UNIVERSIDAD JOSE MARIA VARGASETICA DE LA PROFESIONREVISTA DIGITALKatiusca Negrin                                12
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16                                 Entorno ético del Contador Publico       La conciencia moral, la aptitud profesional y ...
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20                    Importancia de un código de ético en una empresaActualmente, en las       organizaciones se      mer...
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  1. 1. UNIVERSIDAD JOSE MARIA VARGASETICA DE LA PROFESIONREVISTA DIGITALKatiusca Negrin 12
  2. 2. 2 Universidad José María VargasFacultad de Administración, Gerencia y Contaduría Cátedra: Ética de la Profesión Portafolio Digital Alumnos: Katiusca Negrin C.I. 10.496.045 Profesora: Lic. Luisa Torres Caracas, Noviembre 2012
  3. 3. ii Índice PaginasIndice …………………..…………………………………………………………..... iiIntroducción………………………………………………………………………….... iiiLa ética y la moral…………………………….…..……………………………….….. 5Contabilidad creativa fraudes financieros………………………………………….….. 8La responsabilidad legal del contador……………………………………………..….. 11El Código de ética de los contadores Públicos………….…………………..………… 13La profesión de la contaduría pública………………...……………………………… 15Entorno ético del contador………………….………...……………………………… 16Políticas, normas y reglamentos éticos disciplinarios………………...……………… 17Diseño y procedimiento para implementar un código de ética en una empresa……… 18Importancia de un código de ético en una empresa…………………………………… 19El contador como asesor de una empresa………………...…………………………… 20Conclusiones………….………………………………………………………………. 21Referencias Bibliográficas…………….……………………………………………… 22
  4. 4. iii Introducción La creación del presente portafolio tiene como objetivo, recoger todo el aprendizajeadquirido en el desarrollo de los temas impartidos en la cátedra de ética de la profesión,aplicándolos especialmente al contador público y su desenvolvimiento en su entornoprofesional. Así mismo, ésta revista presenta de manera individual y personal, la interpretaciónforma resumida a analizada, los puntos más relevantes de los temas éticos que seránestudiados en diferentes artículos, imágenes y textos presentados por algunos autores,partiendo del conocimiento básico que la ética profesional pretende regular las actividadesque realiza un profesional, aun cuando ella no impone sanciones legales o normativas,pueden estar contenida en los códigos a los cuales se relacione, permitiendo que el serhumano y profesional se mantenga en el contexto dentro de la comunidad y sociedad.
  5. 5. 4L a Ética y la moral La ética se refiere alestudio o la disciplina que se interesa que condiciones de formas individuales. Estas condiciones, han variado en la proporción que los hombres nos hemos visto en lase interesa por los actos de aprobación o necesidad de convivir y relacionarnosdesaprobación, los juicios de valor sobre con nosotros mismo y en especial cuandolas acciones que son consideradas se manifiestan diferencias entre lascorrectas o incorrectas, la bondad o la condiciones de las personas.maldad, la virtud o el vicio. A la ética Desde que los individuostambién se le conoce como filosofía comenzamos a agruparnos en sociedad,moral. tuvimos la necesidad de desarrollar una No obstante, la filosofía moral o serie de reglas que nos permitieranética, no tiene porque tener una incidencia regular nuestra conducta frente a otrosinmediata en la vida cotidiana, dado que miembros de la comunidad.su objetivo es ser reflexiva en el campo Estas actividades humanas, deben serde lo moral, aunque si puede servir de regidas por principios ajenos a lamodo directo como orientación moral a determinación y necesidad que existe enlos que pretenden obrar de forma el resto de los seres que pueblan la tierra,racional. y se hacen a través de principios y valores Lo humano es la característica morales.esencial que distingue al hombre del restode los demás seres de la humanidad, yello constituye el conjunto de propiedadesque nos hace ser capaces de crear
