Annegret Garten (T-Systems MMS) zeigt wie die eigenen Mitarbeiter und Spezialisten als Multiplikatoren für die Bewerbergewinnung funktionieren. Dabei wird auf die gegenseitige Selbst-Organisation und selbst-Kontrolle der Mitarbeiter gesetzt, die durch Social Media Guidelines unterstützt werden. Es wird gezeigt, wie Social Media die Fachleute, deren Persönlichkeiten und Emotionalität, sowie deren Verbundenheit zum Unternehmen nach vorne bringt und dadurch Fans, Follower und Bewerber generiert