Relatório de atividades Junior Achievement SC - 2012

1. Relatório
de Atividades
2012

2. Somos todos protagonistas
“Marco de nossos 15 anos de atividades, 2012 já seria histórico por si só, mas ganhou ainda mais importância diante dos expressivos resultados alcançados.
Fechamos o período com um crescimento de quase 15%, grandes avanços institucionais e da efetividade das ações desenvolvidas.Crescer com qualidade é
fundamental e democratizar as iniciativas para um número ainda maior de jovens é um dos principais objetivos da Junior Achievement.
Porém nosso país carrega um pesado fardo de desequilíbrio social e a Junior Achievement está associada aos esforços para construir um futuro mais justo, e,
na mesma proporção, ético e sustentável. É o que fazemos lidando com o conhecimento, insumo mais importante do mundo contemporâneo. De algum modo,
conseguimos dar sentido à educação desenvolvida pelas escolas e instituições de ensino, adicionando conteúdo às carreiras e às vidas desses jovens.
Portanto, os 15 anos de trabalho da Junior Achievement representaram uma construção e uma caminhada de tamanha grandeza que sua narrativa é muito
mais difícil do que foi esse período de trabalho. As dificuldades do início estão combinadas com o apoio e a solidariedade de quem foi parceiro de primeira hora.
Afinal, a responsabilidade de implantar em nosso estado as bases de uma iniciativa quase centenária e bem-sucedida em todos os continentes do planeta
significou um desafio ímpar aos que deram os primeiros passos.
Desafio que só foi vencido pelo perfil de nosso estado, cujo povo é empreendedor por natureza - basta conhecer as histórias familiares que construíram grandes
marcas em nosso país. Tal característica empreendedora dos catarinenses representou a diferença. Esta simbiose entre o perfil da Junior Achievement e dos
catarinenses resultou em uma construção de alicerces sólidos, capazes de serem aproveitados pelas gerações que nos sucederam, na mesma lógica dos
pioneiros da instituição, há quase um século. Embora nossa memória seja por amostragem, para não cometermos injustiças, a homenagem é extensiva a todos.
Nesse caso, não temos coadjuvantes, todos foram protagonistas.
Os 15 anos que comemoramos são apenas uma centelha no contexto da história, todavia, entre os que viveram a Junior Achievement, significam grandes
momentos pessoais, de amizade e crescimento pessoal. Afinal, a Junior Achievement não é só um conjunto de estatísticas, envolvendo empresas, escolas,
voluntários e público atendido. Somos o sorriso de cada um que se realizou ao exercer o digno e construtivo papel de integrar a instituição.
No documento que produzimos, o que mais encontramos é satisfação e gratidão. Um exemplo de que somos todos protagonistas por um mundo melhor.”
Diretor-Executivo
“A vida é um caminho, não um destino;
e você é o arquiteto do seu caminho.”
Filosofia Junior Achievement

3. Aprender hoje para
empreender amanhã
A Junior Achievement é considerada a maior e mais antiga
organização de educação prática em economia e negócios do mundo.
Está presente em 118 países, beneficiando 10,6 milhões de jovens a
cada ano.
O objetivo da entidade é despertar nos jovens o espírito empreendedor,
estimular seu desenvolvimento pessoal, proporcionar uma visão clara
sobre o mundo dos negócios, facilitando assim seu acesso ao mercado
de trabalho. Criada, mantida e administrada por empresas privadas, a
entidade, através de voluntários e da parceria com escolas e entidades,
inspira e ensina os jovens a empreender.
EDITORIAL | DIRETORIA

4. A Junior Achievement
no Brasil
A Junior Achievement está presente nos 26 Estados
brasileiros e no Distrito Federal. Mais de 3 milhões de
jovens já participaram dos programas da entidade
desenvolvidos por voluntários corporativos.
Nossa
Missão
Inspirar jovens a empreender.
Área de atuação
Biguaçu
Florianópolis
Palhoça
São João Batista
São José
Tijucas
Campo Belo do Sul
Correia Pinto
Curitibanos
Lages
Otacílio Costa
Chapecó
Itapiranga
São Lourenço do Oeste
São Miguel do Oeste
Seara
Xanxerê
Canoinhas
Corupá
Guaramirim
Jaraguá do Sul
Joinville
Mafra
São Bento do Sul
Rio Negrinho
Caçador
Campos Novos
Capinzal
Concórdia
Fraiburgo
Joaçaba
Luzerna
Videira
Araranguá
Capivari de Baixo
Criciúma
Tubarão
ENTIDADE | MISSÃO
Balneário Camboriú
Blumenau
Brusque
Gaspar
Indaial
Itajaí
Pomerode
Rio do Sul
Schroeder
Taió

