Nous travaillons ensemble en équipe, dans différents départements et avec différentes entreprises. Beaucoup de temps de travail productif est perdu parce que l’information reste dans les départements, les serveurs de fichiers ou même dans la tête des personnes. Avec l’essor des organisations distribuées, nous devons communiquer de manière plus efficace.
Cette présentation montre comment des entreprises telles qu’Atlassian et Hubspot ont encouragé leurs employés à vivre et respirer la culture collaborative. Je vous parlerai de 4 choses qui nous ont aidés à travailler ensemble dans la bonne humeur comme la construction d’un excellent environnement de travail, focalisé sur les personnes plutôt que les rôles, l’utilisation d’outils pour communiquer plus rapidement, en toute transparence et en évitant les mentalités de commandement et de contrôle. La collaboration créée plus de valeur, améliore les réussites et produit des business modèles viables. Il est temps de passer de l’âge industriel à l’âge de l’information et de démarrer la révolution de la collaboration.