O documento discute a moral e a ética, definindo-as como conjuntos de valores que regulam comportamentos e são considerados legítimos por uma sociedade. A ética é estudada como o que é bom, justo ou correto, e valores éticos incluem igualdade, respeito, dignidade humana e justiça. Comportamentos éticos no ambiente de trabalho incluem cooperação, respeito à hierarquia, busca de crescimento sem prejudicar os outros e respeito às regras da instituição.
2. MORAL
• A moral e a ética
não são um
conjunto de • Julgamento
verdades fixas e da validade
imutáveis. • Regulação dos das morais;
• Ambas valores e • A ética é uma
apresentam um comportamentos; reflexão
caráter histórico. • Considerados crítica sobre a
legítimos por uma moralidade”.
sociedade, um
povo, uma
religião, cultural etc.
DEFINIÇÃO ÉTICA
3. A ética é o estudo geral do que é bom ou
mal, adequado ou inadequado, justo ou
injusto, correto ou incorreto.
Motta (1984) defende como um conjunto
de valores que orienta o comportamento
do homem em relação aos outros
homens na sociedade em que
vive, garantindo outrossim o bem estar
social.
4. Igualdade
de Direitos
Responsabilidade Verdade
Justiça Fidelidade Cidadania
Plena
Dignidade da Pessoa
Auto Avaliação Respeito
Humana
5. Ética valores que definem : quero, posso devo.
Porque nem tudo que eu quero eu posso, nem tudo que eu posso
eu devo, nem tudo que eu devo eu quero.
6. Cooperação e atitudes que visam à ajuda aos colegas de trabalho;
Divulgação de conhecimentos que possam melhorar o desempenho
das atividades realizadas na instituição;
Respeito à hierarquia dentro da instituição;
Educação e respeito entre os funcionários;
Busca de crescimento profissional sem prejudicar outros colegas de
trabalho;
Ações e comportamentos que visam criar um clima agradável e
positivo dentro da instituição como, por exemplo, manter o bom
humor;
Realização, em ambiente de trabalho, apenas de tarefas
relacionadas ao trabalho;
Respeito às regras e normas da instituição.