5. Nossos programas em 2012
NOSSO PLANETA, NOSSA CASA
Aplicado para alunos do 4º e 5º ano, o programa tem como objetivo conscientizar os jovens sobre a importância do desenvolvimento sustentável e do consumo
consciente. Através de atividades aplicadas pelo professor, em sala de aula, os alunos aprendem sobre a importância da preservação do meio ambiente e o seu
compromisso socioambiental.
INTRODUÇÃO AO MUNDO DOS NEGÓCIOS
Complementa o currículo básico com conceitos, habilidades e princípios básicos da administração de empresas. Através de informações teóricas e práticas, os alunos do
6º e 7º ano aprendem sobre a organização e operação de negócios em um sistema de livre iniciativa. É desenvolvido em sala de aula, durante cinco encontros semanais.
São utilizadas dinâmicas que incluem jogos, palavras cruzadas, trabalhos em grupo e simulações.
NOSSO MUNDO
Ensina alunos do 7º ano do Ensino Fundamental a compreender os aspectos fundamentais do comércio global. Assim, eles entendem o papel das trocas entre os países,
o marketing internacional, os efeitos da globalização, a importação e a exportação. É desenvolvido em sala de aula, durante cinco encontros semanais. Utiliza exercícios
de simulação e o desenvolvimento de um plano de marketing internacional.
ECONOMIA PESSOAL
Durante 8 aulas, em horário curricular, os alunos do 8º ano do Ensino Fundamental são orientados a descobrir seu potencial e explorar opções de carreira. Além de reforçar
o valor da educação, ensina a planejar seus investimentos e gastar com sabedoria, preparar o orçamento pessoal, montar um orçamento familiar mensal, o uso do crédito,
suas vantagens e consequências. Para motivar os alunos, são adotadas técnicas participativas que incluem trabalhos em grupo, simulações, jogos e diálogos orientados.
AS VANTAGENS DE PERMANECER NA ESCOLA
O programa é desenvolvido apenas em escolas públicas, com jovens do 9º ano do Ensino Fundamental. Tem como objetivo evitar a evasão escolar, mostrando a
importância dos estudos em uma carreira de sucesso. Os jovens têm a oportunidade de conhecer e trocar experiências com um executivo catarinense durante um período
de 4 horas.
ATITUDE PELO PLANETA
Desenvolvido em 5 horas/aula, com alunos do Ensino Médio, tem como objetivo conscientizar os jovens sobre o valor do desenvolvimento sustentável e da biodiversidade.
Busca a reflexão crítica sobre os problemas socioambientais contemporâneos e a compreensão da importância dos recursos naturais.
VAMOS FALAR DE ÉTICA
Com objetivo de levar para a sala de aula reflexões sobre o conceito de ética em nossa sociedade, alunos do Ensino Médio desenvolvem seu senso crítico, avaliam seus
comportamentos e atitudes nos âmbitos pessoais e profissionais e as consequências de seus atos para a sociedade, compreendendo melhor o seu papel como cidadãos.
MINIEMPRESA
Aplicado aos alunos do 2º ano do Ensino Médio, agrega à educação formal uma vivência prática de organização e operação de uma empresa, promovendo a troca de
experiências e o desenvolvimento de lideranças. Através do método “aprender-fazendo”, 30 jovens, durante 15 encontros semanais, escolhem um produto a ser
produzido e comercializado, levantam o capital necessário para iniciar o empreendimento, organizam a administração, elegem um presidente e seus diretores, compram
matérias-primas, pagam salários e comissões, recolhem encargos e impostos. No final de 15 jornadas, a empresa é encerrada e seu resultado financeiro é dividido entre
os acionistas. Os encargos e impostos são doados a uma instituição beneficente, à escolha da Miniempresa.
SIMULADOR DE NEGÓCIOS – MESE
O MESE – Management and Economic Simulation Exercise é um Exercício de Simulação Administrativa e Econômica criado pela Universidade de Harward com apoio da
HP - Hewlett Packard. Neste jogo de empresas virtuais, jovens entre 16 e 25 anos tomam decisões estratégicas semanais acerca de uma empresa que fabrica e
comercializa o produto ECOPEN, uma caneta revolucionária que armazena informações e as reescreve automaticamente. É desenvolvido em sete semanas, em mercados
organizados, com capacidade para oito empresas com, no máximo, 5 integrantes cada.
CONCURSO SABER CRESCER
O Concurso Saber Crescer tem como objetivo complementar a aprendizagem dos jovens participantes de
Programas de Educação Financeira da Junior Achievement, de forma lúdica, através de diferentes meios como
Quiz, Cursos Online, Fórum e Canal Interativo. O propósito, ao utilizar este recurso, é garantir um trabalho
contínuo de capacitação, estimulado por uma ferramenta moderna e atrativa.
EMPRESÁRIO-SOMBRA POR UM DIA
Durante um dia, jovens entre 16 e 20 anos têm a oportunidade de seguir os passos de um executivo na sua
jornada de trabalho, desde as primeiras atividades, passando por reuniões de negócios, visitas a clientes e
demais tarefas rotineiras. O objetivo é proporcionar uma visão realista do mundo do trabalho, mostrando de
que maneira os conhecimentos adquiridos em sala de aula podem ser aplicados na sua carreira.
NOSSOS PROGRAMAS

