AVANZAR SER ESTUDIANTE COMUNERO ES SENTIR Y VIVIR CON AUTONOMIA        Y RESPETO, DENTRO DEL COLEGIO Y FUERA DE ELEmpieza ...
Continua listado de estudiantes destacados           SEGUNDO B                                 OCTAVO B                   ...
Continúan las capacitaciones de los Directivos…   CAPACITACION EN EVALUACION                CAPACITACION EN SIMAT. Esta   ...
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Boletín nº 2 agosto 2011

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Boletín Institucional No.2 Agosto de 2011

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Boletín nº 2 agosto 2011

  1. 1. AVANZAR SER ESTUDIANTE COMUNERO ES SENTIR Y VIVIR CON AUTONOMIA Y RESPETO, DENTRO DEL COLEGIO Y FUERA DE ELEmpieza el tercer período y Boletín oficial del equipocon él un año escolar a punto de gestión IE losde terminarse. Soñamos Comuneros:con dedicar esta primerapágina a todos nuestros Volumen 2 Nº 2estudiantes, los “pilos”, an-helamos que este cuadro sea Santiago Catamuscay Pame Sharick Fernanda Erazo 8 de Agosto de 2.011cada vez mayor, que nos Rodríguez Puntos de interés es-falte espacio para publicar PRIMERO B pecial:sus nombres y fotos. 2– SEDE COMUNEROS  El reconocimiento a la Los nombres y fotos de los excelencia de nuestrosestudiantes que se publican PRIMERO A estudiantes es una for-a continuación son las de ma de expresarles nues-aquellos que se preocupan tra admiración, exhor-por ser excelentes y por Jade Michelle Ordóñez P. tarlos a que sigan ade-supuesto y como es de espe- lante y recordarles que SEGUNDO A esta etapa es una de lasrar sus resultado en todaslas notas son “ Alto” y tantas que la vida les Anyela Viviana Astaiza depara con grandes po-“superior”. Por ello hay gru- Girón sibilidades.pos donde se declaró incier-ta esta elección. Contenido:ESTUDIANTES DESTA-CADOS ACADEMICA Y Carlos Alexis FajardoCOMPORTAMENTALMEN- Brayan Alejandro AnaconaTE Rivera Continuación de listado 2 1– SEDE PRIMERO DE de estudiantes desta- cados MAYO TRANSICION A En qué andan los direc- 2 tivos de la IE. Daniela Andrea Astudillo C. Continuidad de infor- 3 Juan Sebastián Pizo Pizo mación de capacitación a directivos El orden y aseo, otra 3 forma de caminar hacia el mejoramiento de laAngie Natalia Cáceres So- Nicolás Alexander Agudelo Neyder Merardo Mensa calidad en nuestra IElarte Díaz Maca TRANSICION B La ficha socioeconómi- 3Nicol Alejandra Gómez Cas- ca, una forma de cono-tillo cer más a nuestros estudiantes El 23 de Agosto, día 3 pedagógico Institucio- nal Roger Fernando Ayala Suly Milena Mensa Maca
  2. 2. Continua listado de estudiantes destacados SEGUNDO B OCTAVO B Conozcamos los logos de nuestros aplicativos de modernización educativa: Nemir Solangy Paz Hormiga Lizeth Clarena Jiménez Para todos estos estudiantes, nues- SEXTO A tras mas sinceras FELICITACIO- NES. Ustedes representan el signi-Emily Alejandra Delgado Macías ficado de ser estudiante Comunero. Con seguridad que para el tercer período los cursos donde esta vez no hubo representación estarán encabezando nuestro boletín. ¿En qué andan los Directivos de la Institución Educativa?Durante estos últimos meses, la au- interna y externa y siempre estemos lización en temáticas relacionadassencia de los directivos algunos días, bajo el esquema de la mejora conti- con la normatividad y la labor admi-tiene una explicación: “ la moderniza- nua. nistrativa y pedagógica. A este di-ción y mejoramiento continuo de la Nuestra IE, no es ajena a esta pre- plomado asisten todos los miércolescalidad educativa” ; para ello el mi- tensión, de ahí que para entender y y horas de la tarde (2:00 pm a 6.00nisterio de educación Nacional, a entrar en este “Cuento”, venimos pm) Walter Gaviria, Mary Janethtravés de la secretaría de educación Silva, Mar icela realizando:Municipal, viene desarrollando una Cruz, Olga Castri- Si no conocemosserie de diplomados y capacitaciones DIPLOMADO EN GESTION EDU- llón y Liliana Hoyos. nuestropuntuales, en aras de que identifi- CATIVA. La finalidad de éste es La fecha programada contextoquemos nuestro contexto, nos orde- mejorar la gestión de los directivos para la