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Introduction à
l’analytique Web
• Pourquoi?
• Débroussaillage terminologique.
• Les étapes.
• Les pièges.
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                                                Pourquoi mesurer?
Améliorer votre site pour satisfaire les
  visiteurs ou atteindre vos objectifs.
Optimiser l’utilisation
                              des ressources communicationnelles.
http://www.flickr.com/photos/hiddedevries/599606659/
Préparer une refonte de site.
http://www.flickr.com/photos/twinxamot/2929461979/
                                                    Débroussaillage.
Log vs cookies
Journaux (logs)
•   Les internautes dont le javascript est désactivé
    sont comptabilisés.

•   Les données sont stockées sur les serveurs de
    l’organisation.

•   Il n’y a aucun soucis de respect de la
    confidentialité.
•   Les pages en cache ne sont pas comptabilisées.

•   Certaines actions ne sont pas considérées
    (Flash, formulaire partiellement complétés,
    etc).

•   Les visites des moteurs de recherche sont
    souvent comptabilisées.

•   L’attribution de IP dynamique aux visiteurs
    rend la mesure des visiteurs uniques difficile.
Cookies + Javascript
•   Les internautes dont le javascript est désactivé
    sont comptabilisés, le cache n’est pas un
    problème.

•   Il est possible de “tagger” aisément les pages
    d’un site qui n’est pas hébergé chez vous.

•   L’analyse multifactorielle est plus aisée.
•   Les cookies peuvent soulever des questions de
    respect de la confidentialité.

•   Certains utilisateurs effacent régulièrement
    leurs cookies.

•   Certains utilisateurs bloquent les cookies des
    tierces parties.
Données

Indicateurs

   KPI


 Infos
Les KPIs dans un
    contexte
gouvernemental.
Information
KPI: Conversion = 28%.
Information: +50% depuis changement.
Conversion
5000 visiteurs


        10%
 Taux de conversion


500 acheteurs
Rapports
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                                                    Les étapes.
1. Récolte des besoins d’information et des objectifs
   d’affaires.
2. Choix et priorisation des indicateurs.
3. Choix et déploiement d’une solution.
4. Configuration de la solution.
5. Procéder à l’analyse.
6. Émettre des recommandations.
7. Présenter les données.
8. Faire percoler l’information.
9. Assurer le suivi.
10.Tranformer le processus en culture
Récolter les besoins
http://www.flickr.com/photos/8929612@N04/2755729137/
http://www.flickr.com/photos/memekode/2825458942/




                                                   Indicateurs et KPI
http://www.flickr.com/photos/origomi/22442743/




                                                Choix de l’outil
http://www.flickr.com/photos/nehavish/102647952/




Configuration de l’outil
http://www.flickr.com/photos/pgoyette/235891518/




Procéder à l’analyse
http://www.flickr.com/photos/slightlynorth/677514537/




                                                       Émettre des recommandations
Présenter les données
http://www.flickr.com/photos/clintjcl/2310453999/
Faire percoler l’information
http://www.flickr.com/photos/pittcaleb/2067363506/
http://www.flickr.com/photos/piet_musterd/2816546021/




Assurer le suivi
Transformer le processus en culture
http://www.flickr.com/photos/lorenabuena/367345947/
                                                     Les pièges.
Absence d’objectifs clairs
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Technos vs culture
Avez-vous besoin de tout cela?
10%




90%
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                                                   Mauvais choix de KPI
http://www.flickr.com/photos/mayaevening/138372058/
                                                     Données vs information
Suranalyse
http://www.flickr.com/photos/-bast-/349497988/
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                                                         Installation défectueuse
Temps réel
http://www.flickr.com/photos/tonivc/2283676770/
http://www.flickr.com/photos/dominicsoon/1376227765/




Manque de perspective
Toutes les photos sont les propriétés exclusives de leurs auteurs et sont utilisées
 dans le respect de la license d’utilisation Creative Commons lorsqu’applicable.
http://www.flickr.com/photos/good_day/68765796/




Passer des
données à l’action
Continuum
Objectifs et Besoins

     Données
    Indicateurs
        KPI
   Informations
Recommandations

     Actions
Objectifs et Besoins

     Données
    Indicateurs
        KPI
   Informations
Recommandations

     Actions
Quelles étapes?
1. Récolte des besoins d’information et des objectifs
   d’affaires.
2. Choix et priorisation des indicateurs.
3. Choix et déploiement d’une solution.
4. Configuration de la solution.
5. Procéder à l’analyse.
6. Émettre des recommandations.
7. Présenter les données.
8. Faire percoler l’information.
9. Assurer le suivi.
10.Transformer le processus en culture.
http://www.flickr.com/photos/slightlynorth/677514537/




           Faire des recommandations
• Savoir communiquer les résultats de ses
  observations.

• Formuler des recommandations réalistes
  dans son contexte.

• Les faire percoler dans l’organisation.
• Assurer le suivi de leur implantation.
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                            Présenter les indicateurs
• Rapports automatisés
• Rapports avec analyse et recommandations
• Tableaux de bords
Solution de tableau de
        bord?
Screenshot croquis 1
Screenshot croquis 2
Quelques conseils pour
     les rapports
Rappelez le contexte et les objectifs
http://www.flickr.com/photos/olya/169373972/




                                              Évitez de noyer le poisson
+ c’est mieux?
Sommaire exécutif
Rendez ça joli
?
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Segmentez, comparez
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Présentez, n’envoyez pas
Faire percoler l’information
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Faites du sur mesure
Un rapport/trimestre? Un courriel/mois!
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Assurer le suivi
Attribuez les indicateurs
Publiez le suivi
http://www.flickr.com/photos/cambiodefractal/503032254/




  Créer une culture de la mesure
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Communiquez beaucoup
Soyez utile
Soyez gentil
Sortez de votre cubicule!
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                                                           Devenez un héros!
Merci!
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