6. Resultados 1997-2012
Voluntários
1480
Número de voluntários
entre os anos de 1997 e 2012
1204
742
701
Escolas
600
527
Número de escolas participantes
entre os anos de 1997 e 2012
551
510
196
444
165
340
300
116
230
98
157 171
93
109
98
99
111
93
66
97-99 2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007 2008 2009 2010 2011
46
2012
24
25
97-99 2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008 2009 2010
2011 2012
43100
Jovens
Número de jovens participantes
entre os anos de 1997 e 2012
37592
30100
18173
22224
20322
20200
14962
11696
10030
8150
5800
875
1533
97-99 2000
RESULTADOS 1997 - 2012
2010
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007 2008 2009 2010
2011 2012

7. Resultados
em 2012
Programas
Alunos
Turmas
Escolas
Voluntários
Nosso Planeta, Nossa Casa
3.393
146
62
130
Introdução ao Mundo dos Negócios
3.954
155
44
166
Nosso Mundo
1.203
42
21
45
Economia Pessoal
4.531
162
48
179
As Vantagens de Permanecer na Escola
14.512
464
36
300
Atitude Pelo Planeta
7.406
268
46
240
Miniempresa
602
27
24
112
Saber Crescer
724
-
12
-
6.507
233
44
230
Mese
131
32
15
-
Empresário-Sombra Por Um Dia
137
-
20
137
43.100
1.529
196
1.480
Vamos Falar de Ética
TOTAL
Associação Lageana de Assistência aos Menores
Bairro da Juventude
CEDUP Hermann Hering
CEMATEPCA
Centro Cultural Escrava Anastácia
Centro Educacional Roberto Trompowsky
CIEE - 14 unidades
Colégio Bom Jesus
Colégio Catarinense
Colégio da Lagoa
Colégio Dom Jaime Câmara
Colégio Elisa Andreoli
Colégio Geração
Colégio José Elias Moreira
Colegio Luterano Santissima Trindade
Colégio Madre Francisca Lampel
Colégio Marista - Criciúma
Colégio Municipal Maria Luiza de Melo
Colégio Nossa Senhora de Fátima
Colégio Policial Militar Feliciano Nunes Pires
Colégio Santa Catarina
Colégio Santa Rosa de Lima
Colégio Superativo
EB João Alfredo Rohr
EB Marechal Rondon
EBM Adelaide Starke
EBM Alberto Stein
EBM Almirante Tamandaré
EBM Anita Garibaldi
EBM Conselheiro Mafra
EBM Duque de Caxias
EBM Jornalista Caldas Junior
EBM Lauro Muller
EBM Machado de Assis
EBM Nemésia Margarida
EBM Norma Huber
EBM Patricia Helena Pegorin
EBM Prof.ª Anna Alves Dias
EBM Vereadora Albertina Krummel Maciel
EBM Vidal Ramos
Educandário Imaculada Conceição
EEB Batalha da Silveira
EEB Bruno Hoeltgebaum
EEB Carlos Techentin
EEB Cecília Rosa Lopes
EEB Cel. Pedro Feddersen