finalización es escolar; todo lonemos, nos tracemos objetivos y me- docentes de todas las IE del munici- Octubre de 2011 que se diga ytas , mejoremos la comunicación pio de Popayán, a través de la actua-  que existe y piense no será de las pro- mas que una réplica sin puestas, unDIPLOMADO DE GESTION DE fundamento inició el 8 de Julio de 2011 y finalizó algunoCALIDAD Y LIDERAZGO EDU- el 6 de Agosto de 2011. A esta capa-CATIVO. La finalidad de este citación asistieron: Walter Gaviria,es propiciar el mejoramiento Mary Janeth Silva, Maricela Cruz, diferentes instituciones. La capa-humano y profesional del perso-nal docente y directivo de los Olga Castrillón y Liliana Hoyos. citación se llevó a cabo en la se-establecimientos educativos de mana entre el 25 y el 29 de julio,Popayán, mediante la actualiza- asistieron: Walter Gaviria, Mari- CAPACITACION ENción de sus conocimientos y cela Cruz, Mary Janeth Silva, SIGCE. Sistema decompetencias en el área de la Olga Castrillón y Liliana Hoyos. información de gestiónGestión y el liderazgo educa- La convocatoria se hizo para rec- de la calidad educativa.tivo. Este diplomado se llevó tores y coordinadores de las IE Esta busca formalizara cabo en la sede de la IE el y se realizó en doble jornada. La y sistematizar de ma-INEM, los días viernes y sábado, orientación de ésta fue a la prác- nera on line la informa-en doble jornada (8:00 am a 12 tica en el aplicativo, directamen- ción clave para el pro-y 2:00 pm a 6.00 pm), este te. Los módulos trabajados al ceso de calidad en las respecto fueron: PEI, plan de mejo- ramiento Institucional y PAM. Todas las instituciones deben reportar esta información a Diciembre de 2011.Página 2 AVANZAR
  3. 3. Continúan las capacitaciones de los Directivos… CAPACITACION EN EVALUACION CAPACITACION EN SIMAT. Esta ral de Participaciones (SGP). Las fe- DE DESEMPEÑO DE ADMINISTRA- capacitación en sistema de Matrícu- chas, que a continuación se relacionan TIVOS. Realizada el día 22 julio en la , se llevó a cabo en el colegio tienen que ver con el proceso de ma- doble jornada. Asiste el Rector. Fue INEM, en la semana entre el 28 y 30 trícula: orientado por la ESAP,; en esta se de Julio de 2011. A ella asistió: An-  Hasta el 19 Proyección de cupos planteó la necesidad de evaluar por gélica Gómez Walter Gaviria y Olga  Pre matrícula del 8 de Agosto al competencias a todos los funciona- Castrillón. Esta se viene 2 de Septiembre rios administrativos, independiente- realizando de manera con-  Inscripción de estu- mente del tipo de vinculación que tinua y su finalidad es afi- diantes nuevos del 5 al 30 tengan. Todo indica que esta debe nar y depurar todos los de Septiembre hacerse desde ya. Es importante procesos relacionados con aclarar que los resultados que pasa- base de datos de estu-  Renovación de matrí- rán a la administración municipal se- diantes de las diferentes cula del 18 de Octubre al rán los de los funcionarios nombra- instituciones. Entre otras 11 de Noviembre dos, mientras que los resultados de cosas es importante re-  Matrícula estudiantes los funcionarios provisionales serán cordar que es esta infor- nuevos del 15 de Noviem- adjuntados en su hoja de vida, como mación la que nos condiciona el acce- bre al 2 de diciembre evidencia de seguimiento y/o elabo- so a recursos como el Sistema Gene-  Ajustes de matrícula del 5 de Di- ración de planes de apoyo. ciembre de 2011 a 31 de Enero de 2012El orden y aseo, otra forma de caminar hacia el mejoramiento de la calidad en nuestra IE tando de manera mensual por las Como es conocido por toda la comuni- diferentes sedes. Para formali- dad educativa, en días pasados entre 2- ROSA PEREZ– El orden y zar este proceso se ha dispuesto el 27 y el 29 de Julio, se desarrolló COMUNEROS aseo internamente de 2 procedimien- con la secretaría de educación una 11:30 am a 12:15 contribuyen a tos denominados: mantenimiento jornada de concertación, para solu- pm. favorecer el de la planta física y reposición cionar aspectos críticos que se ve- de elementos de aseo. SEDE PRIMERO DE ambiente de nían presentando en las diferentes MAYO. 9:30 am a trabajo Para el mes de Agosto