  6. 6. 5 La ética conquistado por hábitos. Según estas Ética, “Ciencias de la costumbre, ideas, que fueron formadas y llegaron aparte de la filosofía que trata de la moral ser una tradición en nuestra sociedady de las obligaciones del hombre” pasando de generación en generación,(Cabanellas, 1989, p.600). convirtiéndose en reglas, teniendo un gran La ética, proviene del griego peso la sociedad. La ética estudia que esethos, que significa “modo de ser” o lo moral, como se justifica racionalmente“carácter”, “costumbres”, donde el modo un sistema moral, y como debemosde la conducta no responde a una aplicarla posteriormente a los distintosdisposición natural, sino que adquirido o ámbitos de la vida social.La moralLa moral “Constituye la ciencia de bien transmitirse de generación en generaciónen general, el conjunto de normas de han evolucionado a lo largo del tiempo yconducta que la mutua convivencia fija que en la actualidad ofrecen diferenciasentre los hombres en la sociedad” con respecto a otras épocas, pudiendo(Cabanellas, 1989, p.457). afectar severamente. La moral, se basa en principios y La moral “Constituye la ciencia dereglas, es la idea que tenemos las bien en general, el conjunto de normas depersonas de lo que es bueno y lo que es conducta que la mutua convivencia fijamalo y como uno debe comportarse según entre los hombres en la sociedad”estas ideas, y aun cuando puedan (Cabanellas, 1989, p.457).
  7. 7. 6 En la actualidad, se presenta un dirigentes como integrantes de nuestrahecho real en la mentalidad de algunas sociedad, debemos coordinar, colaborar ypersonas, dado la distorsión de algunas reforzar con responsabilidad, los valoresnormas, principios y razones que se han éticos y morales a nuestras futurasestablecido como línea directriz de una generaciones, así mismo todos debemosconducta poco apropiada la cual pasa de conocer los principios morales que esténun estado individual a un estado en consonancia con el bienestarcolectivo, generando quizá, cambios en individual y colectivo que garanticen unalos principios para las próximas sociedad más justa y un mejor sistema degeneraciones. convivencia en el futuro. No obstante, puedo concluir que,como individuos, padres, maestros,
  8. 8. 7 Contabilidad Creativa En los últimos años, la lo que realmente son, a los quien loscontabilidad creativa ha comenzado a prepara quiere que sea, aprovechando lasformar parte del lenguaje contable, reglas existes y/o ignorando algunas ocausando un gran impacto en el ámbito todas de ella” (Naser ,1993,p.59)económico, financiero y gerencial, y que En este orden de ideas, lapudiese ser el resultado de la flexibilidad contabilidad creativa consiste en elde algunas normas contables que permite aprovechamiento de las posibilidades quela manipulación de la información las normas contables otorgan para quecontenida en sus estados financieros. En algunos contadores presenten laeste sentido, los contadores utilizan sus información financiera de acuerdo a lasconocimientos para maquillar las cifras necesidades del usuario. Es por ello quereflejadas en la contabilidad de la dependiendo de los intereses que estosempresa, sin dejar de cumplir con las tengan, se puedan manipular de maneranormas contables. que refleje una imagen acorde a lo que cada uno necesita. La práctica de la contabilidad creativa, se presenta en la mayoría de las empresas, especialmente en aquellas que cotizan sus acciones en la bolsa de La contabilidad creativa puede valores, con el propósito de hacersedefinirse como “La transformación de los atractivas a los inversionistas.números de la contabilidad financiera de
  9. 9. 8 Sin embargo, resulta interesante creativa, la cual es opuesta a la señaladadestacar la definición de la contabilidad anteriormente: Aprovecharse de la letra de la tendente única y exclusivamente anormativa para cumplir su espíritu, no es mejorar la información suministradas acontabilidad creativa, dentro de la los usuarios por las cuentas anuales, alcontabilidad, se debería entender como objeto de que la misma fuese mástoda acción, por parte de los encargados útil en las tomo de sus decisiones.de contabilizar los hechos económicos, (Rodríguez, 1995,p.783). Por lo que pudiese interpretarse, mucho que ver el alto costo que elque incluir la creatividad implica mejorar mercado de corto plazo impone a quienesla utilidad de la información, sin que no reportan altas ganancias, a quienesnecesariamente implique maquillarla. admiten una difícil situación financiera en No obstante, en la actualidad la empresa, a quienes revelan la verdaderaprácticamente toda las empresas información contable, a quienes se portanmaquillan las cuentas y rara es la empresa bien y dicen la verdad. Las empresas queque no lo ha empleado en los últimos dicen la verdad son inmediatamentecinco años, los motivos que existen para castigadas por el mercado en el valor de susutilizar esta práctica son variados y acciones o en sus calificaciones de deuda corporativa. Por eso resulta mejor adulterarextensos. la información y sobornar o engañar a Ahora bien, ¿Qué lleva a los auditores y calificadoras.empresarios a comerte fraude?: Tiene