EEB Dep. Nelson Pedrini
EEB Dolores Krauss
RESULTADOS 2012
2010
EEB Francisco Tolentino
EEB Frei Godofredo
EEB Frei Nicodemos
EEB Germano Timm
EEB Godolfin Nunes de Souza
EEB Hilda Teodoro Vieira
EEB Holanda Marcellino Gonçalves
EEB João Colin
EEB Jornalista Jairo Callado
EEB José Boiteux
EEB Laurita Dutra de Souza
EEB Lauro Muller
EEB Leonor de Barros
EEB Major Otacílio Couto
EEB Nossa Senhora do Rosário
EEB Padre Anchieta
EEB Pedro II
EEB Pero Vaz de Caminha
EEB Placido Olimpio de Oliveira
EEB Presidente Roosevelt
EEB Prof. Henrique Stodieck
EEB Prof. Honório Miranda
EEB Prof. João Widemann
EEB Prof. Laércio Caldeira de Andrada
EEB Prof.ª Zélia Scharf
EEB Raulino Horn
EEB Rosinha Campos
EEB São Jose
EEB Simão José Hess
EEB Vidal Ramos Junior
EEB Vitorio Anacleto Cardoso
EEF José Vieira Corte
EEF Rui Barbosa
EEF Venceslau Bueno
EEM Celso Ramos
EM Ada Sant'Anna da Silveira
EM Casimiro de Abreu
EM Maria Luiza de Melo
EMEB Aline Giovana Schmitt
EMEB Belizária Rodrigues
EMEB Cel. Manoel Thiago de Castro
EMEB Dom Daniel Hostin
EMEB Emília Furtado Ramos
EMEB Escola Itineranre José Joaquim de Lima
Xavier
EMEB Frei Bernardino
EMEB Izidoro Marin
EMEB Lupércio de Oliveira Koeche
EMEB Mutirão
EMEB Nossa Senhora da Penha
EMEB Nossa Senhora dos Prazeres
EMEB Ondina Neves Bleyer
EMEB Osni de Medeiros Régis
EMEB Prof. Antonio Joaquim Henriques
EMEB Prof. Eduardo Pedro Amaral
EMEB Prof.ª Fausta Rath
EMEB Santa Helena
EMEB São Vicente
EMEB Saul Athayde
EMEB Suzana Albino França
EMEF Itinerante Maria Alice Wolff de Souza
Escola Basica Galeazzo Paganelli
Escola Básica Vitorio Roman
Escola COC
Escola Desdobrada de Jurerê
Escola Dinâmica
Escola Jovem de São José
Escola Municipal Frida Regensburger
Escola Municipal Nossa Senhora de Lourdes
ETEVI
FUCAS - 2 unidades
In Company - Ajorpeme
In Company - Avaí
In Company - Cremer
In Company - FLEX
In Company - Grupo Lince
In Company - IEL
In Company - SENIOR
In Company - Unimed
In Company - WEG
Instituto Estadual de Educação
Instituto Federal de Educação, Ciência e
Tecnoligia de SC - IFSC Campus Fpolis
Instituto Federal de Educação, Ciência e
Tecnoligia de SC - IFSC Campus Lages
Instituto Federal de Educação, Ciência e
Tecnoligia de SC - IFSC Campus São José
Pro Família
Projeto Pescar - 12 unidades
Projeto Verde Viva
Promenor
SENAC - 27 unidades
SENAI - 48 unidades

