Sociedades cooperativas
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Sociedades cooperativas Presentation Transcript

  • 1. SOCIEDADES COOPERATIVASALEXANDRA FERNANDEZALICIA ACEVESCEIZEL LOPEZ CAMACHOIRMA SALCIDO DIAZMIRIAM VIRUETEMARTIN SALAZAR TORRES
  • 2. SOCIEDADES COOPERATIVAS Se integran por personas físicas con intereses comunes con base en los principios de solidaridad esfuerzo propio y ayuda mutua, el propósito es satisfacer necesidades colectivas e individuales mediante actividades productivas, de distribución de bienes y servicios.
  • 3. ORGANISMOS SISTEMACOOPERATIVOS COOPERATIVO Uniones federaciones  Estructura económica y confederaciones que y social que integran integran las las sociedades sociedades cooperativas y sus cooperativas. organismos.
  • 4. MOVIMIENTO ACTOS COOPERATIVOSCOOPERATIVO NACIONAL Sistema cooperativo y  Son los relativos a la todas las función y organización organizaciones e interna de las instituciones de sociedades asistencia técnica del cooperativas. cooperativismo nacional.
  • 5. Las sociedades cooperativas para constituirse deberán observar lo siguiente:Reconocer un voto por socio, independiente de susaportaciones.Serán de capital variableHabrá igualdad esencial en derechos yobligaciones de sus socios e igualdad de condicionespara las mujeresTendrán duración indefinidaSe integraran con un mínimo de cinco socios
  • 6. RESPONSABILIDAD SUPLEMENTADARESPONSABILIDAD  Los socios responden aLIMITADA prorrata por las Los socios solo se operaciones sociales obligan al pago de los hasta por la cantidad certificados de determinada en el aportación que acta constitutiva. hubiera suscrito.
  • 7. MODIFICACIÓN DE BASES CONSTITUTIVAS Se sigue el mismo procedimiento que señala la ley para el otorgamiento del acta constitutiva, y esta modificación deberá inscribirse en el Registro Público de Comercio (art.19) La vigilancia de las sociedades cooperativas estará a cargo de las dependencias locales o federales, de acuerdo con sus atribuciones, deberán intervenir en su buen funcionamiento (art.20)
  • 8. CLASESSociedades Cooperativas de consumidores de bienes y/o servicios Los miembros se asocian con el objetivo de obtener en común artículos, bienes o servicios para ellos, sus hogares o actividades productivas. (art.22) Estas cooperativas podrán dedicarse a actividades de abastecimiento y distribución, ahorro y préstamo, así como a la prestación de servicios relacionados con la educación a la obtención de vivienda. (art.47)
  • 9. Sociedades cooperativas de productores de bienes y/o serviciosLos miembros se asocian para trabajar en común en laproducción de bienes y/o servicios, aportaran su trabajofísico o intelectual. Con independencia del tipo deproducción a la que estén dedicadas podrán almacenar,conservar, transportar y comercializar sus productos ylos rendimientos anuales que reporten los balances deestas sociedades, se repartirán de acuerdo a con eltrabajo aportado por cada socio durante el año tomandoen cuenta que el trabajo puede evaluarse a partir de lossiguiente factores:
  • 10.  1.- Calidad, tiempo, nivel técnico y escolar (art.28) 2.- Cuando se trate de cooperativas de productores cuya complejidad tecnológica lo amerite, deberá haber una comisión técnica integrada por el personal técnico que designe el consejo de administración y por un delegado de cada una de las áreas de trabajo en que podrán estar dividida la unidad productora. Las funciones de la comisión técnica se definirán en las bases constitutivas (art.29)
  • 11. CATEGORÍAS Sociedades cooperativas ordinariasSon las que para funcionar sólo requieren de su constitución legal. (art.31) Sociedades cooperativas de participación estatalSe asocian con autoridades federales, estatales o municipales para la explotación de unidades productoras o de servicios públicos, dados en administración, para financiar proyectos de desarrollo económico a niveles local, regional o nacional. Así mismo, el artículo 33 de la Ley de la materia autoriza a las sociedades cooperativas para que desarrollen actividades de ahorro y préstamo de manera preponderante o complementaria, se rigen por las leyes aplicables en la materia y por las disposiciones administrativas que permite la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.
  • 12. FUNCIONAMIENTO,ADMINISTRACIÓN VIGILANCIA Y COMISIONES La dirección, administración y vigilancia interna de las sociedades cooperativas está a cargo de los siguientes organismos: 1.- La asamblea general 2.- El consejo de administración 3.- El consejo de vigilancia 4.- Las comisiones legales que la asamblea establezca.