  10. 10. 9 Pero por lo que pude investigar, no disminución de esta práctica. De iguales la debacle mundial del capitalismo, sino forma, las autoridades gubernamentalesel efecto de la falta de sanciones más deben limitar este tipo de abuso, aunseveras, leyes claras y mercados pacientes cuando generalmente el estado tambiénque valoren la verdad más que ganancias maquilla sus informes financieros.rápidas. Ni siquiera es una crisis en el Para finalizar, es importantemercado financiero global. recordar que la ley prevé sanciones en Son sólo unas cuantas compañías caso de fraudes en las auditorias, lo queque ciertamente generan mucha debe conllevar a pensar muy bien a laincertidumbre y desconfianza en todo el hora de manipular cualquier resultado, asímundo. Sin embargo, estas prácticas como la obligación que debemosfraudulentas, auditoría negligente y las mantener en alto la moral y el buenpoco confiables calificaciones si traen nombre del profesional de la contaduría.graves consecuencias, tanto políticas,afectando considerablemente la economíadel país. En este sentido, puedo concluirinvitando a los auditores y contadores aque deben reflexionar sobre hasta quépunto las cuentas presentan una imageninfiel, como consecuencia de laspresiones ejercidas por sus clientes
  11. 11. L 10 a responsabilidad Legal del ContadorLas leyes en Venezuela orgánicas, especiales y regulares que de alguna formaestableceresponsabilidad regulan la actuación profesional, del contador público.es al contador público y No obstante, también debe mantener los siguientespor ende sanciones por compromisos:incumplimiento, las Compromiso social: Ya que el Contador debe ser unacuales pueden llegar persona íntegra desde cualquier punto de vista, mas aunhasta la privación de la cuando de su análisis se desprende la evaluación delibertad, es por lo tanto situaciones, que pueden decidir sobre aspectosprimordial que para el importantes que afecten a la sociedad.ejercicio profesional el Compromiso empresarial: Tiene competencia con el diariocontador público, transcurrir profesional, lo cual también lo conlleva aconozca los instrumentos cuestionarse si es conveniente o no compartir, discutir, ejurídicos que sirven de interpretar de manera adecuada la información que debemarco para su actuación. corresponder a la realidad. Muchas veces, el contador es Dentro de los presionado para incluir o excluir tal o cual información, deinstrumentos estas: La acuerdo a las necesidades de la Compañías. Es en esteconstitución de la momento donde debe prevalecer el bienestar general sobrerepública Bolivariana de el bienestar particular y adicionalmente donde debeVenezuela, la Ley de de asegurarse lo ético en beneficio de la sociedad y del sectorejercicio de la contaduría empresarial, siempre midiendo las consecuencias que lepública y la leyes sean de su competencia, aun cuando estas alteraciones a la
  12. 12. 11información de la Compromiso intelectual: No solo se debe tener en cuentaempresa puede generar las competencias de la responsabilidad social ygrandes traumas o empresarial del Contador Público, también debemosbeneficios. analizar laActualización prácticas o nuevos aspectos legales y muchas vecespermanente del trasciendes las fronteras nacionales.profesional, lo que lo Por todo lo anterior, necesitamos Contadoreshace un poco diferente de Públicos capaces, idóneos, transparentes, dignos,las demás profesiones, integrales y ante todo éticos, generando así confianzaeste proceso debe ser pública en todos sus actos y los del sector empresarial ycontinuo, con la finalidad trayendo consigo profesionales que se ganen lade mantenerse credibilidad de la sociedad, los propios, los terceros y elactualizado de las nuevas Estado en general.