8. Associação Junior Achievement de Santa Catarina
CNPJ - 01.852.526/0001-62
Balanços patrimoniais em 31 de dezembro de 2012 e 2011
(Valores expressos em Reais)
ATIVO
2012
2011
Disponibilidades
262.396,08
201.953,64
Adiantamentos
-
4.476,83
Balanços patrimoniais em 31 de dezembro de 2012 e 2011
(Valores expressos em Reais)
262.396,08
206.430,47
PASSIVO E PATRIMÔNIO SOCIAL
12.843,44
17.204,34
Total do ativo não-circulante
12.843,44
17.204,34
Total do ativo
275.477,85
223.634,81
Ativo circulante
Total do ativo circulante
Ativo não-circulante
Patrimônio social
Saldos em 31 de dezembro de 2010
39.872,11
Fornecedores
Obrigações sociais
Obrigações fiscais
Outras obrigações
18.406,57
5.354,63
950,00
2.511,70
25.847,55
4.638,68
950,00
24.711,20
33.947,93
250.766,65
-
217.495,25
(27.808,37)
189.686,88
275.477,85
223.634,81
Passivo circulante
Patrimônio social
Superávit Acumulado
Déficit Acumulado
149.814,77
Superávit do exercício
2011
250.766,65
Demonstrações das mutações do patrimônio social
para os exercícios findos em 31 de dezembro de 2012 e 2011
(Valores expressos em Reais)
2012
Total do passivo circulante
Imobilizado líquido
Total do passivo e do patrimônio social
189.686,88
Saldos em 31 de dezembro de 2011
Superávit do exercício
61.079,77
250.766,65
Saldos em 31 de dezembro de 2012
Demonstrações dos fluxos de caixa para exercícios
findos em 31 de dezembro de 2012 e 2011
(Valores expressos em Reais)
2012
2012
2011
61.079,77
Decréscimos (acréscimos) em ativos
Adiantamentos
Impostos a Recuperar
5.733,18
4.476,83
(238.33)
Caixa proveniente das operações
62.148,44
61.284,70
Caixa líquido proveniente das (aplicados
nas) atividades operacionais
62.148,44
61.284,70
(1.706,00)
-
(6.275,00)
950,00
(1.706,00)
(5.325,00)
60.442,44
55.959,70
No início do exercício
201.953,64
145.993,94
No final do exercício
262.396,08
201.953,64
60.442,44
55.959,70
Fluxo de caixa das atividades de investimento
Redução líquida de caixa e equivalente
de caixa
Caixa e equivalente de caixa
Redução líquida de caixa e equivalente
de caixa
BALANÇO PATRIMONIAL
( = ) Superávit bruto
538.208,31
430.756,32
(484.847,03)
(404.395,65)
Administrativas
(1.901,17)
(1.901,17)
Despesas financeiras
15.412,61
15.412,61
(477.128,54)
(390.884,21)
61.079,77
39.872,11
( = ) Superávit ou déficit do exercício
(324,83)
19.521,30
439,77
Caixa líquido aplicados nas atividades
de investimento
652.413,82
(221.657,50)
(3.956,83)
-
(2.511,70)
(7.440,98)
715,95
Acréscimo do imobilizado
Empréstimos tomados
814.594,28
(276.385,97)
Receitas financeiras
6.066,90
(Decréscimos) acréscimos em passivos
Fornecedores
Obrigações sociais
Obrigações fiscais
Receita bruta com doações
(+/-) Despesas e receitas operacionais
39.872,11
Ajustes para conciliar o resultado às disponibilidades
geradas pelas atividades operacionais
Depreciações e amortizações
2011
( - ) Custo dos projetos
Das atividades operacionais
Superávit/déficit do exercício
Demonstrações do superávit ou déficit
para os exercícios findos em 31 de dezembro de 2012 e 2011
(Valores expressos em Reais)

