La sostenibilidad debe ser a partir de voluntad y gestión en Responsabilidad Social de las diferentes organizaciones que conforman una sociedad, sin importar su naturaleza, permitiendo el desarrollo sostenible de una región y sociedad

1. CÁTEDRA DE RESPONSABILIDAD SOCIAL
MSc. Isabel Cristina Londoño Franco
ÉTICA, GESTIÓN ORGANIZACIONAL
DIMENSIONES DE LA EMPRESA
ÁREAS TEMÁTICAS DE LA EMPRESA

2. Éticaygestiònorganizacional

3. El pensamiento complejo a partir del Principio de la ecología de
la acción
“Paso de la reflexión a la buena gestión” ( Morin)
Ética
Sostenibilidad
•Sostenibilidad ambiental, impacto del proceso
de desarrollo se evidencia en el ecosistema
•Sostenibilidad social, participación social en la
toma de decisiones.
•Sostenibilidad económica,
Crecimiento económico interrelacionado con
la sostenibilidad ambiental y social
•Sostenibilidad Emocional (bondad)
•Sostenibilidad Económica y Jurídico
Política (equidad)
•Sostenibilidad Global
(efectos colaterales)
ElaboradoporIsabelCristinaLondoñoFranco–GRS–EAM2007

4. El pensamiento complejo a partir del Principio de la ecología de
la acción
“Paso de la reflexión a la buena gestión” ( Morin)
Gestión organizacional
R.S.E. R.S.U.
R.S.D.E. R.S.R.
Responsabilidad social
Clases
Dimensiones de la Empresa
Áreas temáticas de la R.S.E.
•Empresa y transformación de la sociedad
(historia del desarrollo de las EE )
•Empresa y Capital Social (desarrollo)
•Empresa y la cultura (propósito de la EE)
•Empresa y las Instituciones (globalización)
•Ética Empresarial (valores, políticas, prácticas)
•Medio ambiente (Entorno limpio)
•Compromiso con la comunidad (calidad de vida)
•Calidad de vida laboral (Políticas de T.H.)

5. El pensamiento complejo a partir del Principio de la ecología de
la acción
“Paso de la reflexión a la buena gestión” ( Morin)
ElaboradoporIsabelCristinaLondoñoFranco–GRS–EAM2007
Ética Gestión organizacional
Sostenibilidad
•Sostenibilidad ambiental, impacto del proceso
de desarrollo se evidencia en el ecosistema
•Sostenibilidad social, participación social en la
toma de decisiones.
•Sostenibilidad económica,
Crecimiento económico interrelacionado con
la sostenibilidad ambiental y social
•Sostenibilidad Emocional (bondad)
•Sostenibilidad Económica y Jurídico
Política (equidad)
•Sostenibilidad Global
(efectos colaterales)
R.S.E. R.S.U.
R.S.D.E. R.S.R.
Responsabilidad social
Clases
Dimensiones de la Empresa
Áreas temáticas de la R.S.E.
•Empresa y transformación de la sociedad
(historia del desarrollo de las EE )
•Empresa y Capital Social (desarrollo)
•Empresa y la cultura (propósito de la EE)
•Empresa y las Instituciones (globalización)
•Ética Empresarial (valores, políticas, prácticas)
•Medio ambiente (Entorno limpio)
•Compromiso con la comunidad (calidad de vida)
•Calidad de vida laboral (Políticas de T.H.)
Puente
El sujeto tiene en cuenta los impactos de sus acciones y la amplitud de su responsabilidad
social y ambiental

6. Dimensionesdelaempresa EMPRESA Y TRANSFORMACIÓN DE LA SOCIEDAD: Historia del
desarrollo de las empresas y su impacto en las transformaciones
sociales
Empresa y Capital Social (desarrollo)
Educación y valores que representan a una sociedad (Paul Samuelson).
Riqueza de una nación es a partir de las comunidades, las familias y el
tercer sector (Kotler)
Entorno político y social que le da forma a las estructuras sociales y plantea
normas para el desarrollo (Banco Mundial)
Empresa y la cultura (propósito de la EE)
Gobierno corporativo
Empresa y las Instituciones (globalización)
Sociedades democráticas
Capacidad de las empresas
Globalización

11. ÁreastemàticasdelaRSE
Medio ambiente (entorno limpio)
Mejoramiento del entorno
Disminución de desechos
Producción más limpia
Compromiso con la comunidad (calidad de vida)
Toma de decisiones
Calidad de vida laboral (políticas de talento humano)
Marketing responsable (gana – gana)
Mejoramiento de calidad de vida de colaboradores y sus familias
Mejoramiento de calidad de vida de consumidores
Ética empresarial (valores, políticas y prácticas)
Equilibrio entre las responsabilidades económicas de las organizaciones y
las responsabilidades éticas
Beneficios de ventas, imagen y reputación
Productividad y competitividad