  13. 13. 12 El Código de Ética del Contador PúblicoCÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DEL CONTADOR PÚBLICO VENEZOLANO El código de ética del contador Se puede decir que El Código depúblico es el instrumento aprobado por la Ética Profesional, no solo sirve de guía aasamblea nacional de la federación de la acción moral de cada Contador Públicocontadores públicos de Venezuela, el cual Colegiado, sino que también mediante él,contempla las reglas, conductas y la Profesión Contable declara su intenciónprincipios por el cual se debe regir el firme de cumplir con la sociedad yprofesional de la contaduría, en función al servirla con lealtad, honradez ybien común o público en general. diligencia. Así mismo debe evitar el interés egoísta y el afán de lucro, El Contador Público debe significan la manera de desvirtuar ladefender la buena fe , y ésta hace profesión, y negarle el sentido ético depresumir que está conforme a la ley y las servicio que ella debe tener.buenas costumbres
  14. 14. 13Adicionalmente, el código de ética del contador colegiado contempla lasobligaciones con el gremio, con los esencial que se tengan elementos paraclientes, con la sociedad y también ejercer la profesión de forma que seanmediante él, el contador declara su socialmente útiles y reconocidos; en laintención de cumplir con la sociedad, por práctica profesional es indispensable quelo que también establece sanciones e el comportamiento del contador en cuantoinfracciones. a sus relaciones con todos los que conforman el entorno en el cual se El Contador Público esta ceñido a desenvuelve como colegas, usuarios,los siguientes principios éticos: otros profesionales y el resto de laIntegridad, Objetividad, Independencia, sociedad se dé en términos de unaResponsabilidad, Confidencialidad, honestidad e integridad para así difundirObservancia de las disposiciones la credibilidad y confiabilidad de lanormativas, Competencia y actualización información como resultado de lasprofesional, Difusión y Colaboración, actividades realizadas por este; puestoRespeto entre colegas, y Conducta ética. que el contador tiene la responsabilidad Es importante saber que como de dar fe pública sobre los documentos yparte de la formación del contador es estados financieros realizados por él.
  15. 15. 14 La profesión de la Contaduría PúblicaEn sentido amplio, todo trabajo, actividad poder ejercer la profesión de Contadoru oficio humano requiere de ciertos Público, dentro de los cuales puedoconocimientos y habilidades, los cuales se señalar los siguientes:aprenden y desarrollan durante el proceso • Requisitos Profesionales: Lade su formación. En el caso de la obtención de título universitario.actividad profesional de la contaduría, se • Requisitos sociales: El ejercicio derequiere cursar estudios universitarios la profesión debe estar basado enpara obtener la licenciatura en contaduría el beneficio y bienestar de lapública, obteniendo los conocimientos sociedad, aplicando las normas denecesarios para ejercer la profesión. conductas éticas. Esta actividad profesional, • Requisitos legales: Conocimientosconsiste en aplica las técnicas contables a de las diferentes que leyes quetravés de un proceso lógico a fin de rigen la profesión del contador, asíobtener la información financiera como las implicaciones legalescomprobable, con la finalidad de que ella contiene.proporcionar medios de control sobre las • Requisitos intelectuales: Buscar ladistintas operaciones realizadas por una continua superación académicaorganización o persona al que se les personalpresta el servicio. No obstante, es necesario que secumplan una serie de requisitos para
  16. 16. 15 Ejercer esta actividad, debe tener premisa de la responsabilidad socialcomo plataforma el comportamiento inherente a esta profesión.profesional con apego a la ética y bajo la
