
normativa n°4, do MEC)

598

*FESBH (MG): AGUARDANDO PUBLICAÇÃO DE PORTARIA QUE A TRANSFORMA EM CENTRO UNIVERSITÁRIO.

99 CURSOS E 1.340 NOVAS VAGAS 
(2012‐2013)
9
3. Ensino a Distância
Abertura de novos polos
Protocolos seguem em andamento no MEC em dois processos distintos

Credenciamento do Centro Universitário de Santa Catarina



Número de polos protocolados: 16 polos (todos próprios)



Status das visitas: 15 visitas realizadas (faltando a visita da sede)

Aumento de Abrangência da Universidade Estácio de Sá (RJ)



Número de polos protocolados: 51 polos (27 no modelo de parceria e 24 próprios)



Status das visitas: temos a primeira visita agendada para o período de 09/02 a 13/02 no polo de São
Luis.

11
Aquisição da UniSEB

Conforme publicado no DOU em 20/01, o CADE considerou o ato de concentração que trata da aquisição da
UniSEB como complexo.
É importante ressaltar que:


Já esperávamos que o deal fosse ser considerado complexo, uma vez que o CADE está aprimorando suas
análises e olhando com mais detalhes os movimentos do setor;



Entendemos que o CADE está apenas fazendo uma análise acurada das operações do setor e continuamos
positivos sobre o andamento dessas análises;



O CADE solicitou mais informações sobre o nível de concentração em apenas 9 municípios



Esse overlap representa apenas 6,7% da base de alunos da UniSEB (menos de 2 mi alunos, enquanto a
Estácio tem menos de 14 mil alunos EAD nessas localidades);



O prazo oficial para análise ainda é de 240 dias, mas com a sua classificação como complexo, a
Superintendência Geral do CADE poderá formalizar e prorrogar para o prazo máximo de 330 dias (protocolamos
o ato de concentração em outubro/13);

12
4. Educação Continuada
As Frentes de Trabalho

1. PÓS
GRADUAÇÃO

EDUCAÇÃO
CONTINUADA

3. SOLUÇÕES
CORPORATIVAS

2. CURSOS
LIVRES

14
Pós Graduação
Reformulação dos cursos e alavancagem da operação
Nova Pós: Lançamento em 2013 de 4 novos cursos com uma nova metodologia (MBA em Marketing, MBA em Gestão
Empresarial, MBA em Gestão de Projetos e MBA em Gestão Estratégica de RH). Em 2014, expansão para 8 novos cursos
nesta nova metodologia.
Base de alunos de pós graduação

Comparativo de captação (2S13) dos novos cursos

+23%

774
15,5

+57%

12,6

507

2,8

469

1,9

285
10,7

2011

12,7

2012
Presencial

2013

2012

EAD

2013 (nova metodologia)
EAD

Presencial

Novos cursos foram reformulados e contam com:
- Estudos de caso da Harvard Business Publishing, traduzidos para o português,
com o método de ensino de Harvard aplicando o estudo de problemas de cases de
empresas do mundo real em sala de aula
- Análises de artigos e matérias da revista Veja, para leitura dos alunos e discussão
em sala de aula, favorecendo um aprofundamento sob olhar nacional dos temas de
negócios
- Coaching: orientação de carreira com atendimento individualizado ao final do curso
Portal da Nova Pós (novapos.estacio.br )

15
Cursos Livres
Lançamento de novo portal
Lançamento de portal exclusivo para Cursos Livres (Você Aprende Mais), com foco em cursos de extensão/livres para
capacitação em diversas áreas. Cursos certificados pela Estácio, disponíveis na modalidade EAD e com amplitude
nacional.

