Este documento resume los aspectos claves para iniciar un negocio, incluyendo la contratación de personal bajo diferentes regímenes laborales, obligaciones como salud, pensiones y riesgos profesionales, establecer la marca y estructura jurídica, requerimientos físicos y funcionamiento del negocio, estrategias para la ejecución del proyecto, y la importancia de tener un plan de negocios cuantificado con objetivos a corto y largo plazo.

2. La Forma de contratación del personal Las Obligaciones Laborales Régimen simplificado Régimen común Salud Pensiones Riesgos profesionales El Nombre La marca Desarrollos industriales Estructura Jurídica Obligaciones comerciantes Contratos mercantiles Describe los requerimientos físicos del negocio, y el funcionamiento de éste. Describe las estrategias para la ejecución del proyecto Permite tener una versión cuantificada del negocio y así trazar objetivos a largo y corto plazo Es una de las partes claves, pues permite que la futura empresa pueda tener la habilidad y capacidad de orientarse al mercado