  17. 17. 16 Entorno ético del Contador Publico La conciencia moral, la aptitud profesional y la independencia mental delprofesional de la contaduría, debe constituir su esencia. El Ejercicio de la ContaduríaPública implica una función social especialmente a través de la fe pública que se otorga enbeneficio del orden y la seguridad en las relaciones económicas entre el Estado y losparticulares, o de estos entre sí. No obstante, el entorno global en los últimos años haimpactado sustancialmente la imagen de la profesión, tanto en aquellos que ejercen en lasempresas como los contadores independientes. En cada país la corrupción toma diversas formas, ésta incluye el soborno, el fraude,los pagos ilícitos, el lavado de dinero y otras muchas formas de actos criminales.Frecuentemente, la corrupción no involucra dinero, pero sí los favores especiales y eltráfico de influencias, donde se pone a prueba la ética del profesional del contador. De allí la necesidad permanente y continua, que el profesional de la contaduría seapegue a los mejores valores éticos y morales que le permitan actuar y desarrollarse demanera correcta en el entorno.
  18. 18. P 17 olíticas, normas y reglamentos éticos disciplinarios ETICA DE LA PROFESIONLa ética es de gran función a su actuación, y de las políticasrelevancia para el buen de allí surge la necesidad establecidas por lasdesenvolvimiento de de desenvolverse en el organizaciones setodos los individuos y marco legal. contemplen las accionescomo parte de la A través de la disciplinarias y desociedad, estos ética se puede acabar con sanciones que normen elindividuos conforman el prácticas corruptas que incumplimiento de losmundo empresarial. Por destruyen y dañan la códigos de éticaslo tanto, en cada economía y la sociedad, establecidos.decisión que se tome, por lo tanto dentro de la En este sentido, elestará inmiscuido algo de cultura organizacional, se estado juega un rol muyética. Trátese de deben profundizar los importante, al tratar denegociaciones, valores que sirvan como establecer políticas yagrupaciones de guía para de los normativas que regulentrabajadores, en la individuos que las actividades ilícitas asociedad, en la familia, la conforman las nivel mundial, y queética siempre está organizaciones puedan junto a las normativaspresente. En el ejercicio dar mayores establecidas por lasprofesional, el contador componentes éticos a una federaciones depúblico debe asumir su empresa. Así mismo, es contadores públicosresponsabilidad en recomendable que dentro internacionales en su
  19. 19. 18carácter gremial, cumplimiento de las disposiciones legales ygaranticen el normas, así como las de sanciones.
  20. 20. 19 Diseño y procedimiento para implementar un código de ética en una empresa En la actualidad, para las organizaciones es de vital importancia y la relevanciacontar con un código de ética, que recoja las reglas de conducta dentro del ambientelaboral. Para lograr establecerlo, en principio debe diseñar la misión, la visión y sus valores,los cuales son los factores pilares en el diseño del código de ética. En el diseño del código,se debe tomar en cuenta la relación con clientes, proveedores, compañeros de trabajo,accionistas etc.; así mismo también se toma en cuenta las medidas disciplinarias ysanciones que acarrea el incumplimiento de las normativas contempladas en él. Por otro lado, la empresa debe tomar en cuenta los medios y mecanismo quepermitan difundir la información contenida en el código, así como el seguimiento de estasnormativas, a través de la creación del comité ético. Sin embargo todos los individuos quepertenecen a la comunidad de una empresa deben ser garantes del cumplimiento del códigode ética.