Portfólio engloba:
•
•
•
•
•
•
•

Cursos preparatórios para exames da OAB
Finanças
Gestão de Carreira
Gestão de Negócios
Idiomas
Tecnologia
Marketing

Portal de Cursos Livres (http://www.voceaprendemais.com.br )

16
Soluções Corporativas
Detalhamento do primeiro contrato: Contax

O acordo: Funcionários da Contax em turmas de graduação tecnológica em marketing e gestão comercial, para
funcionários da Contax, inserido no projeto de treinamento do grupo
Dimensão: As aulas serão realizadas nas instalações da Estácio, em 11 localidades do Brasil (São Paulo, Rio de Janeiro,
Niterói, Campinas, Recife, Belo Horizonte, Fortaleza, Porto Alegre, Londrina, Joinville e Salvador), sendo que em 8
ocorrerão de forma presencial e em 3 no formato a distância. Compreende 4 mil alunos, com entradas divididas nos 4
semestres de 2014 e 2015.
Receita:
Garantia de pagamento de 50 alunos por turma.
Pagamento para Estácio efetuado pela Contax, com subsídio de 70% a 90%, descontado em folha de seus funcionários.
Estima-se a entrada de 17 turmas em cada um dos próximos 4 semestres, totalizando o valor máximo de R$30
milhões (sem evasão). A receita estará diluída entre os anos de 2014 e 2017.

17
5. Mercado do RJ
Mercado do Rio de Janeiro

Bom
relacionamento
com sindicatos

Concorrência
enfraquecida

A Estácio é o player cada vez mais dominante,
fortalecendo as barreiras de entrada

Capilaridade e
presença em
todo estado

Força da marca
Estácio

34 campi e 30 polos EAD

Margem de Contribuição (%)

Base de Alunos

Acordo com Sindicatos

11,0 p.p

SP

41,0%

152.673

RJ

5,40%

5,50%

5,50%

5,50%

6,30%

7,40%

5,90%

5,90%

2010

4,80%

9,50%

5,30%

5,30%

6,40%

6,20%

6,30%

6,30%

2012

5,00%

6,30%

4,90%

5,50%

TOTAL

Fonte: Companhia

Atual

2011

129.682

2011

CPI
(INPC)

2008

30,0%

2010

Atual

2009

34,2%

CPI
(INPC)

27,80%

34,90%

27,90%

28,50%

37,3%

2012

9M13

2012

+17,8%

9M13

+7,2 p.p.

+0,6 p.p.

19
Caso UGF + Univercidade
Regras para transferência assistida das instituições descredenciadas
Edital de Transferência Assistida: deverá ser publicado essa semana o edital definitivo para o processo de
transferência assistida de ambas as instituições.

Os QUESITOS avaliados para a escolha da IES vencedora do edital são:






capacidade instalada (infraestrutura, cenários de prática, corpo docente e administrativo etc.);
conceito da IES e dos cursos correspondentes nas avaliações acadêmicas realizadas pelo SINAES;
equivalência curricular dos cursos da IES com os cursos desativados;
valor da mensalidade;
proximidade do local de oferta do curso desativado ou IES descredenciada.

Observações:
De acordo com a Portaria n.º 41, do MEC, publicada em 21/01, a política de transferência assistida sofreu algumas
alterações, entre as quais destacam-se:
1) Endereçamento: O edital agora poderá ser endereçado por meio de carta convite, uma espécie de licitação entre
interessados do ramo, escolhidos e convidados em número mínimo de três.
2) Número de Vagas Permanente: A alteração abre uma evidente exceção para que seja possível, nos processos
de transferência assistida, alterar definitivamente o ato autorizativo aumentando o número de vagas.
20

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Resultado Acadêmico Estácio 2013