  • 13. La asamblea general, resolverá todos los negocios y problemas de importancia para la sociedad cooperativa y establecerá las reglas generales que deben normar el funcionamiento social.a) Aceptación, exclusión y separación voluntaria de socios.b) Modificación de las bases constitutivas c) Aprobación de sistemas y planes de producción, trabajo, distribución, ventas y financiamiento
  • 14.  El consejo de administración, será el órgano ejecutivo de la asamblea general y tendrá la representación de la sociedad cooperativa y firma social, se pueden designar de entre los socios o personas no asociadas, uno o más gerentes con la facultad de representación que se le asigne.
  • 15.  El consejo de vigilancia ejercerá la supervisión de todas las actividades de la sociedad cooperativa y tendrá el derecho de veto para el solo objeto de que el consejo de administración reconsidere las resoluciones vetadas.
  • 16.  Las comisiones. Los miembros de las comisiones que establece la ley y demás que designe la asamblea general, duraran en su cargo el mismo tiempo que los del consejo de administración y vigilancia (párrafo tercero art. 45)
  • 17. CAUSAS DE EXCLUSIÓN DEUN SOCIO Desempeñar sus labores sin la intensidad y calidad requerida; La falta de cumplimiento en forma reiterada a cualquiera de sus obligaciones establecidas en las bases constitutivas, sin causa justificada, e Infringir en forma reiterada las disposiciones de esta ley, de las bases constitutivas o del reglamento de la sociedad cooperativa, las resoluciones de la asamblea general o los acuerdos del consejo de administración o de sus gerentes o comisionados.
  • 18. DELEGADOS Deberán designarse para cada asamblea y cuando representen áreas foráneas llevaran mandato expreso por escrito sobre los distintos asuntos que contenga la convocatoria y tienen tantos votos como socios representen.
  • 19. FONDO DE EDUCACION COOPERATIVA Reserva para fomentar las actividades y formación de cooperativas. Se crea por aportaciones sociales o por subsidios privados y públicos.
  • 20. EXEDENTES DEL EJERCICIO SOCIAL ANUAL Diferencia entre activo y pasivo menos la suma del capital social, las reservas y rendimientos acumulados de años anteriores, las cuales se consignan en el balance anual. Las sociedades cooperativas para aumentar su patrimonio están capacitadas para recibir de personas físicas y morales, públicas o privadas, nacionales e internacionales, donaciones, subsidios, herencias y legados (art.60)
  • 21. REVALUACION DE ACTIVOS Cada año las sociedades cooperativas podrán revaluar su activo en los términos legales correspondientes y será la asamblea general la que determine los incrementos, el porcentaje que se destinara al incremento al capital social y que se aplicara a las reservas sociales (art.62)
  • 22. CERTIFICADOS DE APORTACIÓN Las sociedades cooperativas podrán emitir certificados de aportación para capital de riesgo por tiempo determinado (art.63)
  • 23. LOS SOCIOS En la ley y en las bases constitutivas normativas de cada sociedad cooperativa se determinan los deberes, términos, aportaciones y causas de exclusión de socios, pero siempre bajo las siguientes disposiciones:
  • 24.  La obligación de consumir o de utilizar los servicios que las sociedades cooperativas de consumidores brindan a sus socios; En las sociedades cooperativas de productores, la prestación del trabajo personal de los socios podrá ser físico, intelectual o de ambos géneros; Las sanciones a los socios de las sociedades cooperativas cuando no concurran a las asambleas generales juntas o reuniones que establece la presente ley; estas deberán considerar las responsabilidades y actividades propias de las mujer; Las sanciones contra la falta de honestidad de socios y dirigentes en su conducta o en el manejo de fondos que se les hayan encomendado
  • 25. LAS SOCIEDADES COOPERATIVAS DE PRODUCTOS PODRÁN CONTAR CON PERSONAL ASALARIADO EN LOS SIGUIENTES CASOSCuando las circunstancias extraordinarias oimprevistas de la producción o los servicios loexijan;Para la ejecución de obras determinadasPara trabajos eventuales o por tiempodeterminado o indeterminado, distintos a losrequeridos por el objeto social de la sociedadcooperativaPara la sustitución temporal de un socio hasta porseis meses en un año, yPor la necesidad de incorporar personalespecializado altamente calificado.