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Inspirer la croissance!




 Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel
Aperçu!

•     Cogit & Associés est un partenariat d’exécutifs expérimentés et dédiés à la croissance!
•     Cogit souhaite inspirer la croissance auprès de sa clientèle!
•     Pourquoi?
        • Parce que la croissance est motivante, inspirante, attirante et énergisante!
        • La croissance est exponentielle puisqu’elle attire de nouveaux clients, de nouveaux
             partenaires et de nouvelles ressources!
               • Les acteurs de qualité désirent travailler avec les entreprises en croissance!
        • La croissance augmente exponentiellement la valeur des actionnaires!
•     La croissance est assurée lors de la présence de:
        • Un engagement marqué envers la croissance                      NOTRE MISSION: ÊTRE LE CATALYSEUR
                                                                         DE CROISSANCE DE VOTRE ENTREPRISE!
        • Une formule de valeur unique
        • Une gestion de la capacité remarquable!
•     Pour de nombreuses entreprises, la croissance se situe hors de leur zone de confort et Cogit offre
      son expertise afin de permettre aux gestionnaires de passer de la micro-gestion à une culture
      basée sur la croissance et l’accomplissement de tous!
•     Dans un esprit d’accompagnement à long terme, Cogit souhaite mettre en œuvre la compétence
      de ses associés et de son réseau de contacts afin de propulser ses clients vers de nouveaux
      sommets!
    Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel
Services

              Conseil corporatif                            Développement des affaires
   Diagnostique global de l’entreprise face à sa        Évaluation de la stratégie de développement
    capacité d’alimenter sa croissance                    d’affaires
   Diagnostique du leadership face à la croissance      Évaluation de l’équipe des ventes
   Mapping des processus et identification des          Révision des objectifs de vente par rapport aux
    inducteurs de croissance                              mesures de performance
   Définition de la formule de valeur                   Évaluation des processus de vente
   Définition d’un plan de croissance                   Révision du matériel de commercialisation
   Identification des mesures de performance            Apport au développement de nouveaux clients
   Comité aviseur & conseil d’administration            Révision de la stratégie de rétention de la clientèle
                                                         Stratégie d’implosion auprès de la clientèle actuelle
                                                         Révision des processus du service à la clientèle.

              Service d’appoint                                  Formation & coaching
   Recrutement de ressources stratégiques               Formation spécialisée sur la croissance
   Représentation stratégique                           Coaching de l’équipe de direction
       Conférences et foires commerciales               Coaching de l’équipe de vente et marketing.
       Clients & prospects
   Assistance à la production de matériel de
    commercialisation
   Assistance à la production d’offres de service.

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Associé-directeur

    Associé directeur et fondateur de Cogit & Associés Inc.
    Richard est fasciné par la croissance et l’enthousiasme qu’elle procure à tous les niveaux!
    Darwiniste de nature, Richard encourage la pensée créatrice et favorise le changement!
    Ses lectures favorites:
       1.   “Good to great”, Jim Collins (http://www.jimcollins.com/article_topics/articles/good-to-great.html)
       2.   “Who moved my cheese” par Spencer Johnson (http://www.whomovedmycheese.com/)
       3.   “Value-creating Growth” par Tom Doorley & John Donovan
    Près de 30 années d’expérience au sein de petites, moyennes et grandes entreprises
         Dont 10 ans comme PDG
    Formation académique
         Baccalauréat en arts, majeur en relations industrielles et économie, McGill, 1981
         Certificat en gestion de systèmes informatisés, McGill, 1984
         Cours de management pour exécutif, Harvard Business School, 1997, parrainé par IBM
    Autres activités
         Administrateur de la chambre de commerce et d’industrie de Laval et président du
            comité portant sur la persévérance scolaire
         Administrateur de la Fondation Marcellin Champagnat
         Ex-administrateur et vice-président du comité de gestion du Collège Laval (6 ans)
         Ex-administrateur de Summum Woodwork (2 ans)
         Ex-administrateur de l’association québécoise des technologies (3 ans)
         Chef d’équipe (2 ans) - 24H de ski de Tremblant (philanthropie)                                         Richard Martel
         Co-Fondateur de la Coupe Gatel (philanthropie)                                                          rmartel@cogit.ca
                                                                                                                  514.219.8868
                       Fondation CHU Sainte-Justine