  • 1. Estácio | Education Day Janeiro 2014
  • 3. 2013: mais um excelente ano para Estácio   Estácio Belo Horizonte ganha status de Centro Universitário  Centros Universitários de São Paulo e Salvador recuperam autonomia após bons resultados no IGC 2012  Acadêmico Ótimo desempenho na avaliação de qualidade do MEC (IGC e CPC) para o ano de 2012 Reconhecimento dos primeiros cursos EAD: 3 cursos reconhecidos com nota 4 e mais 15 visitas já realizadas  PESA e Clima Organizacional: ótimas avaliações para o ano de 2013  17% de crescimento orgânico da base de alunos (15% no presencial e 27% no EAD) no 9M13  Ganho de margem EBITDA de 3,9 p.p. no 9M13  Duas pequenas e médias aquisições: FACITEC e ASSESC  Aquisição da UniSEB: maior deal da nossa história (aguardando aprovação do CADE)  Três novos greenfields (Angra dos Reis e Teresópolis, no estado do RJ, e Parangaba, em Fortaleza) Operacional Expansão
  • 4. Resultado Acadêmico Melhora substancial nas avaliações do MEC em 2012 Conceito Preliminar de Curso – CPC (2009 vs. 2012) (considerando apenas cursos com conceito) 78% 49% 2009 • 87% dos cursos avaliados com CPC satisfatório (maior ou igual a 3) em 2012 • Aumento de 37 p.p. em relação a 2009 • 89% instituições avaliadas com conceito satisfatório (maior ou igual a 3) em 2012 • 48% Aumento de 41 p.p. em relação a 2009 2012 13% 8% 1% 2% 0% 1 2 3 0% 4 0% 5 Índice Geral de Cursos – IGC (2009 vs. 2012) 83% 52% 2009 48% 2012 11% 0% 6% 0% 1 0% 2 3 0% 4 0% 5
  • 5. Avaliação dos Alunos e Clima Organizacional Mais um ciclo de avaliações positivas em 2013 PESA (Pesquisa Estácio de Satisfação dos Alunos) Satisfação dos colaboradores 68% 68% 67% 64% 65% 64% 65% 2011 2012 62% 60% 58% 56% 2008 2009 2010 2011 2012 56% 2008 2009 2013 2010 2013   Resultados positivos refletem um melhor nível de serviço e um novo modelo acadêmico 72% de participação de toda força de trabalho da Estácio  Resultados positivos reforçam o bom clima organizacional e a confiança no modelo de negócios  Meta de clima organizacional alcançada para o ano de 2013 5
  • 6. Resultado Operacional Base de Alunos Receita Líquida (mil) (R$ mm) 340,4 284,4 +26,8% +19,7% 67,4 53,3 Presencial 1.021,6 9M13 9M12 9M12 9M13 EAD EBITDA e Margem 300 1.295,0 273,0 231,1 Lucro Líquido 19,7% (R$ mm) 20,0% 15,8% (R$ mm) +110,5% 18,0% 250 16,0% +57,5% 14,0% 200 12,0% 10,0% 150 254,5 199,6 8,0% 100 6,0% 161,6 4,0% 94,8 50 2,0% 0,0% 0 9M12 9M13 9M12 9M13 Crescimento saudável da base de alunos combinado com aumento expressivo de rentabilidade 6
  • 8. Esteira de Cursos e Vagas  A Estácio possui 6 IES com autonomia para alterar seu portfólio e seu quantitativo de vagas por curso.  Nas demais 29, o trabalho de monitoramento de mercado para ampliação da diversidade de cursos e dimensionamento correto da disponibilidade de vagas por curso é denominado ESTEIRA DE CURSOS, e se restringe à parte PRESENCIAL do portfólio. CLASSIFICAÇÃO DA IES PORTFÓLIO DE CURSOS 2014.1 UNESA (RJ) FIB (BA) UNIVERSIDADE OU  CENTROS  UNIVERSITÁRIOS FIC (CE) UNIRADIAL (SP) 328 PRAÇAS‐CURSO  (EQUIVALENTE A 55% DO  PORTFÓLIO PRESENCIAL TOTAL) FESSC (SC) FESBH (MG)* 270 PRAÇAS‐CURSO  FACULDADES 29 (EQUIVALENTE A 45% DO  PORTFÓLIO PRESENCIAL TOTAL) TOTAL 35 ESTEIRA DE CURSOS 2013 ESTEIRA DE CURSOS 2014 Para 2014, 49 cursos já tiveram sua  CURSOS:  33 novos cursos  análise de potencial mercadológico  autorizados pelo MEC.                                                                                          concluída, com parecer positivo.  ‐ Durante os meses de fevereiro e  66 novos cursos protocolados  março será feita nova análise de  aguardando autorização do MEC.                                                                                Portfólio, agora com os dados do  ‐ Censo Inep 2012, onde a lista de  VAGAS: Protocoladas solicitações  cursos potenciais poderá ser  alterada.                                  relativas a 9 cursos ( 465 novas  ‐ vagas ).                                                                                               VAGAS:  Protocolos serão feitos em  ‐ agosto/2014, de acordo com  Foram deferidas pelo MEC 875  vagas (em cursos já oferecidos) nas  performance do primeiro semestre  (desde que dentro dos limites da  solicitações protocoladas em 2012. normativa n°4, do MEC) 598 *FESBH (MG): AGUARDANDO PUBLICAÇÃO DE PORTARIA QUE A TRANSFORMA EM CENTRO UNIVERSITÁRIO. 99 CURSOS E 1.340 NOVAS VAGAS  (2012‐2013) 9
  • 9. 3. Ensino a Distância
  • 10. Abertura de novos polos Protocolos seguem em andamento no MEC em dois processos distintos Credenciamento do Centro Universitário de Santa Catarina  Número de polos protocolados: 16 polos (todos próprios)  Status das visitas: 15 visitas realizadas (faltando a visita da sede) Aumento de Abrangência da Universidade Estácio de Sá (RJ)  Número de polos protocolados: 51 polos (27 no modelo de parceria e 24 próprios)  Status das visitas: temos a primeira visita agendada para o período de 09/02 a 13/02 no polo de São Luis. 11
  • 11. Aquisição da UniSEB Conforme publicado no DOU em 20/01, o CADE considerou o ato de concentração que trata da aquisição da UniSEB como complexo. É importante ressaltar que:  Já esperávamos que o deal fosse ser considerado complexo, uma vez que o CADE está aprimorando suas análises e olhando com mais detalhes os movimentos do setor;  Entendemos que o CADE está apenas fazendo uma análise acurada das operações do setor e continuamos positivos sobre o andamento dessas análises;  O CADE solicitou mais informações sobre o nível de concentração em apenas 9 municípios  Esse overlap representa apenas 6,7% da base de alunos da UniSEB (menos de 2 mi alunos, enquanto a Estácio tem menos de 14 mil alunos EAD nessas localidades);  O prazo oficial para análise ainda é de 240 dias, mas com a sua classificação como complexo, a Superintendência Geral do CADE poderá formalizar e prorrogar para o prazo máximo de 330 dias (protocolamos o ato de concentração em outubro/13); 12
  • 13. As Frentes de Trabalho 1. PÓS GRADUAÇÃO EDUCAÇÃO CONTINUADA 3. SOLUÇÕES CORPORATIVAS 2. CURSOS LIVRES 14
  • 14. Pós Graduação Reformulação dos cursos e alavancagem da operação Nova Pós: Lançamento em 2013 de 4 novos cursos com uma nova metodologia (MBA em Marketing, MBA em Gestão Empresarial, MBA em Gestão de Projetos e MBA em Gestão Estratégica de RH). Em 2014, expansão para 8 novos cursos nesta nova metodologia. Base de alunos de pós graduação Comparativo de captação (2S13) dos novos cursos +23% 774 15,5 +57% 12,6 507 2,8 469 1,9 285 10,7 2011 12,7 2012 Presencial 2013 2012 EAD 2013 (nova metodologia) EAD Presencial Novos cursos foram reformulados e contam com: - Estudos de caso da Harvard Business Publishing, traduzidos para o português, com o método de ensino de Harvard aplicando o estudo de problemas de cases de empresas do mundo real em sala de aula - Análises de artigos e matérias da revista Veja, para leitura dos alunos e discussão em sala de aula, favorecendo um aprofundamento sob olhar nacional dos temas de negócios - Coaching: orientação de carreira com atendimento individualizado ao final do curso Portal da Nova Pós (novapos.estacio.br ) 15