  21. 21. 20 Importancia de un código de ético en una empresaActualmente, en las organizaciones se mercado se basen en valores, lo cualdebe establecer como normativa la generará mejores patrones de conducta yimplementación de políticas, y permitirá generar valor en el mundo.normativas basadas en valores éticos, los También debemos tomar en cuentacuales son necesarios inclusive para que el capital humano es uno de losenfrentar diferentes mercados nacionales mayores activos empresariales, si no ele internacionales, por lo que las empresas mayor, por lo que los que la dirigen debendeben impulsar los valores financieros tomar conciencia que estas personas valensobre bases solidas de valores éticos. por sí mismas, que se les debe respetar, y Vivimos en un mundo en solo así se da el primer paso paraconstante cambio y expansión, tiempos de fundamentar éticamente las instituciones,globalización que han hecho que las de igual forma, los individuos quienesempresas cambien, se descentralicen y conforman las instituciones, debencon empleados más capaces y mejor reflexionar sobre su rol dentro de laspreparados para tomar decisiones, por organizaciones, por lo que deben regir susesto se hace necesario que las relaciones actos con principios y valores queno sólo al interior de las empresas sino agreguen valor a su trabajo diarioentre empresas, organizaciones y el.
  22. 22. 21 El contador como asesor de una empresa En la empresa, uno de los aspectos relacionados con asuntosprofesionales de mayor conocimiento y delicados y en ocasiones confidenciales,preparación es el contador, ya que este que permitan proteger el capital invertido.profesional se puede destacar ocupando Ahora, bien el simple hecho deposiciones de contador, administrador, que un profesional del área deauditor, Gerente operativo de ventas etc. contabilidad tenga el título de licenciadoEstas cualidades y conocimientos le en contabilidad, no significa que puedepermiten asesorar a la empresa en el ser asesor de una empresa. El contadorámbito financiero y administrativo para el debe reunir determinados requisitos ybuen desenvolvimiento de las características peculiares, como:operaciones. experiencia en el campo profesional y Una de las funciones más conocimiento de la disciplinaimportante que tiene el contador dentro de administrativa contable, fiscales, legales,la empresa es establecer las adecuadas de manejo de personal, producción yestrategias que permitan el cumplimiento mercadotecnia, al grado que les permitande las metas y el logro de los objetivos, enfrentarse y resolver con diligencia loscomo los son custodiar e invertir el total múltiples problemas que se le presentende valores de la empresa, a mantener los en el desempeño de su trabajo, no porquesistemas de información adecuados para sea el responsable directo de todas y cadael control de los activos, así mismo, para una de aquellas funciones, sino porqueestablecer estas estrategias, el profesional debe estar preparado a fin de coadyuvar adebe tener dominio y conocimientos de que las mismas se realicen eficientemente
  23. 23. 22 Conclusión De acuerdo a los conceptos estudiados, puedo concluir que es necesario reconocer laética, en su concepto más puro, el cual no necesariamente debe ser objeto de unareglamentación. La necesidad, de tener y de aplicar códigos de ética nace esencialmentepara aplicar normas generales de conducta y que deben aplicarse de forma diaria. Es de suma importancia para la sociedad, establecer un establecer un Código deprincipios éticos, el cual está también aplica para la buena práctica diaria de la profesión. En miopinión, el aplicar las conductas éticas como profesional se corresponde con verdaderas funcionespara quienes dirigen las organizaciones, ya que en su mayoría estas conductas son modeladas por elentorno, los subordinados y colegas. No obstante, ninguna ley es buena ni útil cuando el profesional es indigno, o vil, omalintencionado, aun cuando existan las leyes éticas, por lo que cada profesional debe practicar lamoral a toda hora, y constantemente puesto que es en realidad la conducta de cada individuo; y supropia conciencia la que le inspira la manera de proceder en cada caso en función de sus factorespersonales
  24. 24. 23 Referencias Bibliográficas: Humber, G. (1999). Contabilidad creativa. Centro de publicación UNL. Santa Fe.Argentina. Caracas. Nasser Kamal (1993). Código de ética y conducta. Banesco Banco Universal. 2011

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