GESTIÓN POR PROCESOS - 09.12 y 16.12.23 - parte 2 - MILAGROS FERNANDEZ - PRES...
CEIEv5
1.
2. Hay mucha cosas
buenas que están
sucediendo en Educación,
Emprendimiento, e
Innovación pero
necesitamos formar
ecosistema y masa crítica
para cambiar
el paradigma
3. CORPORACIÓN PARA EL EMPRENDIMIENTO
Y LA INNOVACIÓN DEL ECUADOR
Espacio de pensamiento que
a partir de la investigación y
análisis de mejores
prácticas, coordinará con
actores del ecosistema para
fomentar el emprendimiento
y la innovación mediante
ESTRATÉGICO proyectos específicos
OPERATIVO
DESARROLLO
AGENDA INVESTIGACIÓN
DE PILOTOS DE FORMACIÓN ECOSISTEMA
ESTRATÉGICA Y ANÁLISIS
POLÍTICA
Determinar Investigación.
Operación de Desarrollo de Generación de
agenda desde lo Análisis de
proyectos piloto capacidades y Ecosistema de
privado que información.
que permitan la competencias en actores,
permita a los Generación de
generación de emprendimiento Generación de
actores unir insumos
política pública e innovación valor compartido.
esfuerzos estratégicos
4. CORPORACIÓN PARA EL EMPRENDIMIENTO
Y LA INNOVACIÓN DEL ECUADOR
• Miembros del Directorio
• Visión País – Misión CEIE
• Objetivos Macro
• Proyectos Estratégicos
5.
6. Miembros del Directorio • Pensamiento estratégico
• Visión empresarial e
innovadora
• Capacidad de integración
Camilo Pinzón Andy Wright Belén Sánchez
público-privada • Conocimiento técnico en
• Capacidad de dirección innovación pública aplicada
estratégica • Pensamiento estratégico
estructurado
Fernando Moncayo David Molina
•Experiencias • Análisis económico
prácticas y técnicas • Pensamiento
en emprendimiento integral
•Redes • Formulación de
internacionales políticas públicas
CEIE
Juan Montero Enrique Román
• Experiencia y
• Visión directiva
redes Internacionales
empresarial.
• Capacidad de
• Capacidad
análisis político
estratégica de
direccionamiento Carolina Morochz
Nathalie Cely Andrés Zurita Ernesto Noboa Diego Vergara • Conocimientos en
• Visión fomento productivo
estratégica • Conocimiento en
• Visión política desarrollo sectorial
• Redes aplicado
mundiales • Diseño de política de
• Visión táctica fomento productivo
• Conocimientos • Visión de academia
técnicos en • Experiencia y técnica en
emprendimiento investigación e innovación
7.
8. VISIÓN PAÍS
• País lleno de oportunidades
• País competitivo a nivel mundial
• Lleno de empresas Innovadoras
• Exportando, productos y servicios exclusivos, con alto valor
agregado, a todo el mundo
• Trabajando en conjunto el sector público y privado
• Trabajando todos los actores en una misma dirección
• Ciudadanos emprendedores apasionados por lo que hacen
• Todos pueden alcanzar sus sueños
• Orgullosos de vivir en Ecuador
9. MISIÓN CEIE
• Organización independiente
• Fomente el emprendimiento y la innovación
• A nivel nacional
• Intervención en temas de interés público
• Trabajando en conjunto con actores del ecosistema
• Focalizando los esfuerzos hacia un mismo norte para que se generen
oportunidades
• Que existan ecuatorianos, emprendedores, comprometidos y orgullosos
de su país
• Que existan empresas nuevas o existentes que puedan exportar
• Que existan productos ecuatorianos innovadores
• Ecuador un país rico
13. PROYECTOS
DESARROLLO
AGENDA INVESTIGACION
DE PILOTOS DE FORMACIÓN ECOSISTEMA
ESTRATÉGICA Y ANALISIS
POLÍTICA
Red
PROGRAMA AGENDA E&I
ESTRATEGICO ESTRATEGICA DE OBSERVATORIO
DE FOMENTO EMPRENDIMIENTO
PRODUCTIVO E INNOVACION
Programa
Enfocado
E&I
14.
15. RED DE EMPRENDIMIENTO E
INNOVACION
Descripción del Proyecto
• Se creará una red de actores de tal manera que se maximice su impacto individual y se
genere un ecosistema que fomente el emprendimiento y la innovación.
Resultados Esperados
• Desarrollo de ecosistema que brinde apoyo y herramientas para emprendedores e
innovadores.
• Incrementar el número de entidades y de instrumentos que apoyen a emprendedores e
innovadores.
• Desarrollar una cultura de emprendimiento e innovación en Ecuador.
Rol CEIE
• Mapear actores
• Determinar horizonte común y proyectos específicos.
• Coordinar la creación de la red de actores.
• Generar los incentivos para mantener a los actores motivados.
16. CULTURA RED E&I ECOSISTEMA
VISIÓN
Constituir una red de empresas y
emprendimientos dinámicos que a
través de la innovación logran agregar
valor, diversificar su
producción, ingresar en nuevos
mercados, incrementar sus
ganancias, y multiplican su impacto
aportando a un Ecuador más productivo
y competitivo.
