1. Poderosos programas de capacitación con un ambiente
seguro para el DESCUBRIMIENTO PERSONAL.
Entrepreneurship & Leadership Institute

2. NUESTRO OBJETIVO
El propósito de KOYAUA es contribuir en la formación profesional
de LÍDERES y EMPRENDEDORES y que sean agentes de cambio
en el ámbito empresarial.

3. JUSTIFICACIÓN:
En el nuevo entorno de los negocios, caracterizado
por cambios acelerados, innovación tecnológica,
mejora continua y alta competencia en el mercado;
se hace indispensable que la nueva fuerza de
trabajo esté basada en el talento de la gente.

4. Emprendedores,
Empresarios o
Líderes
Organizacionales.
Tecnología
Procesos
Estrategia
de
Negocios
¿QUÉ OFRECEMOS?
Tecnología y consultoría en procesos de cambio personal, grupal y
organizacional, basados en el Coaching Contextual© para generar la
toma de acción efectiva y la creación de resultados extraordinarios.
Necesidades del
Cliente

5. DESCRIPCIÓN DE NUESTROS PROGRAMAS
Tanto los Talleres, Cursos, Programas y Entrenamientos de Koyaua
están fundamentados en la propuesta filosófica del desarrollo
humano, y en la metodología del aprendizaje experiencial, basado
en el principio probado de que la gente aprende mejor cuando
participa activamente y descubre las cosas por sí misma.

6. ¿POR QUÉ COACHING?

7. ¿POR QUÉ COACHING?
Un Coach o Entrenador tiene el propósito de
llevar a un grupo de personas en el proceso
de aprendizaje y descubrimiento donde el
participante descubre nuevas habilidades y
fortalezas que le permitirán saber la
diferencia entre vivir la vida jugando a no
perder y vivir la vida jugando a GANAR.
Rendimiento
(Anatomía)
Personal
(Formación)
Satisfacción
(Propósito)
Áreas de
desarrollo de
la persona

8. Nuestros Programa de Generación de Logros estriban en el
proceso basado en el Coaching Contextual©, a diferencia de
la capacitación tradicional, el Coaching Contextual©
implementa nuevos hábitos en la persona en periodos de
dos a seis meses en diferentes áreas de su vida (personal,
familiar y profesional).
PROGRAMAS ORIENTADOS A RESULTADOS

9. METODOLOGÍAS
Los programas de KOYAUA cuentan con diversos modelos de aprendizaje
Indoor
(Cursos en salón)
Promueven el aprendizaje por
medio de dinámicas, ejercicios
y simuladores en donde los
participantes descubren su
potencial en un ambiente
confortable.
Outdoor
(Programas al aire libre)
Garantizan la expansión de los
paradigmas mentales de la
gente, generando un alto
impacto en la asimilación de
nuevos paradigmas de trabajo.
Virtual
(Programas en internet.)
Cada semana el participante
puede tener una sesión de 2 a
4 hrs de capacitación o
seguimiento. (Según las
Necesidades)

10. ELABORACIÓN DE PROGRAMAS A LA MEDIDA DEL CLIENTE
KOYAUA crea programas a la medida y de alto impacto, es decir cuando una empresa u organización
solicita el desarrollo de un programa de capacitación para un perfil determinado de personas, nuestro
equipo hace un diagnóstico especializado y diseña, desarrolla e implementa tanto la metodología como
los contenidos. Para lograrlo usamos diversos recursos como:
Diseño de manuales y
cuadernos de trabajo.
Producción de videos
y podcast didácticos
para la capacitación.
Desarrollo de
dinámicas, ejercicios
y simuladores.
Creación de
herramientas para la
capacitación tanto en
apps como en Internet.

11. El Cono del Aprendizaje
Comprometidos con brindar los resultados que nuestros clientes exigen en un proceso de formación empresarial,
en Koyaua diseñamos metodologías ubicadas en los niveles de participación activa del cono del aprendizaje,
mostradas en el siguiente cuadro:

12. Por nuestros resultados nos recomiendan:

13. Entrepreneurship & Leadership Institute
Ing. Francisco González G.
E: francisco@koyaua.com
M: (045) 55 15 10 65 98
O: 62 34 29 52
W: http://www.koyaua.com
Empoderamos a las personas para
alcanzar metas significativas e
incrementar su nivel de calidad de vida.