se han porque hacen sedes de nuestra IE; entre ellas lo 11;30 am. relacionado con el aseo en las plan- previsto los siguientes turnos: ver y sentir SEDE JOSE AN- tas físicas de cada una de las sedes. este espacio TONIO GALAN 1. Para tal efecto se determinó adicio- 1- DILIA LEGAREJO– SEDE mas agradable de 12: 15 a 6.00 pm nar a la planta de personal actual, a COMUNEROS: 6: 00 am a 12:15 la Señora Rosa Pérez, quien además pm de cubrir la licencia de Yaneth Fló- 3- CLARA GUZMAN - SEDE COMU- SEDE PRIMERO DE MAYO: rez, estará al igual que la señora NEROS: 6:00 am a 2.30 pm 12:15 pm a 2:30 pm Dilia Legarejo y Clara Guzmán, ro- La ficha socioeconómica, una forma de conocer más a nuestros estudiantes Durante nuestro recorrido institu- lectar de la mejor forma, la informa- nera de encuesta el cual muestra cional para conocer las necesidades y ción de carácter social y económica detalladamente una serie de pregun- expectativas de nuestros estudian- de nuestros estudiantes; para tas cerradas, acerca tes , se organizó en primera instan- ello y como invitada especial de aspectos concre- cia desde Gestión Comunitaria apo- estuvo la señora Miriam Bonilla, tos que nos dan infor- yada por la líder de Gestión directiva (trabajadora social de la UAI– mación sobre ingre- (Rosalba Castaño) y la docente Edna Normal superior). sos, vivienda, calidad Velasco, un evento de sensibilización de vida, nutrición , frente a lo que significa conocer ver- apoyo y trato de Como resultado de esta jorna- daderamente a nuestros estudian- nuestros estudiantes. da, a partir de la fecha y sale tes; a este evento fuimos invitados La idea es que esta para las diferentes sedes y directivos y alguno estudiantes. La información esté ta- jornadas de la IE los Comune- finalidad de este fue precisar un bulada a 30 de septiembre de 2011, ros, un instrumento diseñado a ma- instrumento que nos permita reco- con el apoyo de estudiantes del gra- do once de las sedes José Antonio Galán 1 y Comuneros.Volumen 1, nº 1 Página 3
  4. 4. BOLETIN INFORMATIVO Una de las mejores formas de encontrar nuestro camino Ins- titucional es identificar los sueños compartidos de todos los actores ; los estudiantes, padres, docentes, directivos yRedacción.: Rectoría y Coordinación sociedad en general.de calidadPropuesto por : equipo de Gestión(Directivos y líderes de Gestión) El segundo paso para avanzar institucionalmente es empezar a colocarle alas a los sueños, a través de la definición de ob- jetivos y metas. Esto nos ayuda a cristalizar y materializarTeléfono: 8367959-8367963 nuestras pretensiones y nos permite entender cómo los va-Fax: 8367959 mos a alcanzar.Correo: comuneros6@yahoo.com El tercer paso, es hacer evaluación y seguimiento a todo lo que se defina institucionalmente; esto nos determinará el éxito o fracaso de lo planeado. Será nuestro elemento garan-“ Educación para nutrir la vida…” te de crecimiento, nos aportará y nos re direccionará y nos permitirá trascender. I.E. LOS COMUNEROSEl 23 de Agosto, día pedagógico InstitucionalPara el día 23 de Agosto desde las 7: 00 Recordemos que en este caso,am hasta la 1: 00 pm se ha programado es importante considerar querealizar un día pedagógico Institucional, nuestro modelo pedagógicoen la sede Comuneros. Durante este día gira en torno a la propuestalos docentes, de acuerdo a la distribu- de modelo pedagógico dialo-ción concertada para elaborar proyectos gante.transversales se reunirán a ajustar suscorrespondientes proyectos. Al respecto, se sugiere con- sultar bibliografía de los her-Se sugiere a los docentes con anteriori- manos Zubiría, a fin de quedad a esta fecha, reunirse para ir perfi- los planteamientos de los pro-lando su proyecto, esto porque al finali- yectos, contemplen este en-zar esta jornada, los docentes, deben foque y por tanto resulten per-enviar al correo Institucional el proyecto tinentes con las expectativascompletamente terminado. Institucionales. Es importante que cada proyecto con-temple los referentes requeridos y suge-ridos por el Ministerio de Educación yque se haga en el formato Institucional.

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