9. Galeria de Voluntários
O
BRI
GA
DO
GALERIA DE VOLUNTÁRIOS 2012

10. Junior Achievement SC: sorrisos
que fazem a todos protagonistas
Entidade foi a terceira do país e chega aos 15 anos com saldo muito positivo
Terceira unidade no Brasil, a Junior Achievement de Santa Catarina chega aos 15 anos com um balanço muito favorável – em 2012, 43.100 jovens participaram
dos programas da entidade em quase 200 escolas catarinenses. “Nosso começo, como costuma ser a regra, foi pontuado de muitas dificuldades”, lembra
Evandro Carlos Badin, diretor-executivo. “O primeiro semestre teve apenas duas escolas e 72 jovens participantes do Programa Miniempresa. Sem o apoio e o
envolvimento da Junior Achievement do Rio Grande do Sul nossos primeiros passos teriam sido impraticáveis”, assegura ele, que também se lembra da primeira
sede, em instalações cedidas pela Aemflo/CDL São José.
“Foi um desafio de muito significado, pelo perfil empreendedor do estado, que não permitia o insucesso”, acrescenta o diretor. Mas desde 16 de maio de 1997
os resultados seguem em espiral crescente. Alguns personagens marcaram o princípio da jornada – caso dos empresários José Pedro Pacheco Sirotsky e
Ricardo Dalcanale Bornhausen, que presidiram os conselhos Consultivo e Diretor, respectivamente. “Nosso apoio se justificou porque a Junior é um dos
principais laboratórios de desenvolvimento de empreendedores no mundo”, explica Sirotsky. Badin também resgata a participação dos primeiros voluntários do Grupo RBS, da agroindústria Macedo Koerich (atual Tyson), lojas Makenji, Sebrae/SC e Sulcatarinense Construções e Mineração.
Ao longo dos 15 anos a Junior contabilizou a parceria de quase 200 empresas e 7.959 voluntários. “Mais de 240 mil jovens tiveram a oportunidade de conhecer
nossas dinâmicas e experimentar o gostinho da livre-iniciativa”, diz o ex-presidente do Conselho Diretor, Mauro Poy, que ressalta aspectos éticos e sustentáveis
dos programas. “Não nos limitamos a fomentar o empreendedorismo, estamos empenhados na construção de cidadãos”, complementa.
Construção, aliás, é outra palavra que exprime o esforço da Junior Achievement nos últimos 15 anos. Na comemoração do aniversário, um imenso
quebra-cabeça, criado pelo artista plástico Luciano Martins, ilustrou a trajetória da entidade, na qual cada convidado encaixava uma peça, representando a
contribuição de cada um – mantenedores, voluntários, dirigentes de escolas e egressos. “Foi - e prosseguirá sendo - uma construção coletiva. Somos todos
protagonistas”, resume Evandro Badin.
O empresário Ivo Hering, atual presidente do Conselho Consultivo, avalia o efeito residual das ações da Junior Achievement em Santa Catarina: “A consagração
de um empreendedor autêntico só é possível e legítima mediante a utilização de boas práticas de mercado. Isso explica porque tantos egressos da Junior
Achievement fazem questão de compartilhar suas experiências com as turmas atuais da entidade, quando já construíram seus negócios ou suas carreiras. Ao
fazê-lo, externam a gratidão que sentem pela Junior Achievement e tudo o que aprenderam”.
Quando o assunto é educação, Sergio Arruda configura-se em notável especialista – afinal, presidente o Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI)
em Santa Catarina, órgão com mais de meio século de atividades, grande parte dedicada a um público de faixa etária semelhante a Junior Achievement. Arruda,
que preside o Conselho Diretor, destaca o espaço adquirido pela entidade, que conta com o apoio de importantes marcas catarinenses, desde jovens empresas
da indústria e de serviços até grandes grupos industriais. “Este mosaico evidencia o quanto filosofia da Junior Achievement foi assimilada e igualmente assegura
seu futuro”. Mas ele considera que, ainda mais importantes são “os milhões de sorrisos de satisfação das crianças e jovens que participaram dos programas
aplicadas ao longo destes 15 anos de trabalho. São estes sorrisos que prosseguirão como impulso aos profissionais e voluntários da Junior Achievement em
Santa Catarina nas próximas décadas”.
“Nosso maior patrimônio é intangível”, confirma Evandro Badin, “e é ele que faz de todos protagonistas desta história”.
15 Anos

