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PLANO DE ENSINO


CURSO: Superior de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação
SÉRIE: 2º Semestre
DISCIPLINA: ÉTICA E LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL
CARGA HORÁRIA TOTAL: 50 horas


I – Ementa

Noções gerais de direito. Direito civil, do trabalho e constitucional. Ética. Códigos de ética
profissional e empresarial. Aspectos jurídicos da internet. Higiene e segurança do trabalho.


II – Objetivos

Identificar o Direito, a Moral e a Ética como elementos condutores da plena execução das
atividades profissionais. Conhecer a trajetória do Direito do Trabalho e noções essenciais
sobre relação de trabalho e contrato individual de trabalho, o direito de greve e a
negociação coletiva e o contrato coletivo. Ética profissional na área da Ciências Exatas e
Tecnologia. Conscientizar os alunos da importância da Higiene e Segurança do Trabalho.


III - Conteúdo Programático

   1.   Noções gerais de direito
   •    Breve conceito de Direito
   •    Direito Objetivo e Direito Subjetivo
   •    Direito e Moral
   •    Caracteres do Direito
   2.   Direito Civil
   •    Personalidade e Capacidade
   •    Fatos e Atos Jurídicos
   •    Direito de Propriedade
   •    Propriedade Industrial
   •    Propriedade Intelectual
   •    O Estatuto das Pequenas e Médias Empresas
   •    Contratos de Prestação de Serviços
   3.   Direito do Trabalho
   •    Conceitos de Empregado e Empregador
   •    Direito Coletivo do Trabalho
   •    Direito Individual do Trabalho
   4.   Direito Constitucional
   •    Importância da constituição federal para o profissional
   •    Princípios e garantias fundamentais e sociais como base para a profissão
   •    Comunicação social na constituição e cidadania
   5.   Ética
   •    O que é Ética
   •    História da ética
   •    Princípios e Normas Éticas
   •    Ética e moral
   •    Ética social, família, empresa, nação e globalização
   6.   Códigos de Ética Profissional e Empresarial
•    Ética Profissional
   •    Ética Empresarial
   •    Responsabilidade social
   •    Direito Autoral
   •    Código de Defesa do Consumidor
   7.   Aspectos Jurídicos da Internet
   •    Liberdade de Informação na Internet
   •    Mensagens Eletrônicas
   •    Habeas-data e Privacidade
   •    Acesso Não-autorizado
   8.   Higiene e Segurança do Trabalho
   •    Normalização e Legislação
   •    Acidentes do Trabalho
   •    Atos e Condições Inseguras
   •    Acidente, causa e prevenção
   •    Avaliação e investigação de acidentes
   •    Modalidades de Inspeção de Segurança
   •    Higiene e saneamento do meio ambiente
   •    Serviços de higiene e segurança do trabalho na empresa


IV - Estratégia de Ensino

- Aulas expositivas
- Aulas reflexivas com análise de casos
- Dinâmica de grupos
- Seminários
- Vídeos
- Debates
Será sempre indicada a bibliografia básica e específica necessária ao acompanhamento
do curso e orientação do aluno na vida acadêmica e profissional.
A exposição será feita por meio de colocação dos pontos a serem discutidos de forma
esquemática, seguida de apresentação por parte do professor.


V - Estratégias de Avaliação

A avaliação será obtida por meio de provas, trabalhos e seminários, dentre outros, bem
como pela participação do aluno durante as aulas e demais atividades, a critério do
professor e em conformidade com o respectivo plano de ensino. Serão feitas avaliações,
assim distribuídas:
- Duas Notas do Professor (NP) para as atividades curriculares, com peso 4 (quatro) cada
uma, na composição da nota semestral de cada disciplina;
- Uma nota referente ao Projeto Integrado Multidiscipinar (PIM), com peso 2 (dois) no
cálculo da Média Semestral (MS) de cada disciplina. Esse Projeto será desenvolvido
durante o semestre.
A MS será: (NP1 x 4 + PIM x 2 + NP2 x 4) / 10. Para a aprovação, a MS deverá ser igual
ou superior a 5,0; é exigida a freqüência mínima de 75%. O desempenho do aluno é
avaliado numa escala de 0 (zero) a 10 (dez).


VI - Bibliografia Básica

PINTO, A. L. T. Consolidação das Leis do Trabalho. 30. ed. São Paulo, Saraiva, 2004.
SALIBA, T. Curso básico de segurança e higiene ocupacional, LTR Editora, São Paulo,
2004.
VALLS, A. O que é ética? Brasiliense, 1996.
ALONSO, R. F. et .al. Curso de ética em administração. São Paulo, Atlas, 2006.
PALAIA, N. Noções essenciais de direito. São Paulo, Saraiva, 2006
SROUR, R. H. Poder, cultura e ética nas organizações. São Paulo, Campus, [sd].


VII - Bibliografia Complementar

NASCIMENTO, Amauri Mascaro. Curso de Direito do Trabalho. 17. ed. São Paulo,
Saraiva, 2001.
PINTO, A. L. T.; WINDT, M. C. V. S. (Colabs.). Constituição da República Federativa do
Brasil. 30. ed. São Paulo, Saraiva, 2002.
CARRION, V. Comentários à Consolidação das Leis do Trabalho . 29. ed. São Paulo,
Atlas, 2004.
Manual de legislação de segurança e medicina no trabalho, Atlas, 59 Ed.,São Paulo, 2006.
ZOCCHIO, A. Prática da prevenção de acidentes. ABC da segurança do trabalho. 7.ed.
São Paulo : Atlas, 2002.