  • 15. Cursos Livres Lançamento de novo portal Lançamento de portal exclusivo para Cursos Livres (Você Aprende Mais), com foco em cursos de extensão/livres para capacitação em diversas áreas. Cursos certificados pela Estácio, disponíveis na modalidade EAD e com amplitude nacional. Portfólio engloba: • • • • • • • Cursos preparatórios para exames da OAB Finanças Gestão de Carreira Gestão de Negócios Idiomas Tecnologia Marketing Portal de Cursos Livres (http://www.voceaprendemais.com.br ) 16
  • 16. Soluções Corporativas Detalhamento do primeiro contrato: Contax O acordo: Funcionários da Contax em turmas de graduação tecnológica em marketing e gestão comercial, para funcionários da Contax, inserido no projeto de treinamento do grupo Dimensão: As aulas serão realizadas nas instalações da Estácio, em 11 localidades do Brasil (São Paulo, Rio de Janeiro, Niterói, Campinas, Recife, Belo Horizonte, Fortaleza, Porto Alegre, Londrina, Joinville e Salvador), sendo que em 8 ocorrerão de forma presencial e em 3 no formato a distância. Compreende 4 mil alunos, com entradas divididas nos 4 semestres de 2014 e 2015. Receita: Garantia de pagamento de 50 alunos por turma. Pagamento para Estácio efetuado pela Contax, com subsídio de 70% a 90%, descontado em folha de seus funcionários. Estima-se a entrada de 17 turmas em cada um dos próximos 4 semestres, totalizando o valor máximo de R$30 milhões (sem evasão). A receita estará diluída entre os anos de 2014 e 2017. 17
  • 18. Mercado do Rio de Janeiro Bom relacionamento com sindicatos Concorrência enfraquecida A Estácio é o player cada vez mais dominante, fortalecendo as barreiras de entrada Capilaridade e presença em todo estado Força da marca Estácio 34 campi e 30 polos EAD Margem de Contribuição (%) Base de Alunos Acordo com Sindicatos 11,0 p.p SP 41,0% 152.673 RJ 5,40% 5,50% 5,50% 5,50% 6,30% 7,40% 5,90% 5,90% 2010 4,80% 9,50% 5,30% 5,30% 6,40% 6,20% 6,30% 6,30% 2012 5,00% 6,30% 4,90% 5,50% TOTAL Fonte: Companhia Atual 2011 129.682 2011 CPI (INPC) 2008 30,0% 2010 Atual 2009 34,2% CPI (INPC) 27,80% 34,90% 27,90% 28,50% 37,3% 2012 9M13 2012 +17,8% 9M13 +7,2 p.p. +0,6 p.p. 19
  • 19. Caso UGF + Univercidade Regras para transferência assistida das instituições descredenciadas Edital de Transferência Assistida: deverá ser publicado essa semana o edital definitivo para o processo de transferência assistida de ambas as instituições. Os QUESITOS avaliados para a escolha da IES vencedora do edital são:      capacidade instalada (infraestrutura, cenários de prática, corpo docente e administrativo etc.); conceito da IES e dos cursos correspondentes nas avaliações acadêmicas realizadas pelo SINAES; equivalência curricular dos cursos da IES com os cursos desativados; valor da mensalidade; proximidade do local de oferta do curso desativado ou IES descredenciada. Observações: De acordo com a Portaria n.º 41, do MEC, publicada em 21/01, a política de transferência assistida sofreu algumas alterações, entre as quais destacam-se: 1) Endereçamento: O edital agora poderá ser endereçado por meio de carta convite, uma espécie de licitação entre interessados do ramo, escolhidos e convidados em número mínimo de três. 2) Número de Vagas Permanente: A alteração abre uma evidente exceção para que seja possível, nos processos de transferência assistida, alterar definitivamente o ato autorizativo aumentando o número de vagas. 20