Da inovação as Redes Sociais - Análise Artigo Científico Gestão da Inovação - Prof. Paula Salume

1. DAS REDES SOCIAIS À INOVAÇÃO
GOOGLE ACADEMIC HTTP://WWW.SCIELO.BR/PDF/CI/V34N2/28559.PDF
MARIA INÊS TOMAÉL
ADRIANA ROSECLER ALCARÁ
IVONE GUERREIRO DI CHIARA
LETÍCIA SANTANA
YOUR
LOGO
HERE

2. Introdução
A informação e o conhecimento estão hoje em todo o lugar, tanto
profissionalmente, quanto academicamente. Passamos por transformações no
âmbito da comunicação, quanto da tecnologia, gerando benefícios seja eles
sociais, ou o estímulo ao desenvolvimento. Nascemos em rede, mas antes
desconhecíamos a sua influência em nossas vidas, coisa que tem mudado
drasticamente com o nascimento da Web 2.0 nos últimos anos.
16/09/2013
Gestão da Inovação
2

3. Artigo
O objetivo a ser mostrado nessa análise é como as relações das
redes sociais e
a tecnologia modificaram ao longo dos anos a
sociedade, princípios humanos, empresas (marketing), ideologias, trazendo
inovação e capacitação a sociedade.
16/09/2013
Gestão da Inovação
3

4. Metodologia
• Nas redes sociais, cada indivíduo tem sua função e identidade cultural.
Pode-se dizer que são configurações diferenciadas e mutantes. Isso
passou a ser percebido como instrumento organizacional com base no seu
dinamismo que nos tem proporcionado um espaço que além de envolver
relacionamentos,
pode
nos
proporcionar
uma
série
de
compartilhamentos, seja elas de cunho pessoal, quanto de conhecimento,
aprendizagem, engajamento social, etc. O maior desafio da era da
informação: criar uma organização capaz de compartilhar conhecimento.
E é neste enfoque em que as redes tem a sua maior valorização.
16/09/2013
Gestão da Inovação
4

5. A busca constante pela inovação, por meio da criação e
desenvolvimento de novos produtos e processos, diversificação,
qualidade e absorção de tecnologias avançadas, é indispensável para
assegurar elevados níveis de eficiência, produtividade e
competitividade das organizações. Isso implica acumulação constante
de conhecimentos e capacitação tecnológica contínua.
Nesse contexto, insere-se a aprendizagem organizacional
(aprendizado contínuo e interativo), configurando-se como o processo
mais importante para o desenvolvimento da inovação tecnológica.
Podemos ver também o relacionamento de empresas X clientes como
tem modificado, suas estratégias de marketing e a preocupação com
sua marca em meio as redes sociais.
16/09/2013
Gestão da Inovação
5

6. As redes sociais são reconhecidas de certa forma como ‘redes
de confiança’. Assim, segundo Krackhard e Hanson, apud Macedo
(1999), as redes podem ser subdivididas como rede de confiança,
rede de trabalho ou consulta de redes de comunicação. Esse tipos
de redes estão de certa forma inseridas de forma ‘natural ’ na vida
de muitos. Ou como diria Capra, conjunto de conexões ocultas.
Na prática social, cada uma das pessoas possui muitos círculos
de relacionamento, mas não sabe quantos eles são ou como
identificá-los. Na verdade, as pessoas, de modo geral, só vêem a
rede quando precisam dela (COSTA et alii, 2003, p.69). Para
Castells, (1999, p.498), um dos nomes mais eminentes no estudo
de redes, faz uma relação direta das redes com a sociedade na Era
da Informação e as define como “um conjunto de nós
interconectados.
16/09/2013
Gestão da Inovação
6

7. Podemos ver claramente como a tecnologia e a comunicação teve
um salto, e inovou na arte de levar a informação a todo lugar. Todos nós
somos ramificações de uma grande rede que tem reagido de forma rápida a
todas as circunstâncias que tem envolvido a sociedade. Também vemos a
gererosidade de muitos ao compartilhar conhecimento e solidariedade a
muitos. E mais importante do que isso é não deixar que a tecnologia ‘roube’
momentos preciosos que só podem ser vividos offline. As vezes é necessário
se desconectar para se reconectar com a vida.
Gestão da Inovação
7