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  • 1. PLANO DE ENSINO CURSO: Superior de Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação SÉRIE: 2º Semestre DISCIPLINA: ÉTICA E LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL CARGA HORÁRIA TOTAL: 50 horas I – Ementa Noções gerais de direito. Direito civil, do trabalho e constitucional. Ética. Códigos de ética profissional e empresarial. Aspectos jurídicos da internet. Higiene e segurança do trabalho. II – Objetivos Identificar o Direito, a Moral e a Ética como elementos condutores da plena execução das atividades profissionais. Conhecer a trajetória do Direito do Trabalho e noções essenciais sobre relação de trabalho e contrato individual de trabalho, o direito de greve e a negociação coletiva e o contrato coletivo. Ética profissional na área da Ciências Exatas e Tecnologia. Conscientizar os alunos da importância da Higiene e Segurança do Trabalho. III - Conteúdo Programático 1. Noções gerais de direito • Breve conceito de Direito • Direito Objetivo e Direito Subjetivo • Direito e Moral • Caracteres do Direito 2. Direito Civil • Personalidade e Capacidade • Fatos e Atos Jurídicos • Direito de Propriedade • Propriedade Industrial • Propriedade Intelectual • O Estatuto das Pequenas e Médias Empresas • Contratos de Prestação de Serviços 3. Direito do Trabalho • Conceitos de Empregado e Empregador • Direito Coletivo do Trabalho • Direito Individual do Trabalho 4. Direito Constitucional • Importância da constituição federal para o profissional • Princípios e garantias fundamentais e sociais como base para a profissão • Comunicação social na constituição e cidadania 5. Ética • O que é Ética • História da ética • Princípios e Normas Éticas • Ética e moral • Ética social, família, empresa, nação e globalização 6. Códigos de Ética Profissional e Empresarial
  • 2. Ética Profissional • Ética Empresarial • Responsabilidade social • Direito Autoral • Código de Defesa do Consumidor 7. Aspectos Jurídicos da Internet • Liberdade de Informação na Internet • Mensagens Eletrônicas • Habeas-data e Privacidade • Acesso Não-autorizado 8. Higiene e Segurança do Trabalho • Normalização e Legislação • Acidentes do Trabalho • Atos e Condições Inseguras • Acidente, causa e prevenção • Avaliação e investigação de acidentes • Modalidades de Inspeção de Segurança • Higiene e saneamento do meio ambiente • Serviços de higiene e segurança do trabalho na empresa IV - Estratégia de Ensino - Aulas expositivas - Aulas reflexivas com análise de casos - Dinâmica de grupos - Seminários - Vídeos - Debates Será sempre indicada a bibliografia básica e específica necessária ao acompanhamento do curso e orientação do aluno na vida acadêmica e profissional. A exposição será feita por meio de colocação dos pontos a serem discutidos de forma esquemática, seguida de apresentação por parte do professor. V - Estratégias de Avaliação A avaliação será obtida por meio de provas, trabalhos e seminários, dentre outros, bem como pela participação do aluno durante as aulas e demais atividades, a critério do professor e em conformidade com o respectivo plano de ensino. Serão feitas avaliações, assim distribuídas: - Duas Notas do Professor (NP) para as atividades curriculares, com peso 4 (quatro) cada uma, na composição da nota semestral de cada disciplina; - Uma nota referente ao Projeto Integrado Multidiscipinar (PIM), com peso 2 (dois) no cálculo da Média Semestral (MS) de cada disciplina. Esse Projeto será desenvolvido durante o semestre. A MS será: (NP1 x 4 + PIM x 2 + NP2 x 4) / 10. Para a aprovação, a MS deverá ser igual ou superior a 5,0; é exigida a freqüência mínima de 75%. O desempenho do aluno é avaliado numa escala de 0 (zero) a 10 (dez). VI - Bibliografia Básica PINTO, A. L. T. Consolidação das Leis do Trabalho. 30. ed. São Paulo, Saraiva, 2004.
  • 3. SALIBA, T. Curso básico de segurança e higiene ocupacional, LTR Editora, São Paulo, 2004. VALLS, A. O que é ética? Brasiliense, 1996. ALONSO, R. F. et .al. Curso de ética em administração. São Paulo, Atlas, 2006. PALAIA, N. Noções essenciais de direito. São Paulo, Saraiva, 2006 SROUR, R. H. Poder, cultura e ética nas organizações. São Paulo, Campus, [sd]. VII - Bibliografia Complementar NASCIMENTO, Amauri Mascaro. Curso de Direito do Trabalho. 17. ed. São Paulo, Saraiva, 2001. PINTO, A. L. T.; WINDT, M. C. V. S. (Colabs.). Constituição da República Federativa do Brasil. 30. ed. São Paulo, Saraiva, 2002. CARRION, V. Comentários à Consolidação das Leis do Trabalho . 29. ed. São Paulo, Atlas, 2004. Manual de legislação de segurança e medicina no trabalho, Atlas, 59 Ed.,São Paulo, 2006. ZOCCHIO, A. Prática da prevenção de acidentes. ABC da segurança do trabalho. 7.ed. São Paulo : Atlas, 2002.