1. Skärgårdens Arbetshälsoakademi, Kasnäs
www.skargardensarbetshalsoakademi.fi
Saariston Työhyvinvointiakatemia, Kasnäs
www.saaristontyohyvinvointiakatemia.fi

2. ORGANISAATIOMUUTOS
Yhdessä kohti työhyvinvointia ja kannattavuutta
Työnantajat
Työntekijät
OSALLISTAKAA !!!
OSALLISTUKAA !!!
SAARISTON TYÖHYVINVOINTIAKATEMIA
SKÄRGÅRDENS ARBETSHÄLSOAKADEMI

3. Raaseporin kaupungin FEEELIT-hanke
• Kuntaliitos 01.01.2009 (Tammisaari, Karjaa, Pohja)
• 2000 työtekijää
• Puolet (=1000) osallistuu kolmen vuoden aikana
kaksipäiväiseen Metal Age suunnitteluseminaariin
• Kaksi seurantaa fasilitaattorin kanssa
• Koko työyksikkö
• Kuriositeettina kaupunginhallitus eli poliittiset päättäjät
• = Työantaja on mahdollistanut ja osallistanut ja
henkilöstö on osallistunut
SAARISTON TYÖHYVINVOINTIAKATEMIA
SKÄRGÅRDENS ARBETSHÄLSOAKADEMI

4. Esimerkkinä Pinjaisten päiväkoti
Kiva-kyselyn tulos
5: Kuinka hyvin toimii
mielestäsi lähin esimiehesi
esimiehenä?
6,9
7,7
8,6
7: Kuinka paljon voit vaikuttaa
työtäsi koskeviin asioihin?
7,1
7,4
8,3
Henkilöstön selitys
”Kaikille on selvinnyt
että kaikkien pitää
osallistua, esimies ei
pysty yksin hoitamaan
asioita”
SAARISTON TYÖHYVINVOINTIAKATEMIA
SKÄRGÅRDENS ARBETSHÄLSOAKADEMI

5. Työnantajat
Työntekijät
OSALLISTAKAA !!!
OSALLISTUKAA !!!
SAARISTON TYÖHYVINVOINTIAKATEMIA
SKÄRGÅRDENS ARBETSHÄLSOAKADEMI