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  • 1. COGIT & ASSOCIÉS INC. Inspirer la croissance! Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel
  • 2. Aperçu! • Cogit & Associés est un partenariat d’exécutifs expérimentés et dédiés à la croissance! • Cogit souhaite inspirer la croissance auprès de sa clientèle! • Pourquoi? • Parce que la croissance est motivante, inspirante, attirante et énergisante! • La croissance est exponentielle puisqu’elle attire de nouveaux clients, de nouveaux partenaires et de nouvelles ressources! • Les acteurs de qualité désirent travailler avec les entreprises en croissance! • La croissance augmente exponentiellement la valeur des actionnaires! • La croissance est assurée lors de la présence de: • Un engagement marqué envers la croissance NOTRE MISSION: ÊTRE LE CATALYSEUR DE CROISSANCE DE VOTRE ENTREPRISE! • Une formule de valeur unique • Une gestion de la capacité remarquable! • Pour de nombreuses entreprises, la croissance se situe hors de leur zone de confort et Cogit offre son expertise afin de permettre aux gestionnaires de passer de la micro-gestion à une culture basée sur la croissance et l’accomplissement de tous! • Dans un esprit d’accompagnement à long terme, Cogit souhaite mettre en œuvre la compétence de ses associés et de son réseau de contacts afin de propulser ses clients vers de nouveaux sommets! Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel
  • 3. Services Conseil corporatif Développement des affaires  Diagnostique global de l’entreprise face à sa  Évaluation de la stratégie de développement capacité d’alimenter sa croissance d’affaires  Diagnostique du leadership face à la croissance  Évaluation de l’équipe des ventes  Mapping des processus et identification des  Révision des objectifs de vente par rapport aux inducteurs de croissance mesures de performance  Définition de la formule de valeur  Évaluation des processus de vente  Définition d’un plan de croissance  Révision du matériel de commercialisation  Identification des mesures de performance  Apport au développement de nouveaux clients  Comité aviseur & conseil d’administration  Révision de la stratégie de rétention de la clientèle  Stratégie d’implosion auprès de la clientèle actuelle  Révision des processus du service à la clientèle. Service d’appoint Formation & coaching  Recrutement de ressources stratégiques  Formation spécialisée sur la croissance  Représentation stratégique  Coaching de l’équipe de direction  Conférences et foires commerciales  Coaching de l’équipe de vente et marketing.  Clients & prospects  Assistance à la production de matériel de commercialisation  Assistance à la production d’offres de service. Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel
  • 4. Associé-directeur  Associé directeur et fondateur de Cogit & Associés Inc.  Richard est fasciné par la croissance et l’enthousiasme qu’elle procure à tous les niveaux!  Darwiniste de nature, Richard encourage la pensée créatrice et favorise le changement!  Ses lectures favorites: 1. “Good to great”, Jim Collins (http://www.jimcollins.com/article_topics/articles/good-to-great.html) 2. “Who moved my cheese” par Spencer Johnson (http://www.whomovedmycheese.com/) 3. “Value-creating Growth” par Tom Doorley & John Donovan  Près de 30 années d’expérience au sein de petites, moyennes et grandes entreprises  Dont 10 ans comme PDG  Formation académique  Baccalauréat en arts, majeur en relations industrielles et économie, McGill, 1981  Certificat en gestion de systèmes informatisés, McGill, 1984  Cours de management pour exécutif, Harvard Business School, 1997, parrainé par IBM  Autres activités  Administrateur de la chambre de commerce et d’industrie de Laval et président du comité portant sur la persévérance scolaire  Administrateur de la Fondation Marcellin Champagnat  Ex-administrateur et vice-président du comité de gestion du Collège Laval (6 ans)  Ex-administrateur de Summum Woodwork (2 ans)  Ex-administrateur de l’association québécoise des technologies (3 ans)  Chef d’équipe (2 ans) - 24H de ski de Tremblant (philanthropie) Richard Martel  Co-Fondateur de la Coupe Gatel (philanthropie) rmartel@cogit.ca 514.219.8868  Fondation CHU Sainte-Justine Cogit & Associés Inc. Strictement confidentiel