Este documento describe una metodología para integrar visiones entre personas y organizaciones que desarrollan proyectos de transformación social. La metodología incluye dinámicas creativas, la implementación de un código ético, técnicas de liderazgo autotransformador y la generación de un proyecto común. El objetivo es visibilizar y superar las barreras que limitan la colaboración para potenciar el impacto de sus proyectos.

1. Metodología:
– Dinámicas de “Conversaciones Creativas”
Somos personas y organizaciones com-
prometidas con el futuro de nuestra so- – Implementación del “Código Four Winners”
ciedad ¿Por qué necesitamos integrar – Técnicas de “Liderazgo Auto-Transformador”
visiones?
– Generación de un Proyecto Común
Cada persona y cada organización tienen sus – Esta metodología permite:
propios fines sociales a los que sirve, y crea
• El desarrollo del empoderamiento de las personas
proyectos a fin de participar activamente en
participantes al implicarlas en un trabajo en equipo y a
Integrando
la transformación de su sociedad. Estas “vi-
través del ejercicio del liderazgo compartido,
siones” se expresan de diferentes maneras y
toman diferentes formas, de ahí la necesidad • El desarrollo de una visión común que acoge a la
de unificarlas y encaminarlas, darles una co- vez que transciende los objetivos particulares de cada
participante y cada organización.
Visiones
herencia solidificada, de modo que produzcan
un mayor impacto, tanto nuestros propios pro- • La visibilización y documentación de los aspectos
yectos como los que dirigimos a la sociedad a intangibles que potencian o dificultan la colaboración.
la que servimos.
Rosana Agudo y Adela Innerárity
Esto requiere de un rodaje, y sobre todo superar
los obstáculos que los seres humanos y cual-
quier grupo formado por personas, ponemos al
Un proyecto pionero para trabajo en equipo, la mayoría de las veces in- Dirigido a Hombres y Mujeres
potenciar la colaboración entre conscientemente. A lo largo de nuestro camino
Presentación y Puesta en
personas y organizaciones que como asociaciones Mirra y Lur Gozoa venimos
observando que se hace necesaria esta integra-
Marcha del Proyecto
desarrollan proyectos dirigidos ción, de ahí esta propuesta.
Jueves día 7 de febrero, 2013
19:30 - 21:30
a la Transformación Social Integrando Visiones se dirige a personas
y organizaciones que valoran la colaboración
como herramienta para potenciar la eficacia
ORGANIZAN de sus acciones hacia la innovación social, así Integrando Visiones
como la oportunidad de adquirir práctica tra- Curso de Formación Gratuita,
bajando en equipos de líderes y de experimen- Plazas Limitadas
tar un proceso de “integración de visiones”. Se ruega confirmar la asistencia, preferentemente por
correo electrónico: <asoc_mirra@yahoo.es>
Asociación para el Asociación para una Objetivo General: Visibilizar y superar las
Liderazgo de la Mujer Ciudadanía Consciente
Horario: 19:30 - 21:30 h.
Blog: www.asociacionmirra.com Blog: www.lurgozoa.blogspot.com barreras que impiden o limitan la colabora-
ción entre diversas entidades, generando un Fechas: 7,14,21,28 de Febrero
DISEÑA Y DIRIGE SUBVENCIONA
proyecto común que unifique las diferentes Lugar: Gran Vía, 45 - 1ª planta (Edif. Sota) - Bilbao
visiones. Más información: 944 441 838
Tecnología para la Transformación Interior

2. Metodologia:
– “Elkarrizketa Sortzaileen” dinamikak
Gure gizartearen etorkizunarekin kon-
prometitutako pertsonak eta erakundeak – “Código Four Winners” ezartzea
gara. Zergatik dugu beharrezkoa ikuspe- – “Auto-Eraldaketarako Lidergoa” Teknikak
giak bateratzea?
– Proiektu Komun baten Sorrera
Pertsona bakoitzak eta erakunde bakoitzak – Metodologia honi esker:
helburu sozial jakin batzuk lortu nahi izaten
ditu, eta bere gizartearen eraldaketan aktiboki • Parte hartzen duten pertsonen ahalduntzea garatu
ahal izango da, talde-lan batean murgiltzen direlako
Ikuspegiak
parte hartzeko xedez hainbat proiektu sortzen
ditu. “Ikuspegi” hauek hainbat modutara islat- lidergo partekatuaren, bidez jardunez,
zen dira eta hainbat itxura hartzen dituzte, eta • Ikuspegi komun bat garatu daiteke, aldi berean
horrexegatik da beharrezkoa horiek bateratzea parte-hartzaile bakoitzaren eta erakunde bakoitzaren
eta bideratzea, koherentzia sendo bat ematea, helburu zehatzak gaindituko dituena.
Bateratuz
eragin handiagoa izan dezaten bai gure proiek-
• Lankidetza indartzen edo zailtzen duten alderdi ukiezi-
tu propioek eta bai bizi garen gizarteari begira
nez jabetu eta horiek dokumentatu ahal izango dira.
abiarazten ditugunek ere.
Errodaje bat egitea eskatzen du horrek, eta ba- Rosana Agudo eta Adela Innerárity
tez ere, gizakiok eta pertsonok osatutako beste
edozein taldek talde-lanari –sarritan oharka-
Gizarte Eraldaketa xedetzat duten bean– jartzen dizkiogun eragozpenak gainditu
behar dira. Elkarte gisa egin dugun bide horre- Gizonei eta Emakumeei Zuzendua
proiektuak garatzen dituzten tan, Mirra eta Lur Gozoa erakundeok argi eta Proiektua Aurkeztea eta Abian Jartzea
pertsona eta erakundeen artean garbi ikusten ari gara behar-beharrezkoa dugula
Osteguna, otsailak 7, 2013
baterakuntza hori, eta horrexegatik, hain zuzen
lankidetza sustatzeko proiektu ere, proposamen hau.
19:30 - 21:30
aitzindari bat Ikuspegiak Bateratuz gizarte-berrikuntzaren
alde egindako ekintzen eraginkortasuna in-
dartzeko tresna gisa lankidetza balioesten du- Ikuspegiak Bateratuz
ANTOLATZAILEAK ten pertsonei eta erakundeei zuzendua dago, Doako Heziketa Ikastaroa,
eta, halaber, liderren ekipoetan lan eginez eta Plaza Mugatuak
“ikuspegiak bateratzeko” prozesu bat ezagutuz Etorriko zaren esatea eskertuko da, ahal bada posta
praktika eskuratzeko aukera bat da. elektroniko bidez: <asoc_mirra@yahoo.es>
Asociación para el
Liderazgo de la Mujer
Asociación para una
Ciudadanía Consciente
Helburu Nagusia: erakunde desberdinen ar- Ordutegia: 19:30 - 21:30
Blog: www.asociacionmirra.com Blog: www.lurgozoa.blogspot.com teko lankidetza eragozten edo mugatzen duten Datak: Otsailak 7, 14, 21, 28
oztopoez jabetzea eta horiek gainditzea, ikus-
DISEINATZAILE ETA ZUZENDARIA BABESLEA Lekua: Gran Vía, 45 - 1. solairua
pegi desberdinak bateratuko dituen proiektu (Sota Eraik.) - Bilbo
komun bat sortuz.
Informazio gehiago: 944 441 838
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