11. Conselho Consultivo
PRESIDENTE: Sr. Ivo Hering
Cia. Hering S/A
Sr. Luciano Andriani
Tractebel Energia S.A
Sr. Alvaro de Angelis Cordeiro
A. Angeloni & Cia.
Sr. Luciano Correa
Avaí Futebol Clube
Sr. Alberto Lowndes
Haco Etiquetas
Sr. Luiz José Spuldaro
Assoc. Empresarial de Lages
Sr. Alexei Dimitrii Albuquerque
Innovit
Sr. Luiz Serafim Spínola Santos
Cremer S.A.
Sr. Altair Silvestre
Intelbras S/A
Sr. Marcelo Peres da Silva
Gráfica Natal
Sra. Ana Maria Pescarolo Iochpe
Fruticultura Malke Ltda
Sr. Marcelo Petrelli
RIC Record
Sra. Andrea Druck
Grupo Habitasul
Sra. Mª Cristina Martini de Freitas Komeco
Sr. Anibal Dib Mussi
CIEE/SC
Sr. Mauricio Zolet
Assoc. Coml.Indl. Chapecó
Sr. Antoninho Bachi
Precisão Formaturas
Sr. Mauro Spezia Poy
Grupo Connex
Sr. Cacidio Girardi
Eletro Aço Altona
Sra. Miriam Felippi
Pasteca
Sr. Carlos Eduardo Silveira
Publicar
Sr. Natalino Uggione
IEL/SC
Sr. Carlos Guilherme Zigelli
SEBRAE – SC
Sr. Octávio Lebarbenchon Neto
Unimed – Gde. Florianópolis
Sr. Carlos Stegemann
PalavraCom
Sr. Odivan Carlos Cargnin
Celulose Irani S/A
Sra. Carolina Linhares
Neo-Labor/Ondrepsb
Sr. Orlando Acosta
Schneider Eletric
Sr. Ciro Aimbiré de Moraes Santos Kuerten Distribuidora
Sr. Rafael Cunha
Gerdau Aços Longos Brasil
Sr. Eduardo Smith
Grupo RBS
Sr. Ricardo Kuerten Dutra
Orcali
Sr. Elidio Frias
Albany International
Sr. Rodrigo Ilso Calgaro
Cia. Ultragaz S/A
Sr. Eugenio Neto
Neto Eventos
Sr. Ronaldo Koerich
Woa Emp.Imobiliários
Sr. Fabio Amaral
Dux Empresarial
Sr. Rudney Raulino
SENAC – SC
Sra. Graziela Sagaz Lebarbenchon
Go! Branding
Sr. Rui Altenburg
Altenburg Ind.Textil
Dr. Irineu May Brodbeck
Clinica Imagem
Sr. Rui L. Hess de Souza
Dudalina S.A.
Sr. Jader Melilo
Grupo Publish
Sra. Sabrina Adami Schappo
Weg Equip Elétricos
Sra. Jeanine Pinheiro
Ação Fixa Com.Visual
Sr. Sergio Roberto Arruda
SENAI – SC
Dr. João Nilson Zunino
Laboratório Santa Luzia
Sr. Topázio Silveira Neto
Flex Contact Center
Sr. Jorge José Cenci
Senior Sistemas
Sr. Valdir Diehl Ribeiro
Florestal Gateados
Sr. José Roberto Pereira
Tintão Comércio de Tintas
Sr. Valmir Marcos Tortelli
Nddigital S.A. Software
Sr. Leopoldo Adolfo Schmalz
Lince Empreend e Partic.
Sr. Walter Biselli
Beiramar Shopping
Sra. Luciana Assad Rupp da Silva Ajorpeme

12. Conselho Diretor
PRESIDENTE:
Sérgio Roberto Arruda
SENAI – SC
Vice-Presidente:
Carolina Linhares
Neo-Labor/Ondrepsb
Vice-Presidente:
Eduardo Smith
Grupo RBS
Vice-Presidente:
Jorge José Cenci
Senior Sistemas
Vice-Presidente:
Luciano Andriani
Tractebel Energia S.A
Vice-Presidente:
Ricardo Kuerten Dutra
Orcali
Vice-Presidente:
Ronaldo Koerich
Woa Emp.Imobiliários
Mantenedores Master
Mantenedores
Conselho | Empresas Mantenedoras

13. Há 15 anos
inspirando jovens
a empreender.