ARTICULACIÓN
ACTORES
17. RED DE EMPRENDIMIENTO E
INNOVACION
Incubadoras
Potenciadoras Actores Actores
Secundarios:
Secundarios:
Estudios Jurídicos Intermediarios
Intermediarios
Empresas Contables
Universidades
Institutos I+d Actores Primarios:
Actores Primarios:
Pares Internacionales Beneficiarios
Beneficiarios
Otros servicios facilitación
Empresas y Emprendimientos Actores Clave:
Actores Clave:
Indispensables
Indispensables
Dinámicas
Visión de Agregar Valor y
diversificarse
Fundadores
EMPRENDIMIENTO E
EMPRENDIMIENTO
Directorio y Equipo Técnico INNOVACIÓN
E INNOVACION
Administrativo
Benefactores
Organismos Nacionales e
Internacionales (Fondos)
18. RED DE EMPRENDIMIENTO E
INNOVACION
ACTORES OFERTA DE BENEFICIOS
•Asesoría de gestores de innovación
Membresía + •Organización de misiones tecnológicas
Intermediarios Cuota Mensual •Charlas, conferencias talleres con
expertos nacionales e internacionales
Membresía + •Capacitaciones
Beneficiarios Cuota Mensual •Información actual sobre emprendimiento
e innovación (boletines, revistas, acceso a
bases de datos, etc.)
•Acceso prioritario a productos de
Indispensables Alianzas
empresas nacientes
•Reunión / Feria anual
19. RED DE EMPRENDIMIENTO E
INNOVACION
FACTORES DE ÉXITO
Se enfocará en
Unir
proyectos de
iniciativas, sueños y
resultado inmediato
necesidades
y largo plazo
Se enfocará en Se financiará del
sectores reales- aporte de miembros
inmediatos y de alto y con el aporte de
impacto productos de marca
Los miembros dela
Hay que construir
red multiplicarán su
una visión y norte
impacto a ser parte
común
de la red
20.
21. PROGRAMA ESTRATÉGICO DE
FOMENTO PRODUCTIVO
Descripción del Proyecto
Consiste en la detección de espacios sectoriales en los cuales se pueda intervenir, determinar
su problemática, los espacios de intervención, bajar a proyectos de tipo piloto, articular actores,
consecución de recursos, determinar operador y monitorear, de tal manera que además de
solucionar la problemática identificada se genera un modelo del cual se pueda generar política
pública y posteriormente que se pueda escalar a política nacional.
ROL DE CEIE:
• El rol estratégico de intervención en espacios donde se pueda generar impacto, a través del
siguiente proceso, luego de lo cual se podrá generar política pública.
• Determinar su problemática,
• Determinar los espacios de intervención,
• Bajar a proyectos de tipo piloto,
• Articular actores,
• Consecución de recursos
• Monitoreo a la operación,
RESULTADOS ESPERADOS
• Generación de pilotos que generen política pública.
• Articulación de actores entorno a un proyecto.
• Generación de empresas.
• Impacto productivo.
24. AGENDA ESTRATÉGICA DE
EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN
Descripción del Proyecto
• Se generará una agenda estratégica que permita a los actores diseñar programas a mediano
plazo apuntando un mismo norte y enfocando los recursos a áreas de interés común.
• Para generar esta agenda se podrá coordinar un foro.
– Tendrá un expositor de nivel mundial que guíe la discusión.
– Se invitará a todos los actores del ecosistema.
– Se revisará la importancia de crear un fondo privado, y
– Otros temas de interés que se acuerden.
Resultados esperados
• Incrementar la cantidad de entidades que apoyan emprendimientos.
• Focalizar esfuerzos de apoyo.
• Entender falencias del ecosistema y determinar planes de acción para solventarlas.
ROL CEIE
• Coordinar actores
• Determinar problemática
• Generar memorias y agenda
• Dar seguimiento a acuerdos.
27. PROGRAMA DE FORMACIÓN EN
EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN
Descripción del Proyecto
• Se fomentará el emprendimiento y la innovación en el ecosistema como un procesos de
cambio de valores y principios.
Resultados Esperados
• Cada proyecto buscará impactar en:
– Emprendedores iniciales y Empresarios.- generación de emprendimientos y empresas
innovadoras.
– Funcionarios públicos.- generación de políticas de fomento al emprendimiento e innovación
– Empleados privados.- implementación de procesos de innovación interna, generación de
productos o servicios innovadores, y proyectos spinoff.
– Educadores.- Enseñanza técnica de emprendimiento e innovación.
El resultado máximo esperado es la generación de masa crítica y de calidad que construya el
ecosistema
Rol CEIE
• Diseñar proyectos
• Canalizar recursos
• Coordinar actores
• Medir resultados.
28. PROGRAMA DE FORMACIÓN EN
EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN
CEIE
Coordina actores y canaliza recursos
-Coordina
actores
Ejecución
-Canaliza Programa de de
recursos formación
Programa
Ej. (Junior
Achievement)