Método diferenciado de intervenção na empresa que alia reeducação gerencial, capacitação de equipes, implantação de indicadores de desempenho e planejamento estratégico. O Principal objetivo desta metodologia é a auto-suficiência gerencial das empresas e setores com resultados sensíveis a curto prazo. Vale a pena conferir!
2. A
MADE
MADE
Management
tem
como
missão
oferecer
SOLUÇÕES
EMPRESARIAIS
aos
seus
clientes
através
da
EXPERIÊNCIA
TÉCNICA
E
MERCADOLÓGICA.
GESTÃO
DE
ALTO
NÍVEL
4. Método
MADE
Etapa
1
-‐
Apresentação
e
Customização
das
Ferramentas
de
Trabalho
baseadas
em
Controle
e
Avaliação
de
desempenho;
Etapa
2
-‐
Entendimento
das
Ferramentas
de
Trabalho;
Etapa
3
-‐
Análise
de
Dados
e
Tomadas
de
Decisão;
Etapa
4
-‐
Revisão
de
Processos
Operacionais,
Profissionalização
de
Equipes
e
Pesquisa
de
Mercado;
Etapa
5
-‐
Elaboração
do
Manual
de
Procedimentos
Internos;
Etapa
6
-‐
Elaboração
do
Planejamento
Estratégico.
7. Compromisso
MADE
Capacitação
de
Pessoas
e
de
Equipes
Implantação
de
Indicadores
de
Desempenhos
Personalizados,
Simples
e
ObjeKvos
Melhoria
de
Resultados
Empresariais